コンプライアンス - 東京都中央区 の求人・仕事・採用

仕事内容【セールス経験者大歓迎】上場SaaS企業の社内業務改善コンサタント【BPR】（コンプライアンス領域）立ち上げメンバー【年間売上高120％成長】【週2リモート】 ▼仕事内容 "労働力不足を解決し人と企業を豊かに" をVisionに掲げ、高成長率を誇る複数のSaaSプロダクトや新規事業により直近5年間の平均売上成長率120％、年間売上高約59億円を誇るグロース市場上場企業にて、各事業/組織の業務プロセス設計/最適化に特化した戦略総務 ”GRC（ガバナンス・リスク管理・コンプライアンス）” 部門を立ち上げます。 うるるでは今後の経営方針として、既存事業の深化・新規事業の立ち上げによる更なる高成長

仕事内容【法務担当者】IPO準備経験者歓迎！成長企業で法務業務を担うチャンス ▼仕事内容 事業の急成長・急拡大と適切なリスク管理を両立させるべく、法務の専門知識を活かしつつ、各部門と協力して事業の成長を支援し、同時にリスク管理体制を構築できる人材を求めています。 法的課題を先見的に捉え、法務のプロフェッショナルとしてだけでなく、ビジネスパートナーとして会社全体の成長に貢献していただける方を歓迎します。 法務関連業務 ・契約書作成・リーガルチェック、利用規約の管理 ・法律相談への対応および予防法務施策の立案 ・外部専門家（弁護士事務所等）との連携 商事法務 ・株主総会や取締役会の運営 ・新

仕事内容■仕事内容 同社コンプライアンス統括部では、コンプライアンス管理体制の高度化に関する 企画立案・実行、従業員への教育・啓蒙、コンプライアンス委員会の事務局運営等を行います。 金融持株会社であるため、グループ会社への企画立案・実行支援も行い、 幅広い金融業界の知見を獲得できます。 コンプライアンス・内部管理態勢の高度化、当局対応、グループ各社への業務支援などが業務の具体例です。 【具体的には】 ・ 同社・当フィナンシャルグループ全体のコンプライアンス管理体制高度化に関する企画立案・実行 ・ 従業員へのコンプライアンス教育・啓蒙 ・ コンプライアンス委員会の事務局運営 ・ グループ会社(銀行・カ

仕事内容コンプライアンス運営全般(お客さま・職員対応含む)、法務対応

仕事内容【応募資格】 [必須] ・メーカーや商社での輸出法務関連業務もしくは通関業者での税関との折衝のご経験 ・貿易コンプライアンスに関する知識(安全保障貿易管理、OFAC規制等、AEO)経験があれば望ましい ・貿易実務に対する理解があれば望ましい [歓迎] ・通関士 ・貿易実務検定 ・CISTEC実務能力認定試験 【職種名】 貿易コンプライアンス課 【仕事内容】 全社貿易コンプライアンスを担っていただく方を募集 貿易関連業務を総括する部署で下記の業務に携わって頂きます。 <安全保障貿易管理> 外為法に基づいた輸出審査、輸出許可申請、社内教育等 <OFAC規制等取引審査> OFAC規制等規制ルールに基

勤務時間9:00〜17:00 時給制の場合、休憩時間11:00〜13:30の内1Hを含む実働5〜6H 月給制の場合、休憩時間11:00〜13:30の内1Hを含む実働7H ※時給制・月給制、日数、勤務時間等のご相談はお気軽にどうぞ！ ★残業なし ★休憩は食堂や喫茶室を利用ししっかりととれます◎ ★日数・勤務時間応相談

仕事内容【応募資格】 [必須] 法務業務の経験があり、かつ以下のいずれかのご経験がある人 ・コンプライアンス業務またはコンプライアンス業務に準ずる業務経験 ・法律（民法、会社法、下請法等）、コンプライアンス及びリスクマネジメント等にかかる知識 【職種名】 法務・コンプライアンス担当【キャッシュレス決済事業の展開】 【仕事内容】 ご経験を踏まえて、以下業務をお任せいたします。 ■法務業務 ・契約書審査 ・弁護士対応 ・関連法令管理 ・知財管理 ・法律相談対応等 ■コンプライアンス業務全般 ・コンプライアンス委員会運営 ・ハラスメント対応 ・反社排除関連業務 ・法令遵守を目的とした社内モニタリング ・

仕事内容<仕事内容> 【暗号資産取引所】コンプライアンス部のシステム・情報セキュリティ領域をお任せします！ 【職種 / 所属部署】 コンプライアンス（システム、情報管理領域） 【業務内容】 ●諸規則に従い、適正に運営管理が成されているかを確認し、不適正な運営のポイントを指摘 し改善に導いて頂きます。 ・システム開発・品質管理・運用 ・情報セキュリティに関する管理 ●第1線、第2線、第3線、すべての業務のモニタリング・サポートをお任せします。 ・業務の第2線として、第1線のシステム管理・運営業務が円滑に運営されるようサポート ・第３線の内部監査業務に向けた資料を整備し、監査業務が円滑に進行するよう準備

仕事内容〇証券会社のコンプライアンス業務全般 〇行政への届出、対応 ・海外ファンドの組成にあたり、法令遵守、届出等の ご経験のある方は優遇いたします。 〇実務経験者求む 〇英語力があれば尚可 〇これまでの実績に応じて給与の支給額を考慮いたします。 〇長く働ける方を希望します。 ※変更範囲：本人の適性により会社が定める業務で変更する場合が あります。

仕事内容事業推進に伴い、契約・規約周りの整備や適切なリスク管理、 IPOに耐えうるコーポレートガバナンスの構築を実現するため、総務部署の新規立ち上げを行います。 ▼具体的な業務内容 ・契約書の作成、リーガルチェック、相手方との交渉 ・各部署からの法律相談への対応 ・法務情報（締結契約書等）の管理 ・法務に関するフロー構築、改善提案、システム導入 ・外部顧問弁護士との連携や折衝 ・既存サービス・新規サービスの立上支援（法務面からのプロジェクト参画） ・社内のガバナンスおよびコンプライアンス体制の構築 ・既存事業、新規事業の予防法務 ・反社チェック ・株主総会運営・議事録作成 ・IPO準備・適示開示書類

仕事内容【応募資格】 [必須] ・AM/CFT担当業務経験（3年以上） ・法令・ガイドライン（犯収法、外為法、マネロン・ガイドライン等）に精通していること [歓迎] ・コンプライアンス業務経験 ・システム業務経験 ・データ分析 ・当局対応 ・管理職としての業務経験 ・データ分析 ・英語力 ・ACAMS（公認AMLスペシャリスト） 【職種名】 銀行でのコンプライアンス企画（AML/CFT） 【仕事内容】 ・法令やマネロン・ガイドラインの対応を関係部署と連携して推進 ・当行が提供している商品・サービスのマネロンリスクの評価検証を1線と連携して行い、リスク評価書として取り纏めること ・各種AML/CFT

仕事内容東京都中央区のコンプライアンス室（室長候補）／サニーライフ東京本部 (正社員) | 株式会社 川島コーポレーション ▼仕事内容 ○ＴＶＣＭでおなじみ有料老人ホーム「サニーライフ」グループです。 全国１５９施設（２０２５年１１月現在）の実績と信頼。 ＊コンプライアンスの推進 ＊行政対応 ＊苦情受付と対応［変更範囲：変更なし］ (東京都中央区) ▼職種 コンプライアンス室（室長候補）／サニーライフ東京本部(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給250000〜280000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）)250000〜280000円 (昇給)あり (賞与

仕事内容■仕事内容 ご経験を踏まえて、以下業務をお任せいたします。 ■法務業務 ・契約書審査 ・弁護士対応 ・関連法令管理 ・知財管理 ・法律相談対応等 ■コンプライアンス業務全般 ・コンプライアンス委員会運営 ・ハラスメント対応 ・反社排除関連業務 ・法令遵守を目的とした社内モニタリング ・コンプライアンス関連研修の企画・実施 ・リスクマネジメント関連業務 ・その他コンプライアンス啓発活動等 【将来的なキャリアプラン】 上場企業にて以下経験を積むことができます。 ・上場企業での法務、コンプライアンス業務経験 ・IT業界での法務、コンプライアンス経験 ■諸手当 通勤手当

仕事内容<仕事内容> 【証券・法務】転勤＆役職定年なし／昇給年2回／ワークライフバランス抜群の証券会社です！ コンプライアンス部において、部門の業務全般に携わっていただきます。 ご経験と資格を活かし、「やりがい」や「充実感」を感じていただける職場環境です。 ＜主な業務内容＞ ●株式・デリバティブの不公正取引審査 ●社内規程等の策定/整備・社内研修の実施 ●顧客モニタリング業務 ●当局対応業務 他 <給与> 年収450万円～600万円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 完全週休2日制 ◇ 年間休日120日以上 ◇ 年末年始休暇 ◇ 夏季休暇 <勤務地>

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・金融業界（銀行・証券・運用会社）にてコンプライアンス業務経験 ・金融機関にてファンドラップ業務における運用経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 【求める人物像】 ・新しい業務の設計に向けて前向きに取り組める方 ・チームで協力し仕事を進めることが出来る方 【職種名】 ファンドラップ事業におけるコンプライアンス業務 【仕事内容】 当社プロダクト開発部において、2024年以降にファンドラップ事業の新規立ち上げを予定しています。

仕事内容【応募資格】 [必須] 企業における産業保健師業務（健康管理、健康増進、保健指導）の実務経験 以下いずれかの実務経験 ・特定保健指導 ・定期健康診断 ・メンタルヘルス面談 ・ストレスチェックにおける高ストレス者への面談 法令や規制に精通しており、コンプライアンスを維持できる方 報告資料など資料作成のためのOAスキル（Word、PowerPoint、vlookupなどExcel） 採血業務の経験がある方 [歓迎] 500～1,500人規模の企業・事業所での産業保健師経験のある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 ３５～４５歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人

仕事内容◢◤リスクコンプライアンス・審査グループマネージャー / アジアで最もビットコインETFを所持するAvenir Groupの日本法人◢◤ リスクコンプライアンス・審査グループの責任者としてグループ企業の証券会社もしくは暗号資産交換業者にてボードメンバーと連携し、以下の業務に携わっていただきます。 ＜業務内容＞ リスクコンプライアンス・審査グループとして、グループ企業の証券会社もしくは暗号資産取引所にて、暗号資産分野に関わる法令遵守体制の構築と維持、リスク管理、従業員へのコンプライアンス教育、規制当局や社内外の関係者との連携等を部門ヘッド（責任者）をご担当いただく予定です。 ・社内規定、ルー

仕事内容成長必須！デジタルヘルス市場・データに基づくAI医療・AIヘルスケアプラットフォームサービスの法務・コンプライアンス・情報セキュリティ担当！・データで”調子”をよくする時代へ・2019年設立スタートアップ・【リモート可／フレックスタイム制】 仕事内容 ・役割期待 法務・コンプライアンスマネージャーと共に、事業上のリスクの経営陣への報告、他部署との連携など企業運営の改善をお願いいたします。 ・業務内容 法務/コンプライアンス ・契約関連業務(利用規約、契約書の作成、審査、交渉、手続) ・知的財産(法的手続、管理) ・法律相談、訴訟・係争対応 ・リスクマネジメント(社内的危機管理) ・弁護士事

仕事内容【応募資格】 [必須] ・学士号取得されている方 ・金融業界およびコンプライアンスにおける実務経験をお持ちの方（2年以上） ・語学力：読み書きが可能な英語力 ・学歴：大卒以上 【フィットする人物像】 ■指示待ちではなく、自発的に業務に取り組める方 ■積極的に幅広い業務に取り組んでいただける方 ■自分から課題を発見し、その解決まで進んで実行する方 ■高い向上心を持ち、常に勉強を続けスキルアップに努めることができる方 ■組織内外との協調性を尊重して働くことができる方 ■コミュニケーションスキルが高い方 【職種名】 コンプライアンスマネージャー / アソシエイト 【仕事内容】 規制対応・外部機関と

仕事内容【応募資格】 [必須] 法務部門でのマネジメント経験 【職種名】 法務・コンプライアンス部長【マネジメント中心／キャッシュレス決済×新規事業】 【仕事内容】 部門の編成をはじめとしたマネジメント全般をメインにお任せいたします。 ・部のマネジメント（タスク管理、メンバーアサイン、採用・評価・教育等） ・経営層との連携（会社方針を受けた部門方針策定、情報のエスカレーション等） ・他部門との連携（現場部門の相談解決、相違点に対する交渉、新施策の導入説明等） ・社外との連携（弁護士、弁理士らとの専門家レベルでのコミュニケーション等） ・契約書の審査・レビュー(月100件程度) 法務としての専門性も