熊本県熊本市東区の管理職の求人・転職・中途採用

仕事内容総務・経理業務全般をお任せいたします。 具体的には・・・ ・労務管理、社会保険関係手続 ・労働保険申告関係手続 ・什器備品、固定資産管理 ・勤怠管理、給与計算、賃金台帳作成 ・日次、月次、年次決算業務（顧問税理士と連携） ・資金繰り、税務対策 ・各種出納管理（現預金管理、請求・支払業務、入出金処理） ・経理補助スタッフ（１名）の指導 ・その他社員のサポート業務 他 ［業務の変更範囲：変更なし］

仕事内容・担当者会議参加 ・見学対応 ・入居プラン作成、交渉 ・売上や人件費管理に変更 ・監査対策 ・外出用務あり（社用車あり） ・組織マネジメント・人材の育成 ・業務の見直しや進捗管理 まずは管理者の補佐的存在でアシスタント業務よりスタート頂き 将来的には当社のマネジメントメンバーとしてご活躍頂きます。 ◎応募の際はハローワークの紹介状が必要です。 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容湯の郷グループ内の住宅型有料老人ホームの管理業務を行います。 ・管理職業務全般 ・売上や人件費管理 ・組織マネジメント ・人材の育成 ・業務の見直しや進捗管理 ・ＩＣＴ化を軸とした生産性向上 ・外出用務あり など管理職業務全般となります。 「業務の変更の範囲：会社の定める業務」

仕事内容○工事発注における交渉、現場管理業務。 ・土木工事施工・管理・現場監督等 ・県内一円を中心とした、通信土木工事、道路工事、 河川工事など ＊社用車（普通車）の運転あり。 変更範囲：なし

仕事内容【タイトル】 医療法人社団悠愛会悠愛病院正看護師／管理職 【仕事内容】 ◆看護師長 病棟全体の運営管理、スタッフの評価・育成、看護業務の改善・指導 ◆看護主任 看護師長の補佐業務、看護業務の改善、スタッフへの指導 【事業所名】 悠愛病院 【応募資格】 ・正看護師資格 【施設形態】 療養型病院 内科、リハビリテーション科 【法人名】 医療法人社団悠愛会 【勤務地】 熊本県熊本市東区 【アクセス】 【勤務時間】 日勤 08:30～12:30 （休憩60分） 日勤 08:30～17:30 （休憩60分） 夜勤 16:30～09:00 （休憩60分） 【給与詳

仕事内容【業務内容】 病院における看護業務および付帯する業務 寝たきりの患者様が多いので、介助がメインになります。 ・血圧、体温、脈拍の測定（バイタルサインチェック） ・巡回（ラウンド） ・注射、点滴、採血、吸引、経管栄養の交換、褥瘡処置、インシュリン、IVHの管理など ・患者の移送 ・入院患者の食事管理、入浴介助、排泄の補助、体位交換、内服管理、おむつ交換、VSのチェック、MC、見守り、状態観察、処置などその時の担当により違います。 ・看護師同士のミーティング、他職種とのカンファレンス 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:30/早出：07:00～16

仕事内容【業務内容】 病院内における看護業務、管理業務 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:30 【配属先】 病棟 【給与情報】 給与非公開求人につき、詳細はお問い合わせください 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 2交替、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり、未経験歓迎 【スタッフの声】 ・皆で協力しているので、お互いに助け合いながら良い関係を築けていると思います。 ・アットホームな感じなので直ぐに現場に慣れました。是非一緒に頑張ってくれる方、待っています。 【ナー

仕事内容【課長職採用：モデル年収７９６万円】 既客訪問を対象としたルート営業及び住宅展示場案内。前職の ご経験やスキルを存分に発揮した、管理職をお任せします。 成果がしっかりと給与・賞与に反映される評価制度です。 ・契約の９０％以上は既客。 ・携帯電話支給、自家用車借り上げ、役職者登用制度有り。 ・東証プライム企業、研修等継続的なスキルアップをサポート。 ・営業エリアは熊本市内及び熊本市近郊です。 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容現場を支え、次の一歩を導く施設長へ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 特別養護老人ホームで、入居者60名の生活介助（食事・入浴介助など）を担当します。施設運営や現場のマネジメント、スタッフの育成・管理にも携わります。将来的には施設長やエリア長として、事業所・エリア全体の運営管理を担います。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給263,700〜299,500円 ≪基本給≫ 152,700〜165,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 資格手当:25,000円 処遇改善手当:46,000〜49,500円 職位手当:40,000〜60,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回

仕事内容現場を支える力が、次の一歩になる ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 社会福祉法人善隣会 画図重富苑ショートステイで、介護業務および将来の管理業務を担当します。食事・入浴などの生活介助に加え、施設運営、現場のマネジメント、スタッフの育成・管理を行います。将来的には施設長やエリア長として、事業所やエリア全体の運営管理を担います。業務内容の変更はありません。転勤はありません。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給263,700〜299,500円 ≪給与の備考≫ ■その他 賞与 年2回、計3.50ヶ月分（実績）。 ≪基本給≫ 152,700〜165,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費

仕事内容【主任職採用：モデル年収７２５万円】 新築戸建住宅の提案からアフターまでのお客様窓口を担当、前職の ご経験やスキルを存分に発揮した、管理職を目指せます。 成果がしっかりと給与・賞与に反映される評価制度。一生に一度の 家づくり、夢を形にするやりがいのある仕事です。 ・住宅展示場や訪問活動での接客、資料作成など。 ・携帯電話支給、自家用車借り上げ、役職者登用制度有り。 ・東証プライム企業、研修等継続的なスキルアップをサポート。 ・営業エリアは熊本市内及び熊本市近郊です。 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容◆年収400万円以上可◆DX化推進◆20代30代の管理職活躍中◆子育てサポート認定企業◆福利厚生充実◆ 【給与】 【月給】289,046円-313,303円 [内訳] 基本給 150,646-173,243円 資格手当 30,000円 処遇改善手当 75,000円 固定残業代 18,800円-20,460円 ※固定残業代10時間分込み [特記事項] 保有資格、経験年数に応じて変動あり 夜勤手当7,000円/回、5回分 35,000円込 約350,000円 【コメント】 ◆ご年収400万円以上を目指せる高待遇が大きな魅力です。評価制度が明確に整っており、20代や30代から管理職として活躍で

仕事内容【課長職採用：モデル年収１，０６８万円】 新築戸建住宅の提案からアフターまでのお客様窓口を担当、前職の ご経験やスキルを存分に発揮した、管理職をお任せします。 成果がしっかりと給与・賞与に反映される評価制度。一生に一度の 家づくり、夢を形にするやりがいのある仕事です。 ・住宅展示場や訪問活動での接客、資料作成など。 ・携帯電話支給、自家用車借り上げ、役職者登用制度有り。 ・東証プライム企業、研修等継続的なスキルアップをサポート。 ・営業エリアは熊本市内及び熊本市近郊です。 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【主任職採用：モデル年収６１９万円】 既客訪問を対象としたルート営業及び住宅展示場案内。前職の ご経験やスキルを存分に発揮し、管理職登用を目指してください。 成果がしっかりと給与・賞与に反映される評価制度です。 ・契約の９０％以上は既客。 ・携帯電話支給、自家用車借り上げ、役職者登用制度有り。 ・東証プライム企業、研修等継続的なスキルアップをサポート。 ・営業エリアは熊本市内及び熊本市近郊です。 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【係長職採用：モデル年収８９４万円】 新築戸建住宅の提案からアフターまでのお客様窓口を担当、前職の ご経験やスキルを存分に発揮した、管理職を目指せます。 成果がしっかりと給与・賞与に反映される評価制度。一生に一度の 家づくり、夢を形にするやりがいのある仕事です。 ・住宅展示場や訪問活動での接客、資料作成など。 ・携帯電話支給、自家用車借り上げ、役職者登用制度有り。 ・東証プライム企業、研修等継続的なスキルアップをサポート。 ・営業エリアは熊本市内及び熊本市近郊です。 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【業務内容】 病院における看護業務および付帯する業務 寝たきりの患者様が多いので、介助がメインになります。 ・血圧、体温、脈拍の測定（バイタルサインチェック） ・巡回（ラウンド） ・注射、点滴、採血、吸引、経管栄養の交換、褥瘡処置、インシュリン、IVHの管理など ・患者の移送 ・入院患者の食事管理、入浴介助、排泄の補助、体位交換、内服管理、おむつ交換、VSのチェック、MC、見守り、状態観察、処置などその時の担当により違います。 ・看護師同士のミーティング、他職種とのカンファレンス 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:30/早出：07:00～16

仕事内容【タイトル】 株式会社くますまたっくリハサポートセンター正看護師／管理職 【仕事内容】 ◆訪問看護ステーション全般の業務を実施 ・病状の観察 ・介護相談 ・主治医や関連機関との連携 ・リハビリテーション ・採血、点滴、血糖測定、インスリン注射 ・経管栄養（経鼻・胃ろう・腸ろう） ・経鼻チューブ挿入、吸引、人工呼吸器管理（バイパップ、シーパップ含む） ・褥瘡等の処置 ・バルン交換（男女） ・ストマケア ・エンゼルケア等 ◆管理者候補業務を実施 ・約10名の職員の管理 ・ルート管理 ・利用者の管理 ◆訪問範囲 事務所を中心に半径15km圏内の個人宅や有料老人ホーム等への訪問 ◆24時間

仕事内容【仕事内容】 道路・河川・橋梁などの設計業務について、管理技術者もしくは主担当としてご担当いただきます。 将来的には管理職として複数業務の管理・運営や、部下の育成・指導を行っていただくことを期待します。 ご経験やご経歴に合わせて、得意分野での即戦力として貢献いただけるポジションを想定しています。 弊社では下記分野の受注機会が多くあります。 ■道路分野 道路および交差点の新設・改修を行うにあたり、線形や計上の計画をはじめ、各種道路構造物の設計を行います。 ■河川分野 河川改修、砂防施設、樋門・樋管といった河川構造物の計画・設計を行います。 ■橋梁分野 定期的な点検業務から、補修・補強の設計

仕事内容●薬剤科のマネジメント業務、薬剤師業務、付随業務全般 ・マネジメント業務 ・調剤（院内１０５床、介護老人保健施設６１床） ・注射剤調整 ・薬剤管理指導 ・病棟業務（カンファレンス等） ・医薬品情報 ◎事業所画像または動画ＵＲＬ→「画像あり」のリンクをクリック ［変更範囲：変更なし］

仕事内容「生命にとって一番大切な水環境を守る仕事」 「何事も無い日常を守る仕事」 官公庁施設である「下水処理施設」を管理して頂きます。 ・モニターによる監視 ・巡視・点検・中央監視室にて機械の運転操作 ・施設維持管理 ・電気設備の保安業務 ・機械設備の修繕・補修 未経験歓迎！異業種からの転職も歓迎！ 未経験・転職組が多数活躍中です！ 【変更範囲：変更無し】