工場総務 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大学をご卒業後、3年程度以上の社会人経験をお持ちの方 ・工場人事・工場総務のご経験3年程度以上 必須 ※英語力ある方歓迎します 【職種名】 【大手製造業】工場人事総務（鳥取） 【仕事内容】 工場の人事労務担当として、幅広い業務に携わっていただくことができます。 工場人事総務の経験ある方を求めておられます。 大手製造業の工場（300～400名規模）にて、工場人事総務としてご活躍頂きます。 以下の業務や、その他働く環境の整備にも携わっていただく予定です。 ※具体的な業務内容 ・工場の人事労務管理 労務管理全般および社員満足度向上に向けた施策の企画、実行 ・採用活動

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・総務経験のある方 【歓迎】 ・工場総務経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳～45歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【桑名市】工場総務（リーダー候補）/大手菓子メーカーのOEM製造 【仕事内容】 工場総務募集！将来のリーダー候補を募集します！ ■職務内容： 創業以来78年にわたり、チューインガムやチョコレートなどの菓子製造と包装を中心に事業を展開してきた当社において、2002年から稼働の三重工場での総務業務をお願い致します。 ・勤怠管理 ・労務対応（労災・社会保険手続き） ・営繕、補修対応 ・アルバイト、派遣管理採

仕事内容愛知県安城市の工場総務【課長クラス】 (正社員) | 株式会社 東和トーケン製作所 ▼仕事内容 工場内総務全般をお願いします課長クラスでの募集となります直雇用 ・派遣の勤怠労務管理 ・集計／請求書チェック採用活動（パート、派遣）労務対応社員入退社管理社内ファシリティ管理部内予算、実績管理、資料取りまとめ変更範囲：会社の定める業務 (愛知県安城市) ▼職種 工場総務【課長クラス】(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給358000〜416000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.5日）)358000〜416000円 (年俸制)4296000〜4992000円 (

仕事内容係長待遇として総務業務全般を幅広くお任せいたします。 ・労務管理 ・寮・社有車などの管理・業者対応 ・文書管理 ・備品発注などの事務業務 ・施設維持管理 ・来客・電話・メール対応 ・社内資料や議事録の作成 ・社内行事やイベントの企画運営 ・郵便物の仕分け・発送 【変更範囲】変更なし

仕事内容各拠点の施設管理 約400名ほどの各従業員への貸与品管理 健康診断・ストレスチェック実施・管理 賃貸駐車場の管理および従業員への割り振り 社有車管理と従業員通勤車両管理 什器備品・消耗品の購買・保全管理 賃貸社宅（外国人実習生向け）の什器・保全管理 外国人実習生管理組合との協議打合せ・服務管理 各システムへの入力、保守管理 ISO審査対応 安全衛生に関する業務 工場に係る行政への届け出・対応業務 環境法に係る行政への届け出・対応業務 休日 年間休日117日 週休二日制(土日) ※年間1日程度土曜出勤有 雇用期間 期間の定めなし 残業 月平均残業時間：0～10時間以内 職場環境 従業員数

仕事内容【応募資格】 [必須] ・工場における労務、総務、経理などの管理業務経験 【フィットする人物像】 ・責任者候補として、自ら主体的に組織や制度の改善を推進できる方 ・本社や他部門と円滑に連携を図り、柔軟な対応ができる方 【職種名】 芳賀郡(栃木)工場総務・分析用濾紙の国内シェアトップクラスメーカー責任者候補◎年間休日123日 【仕事内容】 同社工場の総務部門責任者として、総務・人事労務・経理機能など、工場運営に関わる管理業務全般を統括いただきます。 【具体的には…】 ・総務、人事労務、経理機能のマネジメント ・戦略的な業務改善の立案および実行 ・労働環境の整備、組織体制の整備 ・本社管理本部や他

仕事内容残業月平均18.3h・年間休日123日・有給取得率82％ 「平均勤続14.7年」の安心して長く働ける職場です！ 仕事内容 【メンター制度でサポート♪】◆まずは研修からスタートできるので安心◆勤怠管理、採用関連、安全衛生活動、法令関連などをお任せします 具体的には たばこフィルター製造工場のオフィスにて、総務事務をお任せします。 あなたのスキルに合った業務からお任せします。 ◆勤怠管理 ◆採用関連 ◆人事給与 ◆法令関連 など 入社後の流れ 【まずは導入研修から】 会社・工場の概要や諸制度安全の知識などを座学で学びます。 ▼ 【総務課でのOJT】 先輩・上司から仕事を学びます。 経験を活かせ

仕事内容スポーツ用品等の製造を行っている同社にての工場総務業務を担当いただきます。 【具体的には】 ・行政機関との連携、届出、問い合わせ対応 ・来客対応、会議室調整などの総務事務 ・勤怠管理、福利厚生制度運用 ・施設管理、文書管理などの庶務業務 ・備品在庫管理、発注業務 など 【特徴】 同社は新潟工場にて業務内容を習得いただいた後、2027年頃設立予定の富山工場の立ち上げメンバーとして携わって頂く事を想定しております。総務として幅広い領域に挑戦でき、裁量を持って業務を進められる環境です。残業も月10～20時間程度と少なく、年休123日と働きやすさも整っています。人柄重視で協力しながら進める社風で、

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・1000人以上の事業場での総務業務 ・総務職のマネジメント経験5年以上 [歓迎] 【歓迎条件】 ・英語スキル 【募集年齢（年齢制限理由）】 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 工場総務責任者（土岐工場） 【仕事内容】 工場全体を支える中核メンバーとして、事業運営に大きな影響を与えられる 経営層や各部門と連携しながら、自ら企画した施策や改善活動を形にできる環境 DXや業務改善を推進し、「働きやすい職場づくり」を自らリード 土岐工場における総務業務全般の統括・マネジメント ・

仕事内容工場総務（総務・渉外・施設管理・庶務） 年収 530万円～680万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 千葉県茂原市東郷1900番地 仕事内容 ■東証プライム上場の総合化学メーカーである三井化学の茂原分工場にて、総務Gグループの総務スタッフとして、工場運営を支える総務・渉外・施設管理・庶務業務を幅広く担当いただきます。 ■多様な関係者（行政・自治会・協力会社・社内各部門等）と連携しながら、申請・届出、契約・決裁管理、地域渉外、施設・不動産管理、庶務・社内行事対応等を推進し、工場の円滑な運営と地域・社内外との信頼関係維持に貢献いただくポジションです。 【具体的には】 （1）地域自治会、

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・総務実務経験をお持ちの方 ・普通自動車運転免許をお持ちの方 【尚可】 ・業務でのPC使用経験・Excelへのデータ入力 ・工場、メーカーでの総務経験者 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【栃木】工場総務（経験者） ※年間休日120日以上 【仕事内容】 バックオフィスから組織の成長を支える総務ポジション 【職務概要】 同社にて、社内環境の整備や各種備品・ファシリティ管理をはじめとする総務業務全般を担当します。 【職務詳細】 ▼具体的に以下の業務をお任せいたしま

仕事内容≪正社員／在宅可／土日祝休み／年休124日／寮社宅あり≫賞与実績＆福利厚生充実。安定企業◎3384 世界トップクラスのガラスメーカー工場での総務・安全衛生ポジション。 法令遵守を前提に、安全で働きやすい職場づくりを推進。ルール運用だけでなく、仕組みづくりや改善提案にも主体的に関われる環境。 主な業務内容 ・労働安全衛生法など関連法令に基づく社内規定の整備、見直し ・各事業所へのルール展開、運用設計、周知フォロー ・安全衛生体制の運営、関連業務の実施 ・労災発生時の対応、再発防止策の検討、実行 ・防災体制の構築、見直し ・防災訓練の企画、実施 ・厚生施設の管理 ・採用関連業務など総務業務の一

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大卒以上 ・ビジネスレベルのOAスキル（e－mail、Excelの関数利用、Word・PowerPointの資料作成 等） ・事業会社における人事での業務経験5年以上 ・人事領域における企画業務の経験 [歓迎] ・物流拠点や工場等事業所での人事・総務業務経験 ・人事企画部門での経験、または人事コンサルタントの経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 40歳くらいまで（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ・マネージャーや同部署メンバーとのコミュニケーション（報告・連絡・相談）を密に行いながらも、責任感・スピード感を持って業務を完遂で

仕事内容【応募資格】 [必須] ・製造業における何かしらの安全衛生業務経験 ・安全衛生防火防災の企画業務経験もしくは人事総務業務における企画業務経験 【職種名】 工場人事＜総務人事担当＞ 【仕事内容】 ■同社にて、下記業務を担当していただきます。 【具体的には】 （1）安全衛生実務（安全衛生委員会の企画・運営、安全衛生教育の企画実施、労災関連業務など） （2）総務実務（防火防災体制の整備、避難訓練実施、厚生施設や委託企業の管理対応） （3）採用業務（技能職採用（高卒・中途）、入社後の受け入れ対応） （4）労務業務（休復職者の支援、事業場労働時間管理等） ※メインとして（1）（2）を担当していただき、サ

仕事内容コカ・コーラ ボトラーズジャパン株式会社 【神奈川：海老名工場】工場総務＜コカ・コーラG＞残業10H程・年休121日◆工場運営を支える 【仕事内容】 【神奈川：海老名工場】工場総務＜コカ・コーラG＞残業10H程・年休121日◆工場運営を支える 【具体的な仕事内容】 ～業界未経験・第二新卒歓迎！／「コカ・コーラ」や「アクエリアス」、「ジョージア」など様々なトップブランドを取り扱う同社の海老名工場にて工場総務スタッフとしてご活躍いただける方を募集致します～ ■概要概要：コカ・コーラブランドの製品を製造する工場での工場総務をご担当頂きます。 【具体的な業務内容例や役割】 ・本社供給計画部門

仕事内容【応募資格】 [必須] ・工場や事業所での採用～制度を含む幅広い人事総務経験 【職種名】 工場人事総務課長【相模原／年収850万円～／フレックス可／マイカー通勤可】 【仕事内容】 プレイングマネージャーとして、事業所の人事総務領域をおまかせします。 ・生産技術職（正社員）や契約社員・派遣社員の採用・異動・退職管理 ・人事考課制度、育成制度の運用管理および実行支援 ・労使（事業所幹部・労組支部）の人事窓口として協議会運営や折衝等を通じた労使関係のマネジメント ・事業所の福利厚生施策・健康管理増進施策の企画、運営 ・教育、研修の企画、運営 ・事業所の総務業務全般（来客対応サポート、各種事業所行事、

仕事内容【稲美町】工場事務・総務／月給37.5万以上／年休125日／転勤なし／業界未経験ＯＫ 将来的には、発注・検収・支払確認・在庫入力・勤怠管理を通じて 工場運営を支える事務ポジションとして活躍いただきます。 給与計算はなく、入社後は本社研修と工場OJTで段階的に引継ぎます。 ＜仕事内容＞ ・材料・資材の発注（定型フォーム中心のため、難しい関数や専門知識は不要です） ・納品確認・検収 ・請求書チェック・支払内容の確認 ・在庫入力、棚卸補助 ・勤怠管理 ※給与計算業務はありません。 ・工場内庶務（備品管理など） ＜一日の流れ（例）＞ ・朝は発注確認 ・午前は納品・伝票チェック ・午後は在庫入力や

仕事内容三重県松阪市の工場総務（経理）／年間休日１２２日／土日休み (正社員) | 三重金属工業 株式会社 ▼仕事内容 ・出入金管理 ・経理システムへの入力 ・経費処理 ・伝票や請求書発行 ・月次、年次予実管理 ・その他、総務庶務全般※主に経理業務全般を担当いただきます。 ※工場総務ではさまざまな業務を担当しますが、先輩が丁寧に教え、一つひとつじっくり習得していきますので、安心してご応募ください。 【変更範囲：その他会社の定める業務】 (三重県松阪市) ▼職種 工場総務（経理）／年間休日１２２日／土日休み(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給193000〜240000円 (基本給（月額

仕事内容茨城県結城市の工場総務事務 (正社員) | ＴＯＡ株式会社 結城工場 ▼仕事内容 ※総務全般庶務 ・総務業務のお仕事です。 文書管理 ・労務管理 ・人事業務 ・来客対応 ・電話応対 ・備品購入等パソコン入力（エクセル ・ワード等）工場関係稟議決裁事務処理 ＊他部署や社員と関わる機会も多くコミュニケーションが大事な業務となります。 ☆男女問わず活躍できるお仕事です。 ※変更範囲：変更なし (茨城県結城市) ▼職種 工場総務事務(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給179117〜231430円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（19.9日）)169617〜217930円

仕事内容◆当社は食品用パッケージを製造している工場です。 将来的には総務業務全般をお任せできるポテンシャルのある 管理職候補の採用です。 ・労務管理（入退社、勤怠、給与、人事など） ・採用業務（高校新卒、大卒新卒、中途採用、要員計画立案） ・ＩＴ担当業務（パソコン、スマホ管理、システム部サポート業務 ） ・安全衛生、防災管理、環境改善 ・社員教育（企画立案、実施） ・予算計画立案、執行、管理（人件費、設備費、経費） ・社内・社外との交渉、企画、提案業務 その他不随する業務 「変更範囲：変更なし」