療育 - 長野県 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【保育士】児童発達支援/年間休日118日/日祝休み育休の取得実績あり 心豊かな育ちのための土台づくり笑顔あふれる支援を提供/月給19.5万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 195,000円～ 【月給】195,000円～ ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限なし) 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり(年2回：計4か月分※過去実績) ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 長野県上田市 蒼久保558 募集情報 ◆当法人を紹介します 長野県で保育園・相談支援事業・放課後等デイサービスなどの福祉

仕事内容児童発達支援管理責任者 ◎年間休日120日/日曜固定休/昇給・業績賞与あり/残業・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 『こどもサポート教室』とは 発達支援が必要なお子さま（未就学児～高校生）に向けた療育スクールです。 1対1の個別中心のレッスンを通じ、お子さまが自発的に取り組む姿勢を育み、自ら能力を伸ばすことを目指しています。 お子さまの発達状況や保護者様の意向を伺い、オーダーメイドの支援計画を作成。 マンツーマンを中心とした療育を行っています。

仕事内容児童発達支援管理責任者 ◎年間休日120日/日曜固定休/昇給・業績賞与あり/残業・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 『こどもサポート教室』とは 発達支援が必要なお子さま（未就学児～高校生）に向けた療育スクールです。 1対1の個別中心のレッスンを通じ、お子さまが自発的に取り組む姿勢を育み、自ら能力を伸ばすことを目指しています。 お子さまの発達状況や保護者様の意向を伺い、オーダーメイドの支援計画を作成。 マンツーマンを中心とした療育を行っています。

仕事内容児童発達支援管理責任者／6時間勤務 土日休み 児童発達支援管理責任者 ＜2024年4月にオープン！＞ ＜1日6時間勤務！残業なしで土日休み＞ ＜勤務環境にこだわるのも、全ては子ども達のために＞ …はじめに、私たちがこの事業を始めたきっかけや想いを、 少しだけお伝えさせてください。 オーナーである私、森友には、 発達に課題を持つ小学生になる最愛の双子の子どもがいます。 親としては最大の支援をしてきたつもりでいました。 が、無知だった故に親としての支援が足りなかったことを痛感する出来事が、 子どもが5歳の時にありました。 その後は、 「子供たちが社会にひとりで出て、ひとりで生きていって、

仕事内容ピアノなし/持ち帰りなし わたくしたちは長野市内を中心に、社会福祉事業を運営しております。 「ここに来てよかった」「ここを利用してよかった」という利用者様と・ご家族の言葉を直接いただけることがこの仕事のやりがいではないでしょうか。 家庭的な雰囲気の中での支援を心がけているためスタッフ間の雰囲気も家族的で風通しがよいのが特徴です。 放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者としてシフト作成をはじめとした事業所のマネジメントを行っていただきます！ 【具体的な仕事内容】 ■シフト作成 ■支援会議への参加 ■保護者様対応 ■スタッフの育成、管理 ■療育プログラムの策定 ■軽度発達障がいのあるお子様

仕事内容【保育士】多機能型施設/年間休日112日/日曜定休 全国に190以上の教室を展開するFC「運動あそび×療育」をメインに、総合的な支援を提供月給20万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～250,000円 【月給】200,000円～250,000円 <内訳> 基本給 180,000円～ 処遇改善手当 20,000円～25,000円 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回：計2～3か月分※過去実績) 職務給制度あり(職務内容等により定める) ■試用期間3か月/同

仕事内容*スクラムPLUS学習サポート教室の児童発達支援の管理責任者をお任せします。 ＜具体的には＞ ・放課後等デイサービス事業所での個別支援計画の作成、指導 ・児童発達支援事業所での個別支援計画の作成、指導 など ＜施設について＞ ・今回の勤務地は飯田市にある「スクラムプラス飯田鼎校」となります。 ・学習支援＆ソーシャルスキルを学べる児童発達支援・放課後などのデイサービスです。 ・対象年齢は3～18歳。発達障害のあるお子様の特性に合わせた教材（Iシステム）で、 1人1人のペースに合わせた学習を通して自立を目指します。 ＜こんな方歓迎＞ ・笑顔で楽しく働いて下さる方をはじめ、

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/月給36万円～ 年間休日選択可育休・産休取得実績あり/モンテッソーリ教育を土台に、子どもたちの新しい人生を創る仕事♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 360,000円～410,000円 【月給】360,000円～410,000円 <内訳> 基本給 172,000円～ 職位能力給 96,281円～133,959円 固定残業代 88,719円～101,041円(45時間分/超過分は別途支給) 介護福祉保育手当 3,000円 ※給与は経験・能力を考慮して決定 ※月給は年間休日によって異なる <別途支給手当> 通勤

仕事内容＊発達に特性のある子どもへの自立支援。ＳＳＴやビジョントレー ニング、学習サポート、就労準備サポート、パソコン・タブレッ トスキル、運動レクリエーションなど ・プログラムやイベント企画、運営 ・活動記録の入力（パソコン、タブレット） ・保護者との連携、相談サポート ・各種事務処理 ・送迎業務など（軽自動車、ミニバン等） ＊２０２６年５月から新規オープン事業 【変更の範囲】なし

仕事内容エイ・エス・カンパニー株式会社 個性を尊重し子どもを支える【児童発達支援管理責任者】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【未経験からでも安心してスタートできる】児童発達支援管理責任者として、個別支援計画の作成やスタッフ指導、保護者対応などをお任せします。支援計画の作成・見直し スタッフの育成やサポート 関係機関との連携 保護者対応 予約管理 療育活動の補助 送迎業務 など 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 【給与】 月給250,000円 ※経験、能力等を考慮の上

仕事内容＊児童発達支援 ・放課後等デイサービスを利用している子ども達の発達支援業務 （集団活動への促し補助、日常生活動作の見守り等） ・従業員のシフト管理や支援会議の出席等 ・対象は自閉症やＡＤＨＤなど発達の遅れが少し気になる子を 支援する業務になります（肢体不自由は含みません） ・未経験の方歓迎です。丁寧に指導致します。 ☆障害者、障害児に関する実務経験のある方歓迎。 ☆保育資格のある方優遇いたします。（別途手当あり） ＊福利厚生 処遇改善及び特定処遇改善算定 各種研修充実／毎日ブログ更新中／新規開所予定あり

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/完全週休2日制 産休育休取得実績あり/運動を通して自己肯定感を高め「生きる力」をはぐくむ療育月給24万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,000円～260,000円 【月給】240,000円～260,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 出張手当 賞与あり(年2回) 処遇改善等あり ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 長野県岡谷市 赤羽1-4-16 募集情報 ◆運動を通して「生きる力」をはぐくむ施設 長野県岡谷

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/完全週休2日制/送迎なし 育休取得実績あり教育制度＆サポート体制が整った充実の大手フランチャイズ月給19万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 190,000円～250,000円 【月給】190,000円～250,000円 <内訳> 基本給 180,000円～200,000円 処遇改善手当 10,000円～50,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限40,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 長野県上伊那郡箕輪町 中箕輪8944

仕事内容＊児童発達支援 ・放課後等デイサービスを利用している子ども達の発達支援業務 （集団活動への促し補助、日常生活動作の見守り等） ・従業員のシフト管理や支援会議の出席等 ・対象は自閉症やＡＤＨＤなど発達の遅れが少し気になる子を 支援する業務になります（肢体不自由は含みません） ・未経験の方歓迎です。丁寧に指導致します。 ☆障害者、障害児に関する実務経験のある方歓迎。 ☆保育資格のある方優遇いたします。（別途手当あり） ＊福利厚生 処遇改善及び特定処遇改善算定 各種研修充実／毎日ブログ更新中／新規開所予定あり

仕事内容児童発達支援管理責任者 ◆月給37万円～◆年間休日120日以上/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◎個別療育でお子さまの可能性を広げる児童発達支援管理責任者 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを ﾟ+｡. ﾟ+｡. 『コペルプラス／コペルプラスジュニア』とは… コペルプラスの療育の大きな特徴は、 ・「訓練」ではなく「楽しい遊び」であり続けること。 ・「嫌でもがんばる」ものではなく「楽しいからやりたい」ものであること。 ・「ダメよ」と言わず、子どもたち自身が「できた 」にフォーカスすること。 ・1対1での個別療育や最大

仕事内容児童発達支援管理責任者として、 発達支援が必要な児童（未就学児～高校生）の放課後支援をおこな います。 【仕事の変更範囲：変更なし】

仕事内容★実務経験５年以上の方はスタート給与を優遇★ ワークライフバランスを大切に 子どもたちの可能性をサポートしてください！ 【職種】 児童発達支援施設 保育士 【業界】：保育 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、シニア(60代~)活躍中、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 LD・ADHD、自閉症等のお子様の サポートをしていただくお仕事です。 学習・生活支援などを行い 「なぜ？」の知的好奇心に応えます。

仕事内容★実務経験５年以上の方はスタート給与を優遇★ ワークライフバランスを大切に 障がいのある児童の未来の可能性をサポート！ 【職種】 児童発達支援施設 児童指導員・学童指導員 【業界】：保育 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、シニア(60代~)活躍中、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 LD・ADHD、自閉症等のお子様の サポートをしていただくお仕事です。 学習・生活支援などを行い 「なぜ？」の知的好奇心

仕事内容■メインキャッチ 児童発達支援管理責任者/新事業所オープンにつき児発管さん募集します♪ 【jb632057】 ■コメント 児童発達支援管理責任者/新事業所オープンにつき児発管さん募集します♪ 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 【職務内容】 長野市内の放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者の募集です☆彡 【勤務条件】 ■雇用形態 正社員 ■勤務日数 週5日 ■勤務日 月～金曜日 土曜日出勤できる方は振替休あり ■時間帯 9:45～18:45 長期休み、土曜日 9:00～18:00

仕事内容持ち帰りなし 長野市にある定員20名の放課後等デイサービスや児童発達支援を行う施設です。 「発達障がいだからできない」のではなくて、他の子どもと比べてしまうからいけないのです。他の子どもと比べることは何の意味もありません。 一人ひとり、個性も育った環境も考え方もみんな違います。そんな子どもたちの力になりたい。良いところを伸ばしてあげたい。スタッフ一同、全力で支援させていただきたく思っております。 〈インフィニティ〉は脳の活用を重視したカリキュラムを中心に、プログラムを提供します。 「左脳」「右脳」「目」「体」からなる4点のプログラムの積み重ねに加え、パソコンなどICT機器の使い方を学習します。