ワークライフバランス 人事 - 岡山県岡山市 の求人・仕事・採用

仕事内容人事事務 入社後は、基本的な事務業務から丁寧に研修を行い、先輩スタッフがしっかりサポート。 「オフィスワークが初めて」 「パソコンスキルに自信がない」 という方でも、安心して成長できる環境が整っています。 現在活躍しているスタッフの多くも未経験からのスタート。 販売・接客・営業・コールセンターなど、異業種から転職した方も多数在籍しています。 【仕事内容】 ＜仕事内容＞ 人事事務スタッフとして、 採用や社員管理に関する事務業務を担当していただきます。 ・応募者情報のデータ入力や管理 ・面接日程の調整や応募者対応 ・書類作成やファイリング ・社員情報の管理や更新 ・電話対応、メール対応な

仕事内容物流センタースタッフ／ワークライフバランス(年間休日169日)が魅力／Amazonの新規拡大ビジネスでのオペレーション業務 ▼仕事内容 Amazonの配送ネットワークを支えるデリバリーステーション（DS）にて、 日々のオペレーションが円滑に進むよう、現場全体を管理・改善する役割を担います。 シフトアシスタントは、配送の最終工程である「ラストワンマイル」を支える重要なポジションで、 現場の状況を把握しながら、スタッフ・ドライバー・管理者と連携し、 安全・品質・生産性の向上を実現していきます。 《全体像》 デリバリーステーションでは、倉庫から届いた商品を仕分けし、 地域の配送ドライバーへ引き

仕事内容[募集背景同社は現在、売上高300億円を目標として掲げており、将来の会社の成長を支える人材の確保を最優先事項としています。 それに伴い、新卒・中途・幹部採用などの採用戦略の立案から実行までを担当する、人材採用のスペシャリストを募集することとなりました。 これまでの経験を活かし、グループ全体の採用部門の統括としてご活躍いただける方を求めています。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 人材採用部門の統括責任者として、新卒・中途採用全般の計画立案および統括管理の職務を担っていただきます 。 【具体的には…】 ・採用計画の策定(人員計画、採用チャネル設計) ・求人要件定義(各部署とのヒアリング

仕事内容【応募資格】 [必須] ■人事業務の実務経験 [歓迎] ■製造業界における人事業務のご経験 【職種名】 【UIターン歓迎】総務人事｜人事・労務の実務を通じて、次世代の組織づくりを支えるコアメンバー 【仕事内容】 人事部門のコアメンバーとして、採用活動から人事制度の構築、労務管理、人材育成まで、人事業務全般を幅広くお任せします。まずはご経験やスキルに合わせた業務からスタートしていただきますので、ご安心ください。 ・人事制度・評価制度の企画、改善、運用 ・より働きやすい職場環境の整備と労務管理 ・人材育成・能力開発プログラムの策定および実行 ・採用活動全般(新卒・中途)の推進 【当社のビジョンと

仕事内容[募集背景同社は今後のさらなる事業拡大、および体制強化に伴い、総務人事の経験をお持ちの中途採用メンバーを増員募集いたします。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 同社のバックオフィスを支える総務人事業務全般をご担当いただきます。 【具体的には…】 ・社内セミナー関連日程調整 ・オフィス設備の点検、防災対策 ・備品や設備の管理 ・社内行事の企画・運営 ・労務管理、給与計算、面談など ※デスクワークのみならず、事業所とのやり取りや諸業務、セミナー、面談、採用など、フットワークを活かして様々なお仕事をお任せします。 ※ご経験やスキルに応じて、役職等も検討させていただきます。 等 【HUREX

仕事内容フリーターや第二新卒歓迎！ ・正社員デビューもOK ・過去の経歴は一切不問 ・ブランクあってもOK 《仕事内容》 まずは簡単な業務からスタートして頂きます！ ・データ入力 ・問い合わせ対応 ・書類作成/ファイリング ・その他庶務業務 先輩が手厚くフォローしてくださいますので、 安心してスタートできます！ 《おすすめポイント》 ・充実した研修制度 ・昇給/賞与あり ・残業ほぼなし ・年間休日125日以上！ ライフワークバランスを求める方にも ピッタリな就業環境です！ ご応募お待ちしております。

仕事内容■労務：入退社手続き、勤怠管理、給与計算、社会保険手続き、就業規則管理、安全衛生管理 他 ■総務：備品管理、施設管理、福利厚生の運営 他 ■人事：採用や教育業務のサポートを頂く場合がございます。 【入社後の流れ】入社時受け入れ教育実施後、労務担当者によるOJT 【やりがい】 ・事業拡大フェーズにおけるインフラ基盤構築に携われる経験 ・社員の働く環境を支えているという実感 ・専門知識の習得を通じた会社への貢献 ・人事データの活用による経営意思決定の支援 【募集背景】同社は現在、2030年に「売上200億円」という大きな目標を掲げ、急速な事業拡大を続けています。こうした「事業拡大を支える人事基盤」

仕事内容コーポレートコミュニケーション部に所属する総務スタッフとして、社員の働きやすさを追求しつつ、社内外のステークホルダーとの円滑なコミュニケーションや、業務の効率化・DX推進を担当いただきます。福利厚生の企画・管理、問合せ対応、経理補助、業務フロー改善など幅広い業務を担い、組織全体の生産性向上に貢献します。 ＜業務詳細＞ ・案件・プロジェクト対応（ex.新社屋移行プロジェクト、DX推進委員会など） ・規定・ルールなどの改訂、運用構築・アップデート ・福利厚生の管理・企画業務（行事運営、備品管理、社内販売） ・バックオフィス部内の業務フロー改善（システム導入、RPAシナリオ作成、AI活用） ・PC

仕事内容[募集背景事業の拡大を目指し、まずは採用活動を強化したいと考えています。 現在、総務担当者が傍らで労務人事を行い、経理部で経理と労務（給与計算）を行っていますが、この状況を解消すべく、新たに人事を担当してくださる方を募集します。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 物流企業の総務課において人事労務関連業務をお任せします。 総務課には3名（課長、法務係1名、庶務係1名）のスタッフが在籍しています。 【具体的には…】 ◎採用関連 ・人材採用（応募者の進捗管理、掲載広告管理、新規広告掲出） ◎労務総務関連 ・入退社手続き ・社会保険、休暇等手続き ・備品管理、出張手配 ・勤怠管理 ・就業規則管理

仕事内容ハウスメーカーでの総務人事｜正社員｜岡山県岡山市北区｜年収500万円～800万円 【ハウスメーカーでの総務人事（リーダー）／岡山市北区】管理職候補／岡山県内トップクラスの販売棟数実績 ■人事総務担当 ・採用・労務業務 ・給与計算 ・資料作成、書類管理 ・契約書作成 ・社内行事運営 ・備品管理 ・その他管理部門のサポート など ※配属先は正社員1名で構成されています。 ※事務系職種の方にも社内表彰制度があります。 業務内容に関係なく、お客様や会社の成長のために頑張ってくれた方にしっかり還元するという制度が整っています。 ★アピールポイント★ ヘルシーホームは岡山県と広島県でローコストで高性能な住

仕事内容最大月給50万円！＼残業は禁止？！／ワークライフバランス重視の設計事務所での正社員募集 １９８０（昭和５５）年の設立以来、地元・岡山市を中心に、公共・民間問わず多数の建物を手がけてきた設計事務所での正社員募集です。 今回募集する職種は【機械設備設計担当者】です。 ご本人のご希望やご経験を踏まえ、下記のいずれかの業務をお任せいたします。 ◆機械設備設計 ◆ＣＡＤ図面作成 ◆積算（数量・内訳書） ◆設計監理 【ここがオススメ】 ２０２４年８月に新社屋も完成し、ＴＶＣＭも絶賛放映中の地元・岡山の“注目”設計事務所が、今後のシェア拡大を見据え増員募集！ 若手からベテランまで年齢層も幅広く

仕事内容【応募資格】 [必須] ・労務、または総務業務のご経験をお持ちの方 [歓迎] ・採用業務のご経験をお持ちの方 ・人材業界での営業や人材コーディネーター等のご経験がある方 ・物流会社のドライバー採用に携わった方 ・サービス業にてパート・アルバイトの採用を複数チャネルを用いて行った経験がある方 ・積極的にコミュニケーションをとり、ネットワーク作りや信頼関係の構築が得意な方 【フィットする人物像】 ・ベンチャーマインドをお持ちの方 ・日本の課題・農作物の課題に興味がある方 【職種名】 人事（労務・総務） 【仕事内容】 ドライバーをはじめとした労務管理業務を中心に、神戸・岡山の各拠点における総務業務

仕事内容◇JA共済の普及・保全、支払査定業務他 ＜具体的には＞ ■普及（営業）方策を企画・立案し、JAでの普及推進活動の支援（研修）やJAで普及活動に携わる職員（ライフアドバイザー）の育成 ■地震・台風などの自然災害や自動車事故など、各種共済の支払事由が発生した際に、家屋の被害状況を調査し支払額を決定したり、自動車事故の被害者との示談交渉業務 ■JAにおける事務手続きが適性かつ円滑に行われるよう、研修会などを通じてJAへのアドバイスやサポート業務 ■津山市、広島市へ転勤の可能性あり ★有給制度、福利厚生も充実し、ライフスタイルにあわせて働き方も配慮されている、ワークライフバランスの取れた環境です。

仕事内容最大月給50万円！＼残業は禁止？！／ワークライフバランス重視の設計事務所での正社員募集 １９８０（昭和５５）年の設立以来、地元・岡山市を中心に、公共・民間問わず多数の建物を手がけてきた設計事務所での正社員募集です。 今回募集する職種は【電気設備設計担当者】です。 ご本人のご希望やご経験を踏まえ、下記のいずれかの業務をお任せいたします。 ◆建築設備設計（電気設備） ◆ＣＡＤ図面作成 ◆積算（数量・内訳書） ◆設計監理 【ここがオススメ】 ２０２４年８月に新社屋も完成し、ＴＶＣＭも絶賛放映中の地元・岡山の“注目”設計事務所が、今後のシェア拡大を見据え増員募集！ 若手からベテランまで年

仕事内容＊倉庫・工場での稼げる仕事が多数！＊ ～倉庫～ ●仕分け ●ピッキング ●梱包 ●検品 など ～工場～ ●マシンOP ●加工 ●組立 など ＼未経験でもできる簡単な作業になっております！／

仕事内容賞与支給ありの高収入求人！ 今までのご経験を十分に活かして、以下の業務をお任せします。 ●労務管理 ●社会保険手続き ●給与計算 等 組織の円滑な運営に不可欠な業務に携わっていただきます。（社員数100名程度） また、株主総会や社員総会などの重要な行事の運営に関わるチャンスがあり、組織内外の人々と連携を図っていただきます。 その他、付随する業務のサポートをお願いいたします。 ＜組織体制＞ 現在、本社人員は16名。人事・総務の業務は3名で執行しています。 本募集は、バックオフィス強化のための増員となります。 ＜当社サービスの特徴＞ 「メルセデス・ベンツ」を求めるお客様の多くは、社会的地

仕事内容最大月給50万円！＼残業は禁止？！／ワークライフバランス重視の設計事務所での正社員募集 １９８０（昭和５５）年の設立以来、地元・岡山市を中心に、公共・民間問わず多数の建物を手がけてきた設計事務所での正社員募集です。 今回募集する職種は【建築設計担当者】です。 ご本人のご希望やご経験を踏まえ、下記のいずれかの業務をお任せいたします。 ◆建築意匠設計 ◆ＣＡＤ図面作成 ◆確認申請等各種許可申請 ◆積算（数量・内訳書） ◆設計監理 ◆敷地造成図作成 等 【ここがオススメ】 ２０２４年８月に新社屋も完成し、ＴＶＣＭも絶賛放映中の地元・岡山の“注目”設計事務所が、今後のシェア拡大を見据え

仕事内容「人と会社をつなぐ仕事」がしたい方へ。 採用活動だけではなく、SNSで会社の魅力を発信したり、社員教育や人事制度づくりに携わったり――。 採用活動を中心に、会社の魅力を発信する広報や、人事・総務業務まで幅広く携わる仕事です。 入社後は先輩社員がマンツーマンでサポートしますので、未経験の方も安心してください。 ＜主な仕事内容＞ ■ 採用のお仕事 会社に新しい仲間を迎えるためのお仕事です。 応募者の方とのやり取りや会社説明会の運営など、採用活動をサポートします。 求人票の作成・更新 応募者への連絡や面接日程の調整 会社説明会やインターンシップの準備・運営 学校訪問や採用イベントへの参加 入

仕事内容岡山市東区/病院での人事・総務事務/日勤のみ/正社員 【岡山市東区】西大寺地域の基幹病院のバックオフィスでの事務求人！給与計算・勤怠管理の経験がある方歓迎！託児所完備！ 病院における事務業務全般 ・求人応募者の採用スケジュールの管理や採用活動のサポート ・法人職員の給与計算 ・勤怠管理 ・傷病手当や育児給付金などの各種手当の申請手続き ・就業規則の見直し ・広報誌の作成 ・ホームページの更新 等 ★アピールポイント★ ・病院の管理部門（人事・総務）で医療の現場をサポートするお仕事！ ・勤怠管理や給与計算から広報誌の作成まで、様々な業務を担当していただきます ・西大寺駅から徒歩20分！車で7分の

仕事内容[募集背景同社グループの業績拡大に伴い、グループ会社7法人（約1,100名）を統括する本部の総務人事課を強化するための増員募集です。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 同社グループ全体の人事・総務業務を担当し、全社の経営基盤強化を担っていただきます。 【具体的には…】 ・グループ会社7法人（約1,100名）を統括する本部の総務人事課における業務 ・主な業務はグループ全体の総務・人事関連業務 ※詳細は面談時にお伝えします 【今後の事業ビジョン】 同社は、東北から九州まで全国87か所の事業所を展開するグループの主力企業です。 景気に左右されないストックビジネスを主軸とし、創業以来2