品質保証 日産自動車株式会社 の求人・仕事・採用

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グローバル品質改善推進/年間休日120日以上/経験者歓迎/フレックス可/生産管理・品質管理・品質保証・工場長(機械・自動車)/神奈川県/正社員

日産自動車株式会社

  • 神奈川県 厚木市 岡津古久 / 愛甲石田駅 バス20分

  • 年収450万円〜649万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • 年間休日100日以上
  • 長期休暇あり
  • 家族手当あり
  • 上場企業
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 特別休暇
  • 週休2日制
  • 18時までに退社可
  • 年間休日110日以上
  • 経験者優遇
  • 昇給あり
  • フレックスタイム制
  • 託児所あり
  • 職場内禁煙

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・技術者として自動車関係またはその他製造業で開発・生産・品質関係業務の実務経験がある方 ・電話会議やメールでのコミュニケーションが図れる程度の英語力がある方 ・TOEIC:650点程度 【尚可】 ・自動車部品を構成する特定部品の専門知識を有する方 ・海外との英語でのコミュニケーションをベースとした職務経験のある方 ・チーム/プロジェクトをまとめるリーダーとしての経験のある方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・課題解決に責任感を持って、積極的・情熱的に取り組み最後までやり抜く意欲のある方 ・国内外

ミドルの転職

品質保証/年休121日/転勤なし/土日休/車通勤可/優良自動車部品メーカー/生産管理・品質管理・品質保証・工場長(機械・自動車)/静岡県/正社員

株式会社ソミックマネージメントホールディングス

  • 静岡県 浜松市中央区 古川町

  • 年収350万円〜649万円

  • 正社員

  • 年間休日100日以上
  • 住宅手当あり
  • 家族手当あり
  • 昇給あり
  • 完全週休2日制
  • 賞与・ボーナスあり
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • 転勤なし
  • 研修あり
  • 土日祝のみOK
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 土日休み
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 長期休暇あり
  • 社会保険完備
  • 特別休暇
  • 語学力不問
  • 年間休日120日以上
  • 年間休日110日以上

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・品質保証、または品質管理のご経験がある方 [歓迎] 【歓迎要件】 ・自動車業界における品質保証のご経験がある方 ・語学に抵抗感がない方(英語力) 【職種名】 品質保証《浜松市》年収~600万円/年休121日/転勤なし/土日休/車通勤可◆優良自動車部品メーカー 【仕事内容】 品質保証に関する業務 ※面接にてすり合わせを行い、ご本人の希望・適性に合わせて業務を決定いたします。 ・品質保証に関する業務 ・お客様対応 ・社内規格調整 ・レポート作成(メーカーに対するビジネス文書) 品質保証に関する業務をお任せします。 ▼具体的な業務内容 ※面接にてすり合

ミドルの転職

福岡/設備品質保証(U・Iターン歓迎/基本転勤なし/フレックス)日産国内最大の生産拠点

日産自動車九州株式会社

  • 福岡県 苅田町

  • 年収450万円〜700万円

  • 正社員

  • 昇給あり
  • WEB面接OK
  • 転勤なし
  • 職場内禁煙
  • 長期休暇あり
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 完全週休2日制
  • 在宅ワーク
  • 残業手当あり
  • 土日祝のみOK
  • 家族手当あり
  • 厚生年金加入
  • 土日休み
  • 退職金制度あり
  • U・IターンOK
  • 産休・育休実績あり
  • 雇用保険完備
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • 時短勤務あり
  • リモートワーク
  • フレックスタイム制
  • 年間休日100日以上
  • 18時までに退社可

仕事内容日産自動車九州株式会社 【福岡】設備品質保証(U・Iターン歓迎/基本転勤なし/フレックス)◇日産国内最大の生産拠点◇ 【仕事内容】 【福岡】設備品質保証(U・Iターン歓迎/基本転勤なし/フレックス)◇日産国内最大の生産拠点◇ 【具体的な仕事内容】 入社後は品質保証として、車両品質保証部で使用している設備の導入、維持管理、企画計画業務をお任せいたします。業務内容は以下の通りです。 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・車両品質保証部にて使用している検査設備などの改造、導入に伴う設備仕様書の作成、上申業務 ・日常の点検校正基準の作成など維持管理 ※配属スタートは設備ですが、キャリ

doda

福岡/車両品質保証(U・Iターン歓迎/フルフレックス・リモートワーク可)日産国内最大の生産拠点

日産自動車九州株式会社

  • 福岡県 苅田町

  • 年収450万円〜700万円

  • 正社員

  • 交通費支給
  • 雇用保険完備
  • 年間休日110日以上
  • WEB面接OK
  • 家族手当あり
  • 18時までに退社可
  • リモートワーク
  • フレックスタイム制
  • 年間休日120日以上
  • U・IターンOK
  • 昇給あり
  • 産休・育休実績あり
  • 土日休み
  • 時短勤務あり
  • 土日祝のみOK
  • 厚生年金加入
  • 退職金制度あり
  • 特別休暇
  • 完全週休2日制
  • 在宅ワーク
  • 残業手当あり
  • 年間休日100日以上
  • 職場内禁煙
  • 長期休暇あり
  • 賞与・ボーナスあり

仕事内容日産自動車九州株式会社 【福岡】車両品質保証(U・Iターン歓迎/フルフレックス・リモートワーク可)◇日産国内最大の生産拠点◇ 【仕事内容】 【福岡】車両品質保証(U・Iターン歓迎/フルフレックス・リモートワーク可)◇日産国内最大の生産拠点◇ 【具体的な仕事内容】 車両品質保証担当として、車両品質保証に関わる全般業務(マイナーチェンジ担当、評価解析の企画計画、市場品質向上業務)をお任せいたします。 ■業務の特徴:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・新型車やモデルイヤーなどのマイナーチェンジプロジェクトの試作から量産立上げにおける品質確認計画や、その他品質保証業務の企画を行うとともに、量産

doda

工程設計リーダー職/新型車/年間休日120日以上/経験者歓迎/フレックス可/生産技術・製造技術・エンジニアリング(機械・自動車)/神奈川県/正社員

日産自動車株式会社

  • 神奈川県 座間市 広野台 / 相武台前駅 車約10分

  • 年収600万円〜749万円

  • 正社員

  • 交通費支給
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 経験者優遇
  • 家族手当あり
  • 職場内禁煙
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 昇給あり
  • 託児所あり
  • フレックスタイム制
  • 賞与・ボーナスあり
  • 上場企業
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 18時までに退社可

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・ものづくり開発業務又は生産業務に携わり、計画の立案~プロジェクトマネジメントの経験がある方 (リーダー経験でなくとも一定の裁量を持って業務に携わった経験がある方) ・ 自動車生産技術に関心があり、意欲を持ってチャレンジできる方 ・ 現場及び関連部署とのコミュニケーションを積極的に取れる方 ・TOEIC:600 【尚可】 ・全般的に自動車の構造を理解がある方 ・自動車、自動車部品製造業界経験のある方 ・海外との業務経験のある方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 【

ミドルの転職

ワイヤーハーネスの品質管理/世界シェアトップクラス/東証プライム上場G/生産管理・品質管理・品質保証・工場長(電気・電子)/滋賀県/正社員

古河AS株式会社

  • 滋賀県 甲良町 大字尼子 / 尼子駅 徒歩6分

  • 年収400万円〜699万円

  • 正社員

  • 昇給あり
  • 資格取得支援制度
  • 駅チカ
  • 18時までに退社可
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 介護休暇あり
  • 研修あり
  • 特別休暇
  • 長期休暇あり
  • 退職金制度あり
  • 東証一部上場企業
  • 語学力不問
  • 16時までに退社可
  • 家族手当あり
  • フレックスタイム制
  • 時短勤務あり
  • 17時までに退社可
  • 賞与・ボーナスあり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日100日以上
  • 残業手当あり
  • 住宅手当あり
  • 職場内禁煙
  • 車通勤OK
  • 寮完備

仕事内容【応募資格】 [必須] ・製造業における品質保証、品質管理の経験 【職種名】 ワイヤーハーネスの品質管理【滋賀】世界シェアトップクラス/東証プライム上場G 【仕事内容】 量産品に対するワイヤーハーネスの品質管理をお任せします。 ワイヤーハーネスに品質問題が発生したら、迅速に問題を解決する業務です。 【業務イメージ】 問題発生時に国内在庫の点検指示、海外工場へ暫定対応・原因調査指示を行います。 その後、製造工場からの原因報告を受け、対策の妥当性確認を行った上で、報告書を作成しお客様へ調査報告を行います。 また、発生した問題を他に発生させない為、対策内容を他拠点へ横展開する役割も担います。 【

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