ハローワーク 介護福祉士 - 東京都東大和市 の求人・仕事・採用

仕事内容※２０２４年４月に新規オープン※ 地域に愛される事業所を目指して！ お客様、スタッフたちと楽しい時間を作りましょう！ ・訪問介護事業所での、お仕事を行って頂きます。 お買物や料理、掃除等の生活援助と排泄や入浴、 食事等の身体介助をお任せします。 ・充実した研修制度、キャリアアップ制度、昇格制度、 職種転換制度を用意しています。 ・詳しくはホームページをご覧ください。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容＊施設内において入居者の介護全般 ・入浴介助、食事介助、排泄介助、レクリエーション他 通院付添 ・月５回程度夜勤あり ※未経験者には実務指導を実施します。 ○ＴＶＣＭでおなじみ有料老人ホーム「サニーライフ」グループ です。全国１６０施設（２０２６年２月現在）の実績と信頼。 ※２０２１年９月１日 開設（定員 ６７名） 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：シフト制 週２日～５日 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の利用者増加等の対応、事務作業６回を限度として１カ月９９ 時間５９分未満、１年７２０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 有給休暇は法定通り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容東大和ショートステイそよ風 ★幅広い世代の方が活躍中、正社員登用あり ショートステイの介護スタッフのお仕事です。 ・身体介助（食事、入浴、排泄、移乗など） ・就寝介助・起床介助・機能訓練補助業務 ・介護記録の記入（ご利用報告など、簡単なＰＣ操作） ・レクリエーションや体操の実施 ・清掃、洗濯などの間接業務 ・食事の準備、お茶とおやつ出し ・送迎・添乗業務（基本は１対１送迎となります。） 定員：２７名 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容最大６９名のご利用者様への介護サービスを提供頂きます ＡＬＳＯＫグループ企業で安全安心サービスを提供。経緯基盤も安 定しています。チームワークが良いので安心して働くことができま す。 （仕事内容） ◎ご利用者様に対する介護業務 ・起床介助、就寝介助、食事介助、入浴介助、トイレ介助等の 一般的な介護サービスの提供 ・レクリエーション・イベントの運営 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容・訪問介護サービス 高齢者・障がい者の入浴介助、排泄介助、食事介助などの 身体介護。食事づくり、掃除、買い物などの生活援助。 ※社用車は軽自動車です。 業務の変更範囲：変更なし 【中高年層（ミドルシニア）歓迎求人】

仕事内容【通所介護】デイサービスの介護業務全般 ・送迎添乗 ・入浴介助 ・食事介助 ・レクリエーション ・その他日常生活介護 ◆生活相談員兼務できる方歓迎 ◆ドライバー業務できる方歓迎／送迎手当あり ◆未経験者、ブランクある方も歓迎／研修制度あり 変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 ・入浴・食事・排せつ基本３大介助 ・夜間巡視などの夜勤業務（※日勤帯のみのご相談も可能です。） ・施設内で行っているレクリエーション（カラオケや映画鑑賞会 など）やイベントの企画 ・介護記録の記入 ・医療機関との連携やご家族対応 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【デイサービスでの介護業務】 ＊入浴・トイレ・食事介助・清掃・送迎など ＊その他社内業務 ＊自己研鑚したい方への研修支援や介護福祉士等の資格支援制度も 充実しています（店長・幹部候補を目指す方には店長育成プログラ ムあり） ＊東京都介護職員奨学金返済・育成支援事業に対応しています（詳 しくはお問い合わせください） ＊働きやすい環境作りに取り組んでおり、有休取得率１００％を推 奨しています（実績あり） ＊男女ともに育児休業について、雇用環境や業務体制を整備し応援 します。 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：★勤務時間・日数・曜日はお気軽にご相談ください 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容【通所介護】デイサービスにおける介護業務全般 ・送迎添乗 ・入浴介助 ・食事介助 ・レクリエーション ・その他日常生活介護 ◆ドライバー兼務できる方歓迎／送迎手当あり ◆無資格、未経験者、ブランクある方も歓迎（研修制度あり） ◆子育て中の方、急なお休み相談可 変更範囲：変更なし ＃マザーズ

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：11時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１６：３０～翌９：３０ ※休憩１２０分 ※勤務日数、時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日はシフトに準ずる 有休休暇は勤務時間により法令に準ずる

仕事内容【仕事内容】 ・入浴・食事・排せつ基本３大介助 ・夜間巡視などの夜勤業務（※日勤帯のみのご相談も可能です。） ・施設内で行っているレクリエーション（カラオケや映画鑑賞会 など）やイベントの企画 ・介護記録の記入 ・医療機関との連携やご家族対応 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容最大６９名のご利用者様への介護サービスを提供頂きます ◎ご利用者様に対する介護業務 ・起床介助、就寝介助、食事介助、入浴介助、トイレ介助等の 一般的な介護サービスの提供 ・レクリエーション・イベントの運営 ★資格支援や研修ＯＪＴにより職員の成長をサポート ★健康増進コンテンツなどお客様との関りを大切にしています ★新規施設を新しい仲間と作り上げる体験が可能です 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜9時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の利用者増加等の対応、事務作業６回を限度として１カ月９９ 時間５９分未満、１年７２０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 有給休暇は法定通り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容東大和ショートステイそよ風 ★幅広い世代の方が活躍中、正社員登用あり ショートステイの夜勤専従介護スタッフのお仕事です。 夜勤専門としてお客様が安心して眠りにつけるよう環境づくり をお手伝いするお仕事です。 ・食事、排泄介助などの身体介助 ・介護記録の記入 ・フロア、居室の清掃 定員：２７名 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容介護サービスを必要としているお客様のお宅へ伺い、生活のサポー トをするお仕事です。 先輩との同行訪問からスタートし、引き継ぎ後、ホームヘルパー業 務（身体介護、生活援助）を行います。 その他に、後輩スタッフの育成や、サービス提供責任者の補佐を行 って頂きます。 できるだけ早期の介護福祉士合格を目指し、サービス提供責任者を 目指しながら働いている方も多数在籍しています。 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：11時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１６：００～９：００ （５）１６：３０～９：３０ ※夜勤（４）（５）勤務の回数は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の利用者増加等の対応、事務作業６回を限度として １カ月９９時間５９分未満、１年７２０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 有給休暇は法定通り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容東大和ショートステイそよ風 ★幅広い世代の方が活躍中、正社員登用あり ショートステイの介護スタッフのお仕事です。 ・身体介助（食事、入浴、排泄、移乗など） ・就寝介助・起床介助・機能訓練補助業務 ・介護記録の記入（ご利用報告など、簡単なＰＣ操作） ・レクリエーションや体操の実施 ・清掃、洗濯などの間接業務 ・食事の準備、お茶とおやつ出し ・送迎・添乗業務（基本は１対１送迎となります。） 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は7時00分〜21時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：１ヶ月単位の変形労働時間制により 週の 就業時間１：０時間以上 サービス提供時間 ７時～２１時（事業所により異なる）の間の ４～８時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他毎月シフトにて決める

仕事内容■働き、収入を得ながら介護の資格を取得出来ます。 ■雇用契約期間終了後は継続雇用も可能 ■訪問介護のお仕事はお客様のお宅に伺いお買物や料理、掃除等の 生活援助と排泄や入浴等の身体介助を行うお仕事です。 ■実務者研修を修了することで『サービス提供責任者』へキャリア アップ出来ます。 ■３年の経験で国家資格である『介護福祉士』の受験資格を得られ ます。その後ケアマネジャーへ転換出来るなど長くキャリアを積ん で活躍出来ます。 【東京都訪問介護採用応援事業対象求人】 ※事業所概要や対象者などの情報については、求人票裏面の『求人 に関する特記事項』欄をご覧下さい。