東京都新宿区の人材サポートの求人・仕事・採用

仕事内容皆さんにお任せするのは、人材不足に悩む企業（ノンデスク業界）との人材サポートです。電話、メール、SMSを用いて、およそ1日に5~6名の転職希望者とお話していただきます。 法人は「自社に適した人材を採用したい」「中長期的に活躍していただける人材を採用したい」、求職者は「キャリアアップしたい」「勤務環境を改善したい」「家族の為に年収をあげたい」など、ご希望は様々です。 希望が叶う職場、人材をご紹介し、その人が望むキャリアを描けるようにサポートし、企業の発展・成長をお手助けするお仕事です。 また、事業部として様々な業界、職種にチャレンジしておりますので、事業開発も担当していただきます。 ■具体的

仕事内容業務内容 皆さんにお任せするのは、人材不足に悩む企業（ノンデスク業界）との人材サポートです。 電話、メール、SMSを用いて、およそ1日に5~6名の転職希望者とお話していただきます。 法人は「自社に適した人材を採用したい」「中長期的に活躍していただける人材を採用したい」、求職者は「キャリアアップしたい」「勤務環境を改善したい」「家族の為に年収をあげたい」など、ご希望は様々です。 希望が叶う職場、人材をご紹介し、その人が望むキャリアを描けるようにサポートし、企業の発展・成長をお手助けするお仕事です。 また、事業部として様々な業界、職種にチャレンジしておりますので、事業開発も担当していただ

仕事内容[新宿区] 事務・管理部門職 | 月給23万円 | 土日祝休み | 一般事務 | 経理事務 ▼仕事内容 当社で活躍する外国人材の採用サポートおよび、就業後のライフサポート業務をお任せします。 語学スキルを活かしながら、人と企業をつなぐポジションです。 メイン業務 SNSを活用した人材募集・PR活動 FacebookなどのSNSを活用し、特定技能人材の募集や自社サービスのPRを行います。 投稿作成や応募者対応など、広報的な業務も担当いただきます。 面接時の通訳・サポート 特定技能人材の面接に同席し、企業と候補者の間に立って通訳・コミュニケーション支援を行います。 候補者が安心して面接を受

仕事内容[仕事内容] ■ 主な業務 社内データベースからのデータ抽出と整形、複数システムのデータ統合、 ピボットテーブルやVLOOKUPなどを用いた高度な集計分析、月次・四半期レポートの作成、部門別の成績集計、経営層への分析資料の作成補助などが挙げられます。 ■扱うデータについて デザイン部門が作成した、広告や表象物の、効果検証データ（閲覧率、アクション率、遷移率 等） ■ やりがい 数万件規模という大規模データを扱うため、自分の業務が会社全体の意思決定に直結する実感を得られます。地道な作業を通じて、データ分析スキルを磨けるチャンスでもあります。 企画・管理・事務 ＞ データ入力・オペレーター

仕事内容【アピールポイント】 ＼オフィスワークデビュー応援／ 【人材紹介会社の一般事務を正社員募集！】 ◆未経験OK ◆完全週休2日制(土日祝休み) ◆残業なし ◆年休120日以上 《WEB面接可》 ※35歳未満の方(長期キャリア形成のため/例外事由3号のイ) 【仕事内容】 ＼未経験から新しいステージへ／ 人材紹介会社の一般事務を正社員募集！ ※35歳未満の方(長期キャリア形成のため/例外事由3号のイ) 【一般事務の仕事内容】 以下の業務をお任せします ・データ入力 ・ファイリング ・見積書の作成 ・受発注業務 ・電話・メール対応 ・来客対応等 ー 【こんな方におすすめ】 ー ◆未経験・第二新

仕事内容株式会社日テレＨＲ総合研究所 【日テレG】映像研修サービスの法人営業│人材育成・理念浸透サポート◇企人材育成に貢献／制作プロと協働 【仕事内容】 【日テレG】映像研修サービスの法人営業│人材育成・理念浸透サポート◇企人材育成に貢献／制作プロと協働 【具体的な仕事内容】 ～地上波クオリティの映像研修で企業の人事課題を解決・商材に縛られない提案力を磨く～ ■企業概要 当社は、2025年5月、日本テレビ放送網の新規事業部からスピンアウトして誕生いたしました。「HR事業の総合商社」として、企業の人事課題に幅広く応えることをミッションに掲げています。当社の武器は、放送局として培った企画・演出・撮

勤務時間10：00-18：30（休憩60分）実働7時間30分 ※残業時間：月0時間～5時間程度。残業すくなめ Q：週末や祝日はきちんとお休みを取れますか？ A：はい、土日と祝日が カレンダー通りお休みになるお仕事です。 お休みの予定を合わせやすく、 週末はしっかりリフレッシュできます。 規則正しい勤務サイクルのため、 長期的に安定して働きたい方に人気です。 GWや年末年始等の連休もしっかり確保できます。 Q：残業は月にどのくらい発生しますか？ A：月の残業時間が10時間未満と少なめの求人です。 発生しても1日30分～1時間程度のため、 無理なく働き続けられます。 「基本は定時で帰りたいけれど、 たまに残業して収入をプラスしたい」 という方にぴったりな働き方です。

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 ◎営業の方の新卒採用業務のアシスタント ・求人票対応 ・メール処理 ・データ入力 ・説明会準備 ・電話対応（企業や学生との対応） ※マニュアル完備！安心環境です♪ Q：業界の経験がなくても応募できますか？ A：はい、未経験の方も大歓迎です！ 特別な資格や専門知識は一切不要。 教育担当や現場の先輩スタッフが 基本の操作から業務の流れまで、 イチから丁寧にサポートするため 安心してデビューできます。 【お仕事のポイント】 【複数名募集】【直接雇用の可能性あり！】【未経験OK】【ネイル、髪色、服装自由】 ◆有名！大手教育グループの人材会社！採用・

仕事内容キャリアアドバイザー／未経験歓迎／充実の研修で安心スタート／髪色ネイル自由／年間休日130日以上で土日祝休み／32913104 【仕事内容】 20代向けの就職や転職支援をおこなう人材サービス企業にて、求職者のサポートや採用企業の課題解決を担当していただきます。 入社後は以下のようなステップで、無理なく業務に慣れていただけます。 ・まずは約1ヶ月間の手厚い研修からスタートし、人材業界の基礎知識をしっかりと学びます ・先輩の面談に同席し、仕事の進め方やコミュニケーションのコツを直接吸収します ・実践的な練習を重ねたのち、自信を持った状態でお客様のサポートデビューとなります ・成功体験を日常的に

仕事内容【仕事内容】 お仕事を探している方と人材を必要としている企業をつなぎ、双方をサポートするお仕事です。 まずは求職者との面談やお仕事のご案内など、できることからスタートし、少しずつコミュニケーション力や提案力を身につけながら成長できます♪ 【主な業務内容】 ◎求職者の方との面談・お仕事のご案内 ◎面接の日程調整や面接同行、就業後のフォロー ◎企業への人材提案や求人内容のヒアリング ◎既存のお取引先へのフォローや関係づくり ◎求人情報の作成や各種データ入力・事務作業 【この仕事で身につくスキル・キャリア】 ◎コミュニケーション力・ヒアリング力 ◎相手に寄り添った提案力・課題解決力 ◎ビジネスマ

仕事内容【未経験歓迎】 NTTグループや官公庁、大手旅行会社など大手と取引実績 【具体的には】 データ入力＋連絡対応のシンプル事務♪ 「事務の仕事に挑戦してみたい」 「人と関わる仕事がしたい」 そんな方にピッタリのお仕事です◎ 経験や特別なスキルは一切必要ありません。 まずは簡単なサポート業務からスタートするので オフィスワークが初めての方も安心です♪ ◆ お仕事内容 企業と求職者をつなぐ 人材サポート事務のお仕事です。 最初はシンプルな業務からスタートします。 ・応募者情報のデータ入力 ・かんたんなデータ集計 ・求職者さんや登録スタッフへの連絡（電話・メール） ・面談の日程調整（電話・メー

仕事内容年間休日125日／充実の研修あり／人材紹介コンサルタント／上場グループで安定と成長を／未経験歓迎／23813104 【仕事内容】 建設や不動産業界に特化した人材紹介サービスで、求職者と企業をつなぐサポートを行うお仕事です ・入社後のステップ 入社後まずは約1ヶ月間の研修からスタートします。業界の基礎知識やお仕事の進め方をじっくり学べるので、未経験の方でも安心です。現場に配属された後も、ベテランの先輩がしっかりとサポートしながら一緒にお仕事を進めていきます。 ・具体的な業務内容 最初は求職者の方の転職活動をサポートする業務からお任せします。お仕事に慣れてきた半年から1年後を目安に、人材を

仕事内容キャリアアドバイザー／成長中の教育系スタートアップ／未経験歓迎／土日祝休み／研修充実／28413104 【仕事内容】 ■お任せするお仕事 教育・療育・福祉の領域に特化した人材サービスにて、求職者と法人の両方をサポートするキャリアアドバイザーをお任せします。 ・求職者のサポート（個人向け） 面談を通じて希望や悩みをヒアリングし、最適なお仕事とのマッチング、面接のフォロー、入社後のサポートまで伴走します。 ・企業のサポート（法人向け） 学校や学習塾、教育系企業などに対して、採用ニーズのヒアリングや、ぴったりの人材のご紹介を行います。 ■入社後のステップと安心のサポート体制 業界経験やキャリ

仕事内容■概要 企業の階層別研修やコンプライアンス研修をはじめ5,000以上の独自のeラーニング教材を提供するmanebiを運営する当社でカスタマーサクセスをお任せします。 ■詳細 ・お問い合わせ対応 ・サービス導入(オンボーディング)支援 ・顧客との関係性構築(電話、メール、Webミーティング等) ・新たなサービスの提案 ・お客様満足度の向上、解約防止策の提案、実施

仕事内容人材コーディネーターをお任せ致します。 人材コーディネーターは、1日平均3～5人の求職者と対面やオンラインで面談。 雑談感覚で、職を探している方の 希望の条件・働き方にあった企業を紹介していきます！ 堅苦しく考える必要はなく、その方にどんな夢があるのか、何をしたいのかを会話の中で話をして行けばOK！ いろいろな夢や、やりたいことを聞くことができるので、 話している中での発見や学びも多いお仕事です！ 入社後の流れ まずは、現場での研修からスタート！ 百貨店や家電量販店などの現場で、 お客様へのご案内・接客などを担当。 ビジネススキルや営業に必要な提案力、マネジメント力などを、 半年～

仕事内容人材業界でキャリアアップを目指す方へ！ 当社では、企業の採用課題を解決する 営業ポジション を募集しています。 業界未経験の方でもご安心ください。独り立ちするまでは、先輩社員が丁寧にサポートします。 主なお客様は、物流現場で人材の協力を必要としている企業です。 現場が抱える課題を理解し、最適な人材ソリューションを提案していただきます。 仕事内容 企業の採用活動を幅広くサポートする提案型の営業です。 ・法人企業への採用支援提案 ・求人広告・人材サービスの企画・提案 ・クライアントとの関係構築・アフターフォロー ・市場動向の分析と提案戦略の立案 人材業界未経験からでもチャレンジできるよう、O

仕事内容【社会人経験あればOK】曜日固定可・残業少！短期求人アテンド 【入社日相談OK！長期】契約社員◆人材会社でのキャリアアドバイザーのお仕事！短期求人の応募者対応～お仕事決定までをサポート。未経験OK！残業少、曜日指定ができる働きやすい環境です。新宿駅より徒歩5分 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 256,000円～ 【勤務地】 東京都新宿区西新宿 アクセス： 新宿駅より徒歩5分 募集情報 短期求人の応募者対応および就業サポート ・・・・・・・ 【おすすめPoint！】 ・来社不要のWEB登録 ・登録時、履歴書写真不要 ・契約社員のお仕事 【仕事内容】

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり6時間 10:00 ～ 17:00 勤務時間 10:00～17：00（休憩1時間） 実働6時間

仕事内容株式会社フレワークの東京本社にて、自社サービスである「ヒバライコネクト」の運用サポートおよび営業事務をお任せします。 具体的な業務： ・「ヒバライコネクト」の操作サポート ・導入企業様や利用者様からの「使い方が知りたい」「設定を変更したい」といったお問い合わせへの対応（電話・メール・チャット）。 ・営業サポート事務 ・契約書や請求書の作成・チェック。 ・顧客データの入力・管理。 ・営業担当からの頼まれごと対応（資料修正など）。 この仕事のポイント： 単にPCに向かうだけでなく、お客様の「困った」を解決して「ありがとう」と言われる機会が多い、やりがいのある事務職です。

仕事内容HRコンサルタント／充実の研修制度で未経験から高収入を目指せる／スカウトやテレアポなし／27813104 【仕事内容】 IT業界に特化した人材紹介のコンサルタントとして、求職者の方のキャリアをサポートするお仕事です 自社の動画メディア経由でお問い合わせをいただくため、新規のテレアポやスカウト業務はありません。目の前のお客様にしっかりと向き合える環境です。 業界未経験の方でも安心してスタートできるよう、以下のステップで手厚くサポートします。 ・ステップ1：基礎から学べる座学研修 入社後は、業界の基礎知識や面談の進め方などを座学でしっかりと学びます。充実したマニュアルや学習動画も揃っており、

仕事内容給与： 時給1550円~ 仕事内容： 求職者の方と、人材を探している企業をつなぐサポート業務です。すでにお取引のある企業様への訪問・フォローがメイン業務の1つになります。新しい担当者へのアプローチは、すでにお取引がある企業の別部署へのアプローチがほとんどです。入社当初は書類チェックやデータ入力など社内業務からスタートし、慣れてきたら先輩と一緒に訪問に同行していただきます。 ・ 既存のお取引先企業の担当者様への定期訪問：「最近お困りごとはありませんか？」「ご紹介したスタッフの様子はいかがですか？」など、すでに関係性ができている企業様の状況を定期的にお伺いし、追加での人選オーダー等を確認し

仕事内容皆さんにお任せするのは、人材不足に悩む企業（ノンデスク業界）との人材サポートです。電話、メール、SMSを用いて、およそ1日に5~6名の転職希望者とお話していただきます。 法人は「自社に適した人材を採用したい」「中長期的に活躍していただける人材を採用したい」、求職者は「キャリアアップしたい」「勤務環境を改善したい」「家族の為に年収をあげたい」など、ご希望は様々です。 希望が叶う職場、人材をご紹介し、その人が望むキャリアを描けるようにサポートし、企業の発展・成長をお手助けするお仕事です。 また、事業部として様々な業界、職種にチャレンジしておりますので、事業開発も担当していただきます。 ■具体的