ケアマネジャー 居宅介護支援事業所 - 愛知県名古屋市名東区 の求人・仕事・採用

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定期巡回・随時対応型訪問介護看護事業所での管理者 / ケアマネージャー / 常勤(日勤+夜勤)/正社員/賞与年2回・計2.00月分!/年休120日以上/20836997

株式会社ソラスト ヘルパーステーションソラスト高針

  • 名古屋市名東区 高針荒田

  • 月給33.9万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 年間休日120日以上
  • 夜勤
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 常勤
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • キャリアアップ制度
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 経験者優遇
  • 急募
  • スキルアップ
  • 職場見学OK

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:ヘルパーステーションソラスト高針 【施設形態】:定期巡回・随時対応型訪問介護看護 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 ー 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 定期巡回・随時対応型訪問介護における管理職業務全般 ・ご利用者様受入れ準備 、スタッフ労務管理補佐 ・契約手続き ・相談対応 ・帳票整備 ・介護業務全般 など ー ※本求人は介護支援専門員(ケアマネージャー)をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護支援専門員(ケアマネジャー)になるためには、介護支援専門員実務研

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ケアマネージャー/正社員/居宅介護支援事業所のケアマネージャー/アサヒサンクリーン株式会社 アサヒサンクリーン在宅介護センター名古屋/22275507

アサヒサンクリーン株式会社 アサヒサンクリーン在宅介護センター名古屋

  • 名古屋市名東区 藤森西町

  • 月給22.9万円〜25.3万円

  • 正社員

  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 制服貸与

仕事内容【仕事内容】 アサヒサンクリーン在宅介護センター名古屋では、ケアマネージャーとして活躍していただける方を募集しています! あなたの主な業務は、居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務です。具体的には、☆サービス計画の作成や利用するサービスの調整・管理をお任せします。 日曜日が固定休みで、週休2日制を採用していますので、ご家族とのお休みも合わせやすくプライベートも充実できます♪ また、経験に不安のある方も安心のサポート体制が整っているため、しっかりと学びながら成長できる環境です! あなたのやる気を活かし、心温まるサービスを提供するお手伝いをしませんか?☆ 【給与詳細】 【月給】2

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介護支援専門員(ケアマネ)/サービス付き高齢者向け住宅/未経験者歓迎/研修充実!寄り添いのケア!やりたかった介護ができる!

パナソニック エイジフリー株式会社

  • 名古屋市名東区 上社 / 本郷駅 徒歩約8分

  • 月給24.1万円〜26.1万円

  • 正社員

  • 資格取得支援制度
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 男性活躍中
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 主婦・主夫歓迎
  • 時短勤務あり
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 駅チカ
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 正社員登用あり
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • キャリアアップ制度
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 経験者優遇
  • 教育充実

仕事内容ケアマネジメント業務 ・ケアプラン作成 ・介護業務 研修充実!寄り添いのケア!やりたかった介護ができる! 応募資格: 介護支援専門員 主任介護支援専門員 未経験者OK 中高齢者OK 経験者歓迎 勤務時間: 07:00〜16:00 09:00〜18:00 11:00〜20:00 16:00〜10:00 ※基本は日勤(9:00~18:00) 休日・休暇: 【休日】 〇年間休日114日(月8~11日) 【休暇】 〇年次有給休暇(初年度最大15日 *入社月による) 〇メモリアル休暇(記念日に最大5連休取得可能) 〇慶弔休暇 〇産前産後休暇 〇育児休業 〇産後パパ育休(取得実績豊富!) 〇子の

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