ハローワーク 幼稚園 - 静岡県浜松市 の求人・仕事・採用

仕事内容・「ながかみこども園」での保育士または、保育教諭の募集です。 （児童発達支援事業所を併設・令和９年４月に第２児童発達支援事 業所を開所予定） ・０～５歳児の保育業務全般を行います。 ・異年齢保育（２～５歳の異年齢クラス・コーナーを設置、子ども が遊びを選ぶ）統合保育（障害のあるなしに関わらず）大きな家族 として、日々の生活を大切に保育しています。 ・すぐに働くことが出来ます。令和９年４月入職も可能です。 ・園や学校の行事やお子さまの体調不良など、お休みも取りやすい 職場です。 変更範囲：法人の定める業務 ＃マザーズ

仕事内容認定こども園にて、保育の仕事に携わっていただきます。 園児の保育、保護者の子育て支援、地域の方と協力した園の運営に 携わっていただきます。 子どもたちの成長を近くで支える仕事をしませんか？ ・福利厚生が大変充実しており、安心して働ける職場です。 ・パート希望者の応募も可能！ ・見学のみも大歓迎いたします！ ※未経験の方も丁寧に指導いたしますので、安心してご応募して下 さい。 正社員・法人内の定めによる範囲であり

仕事内容乳、幼児の保育業務園児定員は９０人で、６クラスの編成です。 ０歳児担当：１人で３人 １・２歳児担当：１人で６人 ３歳児担当：２人 ４・５歳児担当：１人となります 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：15時00分〜18時00分又は15時00分〜18時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：午前は大人スクール 時期により幼稚園指導 午後は幼稚園～小学生水泳指導 監視業務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容幼児～成人までの水泳指導 プール監視員 競技経験者、水泳指導経験者、未経験者ともに大歓迎です。 １カ月の研修期間があります。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容発達障害のあるお子様の支援を行っていただきます。 具体的には療育の為にレクリエーションの企画・実施、外出支援、 家族支援、送迎などが主なお仕事です。 児童発達支援管理責任者が作成した個別支援計画に沿って、チーム で対応を協議しながら行っていきます。 変更範囲：変更なし

仕事内容認定こども園にて、保育の仕事に携わっていただきます。 園児の保育、保護者の子育て支援、地域の方と協力した園の運営に 携わっていただきます。 子どもたちの成長を近くで支える仕事をしませんか？ ・福利厚生が大変充実しており、安心して働ける職場です。 ・パート希望者の応募も可能！ ・見学のみも大歓迎いたします！ ※未経験の方も丁寧に指導いたしますので、安心してご応募して下 さい。 正社員・法人内の定めによる範囲であり

仕事内容放課後デイサービスでの児童の指導をお願いします。 小学１年生～高校３年生の障がいのある子供たちを対象に、 一人ひとりに合わせた個別支援計画を作成。 「活力」「生きる力」「楽しいと感じる心」を育めるよう サポートします。 具体的には… 見守り・学習支援・運動タイム・創作活動・作業体験 レクリエーションプログラムの企画・実施 保護者へのフィードバックやアドバイス 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容幼保連携型認定こども園となります。 乳幼児期（０歳児～５歳児）の発達に必要な教育・保育を総合的に 提供しています。 職員同士が明るく仲良く楽しく仕事することをモットーとしていま す。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜13時00分 就業時間３：13時00分〜17時00分又は8時30分〜12時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談に応じます。 ６時間未満の場合、休憩は応相談。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他日曜以外は希望を聞いてシフトにより通知 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容デイサービスの介護職員として、一緒にスキルアップしてみません か。 プロとして技量を高め、よりレベルの高い介護所を目指します。 勤務時間については、可能な範囲でご相談に応じます。 リハビリ特化型のデイサービスです。 リハビリの補助 屋外歩行訓練補助 集団リハビリ補助 入浴介助 送迎などのデイサービス業務全般 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容・個別支援計画の作成、モニタリング ・子供たちへの療育支援、活動サポート ・保護者様との面談、情報共有 ・学校、相談支援専門員、関係機関との連携 ・活動や支援内容の企画 ・スタッフとの支援方針共有 ・送迎業務 ・記録作成などの事務業務 など 学習支援やＳＳＴ、食育活動、季節イベント、知育教材を用いた支 援なども取り入れながら、子どもたちにとって「また来たい」と思 える場所を一緒に作って行きたいと考えています。 変更範囲：なし ＃マザーズ