静岡県浜松市のハローワーク 社会福祉法人の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 １年間にリフレッシュ休暇５日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容一般的な事務業務です。 受付、電話対応、労務管理、企業法務、広報、情報システム、 給与計算、経理業務、利用料計算、介護請求等 丁寧にお教えします。 銀行等の用務に社用車（軽自動車）を使います。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容法人の経理・総務等の業務に携わって頂きます。 ・経理にかかわる業務 会計ソフト入力、銀行振込、現金取扱、決算業務 小口現金取扱、請求業務、他経理全般 ・一般事務業務 契約書管理、その他書類管理整理・データ管理、電話応対、 窓口対応、来客応対 他 ・労務に関わる業務 有給把握・タイムカードチェック 他 将来的に現場の軽度な補助業務（短時間）にも携わって頂く 可能性あり 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：※勤務時間については応相談 ※休憩時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：災害時等 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 月１～２回程度、土曜日出勤の可能性あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容福祉用具専門相談員の営業補助業務等の事務作業 書類の作成・確認・整理 集計作業 電話対応・荷受け等 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容労務管理業務 ・社会保険全般の手続き ・給与計算 ・各種報告書、その他資料の作成 ・就業規則改正に伴う作成及び手続き等 変更範囲：法人の定める業務 ＃マザーズ

勤務時間就業時間１：8時45分〜12時45分 就業時間に関する特記事項：※勤務時間については応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：災害時等 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他土日祝日の出勤について応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容福祉用具、介護用品、診療材料の販売 給付の管理及び販売 接客及び電話対応時の相談業務 商品の発注、仕入れ（入力業務あり） 金銭処理（レジ処理等） 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜15時30分 就業時間２：8時30分〜16時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始・ＧＷ・夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容ご利用者様へ療育支援を行う児童発達支援事業所（１０名程度）に て、事務業務を行います。 ・電話応対 ・国保連請求、ＴＫＣを使用して経理業務、予算作成と管理、 労務管理、給与計算 ・メールチェック、利用者の書類管理等 変更範囲：変更なし ＃マザーズ

仕事内容デイサービスでの機能訓練業務・介護業務全般・送迎業務 ご利用者の集団及び個別の機能訓練全般 個別リハビリのプラン立案・作成 変更範囲：会社の定める業務 ＃マザーズ

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分又は8時30分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）（又は）選択：可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始・夏季休暇 あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容森島グループ全体の事務業務に携わっていただきます。 ・パソコンを使用して経理ソフトへの簡単な入力作業 （請求書作成、給与計算等） ・ホームページの更新 ・求人の管理業務 ・その他の事務業務 ・電話応対、来客対応 ※パソコン（エクセル・ワード）を使用した業務です。 変更範囲：なし

仕事内容こどもの発達相談・療育 こども園や学校への訪問支援 【変更範囲】聖隷内の全ての業務。但し、資格を必要とする業務は 資格保持者に限る

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：災害時等 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容一般事務業務全般 ・訪問看護の請求業務 ・電話対応 ・書類作成 変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時00分〜14時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容幼保連携型認定こども園（定員１２２名）での乳幼児の給食調理に なります。 明るく楽しい雰囲気の中で、一人ひとりに寄り添った給食の調理を していただきます。 調理業務以外に配膳・運搬等の行っていただく場合もあります。 無資格の方も大歓迎です。 変更範囲：変更なし ＃マザーズ

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間、曜日は応相談。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：災害時等 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 週２日勤務、その他ご相談ください。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容施設に入居されている、ご利用者の口腔内の状況把握や口腔ケアに 関するお仕事です。 数名の歯科衛生士とチームを組み、看護職や介護職と連携しながら 、ご利用者の健康を守る大切な仕事です。 互いに声をかけやすく相談しやすい職場です。 変更範囲：変更なし

仕事内容知的障がい者の生活及び作業指導の仕事になります。 ・生活支援 着替え、排せつ、食事等の日常生活の支援 ・利用者と共に自主作業・受託作業を行います。 自主作業：ＰＰ製品の作成・販売，資源物の回収 受託作業：企業に出向いてのリサイクル分別作業、店舗清掃 除草作業 ・社有車使用（ワンボックス） ※就労支援の業務に体力を必要とします。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：8時30分〜16時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容知的障がい者の作業支援及び生活支援の仕事をしていただきます。 ・作業支援 縫製作業（遠州綿紬）の支援 下請け（部品組み立て）等の作業支援 施設外（企業内・植栽）作業の支援 ・生活支援 日中生活上（食事、服薬、トイレ等）の支援（一部介助） 利用者からの相談支援 ・利用者送迎業務（社有車使用） ※入職時研修、ＯＪＴ研修でスキルアップできます。 「変更範囲：法人の定める業務」

仕事内容・介護施設における事務のお仕事 ・経理事務 ・会計、勤怠管理 ・受付業務 ・会長秘書業務 「変更範囲：変更なし」

仕事内容児童発達支援事業所の保育士業務 障害児への日常活動やレクリエーション 日常生活における基本的な動作の指導、 集団生活への適応訓練、保育所等への訪問支援 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜15時00分又は〜の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間応相談 火曜日・木曜日・土曜日・日曜日 勤務出来る方歓迎 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容施設内の供用スペースの清掃、トイレ掃除。 環境整備、入居者様の衣類の洗濯。 変更範囲：変更なし ＃マザーズ

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間 就業時間に関する特記事項：勤務時間数や日数は相談に応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：体調急変時の対応業務等 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 フルタイムの場合、年間休日１２０日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容生活介護事業所での、生活支援員としてのお仕事です。 障がいのある方が通う通所施設となります。 食事や入浴などの生活支援や、外出活動などへの同行支援を行って いただきます。 変更範囲：なし ＃マザーズ

仕事内容就労支援事業所（生活介護を含む）でご利用者の生活や就労のサポ ートを行います。 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時00分又は8時30分〜17時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：災害時等 休憩時間60分 休日日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容児童発達支援センターでのお仕事です。 発達に課題のあるお子さまや障害のあるお子さま、そのご家族の支 援をお願いします。保育士や看護師とともに療育を行います。お子 さまやご家族の不安や気になっていること、困っていることに対し て相談にのったり、一緒に対処や解決方法を探します。ご家族の不 安に寄り添って丁寧にお話しを聴き、同時にこどもとのやり取りや 遊びを通してアセスメントをお願いします。 変更範囲：変更なし