事業戦略 - 東京都豊島区 の求人・仕事・採用

仕事内容具体的なプロジェクトでは、以下のようなテーマを扱います。 ■Strategy ・事業戦略（M&Aありきではない） ・事業計画策定 ・企業ミッション/ビジョン策定 ・企業ポートフォリオ/成長戦略 ・企業グループ/ペアレンティング戦略 等の、必ずしもM&Aありきではない上位戦略から、 ■M&A ・買収戦略/ターゲット選定（ロングリスト/ショートリスト、買収効果等） ・売却戦略/資本政策策定 ・フィナンシャルアドバイザー（ディールプロセスサポート、交渉支援） ・財務モデリング ・企業価値算定 ・ビジネスデューディリジェンス ・財務デューディリジェンスおよび全体デューディリジェンスの設計 等 ■グ

仕事内容Brewtope株式会社 【事業開発／責任者候補】代表陣直下ポジション◆クラフトビール定期便サービス／年休127日／リモート可 【仕事内容】 【事業開発／責任者候補】代表陣直下ポジション◆クラフトビール定期便サービス／年休127日／リモート可 【具体的な仕事内容】 ～クラフトビールの飲み比べ定期便サービス「OTOMONI」/プライム上場・eギフトサービスのリーディングカンパニー株式会社ギフティの子会社～ ■採用背景： 本ポジションでは事業開発責任者候補として、クラフトビール生産者（ブリュワリー）だけではなく、飲食や小売店を始めとした流通先も含めて最適な業界構造の実現のための事業開発をお

仕事内容【採用戦略コンサルタント】新規営業ナシ｜業界未経験OK｜役員直下｜年休125日｜集客・DX・AI活用まで幅広い提案で「採用の課題解決」を実現！ 仕事内容 採用コンサルティング事業における既存クライアント営業をお任せします。 戦略策定、オペレーションの設計・改善、データ分析、採用ツールの企画・制作など、顧客の採用活動のプロジェクトマネジメントを担います。 ・業務内容 入社後は先輩社員のサポートから既存顧客のプロジェクトに関わって業務を学びます。 その後は採用活動の分析～改善とコンサルティング業務へと移行し、顧客のメイン担当として30～40社ほどを担当します。 役員直下のチームで週1回以上は1

仕事内容以下の業務をお任せします。 ■戦略立案 経営戦略・事業戦略・技術戦略・アライアンス戦略・組織戦略・新規事業検討・市場環境分析等のオファリングを展開しています。 世界最先端の技術知見・インサイトに基づきCEO・CXOの重大な意思決定を方向付けることで、日本そして世界に対し革新的なインパクトを与えるコンサルティング案件に従事していただけます ■End to Endでのクライアントの事業推進・変革・リアライズ支援 ・業界・技術・クライアントへの深い理解に基づき、ビジネスモデル設計や製品実装までをEnd to Endで支援しています。 ・クライアントの真のパートナーとして、伴走型で戦略のリアライズを

仕事内容株式会社ファンリード 【池袋本社】経理財務・グループ戦略（経営企画）／マネージャー候補◎安定した事業基盤 【仕事内容】 【池袋本社】経理財務・グループ戦略（経営企画）／マネージャー候補◎安定した事業基盤 【具体的な仕事内容】 ～安定した事業基盤／東証プライム上場の太陽ホールディングスグループ／将来のCFO候補として、必要なスキルを身に着けキャリアアップできる環境～ ■業務内容： 当社のグループ戦略＆ファイナンス部の部長直下にて、ご希望に沿って幅広い業務をお任せします。 将来的にCFOを目指していただきたく、経理業務にとどまらずM&AやIPOといったCFOに必要なスキルを一通り身に着けて

仕事内容事業横断的な採用戦略の策定から実行まで、データとブランド力を活用し、HRBPとして現場の組織課題解決にも深く関わりながら、全社の事業成長を牽引する戦略的な採用をお任せします。 【具体的には】 1．事業横断の採用ポートフォリオ戦略の構築 各本部の事業計画を深く理解し、全社的な採用バランスや優先順位を勘案した「勝てる採用戦略」の策定。 2．HRBPと連動した「採用の質」の追求とチャネル最適化 BPと密に連携し、現場のリアルな課題を抽出。スカウト・エージェント・リファラル等のチャネルを「戦略的」に使い分け、マッチングの質を最大化。 3．攻めの採用投資判断と予算マネジメント 単なるコスト管理では

仕事内容【業務詳細】 ・全社戦略および事業成長に向けた企画立案・推進 企業全体の中長期的な成長戦略を見据え、全社横断の課題を抽出し、具体的な施策を企画・設計。 経営陣や各事業部門のカウンターパートと連携しながら、戦略の実行・推進をリード。 └ 以下のようなプロジェクトを主導またはハンズオンで推進 全社KPI達成に向けた戦略立案・実行支援 新規事業の立ち上げ・グロース戦略の策定 既存事業の課題抽出・構造改善・最適化 特命PJ（経営課題に応じたの臨時プロジェクト） ・経営判断・企画推進の基盤となるモニタリング体制の構築 └ 売上、利益率、LTV、CAC、チャーンレートなどの主要KPIをはじめ、

仕事内容企業の経営課題に対して最適なプロフェッショナル人材を提案し、事業成長を支援するコンサルティング営業をお任せします。 単なる人材紹介に留まらず、顧客の課題解決に深く貢献できる仕事です。 ■仕事内容 大手企業から急成長中のスタートアップまで、幅広い顧客が抱える経営課題の解決を支援します。 ＜扱う商材＞ 同社が展開する、優秀なフリーランス人材と企業を直接結ぶマッチングプラットフォーム「HiTalent」です。 主に戦略コンサルタントやM&Aの専門家など、高いスキルを持つプロフェッショナル人材が対象となります。 ＜提案先＞ 業界を問わず、様々な企業の経営層や事業責任者が主な提案相手です。 大手企

仕事内容ヘア＆スキンケア事業本部において、ブランドの認知拡大から購買意欲の醸成までを一貫して担う「プロモーション戦略」の立案・実行をお任せします。単なる施策の運用だけでなく、事業成長を見据えた戦略検討から参画し、将来的なマーケティング組織の中核を担っていただくことを期待しています。 【具体的な仕事内容】 ●入社直後にお任せする業務 まずは既存ブランドのプロモーション施策をリードし、効果最大化に向けたPDCAを回していただきます。 ・プロモーション戦略の全体設計・改善 ・ブランド課題に応じたコミュニケーションプランの策定 ・デジタル（Web広告/SNS）とオフライン（イベント/バラエティショップ・ド

仕事内容[募集背景半世紀に及び『水環境』のパイオニアとして、都市の環境整備に貢献を続けてきた同社にて次の半世紀のさらなる事業の拡大を牽引する経営企画ポジションを募集します。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 代表取締役の右腕として、あらゆる新規事業企画を中心とした経営課題に関わる業務をご担当いただきます。 新たな事業軸の構築の他、既存事業の推進やグループ子会社の成長や効率的な運用を推進する役割も担っていただきます。 【具体的には…】 ・新規事業の企画立案および事業化に向けたプロジェクト推進 ・経営課題の把握およびデータ収集、分析 ・既存事業の構造改革および事業スキームの見直し ・グループ子会社の

仕事内容同社のコンサルティング本部において、クライアントの事業成長に直結する上流工程（課題整理～構想策定～要件定義）を提供するプロフェッショナルサービスの立ち上げをリードいただきます。 単なるシステム導入支援ではなく、経営視点での「あるべき姿（To-Be）」を描き、AIや最新テクノロジーを活用したロードマップを策定するサービスの立ち上げをリードする経営直下の裁量あるポジションです。 【具体的な業務内容】 1. 新規サービス（IT戦略・上流工程支援）の設計・立ち上げ サービスコンセプトの策定、提供価値（バリュープロポジション）の定義 ナレッジの体系化、標準メソッド・テンプレートの開発 プライシン

仕事内容【事業推進・企画】未経験・第二新卒歓迎｜AI・RPA・業務効率化｜年休125日｜組織の事業課題をAI・RPAで解決する！ 仕事内容 事業部の生産性最大化と売上拡大を、戦略 × オペレーションの両面から支えるポジションです。データ分析に基づく改善提案から、業務フローの整備、定常業務の仕組み化まで一貫して担当します。 ・業務領域 ・事業企画・戦略立案 ・売上・コスト・生産性などの主要KPI分析／改善施策の企画 ・業務フロー設計、マニュアル作成、業務の標準化 ・BIツールを活用したデータ可視化、レポーティング ・システム・RPAの要件定義、開発、運用改善 ・制作物のディレクション及び資料作成 ・

仕事内容各事業部を横断して課題解決を推進していく企画組織でプロジェクトマネージャーの役割を担っていただきます。役割の中で、得意な部分やキャリアを考えつつ業務をお任せしていきます。（全てこなせる必要はありません） 【具体的には】 -Mops：マーケおよびインサイドセールス領域での抜本的な業務プロセス改善と持続可能性なオペレーションの構築 -RevOps： フィールドセールスおよびバックオフィス領域での抜本的な業務プロセス改善と持続可能性なオペレーションの構築 -Strategy：事業課題の特定、戦略・戦術立案～実行支援 -Data Management：データの見える化・活用推進、定量データ分析による

仕事内容CMO直下のインサイドセールス部に所属し、マーケティングが獲得したリードへのアプローチを担います。 単なる商談化に留まらず、商談の「質」と「量」双方のコントロールセンターとして、事業成長の起点となる重要な役割を担っていただきます。 約50名規模の組織で、日々「変化」と「挑戦」が行われるダイナミックな環境です。 【主な業務内容】 ・マーケティングリードに対する課題ヒアリングやナーチャリングを通じた、質の高い商談機会の創出 ・SFA等のツールを活用した活動データの分析と、データドリブンなアプローチ手法の改善・実行 【ポジションの魅力】 ▼データで事業を動かす、戦略的インサイドセールス CMO直

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・企業の経営管理部門に従事した経験（3年以上） ・中長期の事業戦略の策定、実行に携わった経験 ・会社法対応の実務経験 【歓迎要件】 ・取締役（社外取締役含む）の従事経験（1年以上） ・親会社との調整、折衝業務経験 ・IR、広報部門での実務経験 《求める人物像》 ・経営陣を補佐しながら経営管理を推進する能力を期待するため、経営者と対峙しながらコミュニケーションを図ることができる方 （責任感がある、役職に応じた品格がある、客観的な意見を提言できる） ・対外的なコミュニケーション能力が高く、業界の動向やトレンドに敏感な方 【職種名】 経営管理（課長候補）/

仕事内容【人材紹介事業／マネージャー候補】CA経験者｜年休125日｜建設業界特化｜インセン有｜社長直下で事業を共に立ち上げる！ 仕事内容 新規事業として社長直下で立ち上げている ・業務内容 入社後はプレイヤーとして売上をつくりつつ、採用・育成にも関わっていただき、将来的に事業責任者・チームリーダーとして事業統括をお任せしたいと考えています。 ・紹介先企業の商談、契約 ・契約企業への求職者の紹介 ・求職者との面談を通じたマッチング業務 ・事業部全体のKPI管理 ・社内ミーティング ・自チームの採用面接 など 募集背景 紹介事業の新規立ち上げに伴う、創業メンバーを求めています。社長直下で共に事業を

仕事内容新規事業企画立案業務全般を担当いただきます。事業の企画立案から、 プロトタイプによる実証、事業の立ち上げまで一貫してチャレンジできる 仕事です（例：大学やベンチャー企業と連携し新たな材料を開発するなど）。 新規事業成功のためのパートナーや事業の種を見つけるために、学会やベンチャー 企業の集まるイベントなどにも参加し情報収集をする事も重要な活動です。 新規事業パートナーとの出会いを経てNDAを結ぶことができれば、具体的な 技術検討に移り、サンプルを作成し、評価を進めるようなステージに進みます。 また、市場調査の上、企画書をまとめ経営にプレゼンテーションを実施します。 【業務内容】 ・化学関連事業

仕事内容【東京・札幌にて】 市場急拡大の「外国人材領域」で、0→1の事業構築に挑む― 仕事内容： 外国人人材の提案営業として 建設業、介護業・宿泊業・外食業などの 人手不足の業界企業に対し 人材課題の解決に向けたコンサルティング営業を行います。 【具体的には】 ・市場調査およびターゲット選定 ・新規顧客の開拓（電話・訪問等によるアプローチ） ・経営課題・採用ニーズのヒアリング ・人材活用プランの提案～契約締結 ・生産性を求めた業務フローの改善や提案など ・実践的な開拓力が身につく 立ち上げ期は、顧客接点をゼロから作る 新規開拓が主業務となります。 戦略的にターゲットを定め、アポイント獲得から商

仕事内容株式会社ネットワークコンサルティング 【池袋/事業企画】業務未経験OK/土日祝休/残業月平均8H/駅近好立地◇東証プライム上場・光通信G 【仕事内容】 【池袋/事業企画】業務未経験OK/土日祝休/残業月平均8H/駅近好立地◇東証プライム上場・光通信G 【具体的な仕事内容】 業界未経験OKの企画職◇時価総額1兆2500億のグループ基盤／残業少なくワークライフバランス◎ ■仕事の内容 企業の成長戦略を担う事業企画職として、データ分析や市場調査に基づいた事業計画の立案から実行までを担当いただきます。 新たな事業機会の発掘や既存事業の改善提案を通じて、企業価値向上に貢献するポジションです。

仕事内容デジタル戦略・企画部門は、同社のデジタルトランスフォーメーションを推進し、革新的なビジネスモデルの構築を目指しており、最新のデジタル技術を活用し、業務プロセスの効率化やソリューションに繋げていきます。 ＜具体的には＞ ・デジタル戦略の策定および実行 ・データ分析を活用した市場動向の予測と新規事業開発 ・業務プロセスのデジタルトランスフォーメーション推進 ・デジタルツールやプラットフォームの導入および最適化 ・社内外ステークホルダーとの連携・調整 ・デジタルマーケティング施策の企画・実行とその効果検証 ・新技術の調査および導入検討 ・組織開発戦略の策定および実行 【ミッション】 デジタル戦略