人材営業 - 群馬県 の求人・仕事・採用

仕事内容日本キャリアグループ株式会社 人材営業／未経験OK／年休130日／7h勤務／転勤なし 【求人要約】 【未経験OK】専属メンター＆段階別研修で0から成長 【経験・スキル不問】前職のスキルを活かして活躍可能 【私生活と両立できる】年休130日／実働7h 最短2週間入社も可能★着実にスキルが身につく環境で 自分の可能性を広げ、新しいキャリアをここで築こう ＼★まずはここをチェック★／ ◎面接1回・最短2週間での入社も可能！ ◎経験不問／未経験入社多数活躍中 ◎既存顧客メインで無理なくスタート！ ◎1日7h勤務／残業月10h以下 ◎年間休日130日／完全週休2日制 ◎20代～30代の若手メ

仕事内容私たちは医療介護に特化した人材派遣・紹介事業・人材育成を 行なっています。 「人材を必要としている医療介護施設」と 「医療福祉業界で働きたい求職者」との架け橋となるのが 人材コーディネーターの役割です。 医療福祉施設と求職者、双方の対応をお任せいたします。 （法人営業、マッチング、アフターフォロー） 変更の範囲：なし

仕事内容株式会社群馬銀行 【群馬／前橋】人材紹介営業◆プライム市場／県内シェアトップ級の金融機関／平均勤続年数18.1年 【仕事内容】 【群馬／前橋】人材紹介営業◆プライム市場／県内シェアトップ級の金融機関／平均勤続年数18.1年 【具体的な仕事内容】 ～設立以来約90年／群馬県内企業のメインバンクのシェアトップクラス／数多くの企業や人を支える／子育て中の行員を支援する制度も充実～ ■職務内容： 人材ソリューション部にて下記業務に従事していただきます。 ※ぐんぎんコンサルティング株式会社へ在籍出向となります。 （事業内容：コンサルティング業務、調査研修業務、人材ソリューション業務、地域商社、マ

仕事内容[仕事内容] 【未経験から月収30万円以上可能】 “人と話すこと”が仕事になる。 企業とスタッフをつなぐ人材営業募集！ 「営業って難しそう…」 そんなイメージがある方も大丈夫。 この仕事は、 モノを売り込む営業ではなく、 “人と企業をつなぐサポート役”のようなお仕事です。 【お仕事内容】 企業には… ・既存取引先への定期フォロー ・「どんな人材が必要か」のヒアリング ・スタッフのご提案 ・就業後のフォロー対応 求職者には… ・希望条件のヒアリング ・お仕事紹介 ・面接サポート ・就業後の相談対応 など 「この人にお願いしてよかった」 そんな言葉を直接もらえる、 やりがいの大きな

仕事内容☆書類選考なし ☆オフィスカジュアル・ビジネスカジュアル ☆福利厚生充実 <仕事内容> 企業の未来を創る人材採用の提案営業 企業の“なりたい姿”を実現へ導くお仕事! <仕事の概要> 人材採用の課題を抱える企業に対して、求人広告やパンフレット、HPなどの採用ツールの提案・制作を行い、長期的な課題解決をサポートします。 「売って終わり」ではなく、経営層と一緒に採用戦略を築き、企業の成長を支える重要な役割を担います。 <具体的な業務内容> ・企業や店舗に電話し、採用状況や課題をヒアリング ・適切な課題解決策の提案 ・経営計画に基づいた採用戦略の立案・提案 ・新規顧客開拓と、既存顧客の長期的サポー

仕事内容[仕事内容] ＜このお仕事のおすすめポイント＞ ◎経験不問・資格不問・未経験者歓迎 ◎ボーナス・賞与あり ◎昇給あり ◎資格取得支援または手当あり ◎産休・育休取得制度あり（実績あり） ＜具体的なお仕事内容は？＞ 主に、当社派遣や請負現場の業務管理や、ご就業頂いているスタッフさんの管理などをお願いします ■お客様企業及び従事しているスタッフさんの定期訪問 ■スタッフさんの教育及びヒアリング ■スタッフさんの勤怠管理 ■進捗確認及び実作業 ■業績管理 ■改善提案（営業） など ☆エリアマネージャーのようなお仕事です （複数現場を担当） 【ケービックス株式会社 群馬本社事業】 ・BPO部門

仕事内容＊「企業と求職者のパートナー」として企業と派遣スタッフのサポ ートをするお仕事です。 ・新規の顧客開拓の他、既にお取引のあるお客様（法人）からの増 員依頼の対応や就労中スタッフのフォロー、新規スタッフの募集登 録などが主なお仕事です。 ＊目標はありますが、ノルマはありません。 ＊業務により直行直帰可能です。 変更の範囲：当社の定める業務

仕事内容人材営業／「未経験OK」人材営業／月給22万／100万円可／インセンあり／前橋 企業の人材課題を解決する「業務委託事業」の営業業務をお任せします。 企業様へ人材や業務委託チームの提案を行い、企業と人材をつなぐ営業ポジションです。 最初は実際の案件にジョインしながら、営業の流れや人材ビジネスの仕組みを学びます。 【具体的な業務内容】 ・企業への営業活動（テレアポ・訪問・オンライン商談） ・人材サービスの提案・プレゼンテーション ・実際の案件へのジョイン（現場経験を積みながら学べます） ・求職者とのマッチング・面談対応 ・既存クライアントへのフォロー・深耕営業 ・委託スタッフの管理・フォローア

仕事内容幅広い業種・地域企業を支える人材営業。裁量を活かし、親身に課題解決できる仕事 企業と求職者を結ぶパートナーとして課題解決を行うポジションです。 企業・求職者の双方を一人で担当するスタイルですので、より親身になって寄り添いながらサポートしていきます。 【具体的なお仕事内容】 ◆新規取引先の開拓 新規企業への提案営業、新規受注 ◆契約企業への定期訪問 増員依頼や就業中のスタッフの状況確認 ◆新規受注・増員依頼対応 求人原稿の作成→登録者面談→スタッフの紹介など採用活動全般を対応 ◆スタッフフォロー 就業中のスタッフに悩みなどはないかの相談対応 ※日々の営業活動には社用車を利用し

仕事内容労働力不足という採用課題を抱えた企業様へ人材サービスを提案する 仕事です。就業後は企業様、お仕事をスタートした当社派遣スタッフ さんの就業をサポートするなど様々な業務に関わるお仕事です。 業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人材紹介会社もしくは金融機関での人材紹介業務・営業（RA／CA）経験 ・普通自動車運転免許 [歓迎] 0 【職種名】 金融機関の人材紹介担当（ぐんぎんコンサルティング株式会社出向予定）／株式会社群馬銀行 【仕事内容】 群馬銀行を母体とした地域共創ファンドの専任担当を募集いたします 人材ソリューション部にて下記業務に従事していただきます。※ぐんぎんコンサルティング株式会社へ在籍出向となります。 （事業内容：コンサルティング業務、調査研修業務、人材ソリューション業務、地域商社、マーケティング・広告業務 等） 【具体的には】 ◇RA／CAのフロントとして、人材紹介業務／営

仕事内容[仕事内容] 外国人材の採用支援を中心に、企業への提案・フォロー・生活サポートまで幅広く担当していただきます。 単なる営業ではなく、「人材が定着し、活躍する仕組みづくり」に関わる仕事です。 入社時点で専門知識や業界経験は不要！ 実務を通じて、営業力・課題解決力・調整力を身につけていける環境です。 《主な業務内容》 ■特定技能外国人の生活サポート ・外国人入社時の社宅準備など生活インフラの立ち上げ ・入社後の定期面談および就業状況の確認 ・社宅の利用状況の確認 ・通院時の同行サポート ・生活備品の買い出しや手配 ※通訳担当と連携して対応します。 ■顧客企業対応 ・外国人スタッフの状況報告

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・法人営業経験（1年以上） ・普通自動車運転免許 【尚可】 ・法人に対する無形商材の営業経験 ・顧客フォローの経験 ・マネジメント経験 【ミッション】 「人手が足りない」という表面的な課題解決にとどまらず、企業のパートナーとして経営視点を持った支援を行い、事業の発展に貢献することが求められます。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・自分で考えて行動を起こせる方 ・負けず嫌いな方 ・何事にも前向きに取り組める方 【職種名】 【群馬】キャリアアドバイザー（高崎市） ※土日休み ※年間休日120日以上

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・営業経験者 ・普通自動車免許 ・転勤可能な方 【尚可】 ・人材業界での営業経験者 ・マネジメントのご経験をお持ちの方 【転勤について】 ・全国（応相談） ・タイミングについて 2月、8月のタイミングで多く発生します。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・目標達成のために、自ら打ち手を考え実行に移せる方 ・達成思考が強く、困難な問題の解決にも意欲的にチャレンジできる方 【職種名】 【群馬】人材営業（チームリーダー候補）※高崎市 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 業界未経験者

仕事内容人材営業／「未経験OK」人材営業／月給22万／100万円可／インセンあり／高崎 企業の人材課題を解決する「業務委託事業」の営業業務をお任せします。 企業様へ人材や業務委託チームの提案を行い、企業と人材をつなぐ営業ポジションです。 最初は実際の案件にジョインしながら、営業の流れや人材ビジネスの仕組みを学びます。 【具体的な業務内容】 ・企業への営業活動（テレアポ・訪問・オンライン商談） ・人材サービスの提案・プレゼンテーション ・実際の案件へのジョイン（現場経験を積みながら学べます） ・求職者とのマッチング・面談対応 ・既存クライアントへのフォロー・深耕営業 ・委託スタッフの管理・フォローア

仕事内容人材系営業人財業界での営業／管理者候補／賞与年2回 『仕事を探している求職者の方』と『人財を求める企業様』との橋渡しをする総合人財コンサルタント会社になります。 ＜具体的には＞ ■求職者の相談・お仕事紹介 ■求職者の方を仕事に就業させ、管理対応 ■企業開拓・管理 ※１名就業（入職）＝信用・信頼の数 →弊社は入職させてからの管理対応が本業だと思っております。 ＜弊社で働くことでの魅力＞ 『営業員自身がブランド＝主役』 (1)「人」に直接関わる業界：就職・転職を成功させた後の求職者からの感謝の言葉 喜び (2)色々な人と出会える「人材ビジネスは、触れる業界・職種の幅が非常に広い」

仕事内容人材営業／「人材営業」未経験OK／人と企業を繋ぐ仕事／土日祝日休み／昇給賞与あり／高崎駅すぐ 人材コンサルタントとして大手企業へエンジニアサービスのご提案を行って頂きます。 ■詳細： （1）人材の企画・提案 業界を代表する大手メーカー等がお客様です。お客様の課題を解決する為、エンジニアの活用法や人材派遣サービスの有効利用法を提案します。顧客の目指すビジョンや目標を成功へと導くために現場で活躍できるのはどんな人材が良いのかを考え、提案します。 （2）エンジニアのフォロー 企業とエンジニアを結びつけて終わりではなく、 エンジニアが長期的に現場で活躍できる環境を作るためコンサルタント自ら定期的

仕事内容人材営業／ベンチャー企業の人材営業／法人営業系の経験者／オープニング／月収65万超可／土日祝休み ●北関東エリアのオープニングメンバー！ ●要・法人顧客対応経験 （営業、コンサルティングなど※業界不問） ●月収65万円など高収入可 ●年間休日125日／土日祝休み 2022年の創業以来、 当社は人材紹介・人材派遣事業を 中心に急成長を遂げ、 立ち上げ初年度にして 売上1億円突破を見込むまでに拡大。 既にグローバルメーカーや上場企業など 大手クライアント数十社との 取引を確立している当社が、 次なるステージとして、 北関東エリアの拠点拡大と 組織強化をリードしていただく マネージャー候補を募集

仕事内容＊「企業と求職者のパートナー」として 企業と派遣スタッフのサポートをするお仕事です。 ・新規の顧客開拓の他、既にお取引のあるお客様（法人）からの増 員依頼の対応や就労中スタッフのフォロー、新規スタッフの募集登 録などが主なお仕事です。 ＊目標はありますが、ノルマはありません。 ＊業務により直行直帰可能です。 変更範囲：当社の定める業務

仕事内容【職種名】 人材コーディネーター・キャリアカウンセラー 【会社名】 me株式会社/78146 【PR】 群馬県にて人材派遣や紹介などの人材事業を展開している弊社にて、人材派遣営業をお任せいたします 【コメント】 ■職場環境 ・25～38歳活躍中 ・男女問わず活躍中 ■募集背景 既存業務拡大に伴う増員募集 ■試用期間 あり/6か月/条件変更なし ■給与 毎月末日/翌月20日 【ポイント】 【特徴】 インセンティブあり,U・Iターン歓迎,WEB面接OK,交通費全額支給,ガソリン代支給,土日祝休み,学歴不問,完全週休2日制,年間休日120日以上,従業員数～10名,従業員数11