人材紹介 - 富山県 の求人・転職・中途採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 人材紹介の経験（3年以上） 【職種名】 人材紹介コンサルタント【フルリモート/ITハイキャリア領域の人材紹介】 【仕事内容】 以下業務をお任せします。 ＜候補者に対するカウンセリング＞ ・キャリアカウンセリング - スカウトされた候補者に対し、やりたいことや将来の市場動向についてレクチャー。 - 候補者自身がリスクを発見し、安心・安定・成長を考慮したキャリアプランを構築するサポートを実施。 ・候補者管理 - 候補者の進捗管理を担当（※日程調整などの事務作業はアシスタントが対応）。 ＜企業に対するコンサルティング＞ ・採用ニーズのヒアリング - 既存（約9割）お

仕事内容人材営業 人材紹介や派遣、採用コンサルティングなどを通じて、 企業の採用課題を解決し、求職者のキャリア形成を支援する営業業務をお任せします。 クライアントとの信頼関係を築きながら、 最適な人材のマッチングを提案することで、 双方に喜びと感謝を届けられるのがこの仕事の大きな魅力です。 【仕事内容】 おすすめポイント ━ｖ ◆未経験でも挑戦可能 ・研修制度/OJTが充実しており、営業未経験からでもスキル習得可能 ・先輩社員が手厚くサポート ◆成果が給与に直結 ・インセンティブ制度あり ・自分の努力や成果が目に見える形で評価される ◆やりがいのある仕事 ・企業と求職者のマッチングを通

仕事内容<仕事内容> 人と企業を繋ぐ。未経験から”人材コーディネーター” ”人材コーディネーター”というお仕事を、 あなたはご存知ですか？ 人材コーディネーターとは、 〈人材不足や採用に困っている企業〉 〈お仕事探しに困っている求職者の方〉 この２者を繋ぐお仕事です。 企業の方からも、求職者の方からも 「ありがとう」が直接とどくポジション。 「人とお話するのが好き！」 「お話を聞くのが得意！」 そんなあなたぴったりです！ ”人材コーディネーター”として あなたもお仕事はじめてみませんか…？ ～人材コーディネーターのお仕事～ (1)企業へのヒアリング＆ご提案 まずは地元企業

仕事内容<仕事内容> キャリアカウンセラー【業界トップの平均月給50万円以上を実現 未経験OK ノルマ無し 】 オススメポイント ️職種・業界未経験から多数活躍中！ ️管理職など年齢関係なくキャリアアップ！ ️業界トップの平均月給50万円以上を実現！ ️未経験でも働きやすい環境を用意しています！ ️副業・Wワークも可能な柔軟対応！ お仕事内容 入社後、あなたには人材コーディネーターとして求職者と企業を繋げる業務をメインにお任せします！ 2年程度はセールスポロモーション事業部へ配属、経験を積んでから希望に応じて人材サービス事業部へ配属となります。 未経験でも一人一人に合わせた研修を設け

仕事内容■仕事内容 北陸トップクラスの人材会社が、満を持して愛知県へ進出！ そのスタートアップメンバーとして、企業対応（RA）と求職者対応（CA）の両方を担う“両面型キャリアコンサルタント”を募集します。 単なる営業やカウンセリングにとどまらず、採用成功まで一貫して関わるポジションです。 将来的には、課長・部長候補としてチームマネジメントにも携わっていただきます。 求職者一人ひとりに寄り添いながら、企業との最適なマッチングを実現するやりがいの大きい仕事です。 〈具体的には〉 ・企業対応 北陸エリアの企業への営業活動・求人獲得・採用課題のヒアリング ・求職者対応 スカウト、面談、求人紹介、書類添削、

仕事内容[仕事内容] ■当社人材コンサルタントの強み 当社の最大の強みは、「人材」に関するあらゆる課題をワンストップで解決できることです。 人材派遣・人材紹介をはじめ、採用代行、人事システムの導入、採用サイトの構築、障がい者雇用支援など、幅広いサービスを展開。 企業の経営課題を“人材”の側面から総合的にサポートしています。 実際に企業様からは、 「まずは綜合さんに相談しよう。いつも解決してくれるから！」 といった嬉しいお言葉をいただくことも。 それが私たちの何よりのやりがいです！ ■仕事内容 まずは、人材派遣などの人事課題に対してのご提案、求職者のマッチング、派遣スタッフの方の就業後のサポー

仕事内容【応募資格】 [必須] 人材業界の経験（3年以上） 【職種名】 人材紹介コンサルタント【フルリモート/ITハイキャリア領域の人材紹介】 【仕事内容】 以下業務をお任せします。 ＜候補者に対するカウンセリング＞ ・キャリアカウンセリング - スカウトされた候補者に対し、やりたいことや将来の市場動向についてレクチャー。 - 候補者自身がリスクを発見し、安心・安定・成長を考慮したキャリアプランを構築するサポートを実施。 ・候補者管理 - 候補者の進捗管理を担当（※日程調整などの事務作業はアシスタントが対応）。 ＜企業に対するコンサルティング＞ ・採用ニーズのヒアリング - 既存（約9割）お

仕事内容【応募資格】 [必須] 人材サービス業のフロント側での業務経験3年程度（CA/コーディネーター/RA/営業 等） 【職種名】 キャリアアドバイザー（リーダー候補）【リモートワーク案件特化の人材紹介/フルリモート】 【仕事内容】 以下業務をお任せします。 ・キャリアコンサルタント・キャリアコーディネーターとして、ITエンジニアの面談対応・書類添削 ・キャリアプランに沿った案件の提案 ・面談対策や選考前後のフォローアップ ・パイプライン管理によるチーム目標の達成、メンバーへの指導・育成 Remoguは以下の2サービスで構成されています。 ・Remoguキャリア：正社員転職支援サービス ・Remo

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 （１）人材紹介事業でのご経験（RA/CA問わず） （２）数名のマネジメント経験 or リーダー経験 【職種名】 【全国47都道府県採用｜人材紹介拠点長候補-1200万】｜巨人が去った市場、業界No1成長企業 【仕事内容】 全国47都道府県での拠点展開を目指しており、立ち上げ拠点はご希望に応じて柔軟に調整可能です。拠点責任者として、自ら実績を出しつつ、メンバーの採用や育成を通じて組織拡大を牽引します。 巨大なレガシー市場に領域特化した人材紹介サービスにおける、拠点立ち上げ責任者ポジションです。 創業数年で売上100億円規模の急成長中の同社において、経営直結のポジ

仕事内容公益財団法人 国際人材育成機構 日本と海外を繋ぐ【人材コーディネーター】土日祝休み/年休125日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 日本の企業と外国人材をつなぐお仕事！外国人材を採用したい企業へ制度のご案内や、外国人材の日本在留中のサポートを行います！◎個人ノルマなし ◆外国人材を採用したい企業への制度説明 ◆人材採用後の支援 ◆外国技能実習生の就業サポート ◆労務管理 ◆実習生の自宅訪問・近況確認 ◆受け入れ先開拓のため新規企業へアプローチ ◆電話・書類作成など事務業務 技能実習生が日本

仕事内容あなたには、仕事を求める求職者様に深く寄り添うことを大切に、人材を求める企業様とのマッチングをお任せします。 ◎未経験でも安心！ 入社後1～2ヶ月は、先輩の営業活動に同行。じっくり仕事をレクチャーします。まずは業界知識やお客様、スタッフさんへの言葉遣い・対応方法など、基礎的な事柄から学べる体制です。 ◎信頼関係の構築が大切！ 企業様はどういった人材を求めているのか、スタッフさんは悩みが無いかなど、双方と関係を築き丁寧にコミュニケーションをすることが大切です。 ＜仕事の流れ＞ 1人あたりの担当企業数は10～20社。企業とスタッフさんの両方とコミュニケーションを取ります。お客様は、メーカーや

仕事内容【応募資格】 [必須] 人材サービス業のフロント側での業務経験3年程度（RA/CA/営業/コーディネーター等） 【職種名】 リクルーティングアドバイザー（リーダー候補）【リモートワーク案件特化の人材紹介/フルリモート】 【仕事内容】 リモートワーク特化型人材サービス『Remogu』を活用し、特にITエンジニア採用で課題を抱える法人企業に対して、リモートワーカーを活用した採用活動支援・事業支援を担当します。 ・法人のお客様へのリモートワーカー活用による採用支援の提案 ・担当企業の採用コンサルティング・採用支援業務 ・個人側担当組織との連携による円滑なマッチング ・パイプライン管理による効果測定と

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ナレソメ予備校のミッション『Best marriage, Best life』への強い共感 ・基本的なPCスキル（Word, Excel, PowerPoint, Zoom, Slackなど） [歓迎] ・法人営業経験（3年以上） ・接客、販売、カスタマーサポートなど、顧客折衝経験 ・カウンセリング、コーチング、キャリアアドバイザーなどの対人支援職の経験 ・結婚相談所、人材紹介、ウエディング業界など、関連業界での実務経験 ・ご自身の婚活経験（成功・苦労体験問わず） 【フィットする人物像】 ・会員様の幸せを心から願い、本気で向き合える ・知的好奇心と学習意欲 ・デー

仕事内容株式会社トライトキャリア 【人材コーディネーター】★月給27万円以上～／土日休み／転勤無 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ◆新しい職場を探す「看護師」「介護士」「薬剤師」などに、病院や福祉施設でのお仕事を紹介します ◎残業少なめ ◎約4カ月間の研修制度あり▽面談や就業先の案内 ▽面接日の設定やサポート ▽就業後のフォロー 各エリアで担当分けをしているので 地域密着の業務が可能。 事務作業は専任担当が行うため 自分の仕事に集中できますよ◎ ※将来的に、病院や福祉施設への ニーズのヒアリ

仕事内容コクー株式会社 未経験歓迎！女性がメインで活躍中の【事務スタッフ】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 基礎から学べる入社研修→資格取得率100％／データ入力・集計、資料作成をお任せ！☆Excelをメインとした業務効率化のスキルが身につく♪あなたには、IT企業・広告代理店等で 総務、営業業務をサポートいただきます！ ▼データ入力 ▼グラフの作成や集計 ▼資料や自動化ツールの作成 等 Excelは多くの企業で使われていますが、 専門家がいないので、コクーなら市場価値を高め続けられます。 「E

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人材紹介の経験者 ・人材紹介で目標達成の実績を作ってきた方 [歓迎] ・ご自身でPDCAを回して業務をしてきたご経験をお持ちの方 ・地方に貢献したい想いをお持ちの方 ・既に提携しているアライアンス先が多いため求人獲得はできていますが、 より主体性を持ってプロアクティブに営業活動を行っていただける方を歓迎します。 【フィットする人物像】 ・みらいワークスのミッション、ビジョンへ共感をお持ちいただける方 ・プロフェッショナルとしての必要な当社行動指針の「みらイズム」を自ら体現できる方 【職種名】 ＜フルリモート可＞地方企業に向けた人材紹介コンサルタント 【仕事内容】 地

仕事内容株式会社コーナー 人材紹介営業(両手型)※副業市場で急成長中のHRベンチャー／新規事業立上げ／リモート・フレックス 【仕事内容】 人材紹介営業(両手型)※副業市場で急成長中のHRベンチャー／新規事業立上げ／リモート・フレックス 【具体的な仕事内容】 ～人材営業経験を活かして新規事業立上げから裁量を持って携われる／既存事業の顧客基盤を活かしミドル・エグゼクティブ・スペシャリスト採用に特化／リモート・フレックスと柔軟な働き方も叶う～ ■採用背景： 当社はプロフェッショナルブティック事業（人事・ESG領域に特化した課題解決支援サービス）を展開しており、企業の採用、制度設計、組織開発、労務など

仕事内容企業の経営課題を特定し、事業成長に不可欠なハイクラス人材を発掘・紹介する両面型コンサル業務です。単に“人材を紹介して終わり”ではなく、クライアントのCHRO（最高人事責任者）や人事部長のような立場で長く・深く伴走します。 ……主な業務の流れ・内容…… 従来の人材紹介・エグゼクティブサーチの業務フロー（探客、ニーズの把握、候補者サーチ、面談・推薦、フォローなど）がベースです。ただ、その中身は一味違います。 ◎経営者と直接対峙し共に「未来」を描く手ごたえ 相手にするのは「採用担当」ではなく「経営者」です。新規事業や海外進出、M&Aなどの重要な局面に際し、その実現・成長エンジンとなるコア人材の

仕事内容【職種名】 人材コーディネーター・キャリアカウンセラー 【会社名】 me株式会社/105647 【PR】 人材派遣会社の総合職としてスタッフサポート・クライアント対応業務をお任せします。 【コメント】 ■職場環境 ・19～55歳活躍中 ・男女問わず活躍中 ■募集背景 既存業務拡大に伴う増員募集 ■試用期間 あり/3ケ月/試用期間後に、職位手当5000円・能力手当10000円付与 ■給与 毎月末日/翌月15日 【ポイント】 【特徴】 ブランクOK,中途入社5割以上,女性活躍中,従業員数101～1000名,携帯・タブレット支給,未経験歓迎,社用車貸与,第二新卒歓迎,マイカー

仕事内容【アピールポイント】 ＼オフィスワークデビュー応援／ 【人材紹介会社の一般事務を正社員募集！】 ◆未経験OK ◆完全週休2日制(土日祝休み) ◆残業なし ◆年休120日以上 《WEB面接可》 ※35歳未満の方限定(長期キャリア形成のため/例外事由3号のイ) 【仕事内容】 ＼未経験から新しいステージへ／ 人材紹介会社の一般事務を正社員募集！ ※35歳未満の方限定(長期キャリア形成のため/例外事由3号のイ) 【一般事務の仕事内容】 以下の業務をお任せします ・データ入力 ・ファイリング ・見積書の作成 ・受発注業務 ・電話・メール対応 ・来客対応等 ー 【こんな方におすすめ】 ー ◆未経