医療法人鴻仁会 の求人・仕事・採用

勤務時間（1）09:00～16:30

仕事内容・入院患者様及び外来患者様への栄養指導。 ・治療食（７０食～８０食）の調理。 ・献立の作成。 ・納入食材の検収。 ・その他、厨房関係業務。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容●療養型病院にてリハビリ業務を担当していただきます。 ●週休2日制で残業もほぼありませんので、オンとオフのメリハリをつけて働けます◎ ●無料駐車場がありますので、マイカーでストレスなく通勤できますよ♪

仕事内容【年間休日119日★週休2日制】17時終業◎託児所完備◎子育て中の方も働きやすい職場です♪ ●療養型病院にてリハビリ業務を担当していただきます。 ●週休2日制で残業もほぼありませんので、オンとオフのメリハリをつけて働けます◎ ●無料駐車場がありますので、マイカーでストレスなく通勤できますよ♪ アドバイザーより 「上の原病院」は、茨城県桜川市にある、医療療養病床201床を有する療養型病院です。年間休日がたっぷり119日ありますので、ワークライフバランス重視の方におすすめの求人です！託児所もありますので、小さいお子様がいらっしゃる方も安心して働けます◎給与水準も高く、収入面も安心ですよ♪更

仕事内容【業務内容】 病院における看護業務および付帯する業務 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤1：08:00～17:00/日勤2：09:30～18:30/夜勤：16:30～08:30 【配属先】 病棟 【給与情報】 月給29万円～41万円 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 2交替、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、託児所あり 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり、電子カルテあり 【深掘り情報】 「人間関係の良さ」が自慢です。スタッフ同士の協力体制が整っており、困った時にはすぐに相談できる環境です。また、残業がほとんど

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間により休憩３０分～６０分あり 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間２：11時00分〜19時30分 就業時間３：7時30分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：＊（１）～（３）選択可能です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：その他 ＊職員カレンダーによる（勤務日数相談可） ＊３ヶ月経過後年次有給休暇あり（週の労働日数に応じて付与）

仕事内容病棟での看護実践全般 急性期病院で、看護実践能力を身につけたいと考えている方は、多くの経験が できます。忙しいイメージがありますが、だからこそ患者さんの思いを一番に 考え、寄り添い、一番大切な方として関わることを大切にしています。 共に成長していきませんか？ 新人１年目は院内・院外の勉強会、研修会を通じて、専門技術・知識を学びま す。さらに全職種合同の研修を１年通して実施し、医療人としてだけでなく、 社会人としての規律や、接遇、コミュニケーション、組織風土や、心の成長に 主眼をおき、人間性を豊かにする取り組みも行っています。

仕事内容《近隣に法人の保育園あり！》キャリアアップのための研修制度が充実！福利厚生充実の病院求人！ ●急性期病棟、回復期リハビリ病棟での脳血管疾患患者さんを中心とした言語障害、摂食嚥下障害に対する評価、治療などを行っていただきます。 ●年間3日のリフレッシュ休暇を取得可能です。ワークライフバランスを保ち、気持ちよく業務に取り組めるよう配慮しています。 ●マイカー通勤は、通勤手当上限1万3,000円。※駐車代2,000円が必要です。 ●確定拠出年金の掛金は、勤続年数ごとに増えます。 アドバイザーより 岡山中央病院は、地域医療支援病院として地域に密着した医療を提供している病院です。産休、育休など働

仕事内容回復期リハビリ病棟における介護業務全般を行います。 担当患者のケアプランを立案し、ＡＤＬの向上、自宅復帰に向けて 他職種とのチームアプローチで、患者・家族を支援していきます。 「業務変更範囲：変更なし」

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給29万円～41万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤+夜勤)<資格>看護師<経験年数>経験による<配属先>病棟 ┗ <給与の詳細>［基本給］220,000円-340,000円 ［看護資格手当］15,000円 ［食事手当］9,000円 ［当直手当］12,000円 【業務内容】 病院における看護業務および付帯する業務 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 2交替、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保

仕事内容療養期・慢性期医療に貢献◆人工呼吸器管理が必要な患者様にも対応◆高齢者・認知症治療に注力◆県下有数の病床数を誇る病院です。 【おすすめポイント】 経営が安定している/リハスタッフ複数在籍/年間休日110日以上/4週8休以上シフト制/託児所あり/退職金あり/昇給あり/車通勤可/残業少ない 【おすすめコメント】 医療法人鴻仁会が運営する上の原病院は、創業60年以上の歴史を持つ療養型病院です。県下有数の201床の療養病床を有し、重症患者様のケアに注力。地域医療貢献と東京からの患者受け入れを通じ、スタッフのスキル向上を図っています。 ◆ワークライフバランス 年間休日119日、残業はほぼなく、ワー

仕事内容地域に根ざした急性期医療を担う中核病院での看護師のお仕事☆福利厚生抜群◎ “泌尿器科、産婦人科、整形外科を主軸”として、地元・岡山で大きな医療貢献をされてきた『社会医療法人鴻仁会 岡山中央病院』での看護師のお仕事。 今回募集する職種は【看護師】です。 お任せしたいのは、病棟、外来、手術室においての看護師業務です。 具体的な業務内容としては・・・ ・急性期病棟での看護、ケア、診療補助、説明・指導・相談などの看護業務全般をお願いします。 ・回復期リハビリ病棟の看護業務全般をお願いします。 急性期後の早期リハビリ看護の介入で、患者さんのＡＤＬ向上、社会復帰を支援するとてもやりがいのある仕

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給29万円～41万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤+夜勤)<資格>看護師<経験年数>経験による<配属先>病棟 ┗ <給与の詳細>［基本給］220,000円-340,000円 ［看護資格手当］15,000円 ［食事手当］9,000円 ［当直手当］12,000円 【業務内容】 病院における看護業務および付帯する業務 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 2交替、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保

仕事内容【業務内容】 病院における看護業務および付帯する業務 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:00/夜勤：16:30～09:00 【配属先】 病棟 【給与情報】 月給21万円～34万円 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 2交替、4週8休以上、有給取得率が高い 【待遇・福利厚生】 社保完備、教育充実 【おすすめポイント】 退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり、電子カルテあり、離職率低い 【スタッフの声】 若いスタッフが多く、活気にあふれています。忙しい職場ではありますが、チームワークが自慢です。 子育てをしながら働くスタッフも多いため、お互い

仕事内容【業務内容】 病院における看護業務および付帯する業務 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤1：08:00～17:00/日勤2：09:30～18:30/夜勤：16:30～08:30 【配属先】 病棟 【給与情報】 月給29万円～41万円 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 2交替、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、託児所あり 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり、電子カルテあり 【深掘り情報】 「人間関係の良さ」が自慢です。スタッフ同士の協力体制が整っており、困った時にはすぐに相談できる環境です。また、残業がほとんど

勤務時間就業時間1:08時00分～17時00分（休憩60分）

勤務時間（1）09:00～16:30

仕事内容◆仕事内容 療養病棟にて、入院患者様の生活サポートをお願いします。 具体的には： 食事介助 入浴介助 排泄介助 など 患者様の安心・安全を第一に考えた介護を実践しています。 先輩スタッフが丁寧に教えるので、未経験の方もご安心ください！ ◆配属部署 総勢：介護スタッフ56名 内訳：介護福祉士19名／その他介護職37名 20代～60代の幅広い世代が活躍中。相談しやすく、協力し合える雰囲気です！ ◆当院の魅力ポイント 働きやすさ重視！ 有給休暇が取りやすい◎ お子様の看護休暇・介護休暇あり（取得実績多数） 時間単位でのお休みもOK！ 院内託児所完備！ 月額13,000

仕事内容療養期・慢性期医療に貢献◆人工呼吸器管理が必要な患者様にも対応◆高齢者・認知症治療に注力◆県下有数の病床数を誇る病院です。 【おすすめポイント】 経営が安定している/リハスタッフ複数在籍/年間休日110日以上/4週8休以上シフト制/託児所あり/退職金あり/昇給あり/車通勤可/残業少ない 【おすすめコメント】 医療法人鴻仁会が運営する上の原病院は、創業60年以上の歴史を持つ療養型病院です。県下有数の201床の療養病床を有し、重症患者様のケアに注力。地域医療貢献と東京からの患者受け入れを通じ、スタッフのスキル向上を図っています。 ◆ワークライフバランス 年間休日119日、残業はほぼなく、ワー