ケアマネジャー - 宮城県角田市 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 入居者様が安心してその人らしい生活を続けられるよう、ケアマネジャーとして支援を行います。 ケアプランの作成やアセスメント、サービス担当者会議の開催、関係機関との連携などを担当し、入居者様とご家族を支えます。 多職種と連携しながら業務を進める体制が整っており、協力し合いながら働ける安定した環境です。 【給与詳細】 ・賞与：年2回（過去実績） ・昇給：あり（過去実績） ・交通費支給 掲載企業名：（株）リーチング 提供元：JOBOLE

仕事内容介護支援専門員として一緒に働きませんか？ 法人施設、居宅介護支援事業所における ・ケアプラン作成 ・介護相談対応 等 ・その他、付随する業務 ＊業務内容の変更について：法人の定める規定による

仕事内容◇特別養護老人ホーム（ユニット型・従来型）で以下の業務に従事いただきます◇ ・ケアプランの作成、更新、管理 ・入居者、ご家族との面談やアセスメント、モニタリングの対応 ・サービス担当者会議での情報共有 ・介護保険認定調査の立会い ・医療機関、福祉事務所、行政などとの連絡調整 ※変更範囲：変更なし

仕事内容グループホームにおけるケアマネージャー業務全般 ・ケアプランの作成 ・医療機関、その他関係機関との連携 ・相談、援助業務 ・ご家族様との連携、相談、 ・勉強会の実施 ・新規利用者確保の営業

仕事内容■会社名 宮城県角田市角田の医療/介護施設 ■メインキャッチ 医療/介護施設のケアマネジャー/やさしいケアができるグループホームのケアマネジャー求人 ■コメント ・利用者さまとしっかり向き合える落ち着いた環境です ・日々の変化に寄り添いながら丁寧なケアを実践できます ・慣れるまで無理なくスタートできる環境が整っています ・スタッフ同士の距離が近く相談しやすい雰囲気があります ■雇用形態 正社員 ■職種 医療/介護施設のケアマネジャー ■仕事内容 グループホームでケアマネジャー業務を担当し、安心して過ごせる環境づくりに関わっていただきます。 ご家族や利用者さまからの相談対応を中心に、状

仕事内容介護支援専門員として一緒に働きませんか？ 特別養護老人ホーム（ユニット型・従来型）で以下の業務に従事いただきます。 ・ケアプランの作成、更新、管理 ・入居者、ご家族との面談やアセスメント、モニタリングの対応 ・サービス担当者会議での情報共有 ・介護保険認定調査の立会い ・医療機関、福祉事務所、行政などとの連絡調整 ＊業務の変更はありません。

仕事内容■会社名 宮城県角田市横倉の医療/介護施設 ■メインキャッチ 医療/介護施設のケアマネジャー/経験不問!人柄重視の介護・福祉施設介護スタッフ ■コメント ・日々の変化に寄り添いながら丁寧なケアを実践できます ・スタッフ同士の距離が近く相談しやすい雰囲気があります ・慣れるまで無理なくスタートできる環境が整っています ・利用者さまとしっかり向き合える落ち着いた環境です ■雇用形態 正社員 ■職種 医療/介護施設のケアマネジャー ■仕事内容 介護施設でケアマネジャー業務を担当し、安心して過ごせる環境づくりに関わっていただきます。 具体的には、ケアプランの作成・見直しに関わる業務・ご家族や

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 年間休日124日・特別養護老人ホームでの生活相談員のお仕事です＠角田市 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【業務内容】 特別養護老人ホーム（ユニット型:寛ぎの郷・従来型和らぎの郷）での生活相談員業務 ・入退所に関する相談対応と手続き ・利用者やご家族からの生活相談対応 ・医療機関、福祉事務所、行政などとの連絡調整 ・サービス担当者会議での情報共有 ・利用者やご家族からの苦情受付対応 ・施設の広報活動に関する実務 ・介護報酬に関わる事務 ・施設目標の達成のための補助 【応募条件】 介護福祉士、介護支援専門員、社会福祉士、社会福祉主事任用いずれか 普通自動

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★完全週休二日制で年間休日124日！◎月平均残業時間は2時間です昇給あり＆賞与は年2回の支給あり！●育児休業の取得実績や退職金制度もあり◎駐車場あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇特別養護老人ホーム（ユニット型・従来型）で以下の業務に従事いただきます◇ ・ケアプランの作成、更新、管理 ・入居者、ご家族との面談やアセスメント、モニタリングの対応 ・サービス担当者会議での情報共有 ・介護保険認定調査の立会い ・医療機関、福祉事務所、行政などとの連絡調整 ※変更範囲：変更なし 求人ID 98205

仕事内容地域に根ざした安心の職場、医療法人本多友愛会でケアマネジャーとして活躍しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給181,620〜237,520円 ≪基本給≫ 152,000〜207,900円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:35,000円 職務手当:20,000円 勤勉（固定）手当:9,620円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.52ヶ月分 ≪昇給≫ 2,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門

仕事内容★ウィンズの森 角田グループホーム★ グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・認知症対応型共同生活介護計画書の作成 ・医療機関、その他関係機関との連携 ・相談、援助業務 ・介護業務全般 ・介護スタッフのサポート ・勉強会等の実施 ・新規利用者確保の営業、満床の維持 *業務上、車を使用する機会:有(社有車)《こんな方にお勧めです!》 ☆必要な経験・知識・技能等あれば尚OK！ 介護支援専門員(ケアマネージャー) 必須 普通自動車免許 必須 ☆未経験・ブランクがある方でも安心 ・丁寧に指導致しますので、ご安心下さい! ＊素直で何事にも前向きな気持ちで取り組める方歓迎！【仙台宮城サポートセン

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 介護老人保健施設はくあいホームでは、介護支援専門員を募集しています♪ あなたの役割は、利用者様一人ひとりの生活を支援することです。《ケアプランの作成》や《アクティビティの企画・実施》を通じて、心温まるサービスを提供していただきます。 ☆《ユニークなアクティビティ》が、利用者様の心をほぐし、笑顔を引き出すお手伝いをしていただきます！ チームでの連携を大切にし、利用者様の生活の質を向上させるために、あなたの力を発揮してください。 共に成長し、喜びを分かち合える仲間をお待ちしています！☆ 詳しくは、こちらをご覧ください → company_url 【募

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ グループホームでの施設ケアマネジャーのお仕事です。 施設ご利用者様やそのご家族のニーズに沿った介護サービスのご提案、 ケアプランの作成などの業務をお任せします。 CMY-3779(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキルアップ

仕事内容【仕事内容】 介護施設でケアマネジャー業務を担当し、安心して過ごせる環境づくりに関わっていただきます。 具体的には、ケアプランの作成・見直しに関わる業務・ご家族や利用者さまからの相談対応などをお願いします この求人は人材紹介会社の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月給217000円~275000円 支給額（ａ＋ｂ）下限：217000 支給額（ａ＋ｂ）上限：275000 賃金：月額（ａ＋ｂ）217,000円～275,000円 月平均労働日数：21.1 基本給ラベル：基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.1日） 基本

勤務時間シフト制 (1)9時00分～14時00分※8時30分～17時30分の間の4時間程度 (1)9時00分～14時00分 ※8時30分～17時30分の間の4時間程度 【休憩】:45分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ グループホームにて、ケアマネジャー業務を担当していただきます。 認知症をお持ちのご利用者様が、少人数で家庭的な環境の中、自分らしく生活できるよう支援するお仕事です。 ご利用者様一人ひとりの状態や生活歴に合わせたケアプランの作成・見直しを行い、介護スタッフやご家族様、医療機関と連携しながら日常生活をサポートしていただきます。 また、モニタリングや担当者会議、各種書類作成など、ケアマネジメント業務全般を担当していただきます。 CMY-2651(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者

仕事内容■会社名 宮城県角田市角田の医療/介護施設 ■メインキャッチ 医療/介護施設のケアマネジャー/利用者さま第一の小規模多機能型居宅介護で働く介護スタッフ ■コメント ・マイカー通勤が可能で通勤面の負担を軽減できます ・慣れるまで無理なくスタートできる環境が整っています ・利用者さまとしっかり向き合える落ち着いた環境です ・スタッフ同士の距離が近く相談しやすい雰囲気があります ■雇用形態 正社員 ■職種 医療/介護施設のケアマネジャー ■仕事内容 介護施設でケアマネジャー業務を担当し、安心して過ごせる環境づくりに関わっていただきます。 具体的には、ケアプランの作成・見直しに関わる業務・ご

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜年間休日124日＞特別養護老人ホームでの介護支援専門員のお仕事です＠角田市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 特別養護老人ホーム（ユニット型:寛ぎの郷・従来型和らぎの郷）で以下の業務に従事いただきます。 ・ケアプランの作成、更新、管理 ・入居者、ご家族との面談やアセスメント、モニタリングの対応 ・サービス担当者会議での情報共有 ・介護保険認定調査の立会い ・医療

仕事内容【仕事内容】 法人施設、居宅介護支援事業所における ・ケアプラン作成 ・介護相談対応 等 ・その他、付随する業務 ＊業務内容の変更について：法人の定める規定による 【給与詳細】 170,000円～251,110円 掲載企業名：Eight株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容【求人掲載元】バイトな 入居者様が安心してその人らしい生活を続けられるよう、ケアマネジャーとして支援を行います。 ケアプランの作成やアセスメント、サービス担当者会議の開催、関係機関との連携などを担当し、入居者様とご家族を支えます。 多職種と連携しながら業務を進める体制が整っており、協力し合いながら働ける安定した環境です。 【勤務先名】 特別養護老人ホーム聖母の家 宮城県角田市1番地 株式会社リーチング 担当：採用担当 【企業ID】385377 【管理ID】#B001C 【求人No】530745bu_free 530745

仕事内容あなたの介護スキルを生かし、笑顔であふれる環境づくりを！ ◆募集職種 生活相談員(介護職員) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、相談業務、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給183,200〜206,800円 ≪基本給≫ 162,200〜185,800円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 職能手当:10,000円 処遇改善手当:11,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分 ≪昇給≫ 2〜7％ （月あたり） ◆資格 資格必須：自動車免許 いずれか資格必須：介護福祉士、介護支援専門員（ケアマ