内部統制 - 東京都中央区 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記いずれかの業務経験 ■IT監査経験5年以上（監査法人、事業会社いずれも応募可能） ■CISA,CISM,CIA等システム監査や内部統制に関わる資格 [歓迎] ■J-SOX、ISMS、SOC1レポート等、各種IT統制やセキュリティマネジメントの理解 【こんな方にお勧め】 ■腰を据えた長期勤務を希望される方 ■転職をされても、年収を落としたくない方 ■スペシャリストとしてのキャリアを模索したい方 ※ゼネラリストとして管理職だけなく、専門職としてのキャリアも選択できます。 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【WLB充実】IT監査（年収

仕事内容【仕事内容】 ★「経営メンバー候補」として経営に積極的に向きあう！一週間単位で組織課題の改善を進めていく 圧倒的スピード感で事業成長を支える！ ★自社ECサイトや免税ショップからの売上好調！中国を中心としたアジア圏からの引き合いも増加中！ ■採用背景 組織強化の為の増員採用です。売上増加もあり、より一層管理部門の組織強化が必要であるため、 管理職候補の方をお迎えしたいと考えております。 少数精鋭部隊ですので、プレイングマネジャー としてスタッフのマネジメントを行いながら、実業務にもついていただける方を想定しております。 経営陣と近い距離で、各拠点のスタッフともコミュニケーションを図りながら

仕事内容事業責任者直下（PINECONE Holdings代表または財務・経理担当役員）にて、財務・税務担当として活躍して頂きます。子会社への財務・経理責任者の支援、内部統制の構築、態勢整備等をリード、連結グループの監査法人の対応などの業務となります。 ◆月次、年次決算、連結決算、税務業務、グループ会社管理業務 ◆各種財務・経理業務全般（グループ会社資料取りまとめ資料の作成） ◆PL/BS/CF作成（単体・連結) ◆会計監査対応（IPOに向けた対応含む） ◆内部統制/経理体制の整備（単体・連結） ◆予算策定支援、予実管理、その他各種財務分析 ■従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ■就業場所の

仕事内容経理財務／財務経理 東証スタンダ ド上場 積極M A 圧倒的な経験価値を詰める 株式会社ツナググループ・ホールディングスは、東証スタンダード市場上場／日本の社会課題である「2030年労働需給GAP解消」を目指す、ソリューションカンパニーです。 【業務内容】 事業会社の経理メンバーとして決算対応など定例業務および開示資料作成や監査法人対応における情報収集/対応業務を遂行していただきます。まずは単体の月次決算からお任せし、ご経験やスキルに応じて業務をお任せしていきます。またM&A子会社の会計論点整理や業務フロー統合など投資部門と連携した業務もあるため、ご自身の志向により様々な機会を得られる環境

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜応募資格詳細＞ ■必要な能力/経験（必須） ・公認会計士（CPA）または同等の会計・財務資格を有すること ・財務、会計、税務、内部統制の分野で10年以上の実務経験があり、そのうち5年以上は管理職としての経験があること ・発電、インフラ、大規模プロジェクトなどにおけるプロジェクトファイナンス、資金調達、または財務管理の経験があること ・フィリピン会計基準（PFRS）および税法に関する深い知識があること ・フィリピン現地法人（RRP）およびSPCの会計、税務、予算管理を実務的に主導できる能力があること ・国際財務報告基準（IFRS）および国際税務に関する深い知識があること

仕事内容三井不動産エンジニアリング株式会社 【日本橋】人事・総務担当／経営陣を補佐・メンバーの指導育成を担う／土日祝休／転勤なし 【仕事内容】 【日本橋】人事・総務担当／経営陣を補佐・メンバーの指導育成を担う／土日祝休／転勤なし 【具体的な仕事内容】 【◎フレックス・リモート可・年休124日・75歳まで長期キャリアを形成できる可能性有～経営陣を補佐するポジション】 ■職務内容： 経営陣を補佐するポジションとして、部内及び部門間の組織運営に主体的に関与しながら、チームを束ねて業務を推進していただきます。 人事・総務・給与・経理・機関運営・内部統制等のコーポレーション業務において実務を担い、メンバ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■管理部門・バックオフィス部門での実務経験（5年以上） ■現職における組織管理職としてのマネジメント経験 ■経理、財務、法務での実務経験 ■日商簿記2級以上相当の知識 ■内部統制の整備・運用の実務経験 [歓迎] ▼スタートアップ、ベンチャーでの実務経験もしくは組織ステージに応じた柔軟性や機動性を重視した行動経験 ▼法務、労務部門での実務経験 ▼必須要件（MUST）以外の経営管理業務（総務、調達等）の経験 ※業務例に記載する業務内容の経験やお任せする管掌範囲に応じて職種や年収を決定します。 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 経営管理部門マネージャ

仕事内容日本国内におけるグループ企業の統括業務 ・財務報告および分析 ・予算編成、管理、分析 ・法令順守および規制・法改正等への対応 ・監査対応 ・税務対応 ・内部統制 ・リスク管理 ・株主はじめ関連部門への報告 ・ＨＳＳＥ（衛生、安全、セキュリティ、環境）の継続的な実施 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容ＴＡＩＭＡＴＳＵ株式会社 在庫管理スペシャリスト◆“日本の伝統文化”を再定義／社員の約80％が海外出身 【仕事内容】 在庫管理スペシャリスト◆“日本の伝統文化”を再定義／社員の約80％が海外出身 【具体的な仕事内容】 伝統と革新が融合／日本の伝統工芸を世界に発信／多様なバックグラウンドを持つメンバー◎グローバルな視点で新しい価値を創造 ◎残業ほぼなし・有給取得率100%と、働きやすさも実感できる職場です。「日本文化の魅力を広める仕事がしたい」「グローバルな環境に身を置きたい」方へ！ ■採用概要： 当社は自社ブランドの和包丁・日本酒や侍精神を重んじる体験教室を通じて、「日本の伝統文化を再

仕事内容【応募資格】 [必須] ■金融業界 or 中央省庁等での就業経験 ■下記いずれかの経験orスキル ・本社部門での企画 ・内部統制、内部管理、コンプライアンス ・リスク管理 ・マーケット関連（運用、投資） ・海外投資家との折衝 ・ETFに関する知識 ・コモディティに関する知識 ［歓迎要件］ ・英語力 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 総合職【実働7H/残業月平均25H/定年65歳】★JPX★（年収500万円～1050万円） 【仕事内容】 日本取引所グループで日本経済の中枢を支えていただけるポジションです 【公共性の高い職務に携わって頂けま

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下のいずれかの経験 ・上場企業（または連結子会社）における、決算実務（月次・四半期・年次）および監査法人対応の主担当経験 ・新規事業の立ち上げや複雑な商流の構築において、ビジネスサイドと連携し、適切な会計処理や収益認識のスキームを策定・提案した経験 [歓迎] ・ビジネスサイド（営業、企画、PM等）の実務経験、またはFP&A等での事業部伴走経験 ・連結決算の経験 ・M&A後の経理関連のPMI対応の経験 ・新規サービスや新設子会社、業務改善などにおけるスキーム検討の経験 ・連結開示業務の流れを理解している方 ・簿記2級をお持ちの方 ・システムの要件定義またはエンジニアとの

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜応募資格詳細＞ ■必要な能力/経験（必須） ・公認会計士（CPA）または 10年以上の財務、会計、税務、内部統制の実務経験、うち5年以上は管理職経験 ・発電、インフラ、または大型プロジェクトにおけるプロジェクトファイナンス、資金調達、または財務管理の経験 ・ビジネスレベル以上の韓国語力（書面および口語） ・ビジネスレベル以上の英語力（書面および口頭） ・韓国現地法人（RRK）およびSPCの会計・税務・予算管理を実務的にリードできる能力 ・国際会計基準（IFRS）及び国際税務に関する深い知識 ■必要な能力/経験（プラス） ・韓国における再生可能エネルギーまたは電力セク

仕事内容総務部経理課において、財務会計業務全般をご担当いただきます。 具体的には、流動資産及び固定資産の管理業務。 口座の入出金管理、科目別残高管理、固定資産の取得・除却・減価償却処理。 SAPシステムを用いた会計伝票の起票、監査法人対応、J-sox（内部統制）関連業務。 管理会計業務として、月次・四半期・期末決算処理、連結決算報告資料作成、損益計画資料集計。 次期SAPシステム更新プロジェクト（2025-2027年）への参画も予定しております。 書類選考→面接→内定 【給与補足】 基本給￥425,000～￥525,000を含む/月 ■賞与実績:年2回【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残

仕事内容日清オイリオグループにおける法務部門の責任者として、企業統治の維持向上、リスク管理体制の最適化、内部統制システムの堅固化を主導していただきます。 加えて、グローバルな事業展開に対応するためのコンプライアンス体制の抜本的強化、国内外における戦略的なM&A案件への多角的な関与、さらには顕在化または潜在的な紛争・トラブルへの迅速かつ的確な対応といった、極めて広範かつ高度な専門性を要する業務群に、戦略的かつ主体的にご従事いただくことが期待されます。 当社の持続的な成長と企業価値の向上に、法務の観点から不可欠な貢献を担っていただきます。 書類選考→面接→内定 【給与補足】 基本給￥500,000

仕事内容【募集背景】 ■事業拡大に向けた増員 【業務内容】 コーポレート本部の中核メンバーとして、本部長を補完し、以下業務を担って頂きます。 以下を行う経理部門のマネジメントおよびチームビルディング ・会計方針策定・決算実務リード ・金融機関、監査法人、証券会社との折衝 ・上場準備における開示・内部統制体制の構築、監査対応 ・各種法令変更に対する経理的対応検討 FP&A全般業務の改善と効率化（予実管理・分析、計画策定時の財務モデリング、取締役会資料作成など） 戦略的イニシアチブの財務・税務面検討\ 実行推進（JVやM&Aプロジェクト等における財務・税務面の検討推進） ※ご経験やスキルに応じて

仕事内容経理／経理MGR 候補 【概要】 ご入社いただく方には、CFO直下でIPO準備を牽引し、上場企業にふさわしい管理体制の礎を築いていただきます。 業務は経理財務全般となりますが、リーダーシップを発揮して頂き、主体的に業務を進めて頂く事を想定しております。 具体的な業務は下記の通りです。 ＜具体的な業務内容＞ ・月次決算・四半期決算・年次決算の取りまとめ ・債権債務管理、費用管理、支払業務の承認・統括 ・仕訳入力、請求書チェック、freee会計ソフトへの実績入力、月次/年次決算 ・原価計算、在庫管理、固定資産管理、経費管理、売掛/買掛管理 ・IPO準備（開示資料作成・内部統制整備） ・監査法

仕事内容【募集背景】 IPOを視野に入れて組織拡大を続けており、経理部門を強化するための増員募集です。 【業務内容】 (雇入れ直後)：配属先にかかる一切の業務 まずはシニアスタッフとして日常〜月次決算のリードをお任せし、段階的にIPO準備や高度な開示業務へ領域へと活躍フィールドを広げていただきます。 ＜仕事詳細＞ ■決算業務（メイン担当） • 日常経理・月次決算の主導仕訳伝票入力 ・売掛・買掛金管理 ・月次決算業務、試算表の作成および内容分析 • 四半期・年次決算の実行： ・四半期・年次決算整理仕訳の実施 ・各種明細書の作成 ・会計監査対応 • 開示書類の作成補助： ・計算書類（

仕事内容■仕事内容 AI総合コンサルティング事業を展開し、AI活用の戦略策定から実行、 人材育成までを支援するソリューションカンパニーです。 AI transformation（AX）を推進するため、 ゼロベースでプロジェクトを設計・支援するモデルを採用しています。 独自プロダクトとして、経営視点での生成AI活用を支援するAIエージェントや、 社員のAI武装を促進する学習サービスなどを提供しています。 10万人規模のAI人材コミュニティや公共プロジェクトの実績、 AIと協働する時代のDX推進に関する情報発信なども強みとしています。 【具体的には】 ・ 職務概要 ・ シニアスタッフとして日常～月次決算

仕事内容【応募資格】 [必須] ・経理実務経験（3年以上） ・日常経理業務から月次決算の一連した実務経験 ・月次クロージングに関与した経験 （仕訳・勘定照合・差異解消・締め資料作成のいずれか複数） ・Excelでの集計・照合が自走できる （ピボット、XLOOKUP/INDEX-MATCH等。VBAは不問） ・コミュニケーション力 [歓迎] ・上場会社（または上場子会社）での経理経験 （監査対応・内部統制の雰囲気を理解している） ・連結パッケージ作成や子会社データ回収に関与した経験 （本ポジションの主務は単体） ・開示資料作成の一部補助経験（注記の整合確認、数値整合など） ・ERP（SAP/Oracle

仕事内容デジタルトランスフォーメーション（DX）及びデジタルイノベーション（DI）を推進する責務を担っていただきます。 顧客接点の強化、研究開発、サプライチェーンマネジメント（SCM）変革におけるデジタル技術の活用、新規テーマの企画及び推進といった広範な業務領域に渡ってご活躍いただきます。 DX推進を支える人材育成プログラムの企画・実行、各事業部門及びコーポレート部門との連携に基づいたデジタル戦略の立案・推進も重要なミッションとなります。 情報セキュリティ及びIT内部統制を主軸としたリスクマネジメント並びにガバナンス体制の強化にもご尽力いただきます。 将来的には、グループIT会社であるNSP社