療育 - 千葉県佐倉市 の求人・仕事・採用

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 【まなびの森キラリ臼井】 児童発達支援施設 児童指導員 パート 【主な仕事内容】 ・他の先生と一緒に発達支援プログラムの実施 ・教材や玩具の準備や作成 ・書類の作成 ・施設内の清掃 利用者数：10人/日 (就学前のお子さん) 【私たちの目標】 様々な体験を通して、好きなことを増やし、その子の得意なことを活かして苦手なことを伸ばします！ 子どもの自主性・自発性を尊重し、成功体験を積む中で自己肯定感を高めていけるように支援します！ 動くことを学び、動きを通して「からだ(動くこと)・あたま(考えること)・こころ(感じること)」の全体的な発達を支援します！ 【系列保育園に併設！】

仕事内容急募/2026年4月オープン！【保育士】多機能型施設/日曜休み/週休2日制駅チカ 月給32万円～/時短勤務の相談OK！/子どもたちの未来を真剣に考えた支援を正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 320,000円～ 【月給】320,000円～ <内訳> 基本給 180,620円 固定残業代 39,380円(30時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 50,000円 資格手当 10,000円 住宅扶助 20,000円 通勤手当 20,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 1人親支援手当 賞与あり(処遇改善加算を原資とする) <モデル年

仕事内容<仕事内容> 入社祝い金10万円！オープニングスタッフ！子どもたちの温かい居場所を一緒に考えて下さる方大募集♪ 児童発達支援 放課後等デイサービス オープリングスタッフ募集(11月開所予定) 心も体も健康に自分らしくイキイキ生きる！ 気持ちに寄り添う環境を一緒に作ってくださる方大募集です♫ お互いに気持ちを尊重し合える環境！ お互いに成長し合える環境！ 自分を大切に人を大切にできる環境！ 発達障がいのある子どもたちが通う事業所のお仕事です。 ・支援計画書の作成確認 ・ご家族の相談支援 ・療育 ・児童発達支援管理責任者 実務経験不問 ・年齢不問 <給与> 年収400万円～430万円

仕事内容児童発達支援管理者 児童発達支援管理責任者として、 子ども一人ひとりに寄り添った支援計画の作成や、 スタッフと連携した療育支援の中心的な役割を担っていただきます。 子どもたちの成長を間近で感じられることは、 この仕事ならではの大きなやりがいです。 「できなかったことができるようになった」 「笑顔が増えた」 そんな小さな変化を積み重ねながら、 子どもたちの未来を支えていく大切なお仕事です。 【仕事内容】 ＜仕事内容＞ 児童発達支援管理責任者として、 施設に通う子どもたちの支援計画の作成やスタッフの指導・サポートを担当していただきます。 ◆個別支援計画の作成・評価 ◆スタッフへの指導

仕事内容【佐倉市南ユーカリが丘】2022年7月新規オープン◎年間休日120日以上・賞与有！研修充実！お子様の可能性を開花させるお仕事です！ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童発達支援管理責任者の業務全般 ・教室の運営や企画の立案 ・指導員とのカンファレンス、保護者様との面談をもとにプログラムの作成 ・各種関係機関との連携 ※療育を専門的に学ぶための研修有り ※基本的な療育プログラム有り ※送迎なし（保護者様と一緒に通われます） 【1日の流れ】 例） 09:30 出社・療育の準備 10:00 1コマ目 11:20 2コマ目 昼食休憩（1時間） カンファレンス 14:20 3コマ目

仕事内容気になる子どもの個別支援。応用行動分析による療育で学びながら支援に携わる保育士さんを募集 全国100事業所で展開している個別療育の児童発達支援「てらぴぁぽけっと」です。 年長さんまでの児童に対し一対一、または4人に対して複数の先 生でABAの療育を行います。支援方針、プログラムは計画に基 づき複数の職員で検討しています。また各プログラム、連絡帳 などの記録を行います。療育も、それ以外の業務も研修、マニュ アルがあり、一つ一つ身につけていく事ができます 【「てらぴぁぽけっと」とは】 個別のお部屋で療育支援のセラピーを行い、集団のお部屋で 将来就学に向けての集団活動を行います。 また希望され

仕事内容#★千葉県では珍しい音楽療育に特化した放課後等デイサービス!! 歌唱やダンスといった音楽療育を通じ、子どもたちの表現力・感性の向上や、心身の発達をサポート！ 「音楽が好き」「楽器が好き」「児童福祉に興味がある」という方にピッタリ◎ #★福利厚生が充実して長く働き続けやすい環境 家族手当や退職金制度、リフレッシュ休暇など、福利厚生が充実！ 有給休暇も入社してから3ヶ月で10日付与。 #★安心の体制とスキルアップを目指せる職場！ 当社では業務マニュアルもあり、丁寧に教えて行きます♪ 各種研修制度や資格取得支援制度で、スキルアップを目指す方にもぴったり♪ 放課後デイサービスに伴う運営、管理業務全

勤務時間13：00～19：00／月～金 9：30～17：00／土・祝 ※上記時間内で1日3時間～、週2日～相談OK！

仕事内容【2026年5月オープン予定！】新メンバー募集中！マイカー通勤可＆交通費支給！資格取得支援あり！グループ内保育園無料利用◎給与アップ・キャリアアップも目指せます！ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/車通勤可/駅徒歩圏内/資格支援あり/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 ＜ドットジュニア（放課後等デイサービス・児童発達支援）旧：かがやきのまち＞ ドットジュニア（放課後等デイサービス・児童発達支援）では、発達障がいや様々な特性をもった子どもたちに対して、チーム連携で療育支援を行います。 またそのご家族へのサポートも行います。 室内での製作活動やレクリ

勤務時間9:30～18:30 休憩60分

仕事内容【四街道市下志津新田】2026年4月オープン！ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: ・児童へのリハビリテーション ・保護者への相談・支援 ・指導員への助言・指導 ＊開設は2026年4月予定です。 業務変更範囲:当法人の定める業務 転勤の可能性なし 資格: 理学療法士 作業療法士 言語聴覚士 の資格をお持ちの方 勤務時間: 9:30～18:30 休憩60分 休日・休暇: 週3日程度出勤 福利厚生: ・マイカー通勤可 特徴: 未経験OK / 車通勤可 / 交通費支給 / 年齢不問 / 放課後等デイサービス / 副業OK / 月1シフト提出 / 時差出勤導入 / スキマ時間勤務

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/正社員/資格必須 月給21万円～/保育事業30年の実績＆全国200施設以上を展開中充実の研修＆福利厚生が魅力◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 210,000円～ 【月給】210,000円～ ※4大卒は月給220,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 規定支給(公共交通機関利用の場合) 残業手当(固定残業代なし) 経験手当 昇給あり(年1回、業績による) 賞与あり(年3回：計2～6か月分(全職員平均3か月)※過去実績) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 千葉県佐倉市 王子台4-10-1 募集情報 ◆当施設の紹介～保育

仕事内容個別～小集団へのステップ。未就学児に特化。ABA療育でご家族、子供の未来を支える先生を募集 全国100事業所で展開している個別療育の児童発達支援「てらぴぁぽけっと」です。 年長さんまでの児童に対し一対一、または4人に対して複数の先 生でABAの療育を行います。支援方針、プログラムは計画に基 づき複数の職員で検討しています。また各プログラム、連絡帳 などの記録を行います。療育も、それ以外の業務も研修、マニュ アルがあり、一つ一つ身につけていく事ができます 【「てらぴぁぽけっと」とは】 個別のお部屋で療育支援のセラピーを行い、集団のお部屋で 将来就学に向けての集団活動を行います。 また希望さ

仕事内容個別～小集団へのステップ。未就学児に特化。ABA療育でご家族、子供の未来を支える先生を募集 全国100事業所で展開している個別療育の児童発達支援「てらぴぁぽけっと」です。 年長さんまでの児童に対し一対一、または4人に対して複数の先 生でABAの療育を行います。支援方針、プログラムは計画に基 づき複数の職員で検討しています。また各プログラム、連絡帳 などの記録を行います。療育も、それ以外の業務も研修、マニュ アルがあり、一つ一つ身につけていく事ができます 【「てらぴぁぽけっと」とは】 個別のお部屋で療育支援のセラピーを行い、集団のお部屋で 将来就学に向けての集団活動を行います。 また希望さ

仕事内容個別～小集団へのステップ。未就学児に特化。ABA療育でご家族、子供の未来を支える先生を募集 全国100事業所で展開している個別療育の児童発達支援「てらぴぁぽけっと」です。 年長さんまでの児童に対し一対一、または4人に対して複数の先 生でABAの療育を行います。支援方針、プログラムは計画に基 づき複数の職員で検討しています。また各プログラム、連絡帳 などの記録を行います。療育も、それ以外の業務も研修、マニュ アルがあり、一つ一つ身につけていく事ができます 【「てらぴぁぽけっと」とは】 個別のお部屋で療育支援のセラピーを行い、集団のお部屋で 将来就学に向けての集団活動を行います。 また希望さ

仕事内容掲載期間：03/07（土）～04/06（月） コペルプラス ユーカリが丘教室 保育士/佐倉市南ユーカリが丘の療育施設★年間休日120日以上・賞与有◎マイカー通勤OK・無料駐車場あり！ 正社員 施設形態／児童発達支援施設 保育士/佐倉市南ユーカリが丘の療育施設★/年間休日120日以上・賞与有◎マイカー通勤OK・無料駐車場あり！ 【求人の特徴】 未経験OK 昇給あり 賞与あり 交通費支給 福利厚生充実 車通勤可 バイク通勤可 正社員 急募 社会保険完備 有給消化率高 駅チカ 20代活躍中 30代活躍中 40代活躍中 長期歓迎 仕事特徴 未経験歓迎 交通費支給 バイク・車通勤OK 社会保険

仕事内容個別～小集団へのステップ。未就学児に特化。ABA療育でご家族、子供の未来を支える先生を募集 全国100事業所で展開している個別療育の児童発達支援「てらぴぁぽけっと」です。 年長さんまでの児童に対し一対一、または4人に対して複数の先 生でABAの療育を行います。支援方針、プログラムは計画に基 づき複数の職員で検討しています。また各プログラム、連絡帳 などの記録を行います。療育も、それ以外の業務も研修、マニュ アルがあり、一つ一つ身につけていく事ができます 【「てらぴぁぽけっと」とは】 個別のお部屋で療育支援のセラピーを行い、集団のお部屋で 将来就学に向けての集団活動を行います。 また希望さ

仕事内容【児童発達支援、放課後等デイサービス／保育士】契約社員│正社員登用あり│年間休日１２６日│残業なし│障害を抱えるお子様たちの療育にこれから挑戦したい方、歓迎です ■ アピール ■どんな施設？ それぞれのお子様の個性を活かしてのびのびと生きていけるように支援しています。良い点を伸ばすことや相手への思いやりの気持ちを育てることで自己肯定感を高めることができるよう療育することを心がけています。お子様たちが自分で選択し、思いを伝えられる人に成長することを目指しています。 ■入職後は ・駅から徒歩10分圏内で通勤も便利です。 ・働きながら正社員を目指せます。 ・昇給などモチベーションアップにつな

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/正社員/資格必須/送迎なし/月給23万円～/年間休日120日以上 残業ほぼなし安心の業界大手FC/充実の研修＆休暇制度でやりがい◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～ 【月給】230,000円～ <内訳> 基本給 195,900円～ 固定残業代 14,100円～(10時間分/超過分は別途支給) 資格手当 10,000円～(要件を満たす方に全員に支給) <別途支給手当> 休日手当(土日両方：20,000円/土日片方：10,000円) 1人暮らし手当 10,000円(本人名義の賃貸に限り) 通勤手当 全額支給 昇給あり 賞

仕事内容【保育士】児童発達支援/正社員/資格必須/月給22万円～ 保育事業30年の実績＆全国200施設以上を展開中充実の研修＆福利厚生が魅力◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～ 【月給】220,000円～ ※4大卒は月給230,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 規定支給(公共交通機関利用の場合) 残業手当(固定残業代なし) 経験手当 昇給あり(年1回、業績による) 賞与あり(年3回：計2～6か月分(全職員平均3か月)※過去実績) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 千葉県佐倉市 王子台4-10-1 募集情報 ◆当施設の紹介～保育事業

仕事内容【保育士】児童発達支援/正社員/資格必須/送迎なし/月給25万円～/年間休日120日以上 残業ほぼなし安心の業界大手FC/充実の研修＆休暇制度でやりがい◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～ 【月給】250,000円～ <内訳> 基本給 195,900円～ 固定残業代 14,100円～(10時間分/超過分は別途支給) 資格手当 40,000円～(保育士として児童福祉分野の経験5年以上ある方は60,000円) <別途支給手当> 休日手当(土日両方：20,000円/土日片方：10,000円) 1人暮らし手当 10,000円(本人名義の賃貸に限り) 通勤

勤務時間残業なし/17時まで/18時まで 平日日課 9：20～17：00（17：00以降の送迎業務にご協力いただける方も大歓迎！）（休憩45分） 休日日課 9：30～15：45（休憩15分）

仕事内容オープニングスタッフ/持ち帰りなし 私たちは『児童発達支援・放課後等デイサービス』で、主に発達障害のお子さんの療育施設です☆ 現在茨城県で事業所展開をしており、経営者夫婦が作業療法士であることから、リハビリ特化型の療育施設となっています。アットホームな雰囲気を大切に、療育をしっかり提供していきます。 ぜひ、ご応募、お待ちしております♪ 集団療育、利用者さまの送迎、日々の記録が主となります。 集団療育は正社員のスタッフを中心に、毎日の療育メニューを進行したり、子どもたちのフォローをします。 日々の記録はHUGシステムを導入し、業務の効率化を図りつつ、保護者様にも安心していただけるような記録を更新