東京都荒川区の相談支援専門員の求人・仕事・採用

勤務時間07：00～20：30 ※実働8時間のシフト制 ※週2日～OK！ ※月平均残業時間：5時間

仕事内容【扶養内勤務可／週2日～OK◎】残業少なめ！面接は人柄重視／全施設見学OK◎創業60年以上の介護サービス大手「株式会社ソラスト」が運営◎家事・育児などプライベートと両立したい方も歓迎◎グループホームで計画作成担当者の募集！＜世田谷区砧＞ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/車通勤可/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 グループホームで計画作成担当者の募集！ 【主なお仕事内容】 介護計画書（ケアプラン）の立案、検証 地域包括支援センター、役所、事業者間連携 利用者様、ご家族の相談業務、介護実務など 【応募要件】 介護支援専

仕事内容【求人のPRポイント】 ◎働きやすさは働き方×職員の協力があるからこそ。 ―――――――――――――――――――――――― 当施設ではICT化を進めることで、適切なケアに加えて職員の負担軽減ができています。 しかしそれだけではなく、たとえば「ケアワーカーをケアしようの会」といった委員会活動が行われています。 職員たちで同僚や職場を考えた取り組みをしているからこそ、協力することが当然というような関係性をつくり出せているんです。 ◎あなたのスキルに合わせたスタートが可能です。 ――――――――――――――――――――――― ▼オリエンテーション 施設全体の説明を受け、同僚の専門職職員があな

勤務時間変形労働時間制 (1)07:00~20:30 週2~5日勤務 (1)月,火,水,木,金,土,日 実働8時間のシフト制 残業：残業少なめ

仕事内容【成城学園前駅より徒歩12分】週2～◎世田谷区砧のグループホームで計画作成担当者パート募集 ブランクありOK!家庭とも両立しやすいパート勤務◎ ≪主なお仕事内容≫ ・介護計画書(ケアプラン)の立案、検証 ・地域包括支援センター、役所、事業者間連携 ・利用者様、ご家族の相談業務、介護実務など －－－－－－－－－－－－－ ～こんな方におすすめ～ ・人と接するのが好き ・お話を聴くことも好き ・介護保険制度や介護サービスの知識を活かしたい ・チームで協力して仕事を進めたい ・変化を恐れず、柔軟に対応できる ・責任感があり、課題解決に向けてやり遂げたい アナタがお持ちの資格を活かし、チームワ

勤務時間9:00～18:00 ※休憩60分あり ★お子様の学校行事に参加したりなど、プライベートの予定に合わせてお休みの取得も可能です◎ 労働時間制度 シフト制

仕事内容【最寄り駅：桜上水駅から徒歩9分／車通勤応相談】2027年2月1日開所★オープニング募集！ 近隣施設で事前入社も対応可能です！【実務未経験OK】家事・育児と両立しながら無理なく働き続けられます！ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,535円～ ※経験を考慮します。お気軽にお問い合わせください。 【勤務地】 東京都世田谷区桜上水2丁目6-9 募集情報 ✦日勤帯(9:00～18:00)の勤務になります。 ✦曜日固定での勤務や、平日のみ／土日のみなどの希望があればお気軽にご相談ください！ ✦資格があれば実務経験は問いません。未経験でもOK！ ✦

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 わかるかいご相談センター東京中央で、地域に根差した介護支援専門員として、高齢者の皆様のいきいきとした暮らしを支えるお仕事に挑戦しませんか。 ここでは、利用者様お一人おひとりの声に真摯に耳を傾け、その方らしい生活を最大限に実現するためのケアプラン作成をお任せします。ご本人様はもちろん、ご家族の皆様との信頼関係を築きながら、きめ細やかなサポートを提供していくやりがいのある業務です。 日勤のみで、ワークライフバランスを大切にしながら働ける環境が整っています。都営地下鉄の利用も便利な立地で、毎日の通勤もスムーズです。これまでのご経験を活かし、地域社会に貢献したいと

仕事内容■会社名 東京都世田谷区のデイサービス ■メインキャッチ デイサービスの生活相談員/日曜休み！人気のデイサービス勤務!福利厚生充実！安心して働ける環境です! ■コメント ◎送迎や運営補佐、相談対応などにも関われ、介護以外のスキルも伸ばしやすい環境です ◎研修制度や資格取得支援があり、経験を積みながらステップアップを目指せます ◎デイサービスでの業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎レクリエーションや行事にも関われるため、日々の支援に幅広く携われます ■雇用形態 正社員 ■職種 デイサービスの生活相談員 ■仕事内容 生活相談員とは有料老人ホーム、入所施設、デイサービスなどで、

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 介護の相談するなら株式会社ファスト！/まずは相談での応募可！ ■仕事内容詳細 ＼株式会社ファストのいいところ！／ ■介護のご紹介求人多数ございます！ ■若手からシニアまでご年齢不問でご相談可能です！ ■給与や待遇、施設の特徴含めてご相談いただけます！ ■サービス付高齢者向け住宅やグループホームで働きたい等の具体的な相談も可能♪ ■ まずはご相談してみたいといったお気持ちからのご応募でも構いません♪ 《☆介護支援専門員さん募集☆》日勤のみ♪大久保駅から徒歩10分◎通勤ラクラク♪昇給・賞与あり☆ ●介護付有料老人ホームにて、介護支援専門員業務全般

勤務時間9:00～18:00 ※休憩60分あり ★お子様の学校行事に参加したりなど、プライベートの予定に合わせてお休みの取得も可能です◎ 労働時間制度 シフト制

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） イリーゼ二子玉川ガーデン 【日勤のみのパート】週2日～OK◎扶養内・時短勤務もご相談に応じます アルバイト・パート 【実務未経験OK】家事・育児と仕事を両立したい主婦(主夫)さん・ママさんを応援！ ✦日勤帯(9:00～18:00)の勤務になります。 ✦曜日固定での勤務や、平日のみ／土日のみなどの希望があればお気軽にご相談ください！ ✦資格があれば実務経験は問いません。未経験でもOK！ ✦主任ケアマネージャー(主任介護支援専門員)の受講補助制度でスキルアップができる！ 研修日程に給与支給、受講費用を会社で全額負担します。 (※規定あり。詳

仕事内容☆★日勤のみ☆★働きやすいと思える環境づくりに力を入れています! ケアマネージャー/特別養護老人ホーム/日勤のみ 年間休日122日!オン・オフのメリハリをつけてお仕事できます。 様々な働きやすい環境を追求し「子育てサポート企業」として厚生労働大臣の認定受けていて、産休・育休から復職者も多数活躍中。介護休暇も取得実績有り仕事と育児を両立しやすい職場です。 特別養護老人ホーム以外にもデイサービス、グループホーム、小規模多機能、地域包括支援センター、居宅介護支援事業所など様々な事業を展開している社会福祉法人です。 人事異動を通じて介護職としてのキャリアアップも積め、生活相談員や介護支援専門員へ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【介護職兼生活相談員】正社員/年間休日110日以上！昇給&賞与あり！退職金制度あり！年末年始休暇あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活相談員・相談職 【業務内容】： 介護支援専門員やご家族との利用・連絡調整業務、通所介護計画の作成、行事やレクリエーションプログラムの企画等 ※生活相談員と介護職の兼務です。 求人ID 704067

仕事内容掲載期間：10/07（水）～10/13（火） アウケアホーム板橋北・定期巡回 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 土日祝休みで高給与！居宅ケアマネの募集！ 東京都板橋区の居宅・ケアマネジャー・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！給料多め、休み多め、未経験OKの求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・看護 仕事内容 介護の兼務はありません。 ケアマネ業務専任です。 ■ ご利用者宅へ訪問(契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング) ■ ケアプランの作成 ■ 介護保険給付管理 ■ 介護認定調査 ■ 介護相談 ■

仕事内容地域支援を支える専門職へ、安心の正社員採用 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 地域の相談窓口として利用者様の暮らしを支えるケアマネジャーのお仕事です ◆ 具体的な業務内容 地域包括支援センターにて、ケアマネジャーとして利用者様やご家族の相談に対応し、安心した生活につながる支援を行います。 ・利用者様やご家族からの介護・生活に関する相談対応 ・心身の状態や生活環境を踏まえたケアプランの作成・見直し ・必要な介護サービスや関係機関との連絡・調整 ・利用者様の状況確認や継続的な支援 ・地域の関係機関と連携した相談支援 ◆ 地域に根

仕事内容■お仕事内容 生活相談員とは有料老人ホーム、入所施設、デイサービスなどで、衣服の着脱や食事・入浴などが普通に行えるよう、高齢者や家族の一人ひとり個別の問題やニーズを分析し、援助するプログラムの計画、施設への入退所の手続きや施設の環境整備、関係機関との連絡調整まで行います。 必要な資格は、社会福祉士、社会福祉士主事、精神保健福祉士ですが、これらと同等以上の能力を有するものと認められる者も生活相談員として勤務することが可能です。 具体的には、介護支援専門員や特別養護老人ホームにおいて、介護の提供に係る計画の作成に関して1年以上（勤務日数180日以上）ある者、老人福祉施設の施設長経験者、介護

仕事内容銀座エリアで支える、在宅ケアの要となる仕事 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 居宅介護支援事業所で、利用者さまのケアプラン作成や相談対応を行います。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,000〜350,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 交通費:月上限30,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年1回過去支給実績・業績連動 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 新富町駅から0.2km 宝町駅から0.4km 八丁堀駅から0.5km ◆勤務時間※10月8日更新 ①9:00〜

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 経験不問。サービス付高齢者向け住宅での生活相談員の募集です＠世田谷区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活相談員・相談職 【業務内容】： サービス付高齢者向け住宅における生活相談員業務全般 ・日常サポート ・イベント企画・実施 ・コンシェルジュ業務 ・入居営業 ・事務業務、連絡先対応等 ※緊急時をのぞき身体介護なし（研修あり） 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパー

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【介護職兼生活相談員】正社員/年間休日110日以上！昇給&賞与あり！退職金制度あり！年末年始休暇あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活相談員・相談職 【業務内容】： 介護支援専門員やご家族との利用・連絡調整業務、通所介護計画の作成、行事やレクリエーションプログラムの企画等 ※生活相談員と介護職の兼務です。 ※職務内容の変更あり：法人からの辞令または本人の希望により職種、職務内容変更がありえる 求人ID 704068

仕事内容【年間休日123日】野村不動産グループが提供する健康増進型・賃貸シニアレジデンス／生活相談員募集中【日勤のみ】 募集職種: 生活相談員 仕事内容: 自立されているご入居者にとって必要なのは、介護施設のような手厚いケアではなく、自分らしく自由に過ごせる快適さと、緊急時の支援がある安心安全です。ご入居者との日々の交流を通して、信頼関係を築いて下さい。 分からないことはメンバーがフォローしますので、安心してご応募下さい! 【運営業務】 ご入居者への生活相談対応 イベントの企画・運営 フロントでのコンシェルジュ業務 委託先連携/請求/書類管理等の事務業務など ※原則、身体介護＆夜勤なし オウカス

仕事内容■お仕事内容 生活相談員とは有料老人ホーム、入所施設、デイサービスなどで、衣服の着脱や食事・入浴などが普通に行えるよう、高齢者や家族の一人ひとり個別の問題やニーズを分析し、援助するプログラムの計画、施設への入退所の手続きや施設の環境整備、関係機関との連絡調整まで行います。 必要な資格は、社会福祉士、社会福祉士主事、精神保健福祉士ですが、これらと同等以上の能力を有するものと認められる者も生活相談員として勤務することが可能です。 具体的には、介護支援専門員や特別養護老人ホームにおいて、介護の提供に係る計画の作成に関して1年以上（勤務日数180日以上）ある者、老人福祉施設の施設長経験者、介護

仕事内容■お仕事内容 生活相談員とは有料老人ホーム、入所施設、デイサービスなどで、衣服の着脱や食事・入浴などが普通に行えるよう、高齢者や家族の一人ひとり個別の問題やニーズを分析し、援助するプログラムの計画、施設への入退所の手続きや施設の環境整備、関係機関との連絡調整まで行います。 必要な資格は、社会福祉士、社会福祉士主事、精神保健福祉士ですが、これらと同等以上の能力を有するものと認められる者も生活相談員として勤務することが可能です。 具体的には、介護支援専門員や特別養護老人ホームにおいて、介護の提供に係る計画の作成に関して1年以上（勤務日数180日以上）ある者、老人福祉施設の施設長経験者、介護

勤務時間週2～5日 7:00～20:30 〔月,火,水,木,金,土,日(祝)〕 実働8時間のシフト制 残業少なめ 労働時間制度 シフト制

仕事内容掲載期間：10/09（金）～10/15（木） グループホーム 砧茶の花 【砧茶の花】未経験OK！日勤のみの計画作成担当者の募集♪ アルバイト・パート ソラストやグループ施設でのお仕事が全国展開中！『ここだ！』がきっと見つかります☆ 【砧茶の花】未経験OK！日勤のみの計画作成担当者の募集♪ ≪株式会社ソラストの取組み≫ お仕事をお探しの求職者様への ●募集先件数の充実さはもちろん 何より優先に考えてるのは 求職者様への充実の環境作りです ～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊ 【実績と安定】 ・1965年に日本初の医療事務教育機関として創業し社員の育成とクライアント様への満足度を高めながら成長