東京都港区の新設の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社Ｆｉｖｏｔ 【契約社員】貸金業務取扱主任者◆貸金業法に基づく管理業務などを担当◆時給2,000円～／出社週1以上 【仕事内容】 【契約社員】貸金業務取扱主任者◆貸金業法に基づく管理業務などを担当◆時給2,000円～／出社週1以上 【具体的な仕事内容】 ～貸金業者の立ち上げをゼロから経験できる／子会社立ち上げ支援など／グループ横断～ ■具体的な業務内容 【貸金業法に基づく管理業務】 ・貸金業登録のサポート ・貸金業務取扱主任者としての従業者への助言・指導 ・貸金業関連法令の遵守状況の点検 ・社内規則・マニュアルの整備、コンプライアンス体制の維持 ・登録行政庁・日本貸金業協会への各

仕事内容株式会社リグロス 【港区】人材派遣営業 マネジャー候補◆残業月5H程／年間休日125日／転勤なし 【仕事内容】 【港区】人材派遣営業 マネジャー候補◆残業月5H程／年間休日125日／転勤なし 【具体的な仕事内容】 ～派遣営業のマネージャー候補／残業月5H／成長環境と働きやすさでワークライフバランスを実現／若手活躍／土日祝休～ ■業務内容： 当社の営業として、下記業務をお任せします。 ◇市場・業界トレンドをリサーチし、成長余地のあるターゲット企業・部署を開拓 ◇顧客との対話や情報収集を通じて潜在課題を抽出し、最適な提案を企画・実行 ◇営業戦略をもとに、ソリューション提案からアクション設計

仕事内容【募集背景】 当社は建設DX領域において上場を果たし、事業拡大の新たなフェーズを迎えています。 これまでは新規営業部署が導入プランをまず提案し、その後の伴走支援の中で統合型ビジネスツール「CAREECON（キャリコン） Plus」へとアップセルするモデルで事業を成長させてきましたが、今回、この統合型ビジネスツールを入り口から提案する新規開拓専門のセールス部署を新たに立ち上げます。 流入経路については、既存の導入プラン営業ではテレアポなどのアウトバウンドが中心ですが、本ポジションではマーケティング施策によるリードやアライアンスパートナー経由のご紹介が中心になっていくことを見込んでいます。

仕事内容▍仕事内容 建設業界のデジタル化を推進する経営改善ツール「CAREECON Plus」のさらなる拡充のために、 既存顧客への伴走支援/アップセルをお任せします。 既存顧客へのフォローをはじめ、経営課題のヒアリングから課題解決策の提示や新規プロダクトの提案営業、 伴走支援を行います。 ▍具体的な業務内容 既存顧客のフォロー／プロダクトの活用促進 既存顧客（建設業の中小企業・零細企業）へのアップセル提案 経営者（30代～50代）との商談・課題のヒアリング 新たなサービスの提案 自社開発部と連携してのプロダクト改善や業務改善 ▍取り扱い商材 ・WEBマーケティング強化ツール ・施工現場の業務改

仕事内容ピアノなし/書き物は連絡帳程度/持ち帰りなし 当社では、港区民設学童クラブで放課後児童支援員としてご活躍いただける方を募集しております。 2026年6月開設の綺麗な施設で働くことができます。 【当施設について】 ★港区民設学童クラブと英語で学ぶ学童施設（アフタースクール）を併設しています。英語学童の移転に伴い、港区民設学童クラブを新規開設いたしました。 ★併設するアフタースクールでは、テーマ探究型のカリキュラムで思考力や表現力を身につけることを目的とした施設を運営をしています。外国人講師が授業を担当しており、スクール内は英語が溢れるグローバルな環境です。 【お仕事の概要】 港区民設学童クラブ

勤務時間週2日/1日8時間～ ※ 時短や曜日固定などの希望もご相談ください。 【勤務時間例】 8：30～17：30（休憩1時間） 9：00～18：00（休憩1時間） その他ご希望のお時間があればお聞かせくださいね！

仕事内容20～40代のアクティブに働きたい方の応募を歓迎します！ 仕事内容： 正看護師 週2日で家事育児と両立 新設のきれいなクリニック KS2 資格を活かして働きませんか *あたたかい日差しの差し込む清潔感あふれるクリニック* 高収入&働きやすさ重視のお仕事探し 週2日～/平日のみOK/日勤のみ/残業なし等、ご希望をお聞かせください 即日勤務OK 【お仕事内容】 クリニックでの看護業務 具体的には・・・ ・患者さんの健康管理(バイタルチェック) ・服薬管理 ・医師の指示による医療行為 など 【一日の流れ(例)】 8:30 出社、朝礼 9:00 午前診療 12:30 休憩 14:00 午

仕事内容株式会社ＣＡＲＴＡ ＨＯＬＤＩＮＧＳ ◆新設局・部長候補◆【デジタルマーケティングプロデューサー】新組織の組成・牽引／大手通信キャリア担当 【仕事内容】 ◆新設局・部長候補◆【デジタルマーケティングプロデューサー】新組織の組成・牽引／大手通信キャリア担当 【具体的な仕事内容】 ※株式会社CARTA HOLDINGSで雇用し、顧客のマーケティング課題を支援する株式会社CARTA ZEROへ在籍出向いただきます。 ■業務内容 国内最大級の通信会社をメインクライアントとし、マーケティング課題の抽出からダイレクトレスポンス戦略の立案・実行をリードしていただきます。 既存の広告枠売りに留まらず、

仕事内容総合ポストプロダクションを展開する当社にて、3DCGデザイナーをご担当。アニメ・ゲーム・実写など多彩な映像制作における、アニメーション・ライティング・コンポジット等の工程をお任せします。 ■アニメ・ゲーム・実写等幅広いジャンルの映像制作 ■アニメーション、ライティング、コンポジットなど幅広い工程を担当 ■使用ツール：Maya、Houdini、After Effects、Unreal Engineなど 【仕事の魅力】 既にアニメ・ゲーム・実写等で実績多数。更なる躍進が期待。高精度な3Dスキャンとフォトグラメトリー技術を用いた次世代型デジタルサービスもリリース。多方面の技術・サービスに関わりな

仕事内容株式会社シロ 【表参道】ジョブコーチ（障がい者就労支援）◆『SHIRO』／自立と成長を支えるお仕事 【仕事内容】 【表参道】ジョブコーチ（障がい者就労支援）◆『SHIRO』／自立と成長を支えるお仕事 【具体的な仕事内容】 ～自然素材を活かしたものづくりを展開するSHIRO・「世の中をしあわせにすること」を理念に成長中／新設の全社業務推進グループ／一人ひとりの強みや可能性を活かし、“できること”、”やりたいこと”を見つけられる環境づくりを担うポジション／年間休日144.5日・週休2.5日制・表参道駅直結オフィス勤務～ ◆採用背景 東京オフィスに新設予定の「全社業務推進グループ」立ち上

仕事内容【応募資格】 [必須] ・新規開拓営業の経験、またはエリアマネージャー／SVとしての現場統括経験 ・メンバー育成・リーダー経験 ・普通自動車免許 ※医療・介護領域の知識は入社後OJTで習得可能です。 [歓迎] ・多拠点の営業標準化・立ち上げ経験 ・病院・在宅医療・介護施設・ケアマネ連携の経験 ・データドリブンでのKPI設計・改善の経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 35～55歳くらいまで（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【新設ポジション】営業統括部長候補／介護・医療領域での東証プライム上場企業のグループ会社 【仕事内容】 営業統括リーダーとして、営業組織の強

仕事内容SCMデータ室のデータアナリストとして、サプライチェーン全体の改革をリードするポジションです。新設組織の中核メンバーとして、企画から実装・運用まで一貫して携わり、自らの手で「仕組みで回るSCM」を構築する役割を担います。 ＜おすすめポイント＞ ●新設組織のコアメンバーとして参画 ●AI活用の成功事例を自ら創出可能 ●全社横断の改革で大きな手応えを実感 ■具体的な仕事内容 営業、物流、調達、品質、ITなど各部門と連携し、データとAIを活用した業務改革を企画から実装まで一貫して推進します。単なるシステム開発ではなく、現場に入り込み、本質的な課題解決を目指します。 ＜具体的な業務テーマ＞ ●A

仕事内容■仕事内容 代表直下の社長室にて全社の人材育成担当として社員のレベルアップや定着のための基盤作りをお任せします。 【具体的には】 ・各事業部の事業計画や組織状況の把握および課題の明確化 ・代表と連携した短期および中期・長期での育成計画の立案 ・各事業部責任者を巻き込んだ実行プランの推進 ・全社共通のカリキュラムや育成フローの整備 ■諸手当 通勤手当（上限2万円）、 定期健康診断、書籍購入制度、 勉強会、勤続手当、子供手当

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■普通自動車免許(AT限定可) ■下記１～２いずれかの経験 １：排水処理・純水、薬品供給関連経験 ２：塗装・排ガス処理設備関連経験 【歓迎】 ■1級もしくは2級管工事施工管理技士 ■排水処理設備関連の知識 ■排ガス処理設備関連の知識 [歓迎] ■排水処理・純水、薬品供給関連経験 ■塗装・排ガス処理設備関連経験 ■排水処理設備関連の知識 ■排ガス処理設備関連の知識 【フィットする人物像】 ■明るく元気な対応ができる方 ■マジメにコツコツと努力できる方 ■仕事へのヤル気・意欲・情熱などがある方 ■信頼関係を大切にできる方 ■コミュニケーション能力に自信が

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 【募集背景】 当社は建設DX領域において上場を果たし、事業拡大の新たなフェーズを迎えています。 これまでは新規営業部署が導入プランをまず提案し、その後の伴走支援の中で統合型ビジネスツール「CAREECON（キャリコン） Plus」へとアップセルするモデルで事業を成長させてきましたが、今回、この統合型ビジネスツールを入り口から提案する新規開拓専門のセールス部署を新たに立ち上げます。 流入経路については、既存の導入プラン営業ではテレアポなどのアウトバウンドが中心ですが、本ポジションではマ

勤務時間7:45～22:15の間で実働5時間15分～7時間45分のシフト制（休憩0～1時間） 《シフトA》実働7時間45分（休憩1時間） 早番…7:45～16:30 遅番…13:30～22:15 《シフトB》実働5時間15分（休憩なし） 早番…7:45～13:00 中番…12:45～18:00 遅番…17:00～22:15 ※勤務時間および曜日の固定、時短勤務はできません。 ※休憩1時間の他に、適宜水分補給を促すなどして、働きやすい環境を整えています。 ■残業月平均5時間以内（ほとんどありませんが、対応が長引くなど、まれに10～15分程度発生する日があります）

仕事内容麻布台ヒルズ内に新設予定の高級マンションにて、エントランススタッフの業務をお任せいたします。 常時3～4名体制で、協力しながら行っていただきます。（所属するチームは総勢13～15名です） ※住民の皆様のプライバシーとセキュリティに配慮するため、勤務場所の詳細な住所・建物名は面接時にお伝えいたします。 ――【具体的な業務内容】 ＜ドア業務（屋外での勤務）＞ ・居住者様、来訪者様の応対 （お出迎え、お見送りなど） ・タクシー等各種車両の 誘導案内および交通整理 （車寄せ利用時間、台数等） ・お荷物の積み下ろし ＜ポーター業務（屋内での勤務）＞ ・玄関、住戸間のお荷物運搬 （不在宅配等含む）

仕事内容■仕事内容 【職務内容】 営業組織のKGI・KPI達成や生産性向上に向けて、営業データの分析、業務プロセスの改善、営業活動支援、育成・ナレッジマネジメントなどを横断的に推進し、継続的に高い成果を発揮できる環境と仕組みづくりを主導する。 【具体的には】 ・営業課題の分析・施策立案： データモニタリング、プロセス・組織課題の可視化、分析結果に基づく改善施策の企画・効果検証 ・BPR/AX・業務改善： 営業プロセスの再設計、AI・デジタルツールやシステムの導入・活用による業務効率化推進 ・営業活動支援： 提案資料・勝ちパターンの標準化、営業KPI/マネジメント指標の設計、評価・インセンティブの企画

仕事内容～大手ゼネコンとの確かな信頼関係～ 盤石な基盤と豊富な案件で、 技術者の経験に合わせたプロジェクトをアサイン。 仕事内容： 国内を中心とした建設プロジェクトにおいて、 土木・建築・設備の設計および施工管理業務全般をお任せします。 【具体的な案件例】 ・大型商業施設、タワーマンション、オフィスビル、工場の施工管理 （エリア：東京・神奈川・千葉・埼玉・栃木・群馬） ・プラント関連の施工管理・維持管理 （エリア：千葉、神奈川、茨城） ・大手企業の案件を多数ご用意 優良企業をはじめ、 様々な業種・立場・役割での案件を 安定的にご依頼いただいています。 【お任せする業務領域】 ・土木工事の設計・

仕事内容＼車を売らずに「買い取る」営業！／ 損害保険会社やリース会社などの法人に向け、事故や損害で破損したいわゆる"ダメージカー"の買取を提案します。約2ヶ月間の手厚い研修や独自の高価買取体制があるため、未経験からでも成果を上げられます。 ＜新規事業を牽引する、コアメンバーとして活躍＞ 配属先は立ち上げ２年目の法人営業部門。提案先は保険会社、リース会社、レンタカー会社や運送会社など事業で多くの車を扱う企業（フリート企業）です。社内でも未開拓の市場を切り拓いていく面白さがあります。今後の事業の柱となる組織を一緒に育てていってください。 【具体的な仕事の流れ】 ▼リストを基に電話などでアプローチ

仕事内容株式会社ＴＰＯ オープニングスタッフ◆マンションコンシェルジュ※英語活かす／高級マンションの運営・おもてなし 【仕事内容】 オープニングスタッフ◆マンションコンシェルジュ※英語活かす／高級マンションの運営・おもてなし 【具体的な仕事内容】 ◇接客経験を活かし上質接客を追求したい方へ！富裕層向け生活支援サービスで高い評価を獲得／住まい・家事・教育まで暮らし全般を支える独自事業展開 ／新設ラグジュアリーマンション事業の創業メンバー募集 これまでハイエンド向けビジネスラウンジのコンシェルジュとして、上質な接客・ホスピタリティを提供してきた当社。今回、積み重ねた実績と高いサービス品質が実を結び

仕事内容新設および既存クリニックの集患最大化をミッションとし、マーケティング戦略や事業戦略の立案から実行、効果検証までを一気通貫で担う責任者ポジションです。事業の成長をマーケティングの力で牽引し、経営層と共に次世代のクリニックモデルを構築することが期待されます。 【おすすめポイン】 ●年収800万円～1200万円の好待遇 ●事業の成長の「肝」を担う責任者ポジション ●オンライン・オフライン両軸での幅広い裁量 【具体的な仕事内容】 クリニックの集患を最大化するため、戦略立案から実行、効果検証まで幅広くお任せします。 ▼戦略・分析 商圏分析や競合調査、患者様の属性分析といった多角的な市場分析に基づき