ハローワーク 人事 - 兵庫県神戸市 の求人・仕事・採用

仕事内容〇病院での患者様に対する薬剤業務 採用日 令和８年４月１日 試験日 受験者と調整の上、決定 選 考 面接試験・小論文試験（出題１題：８００字） 応募方法 採用枠の有無について、人事管理課まで、 必ず電話でお問い合わせください。 （ＴＥＬ：０７８－９２９－５６５５） ★年間休日１２３日／年休１暦年で２０日付与（４月１日採用 の場合は、採用日から１５日付与）／特別休暇（有給）２１ 種類あり ★フレッシュミモザ認定企業・仕事と介護の両立支援の推進企業 変更の範囲：変更なし

仕事内容新築戸建（注文住宅）をご検討されているお客様に向けた 提案やサポートを行う仕事です。 ・当社の家づくりにおけるポリシーを理解し、お客様への説明や、 モデルハウス案内、購入に伴う事務手続き等もしています。 年齢や社歴にこだわらず、能力に応じて抜擢人事も行っています。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅でのお仕事です。 【施設内／居宅（在宅）での利用者様への訪問看護】 ・利用者様のバイタルチェック、病状観察、医療的処置 等 ・シフト表作成 ・事業所内の人事管理 他 ・看護管理事務作業 〈変更範囲：変更なし〉

仕事内容神戸市北区に本社を置き、北区・三田市を中心に警備会社を運営し てますが、この先増えていく各営業所の管理スタッフをイチから作 っていきたいと考えてます。 まずは現場でトップクラスの警備スタッフになっていただきます。 その後現場管理や教育、顧客との警備スタッフの手配の打ち合わせ 。 人事業務、労務管理や書類の更新なども。 入社後１年以内に国家資格を取得し、可能な限り早く戦力となって 欲しいと考えてます。 資格にかかる自己負担もありませんし資格取得に向けて会社は全力 サポートしますので未経験でも安心です。 【変更範囲：なし】【トライアル雇用併用求人】

仕事内容マンション・オフィスビル・商業ビル等の大規模修繕工事、増改築 工事、新築工事等、各種建設プロジェクトの管理をお任せします。 詳しくは、積算・見積、協力会社手配、工程管理、職方との連携、 得意先との打合せ、安全管理、品質管理、指導育成等です。 ■これまでの経験・スキルに合わせて業務を配分 ■転職者が多く在籍、部署役職を超え話しやすい雰囲気 ■経験浅・ブランク有でも安心、バディ制度や研修で学べる環境 ■人事評価制度あり、万全のサポートでスキルアップが目指せる ■平均残業は１２時間、有休取得率６９％とプライベートも充実 （２０２５年施工管理職平均実績） 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容仕事内容 兵庫県（西宮市 尼崎市） 既存の契約福祉施設・病院を定期訪問し、厨房運営課題のアドバイ スを行います。新規施設の開拓営業はございません。 様々な課題 ・人材不足・献立に関するお悩み・栄養観点のお悩み ・給食、食事のご要望・厨房内スタッフの育成 ・担当施設にて厨房チェック、在庫管理、厨房業務 などに対して、具体的なアドバイスを実施していただきます。 直行直帰の勤務スタイルで、移動は社用車がメインとなります。 １日２～３件、担当の既存契約施設を定期訪問。 自分で日程調整できるので家庭と仕事の両立、リモートワークも可 能！ 変更範囲：会社の定める業務