ハローワーク 社会福祉法人 - 埼玉県越谷市 の求人・仕事・採用

仕事内容事務会計の業務、 備品管理、資産管理、 社会福祉法人会計を基準に業務を行います。 知的障害を持った利用者の生活やその日常生活を支援する職員の 業務を庶務課として支える事務業務です。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時30分〜12時00分 就業時間２：13時00分〜19時30分 就業時間３：9時00分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：（４）６：３０～１２：００ 休憩時間（１）（２）６０分 （３）４５分 （４）休憩なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容地域密着型特別養護老人ホーム（２９名）でご入居者の食事作りを お願いします。完全調理済み食材のため、多少の加工、盛り付けが メインとなります。 ＊週２～３日でもＯＫ。 ＊シニアも活躍中。お気軽にお問い合わせください。 ＊事前の職場見学、厨房でのお仕事の様子見学可能です！ 「変更範囲：変更なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜12時30分 就業時間２：16時30分〜20時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：8時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊ケアハウスで、入居者処遇、事務、宿直、清掃等を行います。 ・利用者は自立されていますので、基本的に直接入居者に 介護することはありません。入居者４０名 「変更範囲：変更なし」 少人数なので人間関係にも悩むこともありません！悩みがあって も気楽に相談できます。 職員もみんな元々は未経験者ばかりなので安心して働けます 経験者はもちろんのこと、未経験でも高齢者の方と話すのが好きな 方などもお待ちしています。 直接介護がないために腰痛などの心配は一切なく、食事も見守りの みになります。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間…１７：００～翌９：００ 休憩時間…２時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日月曜日，火曜日，木曜日，金曜日，土曜日，日曜日，祝日その他水曜日勤務をお願いします。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・知的に障がいのある利用者様７名が快適に過ごせる温かい家庭 づくりを一緒にしていただける方を募集します。 ・勤務時間 １７：００～９：００ （主な仕事内容） 夕食づくり補助・洗濯・掃除・夜間の巡回、 起床時の洗顔等の手伝い・朝食準備等 「変更範囲：変更なし」 ☆利用者様と話したりと楽しい時間を一緒に過ごして頂きます。 ※福祉系のお仕事です

仕事内容未経験でも大丈夫です！６割が未経験者！ 純粋な気持ちで目の前で困っている方を支えてあげる仕事です。 「変更範囲：変更なし」 ※知的障害者通所施設にて、利用者様が快適に楽しく過ごせる施設 づくりを行います。 ※自宅⇔施設の送迎、活動支援（軽作業・お散歩等）やイベント （季節行事等）の企画運営をしていただきます。 ※福祉系のお仕事です。

勤務時間就業時間１：16時00分〜20時00分 就業時間２：7時00分〜12時00分又は7時00分〜20時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間、日数については 相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による 休日については相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容「南越谷保育ステーション」において保育士補助業務を担当 ・一時保育 ・地域活動業務 ・事務業務 その他の補助 ＜増員のため募集＞ 「変更範囲：事業所の定める業務」

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容〇こども園の給食調理のお仕事です。 〇栄養士１名、パート４名体制 〇欠員に伴いパート職員を１～２名増員します。 〇園児数１５２名、職員数３０名程の調理です。 〇国産の食材にこだわり、手作りを心掛けています。 〇子ども達の笑顔が間近に感じられる環境です。 〇ぜひ一度見学にいらしてください。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：8時00分〜17時00分 就業時間３：9時00分〜16時00分又は7時00分〜19時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間については相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーションによるシフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊施設利用者の介護業務を担当していただきます。 （入浴介助、食事介助、トイレ介助） ＊病院等への付添い及び搬送 ＊施設利用者のレクレーション、行事及びクラブ等 ※入所者８０名程度 ＜欠員補充による募集＞ 「変更の範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜20時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊週２日、１日４時間～ 曜日・時間帯・出勤日数 応相談（シフト制） フルタイムパート（社保加入）も可 ＊休憩は法定通り付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他面接時にお伺いした希望曜日・時間の中でのシフト制

仕事内容自然体験型の保育園で、子どもたちの「にんげん力」を育てる保育 を実践しています。子どもたちの主体性を尊重し、遊びや野外体験 を通じて考える力や行動力を育むお仕事です。 ・日々の保育業務全般 ・行事・活動は各園の職員全員で企画・立案して実施します。 「にんげん力。育てます。」の保育理念を掲げる当法人では、 ”子どもにとって必要な体験は何か”をイチから考えて実行できま す。 子どもたちと一緒に成長しながら、より良い保育を目指して創意工 夫をしたいと考えている方にピッタリの職場です。 従事すべき業務に関して「変更範囲変更なし」

仕事内容生活支援全般についての業務です。 ・食事、排泄、入浴の介助および散歩の付添など利用者内訳は、 男性３０名、女性２０名となります。 ・直接支援する職員は、２１名程度です。 ・昼間の生活支援、夜間の生活支援と変則勤務となります。 ・夜勤は月３～４回有ります。 ・日常生活支援全般となります。 ＊送迎等で社有車を使用することあり ＜欠員補充による募集＞ 「変更範囲：変更なし」

仕事内容介護を必要とするお客様が、普段通りの生活が送れるよう、移動・ 食事・入浴などの身体介護を行っていただきます。また、お話相手 になったり、レクリエーションを実施するなど、笑顔を引き出して あげることも大切なお仕事。身体的なケアだけではなく、心のケア もお任せします！ ※この求人票の内容に関心のある方、お聞きになりたい点のある方 、応募をご希望の方はハローワークの職業相談窓口をご利用くださ い。 従事すべき業務の変更の範囲：職種変更の可能性あり（業務の系統 と同一の範囲） 就業場所の変更範囲 転勤の可能性：あり（就業規則における異動 の範囲）

仕事内容地域包括支援センターでの業務を行っていただきます。 （主な担当業務） ・高齢者ケアプラン作成 ・相談援助 ・出前講座 ・法人内行事の参加 ＜増員のため募集＞ 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：20時00分〜8時00分 就業時間に関する特記事項：実働６時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間360分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容ケアハウスにて宿直業務。（入居者３４名） 清掃（男、女浴場の清掃） 服薬補助（就寝前のお薬を渡していただくだけです） 緊急時対応（連絡が無ければ休んでいただいていて大丈夫です） 朝食見守り。（入居様の朝食の見守り） ※身体介護なのど負担はありません。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時00分〜10時00分 就業時間２：15時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：１日の就業時間は （１）＋（２）を合わせる 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊デイサービスやショートステイの送迎車両の運転及び 乗降車の補助 ・エリア：越谷・松伏周辺 ・ワゴン車（７～８人乗用）使用 ＜欠員補充による急募＞ 「変更範囲：変更なし」

仕事内容「あなたもよかった わたしもよかった まわりもよかった」という理念の元 ご利用者さまに必要な日常生活のサポートを行います。 ・食事、入浴、排せつなどの生活補助、健康管理 ・日誌や各種記録のタブレット、パソコン入力 ・季節のイベント企画運営（春風祭、夏祭り、敬老会、クリスマス） ・レクリエーション実施（体操、お料理、書道、フラワーアレンジメント等） 将来的には現場でのご利用者様との介護経験を基に、管理職としてチームを マネジメントする道や、介護福祉士・ケアマネージャーといった専門職の 道など、自らの経験やスキルに合わせたキャリアアップ制度があります。

仕事内容施設長補佐業務及び施設運営業務全般 ・人事業務 採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等 ・施設運営業務 業績管理、行政対応、監査対応、苦情対応、報告書作成、 事故対応、設備備品管理、夜間往診連絡、金庫金銭管理等 ・定例ミーティングへの参加 施設運営会議、施設合同会議、ＳＷ営業会議等 【業務の変更内容：変更なし】

仕事内容電話、来客対応（家族の面会受付など） パソコン操作（請求書の入力、エクセルやワードでの入力等） 医療機関への支払い他 利用者の病院送迎等（社有車運転、リフト操作） 物品発注、在庫管理 敷地内の美観作業 【変更範囲なし】

仕事内容地域密着型特別養護老人ホーム（２９床）での介護業務 ・食事、入浴、排せつ介助 ・口腔ケア ・起床、就寝介助 ・リハビリ ・各種レクリエーションなど ＜増員のため募集＞ 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：13時30分〜18時30分又は8時00分〜18時30分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：学校の長期休暇期間は、送迎業務が発生しないのため、主な業務は 学童保育補助をシフトで勤務していただきます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 有給休暇は法定通り

仕事内容【送迎範囲】越谷市 ・普通乗用車で園児、学童の移動、送迎 ・運行の空き時間は園の用務や学童保育補助を担います 【変更範囲：法人の定める業務全般】

仕事内容特別養護老人ホーム（ユニット型）定員１００名にて入居者様の 健康管理を行っていただきます。 ・入居者様の健康管理 ・食事の状況確認 ・入浴時の状況確認 ・急変時の対応 ・オンコール ※定年年齢（６５歳）以上の方の応募も可 （１年単位の契約社員となります） 変更範囲：なし