認定看護師 - 東京都世田谷区 の求人・仕事・採用

仕事内容訪問看護ステーションでの看護業務全般 在宅療養総合支援チームとして在宅ホスピスケアに力を入れております。 ■訪問エリア：東京都:世田谷区、目黒区、渋谷区、狛江市 ☆各種認定看護師による入職時研修などがあり安心してお仕事に臨むことができます。訪問看護が初めての方はもちろん、キャリアアップしたい方にも最適の職場です。 ☆基本土日祝がお休みの完全週休2日制です。休日の予定を立てやすく、プライベートも充実させやすいです♪

仕事内容1983年創業セントケア・ホールディングから新会社！訪問看護事業所にて管理者の募集！週休3日制（年間休日160日以上）でワークライフバランス充実♪在宅勤務可◎運転免許不要！ ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/教育充実/オープニングスタッフ 【仕事内容】 【2027年4月新規OPEN！】 訪問看護ステーションの管理者を募集！ 認定看護師優遇♪週休3日制♪年間休日166日☆ICT機器導入 【仕事内容】 訪問介護＋訪問看護の2部門併設営業所にICTを組み合わせ、社会に新たな価値を創出します！ 訪問看護では珍しいと週休3日制の4勤3休の形で運営をしてまいります。 お客様

仕事内容年間休日120日!2023年2月開設予定の訪問看護ステーションです 正看護師/訪問看護/日勤のみ ・年間休日120日以上 ・1時間単位で有給取得可能(当日申請も可） ・時短勤務制度あり 年間休日120日とお休み多めです。 お子様の急な発熱でも有給の当日申請が可能で、1時間単位から取得ができます。 子育てしながら働くスタッフも多いので、周りからの理解と配慮があります。 小学3年生までのお子様がいらっしゃる方は時短勤務制度を利用できます。 オンコールは、本当に必要とされるお客様とのみ契約しているため、契約者が利用者全体の10％程度と大変少ないです。 日頃から、日中のケア、ご指導をしっかり行っ

仕事内容ホームヘルパー／充実の資格取得支援／自己負担なしで初任者研修等の資格取得が可能／東証プライムのセントケア「6133」 セントケア世田谷 訪問入浴 訪問入浴ドライバー兼介護職 オススメPOINT 働きやすい職場環境★ 充実の研修制度♪ ブランクがある方も大歓迎◎ ＜お任せするお仕事内容＞ 訪問入浴とは、寝たきりや身体の障害などによりご自宅で入浴が困難な方のためサービスです。 3人1組（オペレーター、看護師、ケアスタッフ）で、ご自宅へ伺い浴槽を設置しご入浴頂きます。 訪問入浴(オペレーター)の方には、入浴車の運転と、浴槽機材の搬入出、ご入浴の際のお手伝いをお願いいたします 訪問入

勤務時間8:30～17:30(実働8時間) ※車での訪問となるため交通事情により多少前後あり ※1日7件の訪問スケジュールの上、平均6件訪問程度 時間外労働：基本的にありません。

仕事内容【訪問入浴】介護福祉士／生活の質を高める！入浴専門チームで活躍！ 訪問入浴は、寝たきりや身体の障害などによりご自宅で入浴が困難な方のためサービスです。 3人1組（オペレーター、看護師、ケアスタッフ）のチームでの業務です。 ◆業務内容◆ 車（ライトエース）の運転：移動距離は10分～15分程度。 入浴機材の搬入出：組立式の浴槽・担架・給湯ホース等 浴槽の設置：お客様宅のお部屋の中に浴槽を設置します。 お客様の移動介助：主に看護師さんと2人でお客様を抱っこして浴槽まで移動。 入浴補助：主に洗髪時のシャワー、お背中の洗体 ベットメイク：お客様が入浴中にシーツ交換等のベットメイク 浴後の片付け：浴槽

仕事内容≪上場企業グループ運営！≫【正看護師（臨床経験３年以上）募集／正社員／介護付有料老人ホーム】世田谷区祖師谷｜希望休４日｜福利厚生・研修制度が充実 ■ アピール ＊―――――――――――――――――＊ 上場企業グループの充実した環境で、 あなたの暮らしがもっと整う働き方を ＊―――――――――――――――――＊ ～『フェリオ成城』～ 世田谷区祖師谷の閑静な住宅街に佇む、定員65名の介護付有料老人ホームです。 会員制リゾートホテルを展開する『リゾートトラストグループ』の一員として、ホテル事業で培ったホスピタリティを日々のケアにも取り入れています。 ――◆ 職場の特徴 ◆―― 人員配置

仕事内容≪上場企業グループ運営！≫【正看護師（臨床経験３年以上）募集／正社員／介護付き有料老人ホーム】世田谷区用賀｜月９日～１０日休み｜福利厚生・研修制度が充実 ■ アピール ＊―――――――――――――――――＊ 上場企業グループの充実した環境で、 あなたの暮らしがもっと整う働き方を ＊―――――――――――――――――＊ ～『トラストガーデン用賀の杜』～ 世田谷区用賀の閑静な住宅街に佇む、定員138名の介護付き有料老人ホームです。 会員制リゾートホテルを展開する『リゾートトラストグループ』の一員として、ホテル事業で培ったホスピタリティを日々のケアにも取り入れています。 ――◆ 職場の

勤務時間8:30～17:30(実働8時間) ※車での訪問となるため交通事情により多少 前後あり ※1日7件の訪問スケジュールの上、平均6件 訪問程度 時間外労働：基本的にありません。

仕事内容【訪問入浴】介護職／資格不問／入浴専門チームで活躍！ 訪問入浴とは、寝たきりや身体の障害などによりご自宅で入浴が困難な方のためサービスです。看護師と運転スタッフと一緒に3人一組で訪問させていただきます。当日のお客様の衣服の着脱、おむつ交換、入浴介助のお手伝いをしていただきます。 訪問入浴の魅力 お客様が安全に入浴を楽しんでいただけるように、お客様とのコミュニケーションを図る大切な役割があります。お湯の温かさだけでなく、あなたの手の温もりを通して、生きがいを共有してください。お客様の笑顔やご家族の「ありがとう。」という言葉をいただきながら、自己成長が実感できるしごとです。 スタッフの声を紹介

仕事内容サービス提供責任者／介護福祉士国家試験合格発表前の応募・職種未経験OK／介護福祉士経験年数に応じて手当アップ「5811」 セントケア世田谷 訪問介護 訪問介護サービス提供責任者 オススメPOINT 働きやすい職場環境★ 充実の研修制度♪ ブランクがある方も大歓迎◎ ＜お任せするお仕事内容＞ 介護の現場から、地域との連携まで幅広くご活躍頂きます。 慣れるまで先輩スタッフに同行しますのでご安心ください。 具体的には、ヘルパーとして身体介護や生活援助や定期訪問によるモニタリング・新規初回訪問、訪問介護計画書作成、カンファレンス、スタッフ育成、シフト作成、報告書作成等を行います。

仕事内容求人番号 介護福祉士経験年数手当で経験年数に応じて手当アップ！介護福祉士国家試験合格発表前の応募もOK 求人概要 ご入居のお客様への介護業務です。おもてなしの心を込めた介護業務をお願いします。ホテルのような雰囲気の施設で、1.5〜2名のお客様に対してスタッフ1名を配置し、きめ細かな介護サービスを提供しています。1フロアに約10名のお客様がご入居。全室個室。ご入居定員：52名 PRポイント 企業ビジョン 「これまでもこれからもずっと在宅」セントケアグループは創業以来「ずっとお家プロジェクト」として、住み慣れた街、住み慣れた家で、ずっと暮らしていきたいという想いに寄り添って参りました。私たちが目

仕事内容求人番号 充実の資格取得支援でお仕事として自己負担なしで実務者研修等の資格取得可能！ 求人概要 お客様のご自宅に訪問し食事や入浴、排泄介助、歩行や食事などの身体介助から掃除や洗濯などの生活援助まで日常生活のサポートします。1日の仕事の流れとしてスタッフ1人あたり1日5〜6件のお客様を訪問します。1件につき30〜60分程度と時間が限られているので、何をするかも事前に決まっています。 PRポイント 企業ビジョン 「これまでもこれからもずっと在宅」セントケアグループは創業以来「ずっとお家プロジェクト」として、住み慣れた街、住み慣れた家で、ずっと暮らしていきたいという想いに寄り添って参りました。私た

仕事内容年収550万円～610万円／有休消化率90％以上／在宅型ホスピス/6011_279302 入居者様の生活・医療処置に併う看護ケア全般をお任せいたします。 ・バイタルサイン測定 ・フィジカルアセスメント ・感染予防、保清、介助等 ・医師の指示による医療処置 ・訪問診療時の医師への対応 ・個別的なケア ・看護記録の記載 ? 30分ごとにお一人ずつご入居者様のお部屋を回り、ケアを行っていただきます。 ? 日勤帯は10名～12名のご入居者様を担当いただくイメージです。 ? 残業時間は月平均7～8時間程度です（医心館全体）。 ≪ご入居者様の主な疾患層≫ ・ガン末期の方 ・神経難病の方 など

勤務時間0:00～翌0:00（シフト制） 8:30～17:30(実働8時間) ※車での訪問となるため交通事情により多少 前後あり ※1日7件の訪問スケジュールの上、平均6件 訪問程度 シフト自由・相談OK

仕事内容 セントケア世田谷 訪問入浴 訪問入浴介護福祉士 オススメPOINT ◆働きやすい職場環境★ ◆充実の研修制度♪ ◆ブランクがある方も大歓迎◎ ＜お任せするお仕事内容＞ 訪問入浴とは、寝たきりや身体の障害などによりご自宅で入浴が困難な方のためサービスです 看護師と運転スタッフと一緒に3人一組で訪問させていただきます 当日のお客様の衣服の着脱、おむつ交換、入浴介助のお手伝いをしていただきます 訪問入浴の魅力 お客様が安全に入浴を楽しんでいただけるように、お客様とのコミュニケーションを図る大切な役割があります お湯の温かさだけでなく、あなたの手の温もりを通して、生きがいを共有してください お客様

仕事内容介護福祉士／介護福祉士経験年数手当で経験年数に応じて手当アップ／介護福祉士国家試験合格発表前の応募もOK セントケア世田谷 訪問介護 訪問介護介護福祉士 オススメPOINT 働きやすい職場環境★ 充実の研修制度♪ ブランクがある方も大歓迎◎ ＜お任せするお仕事内容＞ お客様のご自宅に訪問し食事や入浴、排泄介助、歩行や食事などの身体介助から掃除や洗濯などの生活援助まで日常生活のサポートします。 1日の仕事の流れとしてスタッフ1人あたり1日5～6件のお客様を訪問します。 1件につき30～60分程度と時間が限られているので、何をするかも事前に決まっています。 ★働きやすい職場環境

仕事内容セントケア・ホールディングの新会社！訪問看護事業所にて訪問看護師の募集！週休3日（年間休日160日以上）でワークライフバランス充実♪運転免許不要！ ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/教育充実/事前見学OK/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 【2027年新規OPEN！オープニングスタッフ募集】 久我山エリアは落ち着いた住宅街で、都心へのアクセスも良く、通勤しやすい立地です。 緑も多く、穏やかな雰囲気の中で働きやすい環境が整っています◎ ※本事業所は2027年4月開設予定となります。 早期入社の方は、開設までは近隣の営業所でご勤務いただき、

仕事内容【世田谷区玉川台】★オンコールなし★賞与有★退職金有★施設看護未経験者大歓迎★豊富な昇給制度あり★65歳まで昇給★月平均残業時間4.7時間★私たちと一緒にお客様の笑顔と幸せの実現を目指しませんか？ ・入居者の健康管理業務 （バイタルチェック・巡回処置等） ・通院付添い ・配薬準備 ・投薬 ・食事介助 ・診察介助 ・看護記録作成（パソコン操作） ・入院者病状把握等 ・機能訓練に関る業務 ・外出レクリエーションの同行 ・認定特定行為業務従事者 等 募集概要 職種：看護師/准看護師 雇用形態：正職員 施設形態：有料老人ホーム 施設名：ニチイホーム用賀 給与： 【給与・モデル年収】 ▼夜

仕事内容 セントケア世田谷 訪問介護 訪問介護介護福祉士 オススメPOINT ◆働きやすい職場環境★ ◆充実の研修制度♪ ◆ブランクがある方も大歓迎◎ ＜お任せするお仕事内容＞ お客様のご自宅に訪問し食事や入浴、排泄介助、歩行や食事などの身体介助から掃除や洗濯などの生活援助まで日常生活のサポートします。 1日の仕事の流れとしてスタッフ1人あたり1日5～6件のお客様を訪問します。 1件につき30～60分程度と時間が限られているので、何をするかも事前に決まっています。 ★働きやすい職場環境★ ￣V 東京都や厚生労働省が認定する 働きやすさを認める各種認証マークを取得◎ 【TOKYO働きやすい福祉の職場】

仕事内容【仕事内容】 訪問サービスによる早期対応や早期支援のサービス（認知症初期集中支援チーム事業、もの忘れチェック相談会など）など 本求人は人材紹介会社が掲載している職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 《正看》月給280,000円～360,000円（経験考慮による・諸手当含む）。 掲載企業名：株式会社クリティカルブレイン 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 訪問看護ステーションでの看護業務全般 在宅療養総合支援チームとして在宅ホスピスケアに力を入れております。 ■訪問エリア：世田谷区、狛江市、渋谷区、目黒区 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。 応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 【給与】 月給：324,370円 ～ 399,160円 【諸手当】 固定残業代：60,000円（33時間分／超過分は別途支給） 職能手当：40,000円 オンコール手当：10,000円（5回／月） 通勤手当：上限30,000円／月 【昇給・賞与】 昇給：あり 賞与：年2回（実績計3.2か月

勤務時間求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します

仕事内容看護師／家事や育児との両立応援／高齢者介護施設未経験者OK／施設長が看護師です アルタクラッセ二子玉川 老人ホーム正看護師 オススメPOINT 働きやすい職場環境★ 充実の研修制度♪ ブランクがある方も大歓迎◎ ＜お任せするお仕事内容＞ ご入居のお客様への看護業務です。 おもてなしの心を込めた看護業務をお願いします。 業務内容はお客様の健康管理、服薬管理、適切な医療への連携、認知症ケア、フットケア、看取りなどを行います。 日中は3～4名の看護師がチームを組んで勤務しています。 勤務時間や勤務日数などまずはご相談ください！ ★働きやすい職場環境★ ￣V 東京都や厚生労働省が認定