愛媛県の介護施設 介護福祉士の求人・転職・中途採用

仕事内容★昇給賞与あり！育休あり◎マイカー通勤OK★ ・頑張りは昇給や賞与にしっかりと反映されるので、モチベーション高く働けます。 ・育児休業の取得実績があり、ライフワークに合わせて長く勤務できますよ。 ・マイカー通勤が可能なので雨の日の通勤もラクラクですね。 ❏求人について ┃募集職種 介護福祉士／ヘルパー ┃雇用形態 正社員(夜勤あり) ┃業務内容 特別養護老人ホームにおける介護業務全般 ┃サービス形態 特別養護老人ホーム（従来型） ┃勤務地 松山市 ┃給与 介護福祉士[月給]：182,400円~ 介護職員初任者研修・実務者研修／ホームヘルパー[月給]：172,400円~ 〈契約社員

仕事内容体に障がいがある利用者への食事介助、入浴介助、排泄介助等の日 常生活の支援業務やレクリエーション、創作活動などの日中活動を 一緒に楽しみながら行います。 ●就業時間（１）～（５）の交替制（１ケ月単位の変形時間制） 【働き方改革関連認定企業】 「中高年層（ミドルシニア）歓迎求人」 変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:医心館松山 【施設形態】:有料老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:サービス提供責任者 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 住宅型有料老人ホーム『医心館』にお住まいのご入居者様へのサービスの提供 ・ケアプランに基づいた訪問介護計画書の作成 ・サービス指示書の作成 ・サービス提供実績の管理 ・モニタリング ・介護職員の育成（指導、アドバイス） ・利用者様やご家族、関係者との連絡調整業務 ・契約業務（訪問介護について） ・サービス担当者会議へ出席、多職種との連携 ・身体介護、生活援助業務（事務業務だけでなく必要に応

仕事内容介護福祉士（正社員） 介護老人福祉施設「こより」で、ご利用者様の日常生活を支える介護業務を担当します。 ■主な仕事内容 ・食事・排泄・入浴などの身体介護 ・衛生管理、居室内の環境整備 ・レクリエーションや趣味活動のサポート ・自立支援に向けた生活訓練 ・介護記録、申し送り・報告 ・シーツ交換、施設内の清掃 など 介護記録にはタブレット（ケアパレット）を使用し、基本的に勤務時間内に入力します。 ■ご利用者様・介護環境 定員は介護老人福祉施設29名、ショートステイ19名。平均要介護度はそれぞれ4・2です。 介護用リフト6台のほか、スライディ

仕事内容有料老人ホーム寿楽会生石にて、利用者のケアプラン作成及び相談 業務、利用調整等を行っていただきます。 ＊法人用車あり 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅での介護業務全般【定員50名 1階20部屋、2階30部屋】 ・食事介助、排せつ介助 ※入浴介助はありません（併設デイサービスにて利用されています）！ ・居室の清掃、洗濯 ・レクリエーション対応 ・ご利用者様のお困りごと対応 ・記録：紙 ・平均介護度：3.0程度 こだわり条件 車通勤可 年間休日110日以上 産休・育休実績あり 残業ほぼなし 残業の有無 あり 雇用期間 雇用期間の定めなし その他諸手当 ※年間240時間分（月20時間）のみなし残業代として364,164円～381,504円／年（30,347円～31,792円／月）を含む （超過した分の割

仕事内容＼最新設備が充実！／【介護福祉士の求人】 令和6年6月に新設された「介護付有料老人ホームみんなの家」でのお仕事です。 介護以外の業務に追われないようにとの取り組みで、外注への委託や負担軽減に繋がる設備の導入が充実しています！ 従来の介護とは違った施設で新たなキャリアをスタートさせてみませんか？ 温かな気持ちになれる地域密着型施設をぜひ体感しに来てください♪ 見学もお待ちしております。 ≪この求人のポイント≫ ✓令和6年6月に新設！ ✓特殊浴槽・タブレット管理で負担軽減◎ ✓時間外ほぼなし！月平均1時間♬ ✓雰囲気を見学するだけでもOK♪ ✓学歴・経験、不問！ ■負担軽減の設備が充実♪

仕事内容介護福祉士としての全般業務に従事していただきます。 一般病棟・療養病棟での患者さんへの身体介助（入浴・排泄・更衣 等の介助等）、食事介助等の業務になります。 ※就業時間（２）早出・（３）遅出 （４）夜勤（月３～４回程度あり） ※就業時間・夜勤回数等については相談に応じます。 ※日勤のみの勤務も可能です。 【働き方改革関連認定企業】 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容【オープニングスタッフ募集】★年間休日121日★定年65歳／50代・60代も活躍中最高水準の給与体系／安定の大東建託グループ／充実の福利厚生／残業月10時間以下／新しい環境で、仲間と一緒に成長できるチャンスは今だけ！ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームソエルガーデン新居浜に併設している訪問介護事業所での管理者業務 【業務内容】 契約業務 採用業務、スタッフ労務管理 シフト表の作成、調整 訪問スケジュールの作成・管理 訪問介護計画書の作成・管理 担当者

仕事内容小規模多機能型居宅介護施設「小規模多機能ホームつよし」にて、 介護業務に携わっていただきます。 【具体的な業務内容】 食事介助、入浴介助、レクリエーション、送迎など ＊送迎車はＡＴ車で、松山市近郊３０分程度のエリアです。 ＊プリセプター制度ならびに研修制度により、経験の浅い方も安心 して勤務できます。 ＊早期退職者の少ない、働きやすく活気のある職場です。 ＊定員２５名 ＊夜勤あり（月６回程度） 変更範囲：変更なし

仕事内容大洲記念病院グループの介護施設です。 施設利用者（入所利用者：８４名、通所利用者：４０名）の介護業 務全般に従事していただきます。 ●食事、入浴、排泄等の身体介護等が主な業務です。 ※夜勤は月に３～５回ありますが、日勤のみでも可能です。ご相談 ください。（詳細は面接時に説明いたします） ※介護・看護記録は電子カルテ化、定期ベッドメイキング（シーツ 交換）、衣類洗濯、清掃を業務委託化する等、業務の負担軽減を積 極的に行っています。 【働き方改革関連認定企業】 変更範囲：変更なし

勤務時間又は7時00分〜18時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：週８時間以上（勤務日数は週２～４日程度）で応相談 ・相談により隔週で出勤日選択可 ・世話人など別職種併用で週８時間以上の勤務も可（応相談） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容１．利用者の個別支援計画作成・管理及び説明 ２．サービス内容の管理 ３．管理者との連携及び従業者に対する支援上の助言 ２０２６．１０に新規オープンの事業所です。 ワンルームで定員５名からの小規模スタートのため、少しずつ一緒 に慣れて頂ければ大丈夫なので、経験の浅い方やシニア世代の方も 大歓迎です。 勿論、経験者も大歓迎 変更範囲：変更なし

仕事内容介護老人保健施設での介護業務全般 【定員 100名】 ・食事介助/排泄介助/シーツ交換 ・入浴介助（月木/終日特浴、火金/半日一般浴） ・入居者層：平均介護度3.5 ・送迎 無 ・レクリエーション 有 ・外出レク 無 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 2交替 定額手当 (月額固定給に含む) 調整手当：12,000円/月 資格手当：2,000円/月 処遇改善手当：43,500円/月 その他諸手当 早出・遅出手当：400円/回 日・祝祭日手当：1,000円/回 夜勤手当：7,000円/回 賞与 2回 待遇・福利厚生 制服貸与/退職金共済/産休・育休後の勤務形態相談可能、定年制：あ

仕事内容・介護業務全般 食事介助・入浴介助・排泄介助・レクリエーションなど ＊施設の利用者がより快適な生活を送れるよう、援助していきます 食事・入浴・排泄の世話をはじめ、身体を動かす必要のあるときに は介助し、清潔を保つなど細かいケアをします。 ＊夜勤あり（月４回程度）１７：３０～９：３０ 変更範囲：変更なし

仕事内容「サービス付き高齢者向け住宅ゆうゆう市坪」に 入居されているご利用者様に対する必要な介護 サービスを提供いただきます。 ・生活支援（掃除、洗濯） ・身体介護支援（入浴、排泄、食事等） 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）（２）交替制勤務（勤務シフト表による） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 勤務シフト表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容「複合型介護施設キネマ」にて介護職員として勤務して頂きます。 主に利用者の生活援助（食事・排泄・入浴介助、立ち上がり、歩行 等の介助、衣服脱着等）の業務を行っていただきます。 ●変更の範囲：変更なし ≪シニア世代応援求人≫

仕事内容有料老人ホーム「笑歩会 今治」で、入居者様が安心してその方 らしく毎日を過ごせるよう生活をサポートするお仕事です。 食事・入浴・排せつ・着替え・移動などの身体介助をはじめ、 声掛けや見守り、居室の清掃、口腔ケア、介護記録の作成などを 行います。 日々の会話やふれあいを大切にしながら、一人ひとりに寄り添い、 入居者様の安心と笑顔を支えていただきます。 未経験からスタートした職員も活躍しています。 資格取得支援制度もあり、働きながらスキルアップできます。 ※夜勤は月４回程度です。回数は相談に応じます。 変更範囲：施設の定める業務

仕事内容【職種】 生活支援員 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 / 認知症介護基礎研修 【施設形態】 就労継続支援Ａ型 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 213265~339040円 【住所】 愛媛県松山市来住町1371-22 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 / 認知症介護基礎研修 【休日制度】 年間休日120日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報

勤務時間◆午後のみ ①13:00〜17:00（休憩60分） 残業時間月平均2時間

仕事内容夢を追うあなたの新たな一歩、介護の道へ！未経験者大歓迎のパートナーハウスかとれあで一緒に働きませんか？介護職・ヘルパーのパート・アルバイト求人！ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 有料老人ホームに入居する高齢者の生活を支援する仕事です。おむつ交換や入浴の介助、コミュニケーションを通じた援助など、介護業務全般を担当します。資格がない方も応募でき、資格取得のサポートを受けられます。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,180〜1,200円 ≪基本給≫ 890〜910円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:11,300円 処

勤務時間又は8時00分〜19時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間が６時間を超える場合は休憩６０分 就業時間は相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 （希望出勤日によってシフトを作成します） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容【午前のみ・午後のみ・週末のみ・平日のみ可】 ◆お客様のご自宅に訪問しオムツ交換などの身体介護や調理や掃除 等の生活援助を行って戴きます。具体的なお仕事内容は特記事項に 記載しています。 ◇「毎日の生活をなるべく自宅で普段通りに過ごしたい」そうし たご本人やご家族を力強くサポートするサービスです。 ◆介護の仕事が初めての方やブランクがある方でも、しっかりと 研修致しますので安心してご応募下さい。 ◆同行研修後はご自宅から直行直帰もできますので、家事や子育て 家族の介護などと両立も可能です。 ■まずは履歴書なしの事業所訪問（見学）からで結構です。 変更範囲：変更なし ＜ 急募 ＞