デイサービス管理者 - 群馬県 の求人・仕事・採用

仕事内容掲載期間：06/09（火）～06/30（火） 福システム株式会社 放課後等デイサービス はばたき 【児童指導員兼管理者候補】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給22.2万円～/年休122日 正社員 土日祝休み/幅広い福祉サービスを展開する法人/ニーズやステージにあった支援を♪ ◆子どもたちのニーズやステージにあった支援を 私たちが展開する放課後等デイサービスは、「小学生向け施設」と「中高生向け施設」の2つに分かれています。 それぞれの施設では、子どもたちのニーズやステージにあった支援を提供。 個別療育と体験型療育を重視した療育方針をもとに、子どもたち一人ひとりとじっくり寄り添いな

仕事内容施設名 デイサービスセンター彩とり 勤務地 栃木県安中市安中 給与 月給 182,000円〜224,000円 職種 その他 雇用形態 正社員 勤務時間 8:00～17:00（休憩60分） 時間外 平均10時間/月 沿線/最寄駅 マイカー通勤OK JR信越本線 安中駅から車で8分 施設形態 デイサービス 昇給・賞与 昇給: あり 賞与: あり 年2回（実績計3～3.5ヶ月分） 休日休暇 ローテーションによる 年間休日107日 その他の情報 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 退職金制度（入社1年経過後、退職金積立保険加入制度あり） 定年制あり（一律65歳） 再雇用あり（7

仕事内容【児童指導員兼管理者候補】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給22.2万円～/年休122日 土日祝休み/幅広い福祉サービスを展開する法人/ニーズやステージにあった支援を♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 222,980円～262,830円 【月給】222,980円～262,830円 <内訳> 基本給 207,000円～244,000円 固定残業代 15,980円～18,830円(10時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 家賃補助手当(規定による) 未消化有給手当(消化しきれなかった有給は手当として支給) 継続勤務手当(年1回2,

仕事内容【児童指導員兼管理者候補】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給22.2万円～/年休122日 土日祝休み/幅広い福祉サービスを展開する法人/ニーズやステージにあった支援を♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 222,980円～262,830円 【月給】222,980円～262,830円 <内訳> 基本給 207,000円～244,000円 固定残業代 15,980円～18,830円(10時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 家賃補助手当(規定による) 未消化有給手当(消化しきれなかった有給は手当として支給) 継続勤務手当(年1回2,

仕事内容掲載期間：06/02（火）～06/30（火） 株式会社サシノベルテ こどもサークル前橋 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/日曜休み◎ 正社員 大学や専門家との療育＆4つの柱による支援が特徴/研修＆OJT充実！さらに成長も月給26万円～/正社員/資格必須 ◆子どもたちの可能性を信じ、長所に目を向けた成長支援を 当施設は、子どもたちの「できた！」を増やし、「成長・発達・未来」を応援する放課後等デイサービスです。 さまざまな療育を通じて、一人ひとりの個性を磨きながら成長できる場を目指しています。 また従来の預かり型ではなく「療育型」施設として、言語聴覚士や心理師など、各専門分野で豊富な

仕事内容「食事・入浴介助のない」歩行改善強化型デイサービス≪ＧＥＮＫ ＩＮＥＸＴ≫の施設の窓口として近隣居宅支援事業所のケアマネー ジャー様に対し電話・メール・訪問をしながら案内を行います。連 携・関係性を高めていきながらご利用者様のご紹介を頂ける様に取 り組んでください。特徴や目的が明確なデイサービスなのでケアマ ネージャー様の理解も高くご案内もスムーズに進めることができま す。その他、ご利用者様の受け入れに関する契約諸手続きや通所介 護計画書の作成・実施の報告書等の書類管理、ご利用者様やご家族 様の相談対応、スタッフと連携を図りながら、各種歩行トレーニン グなどのサービス提供、送迎、売上管理、人材

仕事内容【管理者兼児発管】児童発達支援/日曜休み◎ 大学や専門家との療育＆4つの柱による支援が特徴/研修＆OJT充実！さらに成長も月給29.1万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 291,400円～380,000円 【月給】291,400円～380,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 全額支給(規定内上限なし) インセンティブ 0円～60,000円/月(管理者兼任の場合) 昇給あり(勤続期間および職務内容により) 賞与あり(年1回、別途決算賞与あり※会社業績による) ■試用期間6か月/期間中は契約職員。期間満了後、正社

仕事内容【管理者兼児発管】放課後等デイサービス/日曜休み◎ 大学や専門家との療育＆4つの柱による支援が特徴/研修＆OJT充実！さらに成長も月給29.1万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 291,400円～380,000円 【月給】291,400円～380,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 全額支給(規定内上限なし) インセンティブ 0円～60,000円/月(管理者兼任の場合) 昇給あり(勤続期間および職務内容により) 賞与あり(年1回、別途決算賞与あり※会社業績による) ■試用期間6か月/期間中は契約職員。期間満了

仕事内容【児童指導員兼管理者候補】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給22.2万円～/年休122日 土日祝休み/幅広い福祉サービスを展開する法人/ニーズやステージにあった支援を♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 222,980円～262,830円 【月給】222,980円～262,830円 <内訳> 基本給 207,000円～244,000円 固定残業代 15,980円～18,830円(10時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 家賃補助手当(規定による) 未消化有給手当(消化しきれなかった有給は手当として支給) 継続勤務手当(年1回2,

仕事内容【管理者兼児発管】放課後等デイサービス/日曜休み◎ 大学や専門家との療育＆4つの柱による支援が特徴/研修＆OJT充実！さらに成長も月給29.1万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 291,400円～380,000円 【月給】291,400円～380,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 全額支給(規定内上限なし) インセンティブ 0円～60,000円/月(管理者兼任の場合) 昇給あり(勤続期間および職務内容により) 賞与あり(年1回、別途決算賞与あり※会社業績による) ■試用期間6か月/期間中は契約職員。期間満了

仕事内容施設名 らいふプラス吉岡 勤務地 栃木県北群馬郡吉岡町漆原 給与 月給 255,000円〜305,000円 職種 その他 雇用形態 正社員 勤務時間 日勤 7:30～18:30(左記時間内で8時間勤務の休憩60分） ※実働週平均40時間 ※時間外 平均10時間/月 沿線/最寄駅 マイカー通勤OK JR上越線 八木原駅から車で5分 施設形態 デイサービス 昇給・賞与 昇給: あり 賞与: あり 休日休暇 変形労働時間制によるシフト制 年間休日107日 その他の情報 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 退職金制度（入社1年経過後、退職金積立保険加入制度あり） 定年制あり（

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/年休110日以上！/完全週休2日制 未経験可「整体・運動・学習」をバランスよく取り入れた療育月給28万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～350,000円 【月給】280,000円～350,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限5,000円/月) 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり(年2回) ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 群馬県北群馬郡吉岡町 大字北下378-1 募集情報 ◆当施設を紹介します 群馬県北群馬郡吉岡町

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給28万円～/多機能型施設/年休114日/完全週休2日制 残業ほぼなし/「整体・運動・学習」をバランスよく取り入れた療育正社員/資格必須/ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～350,000円 【月給】280,000円～350,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限5,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり(年2回：100,000円～400,000円※過去実績) ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 群馬県渋川市 川島1803 募集情報 ◆当施設を紹介します 群馬県渋川市にある、多機

仕事内容掲載期間：06/01（月）～06/30（火） 合同会社オアフくらぶ オアフくらぶaloha川島 【児童発達支援管理責任者】月給28万円～/多機能型施設/年休114日/完全週休2日制 正社員 残業ほぼなし/「整体・運動・学習」をバランスよく取り入れた療育正社員/資格必須/ ◆当施設を紹介します 群馬県渋川市にある、多機能型施設です。 接骨院を営む柔道整復師が代表を務める当施設は、整体による療育を実施しているのが大きな特徴のひとつ。 整体を通して心身の調子を整え、身体機能や身体能力、免疫力をアップさせて、子どもたちのできることを増やしていきます。 ほかにも、運動療法や学習支援の提供も行って

仕事内容介護保険法に則った運営・帳票管理を中心に、生活相談員業務を 兼務頂きます。 施設の窓口として近隣居宅支援事業所のケアマネージャー様に対し 電話・メール・訪問をしながら案内を行います。 連携・関係性を高めていきながらご利用者様のご紹介を頂ける様に 取り組んでください。特徴や目的が明確なデイサービスなのでケア マネージャー様の理解も高くご案内もスムーズに進めることができ ます。その他、ご利用者様の受け入れに関する契約諸手続きや通所 介護計画書の作成・実施の報告書等の書類管理、ご利用者様やご家 族様の相談対応、スタッフと連携を図りながら、各種歩行トレーニ ングなどのサービス提供、送迎等 【トライアル

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/平日6.5時間勤務＆残業ほぼなし 研修＆フォロー充実多数の有資格者×多彩な支援！みんなで成長月給30万円可/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～300,000円 【月給】230,000円～300,000円 ※月給は能力や資格、経験などに応じて決定 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 達成手当 10,000円/月 通勤手当(規定あり) 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間なし 【勤務地】 群馬県みどり市 笠懸町鹿4265-4 募集情報 ◆みんなで成長

仕事内容掲載期間：06/01（月）～06/30（火） 株式会社サシノベルテ こどもサークル前橋2 【管理者兼児発管】放課後等デイサービス/日曜休み◎ 正社員 大学や専門家との療育＆4つの柱による支援が特徴/研修＆OJT充実！さらに成長も月給29.1万円～/正社員/資格必須 ◆子どもたちの可能性を信じ、長所に目を向けた成長支援を 当施設は、子どもたちの「できた！」を増やし、「成長・発達・未来」を応援する放課後等デイサービスです。 さまざまな療育を通じて、一人ひとりの個性を磨きながら成長できる場を目指しています。 また従来の預かり型ではなく「療育型」施設として、言語聴覚士や心理師など、各専門分野で

仕事内容藤岡市/正職員/デイサービス管理者・候補 デイサービス管理者（食事・入浴・トイレ、各種イベントの介助、レクリエーション援助の他、介護保険請求、シフト管理等実務経験者に限る） 『ゆうわの里』 利用者様の一生涯に向き合い、寄り添うことを第一にサービスを提供しています。 じっくり丁寧なケアで一人ひとりに合ったサポートを目指したい。 そんな方はぜひ当施設でその思いを叶えてください！ スタッフ同士のコミュニケーションが良好でチームワークは抜群◎ 働きやすい環境づくりや、利用者様の快適な生活に向け みんなで協力し合い、一緒に盛り上げていきましょう！ あなたの資格や経験をしっかり活かせる職場で 新た

仕事内容掲載期間：06/08（月）～07/07（火） デイステーションなかま 【高崎市八幡町】正社員 放課後等デイサービス 児童発達支援管理責任者／定員5名／車通勤 正社員 わたしたちは仕事を探す皆さんの味方です☆専任コンサルタントが不安のない転職ができるよう支援します。 《高崎市八幡町》 児童発達支援管理責任者 定員5名 ～お仕事内容～ 放課後等デイサービスで、児童発達支援管理責任者としての業務を お願いいたします。 重症心身障害児(小学生～高校生)の支援業務です。 ＊個別支援計画作成 ＊個々の療育計画に基づく支援 ＊利用者、保護者への説明 ＊現場のフォロー ＊利用者の送迎(送迎範囲：高崎市

仕事内容掲載期間：06/01（月）～06/30（火） 株式会社サシノベルテ こどもサークル荒牧 放課後等デイサービス 2026年春オープン！【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス 正社員 日曜休み大学や専門家との療育＆4つの支援が特徴/研修＆OJT充実/月給29.1万円～/正社員/資格必須 ◆子どもたちの可能性を信じ、長所に目を向けた成長支援を 当施設は、子どもたちの「できた！」を増やし、「成長・発達・未来」を応援する児童発達支援です。 さまざまな療育を通じて、一人ひとりの個性を磨きながら成長できる場を目指しています。 また従来の預かり型ではなく「療育型」施設として、言語聴覚士や心理