労務 定期昇給 - 埼玉県蕨市 の求人・仕事・採用

仕事内容☆上場企業 ☆制服支給 ☆福利厚生充実 ◎主な仕事内容は、調理と接客です。 当社では手づくりの料理を提供していますので、包丁で野菜を切ったり、から揚げを仕込むところから始まります。 未経験の方でも、店長や先輩が各ポジションごとに教えていきますので、確実に覚えていくことができます。 ※マニュアル動画もあり、自分で学ぶこともできます。 【業務内容】 ・手作り調理（餃子場、鍋場、揚げ場、麺場、洗い場・仕込み） ・接客（案内、オーダー受け、料理提供、配膳、レジ、持ち帰り対応） ・清掃・衛生、シフト作成 ・発注、売上管理、コスト管理、労務管理、人材育成 【仕事の魅力】 店長になれば、店舗運営はも

仕事内容[仕事内容] 本社統括本部の総務部で庶務業務を担当して頂きます。 総務部は総務チーム、稟議・捺印チーム、購買チームの3箇所あり、今回は稟議・捺印チームでの配属となります。 【仕事内容】 ・電子契約システム（WAN-Sign/DocuSign）を利用しての電子契約締結のサポート及び文書管理業務 ・契約書の形式チェック（取引先の会社名や氏名、住所の確認等の校閲・校正作業） ・フォルダ整理、庶務業務等 全社で1ヶ月に200件程の電子契約の設定や契約チェックをする定型業務となります。 そのため、スピードよりも電子契約や契約書の内容にヌケモレが無いかなど徹底確認力や正確性が求められます。 毎日行う日

仕事内容掲載期間：10/18（土）～11/17（月） 株式会社王将フードサービス 【店長候補募集】飲食業界の中でも労働環境はトップクラス！東証プライム上場企業です☆ 正社員 2024年度夏季賞与は過去最高金額で支給し、月例給改定において一人当たり平均39,162円の引き上げを実施！完全週休二日制でワークライフバランスも充実させることができます。 ≪育成環境について≫ 基礎から応用まで本格的な調理、経営スキルを身に付けることができ、成長を実感できる環境があります。 ≪待遇について≫ 待遇：飲食業界の中でも労働環境はトップクラス。2024年度夏季賞与は過去最高金額で支給 し、2024年度の月例給改

仕事内容【ここがポイント】 ◆安定した企業基盤のもと、あなたらしいキャリアを 当社は、東証プライム・名証プレミア上場企業グループの一員として、全国で2,000件以上のプロジェクトを展開中。 「スキルをもっと磨きたい」「この業務は避けたい」など、一人ひとりの希望や得意分野に寄り添った案件選びが可能です。 もちろん、ご自宅から通えるエリアでの就業も対応しています。 ◆キャリアも私生活も大切にしたいあなたへ 通勤時間・勤務エリア・休日・転勤の有無など、あなたのライフスタイルに合わせた働き方を全力でサポート。 キャリア相談・独自の研修制度・評価に応じたインセンティブなど、サポート体制も充実しています。 こ

仕事内容【将来のホーム長候補】介護現場での経験があればOK！一般職からステップアップしたい方歓迎 『イリーゼ』のブランドで全国で約130の施設を運営◎新規オープニングも続々控える成長企業です！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～ 年収424万円～520万円 ※経験や各施設により多少変動あり 【勤務地】 埼玉県蕨市錦町4-7-4 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があります。 また全国転勤が発生する場合は事前にご本人の意向を確認しています。 募集情報 ✦ホーム長のサポート役として、補佐を通して施設運営も学べます。

仕事内容[仕事内容] 大手クレジットカード会社にて、障がい者採用を行っています。 リモートワークで人財部門におけるバックオフィス業務全般の推進及び改善をご担当いただきます。 【仕事内容】 今回の募集は採用グループ、人財サービスグループ、HRBPグループ、人財開発グループのいずれかで配属想定しており、面接選考を通じてご本人の希望やスキル経験を考慮して配属チームを決定いたします。 ・採用グループ ⇒庶務業務、社内外調整、業務改善などの事務サポート業務をお任せいたします ・人財サービスグループ ⇒社会保険関連、勤怠管理、派遣管理、労務対応、中途入社者対応の業務をお任せいたします ・HRBPグルー

仕事内容正社員【国産オリジナルバッグブランド】百貨店営業／埼玉本社 【仕事内容】: 全国百貨店にある店舗の管理運営（営業）を担っていただきます。 【業務内容】 ■1人がエリア単位で約15店舗を担当 ・売り場の販売員とコミュニケーションをとりながら店舗運営全般をコントロールしていただきます。 ■半期単位の計画立案と実行 ・販売員と商品展開を練り、アイテムを選定 ・販売促進商品の展開に合わせて、百貨店責任者へのより良い展示場所獲得のための交渉 ・イベント集客のための広告確保、DM発送依頼対応 ・集客施策として、お客様参加型企画やワークショップ等を企画することも可能 ■販売員の管理、教育、等 【募集職種

仕事内容ホーム長として登用後は給与UP！福利厚生の表彰も受けた安定企業 6カ月間の管理者育成プログラムでじっくり学び、管理者へ成長できます！理想の施設づくりに携われます◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～ 年収400万円～550万円(初年度) ※地域・施設・経験により変動あり ※年収例／430万円(管理者経験者) 【勤務地】 埼玉県蕨市錦町4-7-4 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があります。 また全国転勤が発生する場合は事前にご本人の意向を確認しています。 募集情報 ／ 6か月間の管理者育成プログラムで

仕事内容[仕事内容] 本社管理部門の人事、採用関連のチームにてバックオフィス業務全般の推進及び改善をご担当いただきます。 【仕事内容】 ・入社者のデータ登録、入社関連フォロー対応 ・稟議書起案、契約書締結、捺印申請 ・経費システムにて請求書処理、経費精算処理 ・他部署からの委託業務対応 ・チーム全体に関連するその他各種支援業務 ・マニュアル作成や更新、フォルダ整理、業務サポート など ※業務適性を鑑みて採用オペレーション業務をお任せする場合もございます。 ※他部門の担当者と連携して業務に当たっていただくこともございます。 【障害者雇用実績】 聴覚障がい、上肢機能障がい、下肢機能障がい、心臓機能

仕事内容 科目 訪問診療 勤務内容詳細 ■ポイント ・新規分院の管理医師募集！ ・神奈川県や埼玉県の希望エリアで相談可 ・週4日相談可 ・訪問診療未経験も相談可 ■募集科目 ：訪問診療 必須スキル：内科診療スキル、全身管理が可能な方 ■勤務内容 ：訪問診療、管理業務 （診療業務） 対応数 ：8～10件／日程度（居宅メイン）を想定 医師1人あたりの患者数80～100件程度（週5日の場合） 半年で50名、1年で80名の集患を目指します オンコール：立ち上げ期のみ対応有り ※患者数20名未満までオンコール対応あり、患者数21名以上は外注予定で対応なし 診療体制 ：看護師または事務員（兼ドライバ

仕事内容■アピールポイント 「塾業界が天職」と思う方はぜひ当社へ◆校舎長候補/経験者優遇/続々と新規開校中 【給与】 260100円～407000円 ■基本給 月収260,100円～407,000円 ※下限額はあくまでも入社時の最低保証額となります ※経験/能力/年齢などを十分に考慮し決定いたします ※他塾からの転職者は、前職の給与を考慮します ■中途入社社員の給与例 <入社1年以内で校長昇格実績あり> ・中途入社2年目 校長(業界経験8年) 年収629万円 ※月給38万円+賞与+各種手当 【仕事内容】 個別校長候補として塾の数値管理や人材マネジメントを行い、合格実績・保護者や生徒の満

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） イリーゼ戸田 ホーム長として登用後は給与UP！福利厚生の表彰も受けた安定企業 正社員 6カ月間の管理者育成プログラムでじっくり学び、管理者へ成長できます！理想の施設づくりに携われます◎ ／ 6か月間の管理者育成プログラムで じっくり学び、管理職へ成長できます！ 理想の施設づくりに携われます◎ ＼ 【あなたの熱意を現場に活かせる！ホーム長・管理者候補募集】 介護の経験や異業種のマネージャー職等の経験を活かして、さらにステップアップを目指せる管理者候補の方を募集しています。 安心のサポート体制であなたをバックアップします。これまでに培ってきた

仕事内容【ここがポイント】 ◆あなたの「働きにくさ」、私たちが解決します！ 「通勤時間が長い」「今の給与に納得がいかない」「希望の物件に携われない」「上司との関係がうまくいかない」 そんなお悩みをお持ちの建築施工管理の方は、ぜひ一度ご相談ください。 当社は、日本全国の大手ゼネコン・サブコンと取引があり、常時2,000件以上のプロジェクトをご用意しています。 転勤は一切なく、プロジェクト終了後も希望エリアで次の案件をご紹介。生活環境を変えることなく働けるため、安心してキャリアを築けます。 また、キャリア相談・研修制度・インセンティブ設計など、専任のサポート体制も万全。 年収が200万円アップした社員

仕事内容掲載期間：10/25（土）～11/24（月） 株式会社王将フードサービス ◇東証プライム上場◇様々な制度や手当あり◇人柄重視◇完全週休2日制◇未経験の店長候補◇安定性抜群◇ 正社員 充実した研修制度があるのでぐんぐんキャリアアップを目指せます♪キャリアステップも明確です◎就業環境は褒めて伸ばす風土！個人面談での悩み相談などもあるため安心して働き続けることが出来ます◎ ～未経験から店長へ～ 飲食業界で活躍していきたい方にピッタリなオシゴトです☆ 〇お仕事ご紹介動画公開中↓ httpswww.youtube.com/watch?v=84aiZuOPiyU 10代から40代の幅広い世代が活

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） イリーゼ戸田 管理者・ホーム長経験3年以上の方を募集☆初年度から高収入可能 正社員 転職しても今まで通り管理者として活躍したい、収入を落としたくないという方も安心◎施設見学も可能です！ ★管理者・ホーム長経験3年～の方を募集！★ 『転職してもホーム長を続けたい』 『自分の市場価値を高めたい』 『理想の介護を叶えられる施設づくりがしたい』 今までホーム長や施設長など管理者として勤務されていて、経験を活かして転職したいという方を募集しております！ これまでの経験・スキルは考慮し引き続き管理者として活躍して頂けますので、転職しても年収・職位を落とし

仕事内容■お仕事内容 リハビリホームまどか蕨では、正社員の介護スタッフを募集しています！未経験・無資格の方も活躍！給与体系やキャリアチェンジのサポートも充実しています。ご応募お待ちしております！ 仕事内容 身体介護 生活援助 ホームでのご利用者様の介護・生活支援 ＜介護職のお仕事 1日の流れ（日勤・早番の場合）＞ ※各ホームにより異なります 朝の申し送り ▼ 体操のアクティビティなど お一人おひとりサポート ▼ スタッフルームで ゆっくりお昼休憩 ▼ ご入居様とのお散歩など ▼ 施設内のお掃除 ▼ ご入居者様1日の ご様子を記録 ▼ お仕事終了 スタッフと笑顔で挨拶 ■給与 月給 226,000円

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） イリーゼ戸田 【将来のホーム長候補】介護現場での経験があればOK！一般職からステップアップしたい方歓迎 正社員 『イリーゼ』のブランドで全国で約130の施設を運営◎新規オープニングも続々控える成長企業です！ ✦ホーム長のサポート役として、補佐を通して施設運営も学べます。 ✦介護職の経験があれば年数不問！ 業界歴が浅い20代・30代の若手の方の、早期キャリアアップを応援します。 ✦早い段階(3～5年)でホーム長へ昇格、グループ長、エリアマネージャーや本社社員へと道を進むことができます。 それぞれの目標に向かって、多様なキャリアパスが可能です

仕事内容◇東証プライム上場◇様々な制度や手当あり◇人柄重視◇完全週休2日制◇未経験の店長候補◇安定性抜群◇ 充実した研修制度があるのでぐんぐんキャリアアップを目指せます♪キャリアステップも明確です◎就業環境は褒めて伸ばす風土！個人面談での悩み相談などもあるため安心して働き続けることが出来ます◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 223,450円～300,000円 ■全国社員 大卒：300,000円～ 専門：(有資格(調理師免許資格取得者)278,500円～ 専門・短大卒：259,500円～ 高卒：247,500円～ ■地域限定社員 大卒：270,700円～ 専門：(有資格(

仕事内容■会社名 埼玉県蕨市のドラッグストア ■メインキャッチ ドラッグストアの登録販売者/(登録販売者デビュー歓迎)他業種からの転職実績も多数!期間限定で大手DgSが積極採用中!(蕨市) ■コメント おすすめポイント１ 登録販売者資格をお持ちであれば、実務経験がない方のご応募も可能です！ おすすめポイント２ 転勤なし、地域密着でのご勤務も可能です！ おすすめポイント３ 合否までのスピードＵＰ！面接は1回を予定しております！ 全国に1,500店舗ほど展開する大手ドラッグストアです。 今後も新規出店の計画があり、積極的な採用を行っております！ 無借金経営を続けながら、売上高を伸ばしている人気企業

仕事内容【仕事内容】 【お仕事内容】 ●作業スケジュールの管理 ●現場の安全確認・管理 ●労務、機械、資材の発注・管理 ●現場手配・打ち合わせ ●現場作業の報告書作成 ●作業員への連絡事項の伝達 ●現場での施工 など 「直行直帰の企業で働きたい」 「いろんな現場で経験を積みたい」 「経験が生かせる仕事がしたい」 など 理由は何でもOK☆ やる気がある方大歓迎です！ 経験者優遇♪ 【特徴・メリット】 体を動かす仕事 【待遇・福利厚生】 社保完備/研修制度あり/バイク・車通勤OK/昇給あり