ハローワーク 幼稚園 - 静岡県浜松市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：13時00分〜19時00分又は7時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間の相談：可 短時間勤務をご希望する方、ぜひ一度ご相談下さい。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始、夏季休暇 シフト制 月約９日休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容正規保育教諭の補助業務に携わっていただきます。 ・０才児～５歳児までの生活慣習の介助業務。 ・その他上記に関わる業務全般に携わって頂きます。 児童の年齢毎にクラス分けをしています。 複数の職員でクラス担当をします。 変更範囲：なし

勤務時間就業時間１：13時30分〜18時00分又は9時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：勤務時間、曜日、相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：自然災害時等 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他休日相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容０～５歳児の保育、年齢や発達に合わせた遊びや活動などをお願い します。 子どもたちが主体的に生活できる環境作りに力を注いでいます。 乳児クラスは緩やかな育児担当制保育を取り入れています。 ※経験による時給加算あり。 ※未経験の方、ブランクのある方歓迎です。丁寧に指導します。 ※園の特徴詳細はホームページ「聖隷こども園桜ヶ丘」で検索！ 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：7時30分〜16時30分 就業時間２：8時00分〜17時00分 就業時間３：8時30分〜17時30分又は7時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間は６時間以上要相談 フルタイムで働ける方歓迎 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他リフレッシュ休暇あり（最大６日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容０才～５才児の保育業務全般 ・異年齢保育、統合保育をしています。 ・自主性を育てるコーナー保育等、家庭的な雰囲気での 生活ができる保育を心掛けています。 変更範囲：会社の定める業務 ＃マザーズ

勤務時間就業時間１：12時30分〜17時30分又は12時30分〜17時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：詳細は相談の上決定 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 年に２～３回、土曜日の行事等に出勤する場合があります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容０歳～６歳の乳幼児の保育 変更範囲：変更なし ＃マザーズ

勤務時間就業時間１：8時00分〜13時30分 就業時間２：12時30分〜18時00分又は8時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：いずれの時間（固定）で大丈夫です。 曜日により、勤務時間が異なっても可。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な事故が発生した場合 １年のうち６回まで月上限６０時間 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制。月１～２日程度、土日祝日勤務のご協力をいただける方 希望休優先。固定日出勤も可。Ｗワーク可。土日祝日のみも可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容（請負業務）大手企業の事業所内保育施設（小規模園）です。 従業員のお子さまが中心ですが、地域のお子さまも広く受け入れて おります。０～２歳児１２名。満１歳での入園となります。 一人ひとりに目が行き届き、子ども達の意思や感情を受け止め、応 答的な保育が特徴。 家庭的な雰囲気を維持しつつ、家庭ではできない保育を目指してい ます。 職員同士のコミュニケーションも良く、調理職員や事務員に至るま で「子育て支援員」の資格を保持、園全体で保育に関わっています 。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容満３・４・５歳児の保育をお願いします。 書類作成などの事務業務、連絡ノート（ＩＣＴ化）の管理 変更範囲：法人の定める業務 ＃マザーズ

仕事内容小規模保育園での０歳児～２歳児の保育や 書類作成などの事務作業をお願いします（勤務時間内） 令和６年度、保育士（正）４名（Ｐ）３名 事務１名・調理員１名の計９名の職員の小さな園になります。 ゆったりとした子どもたち一人一人に寄り添った保育が したい方向けの保育園です。 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：14時00分〜18時00分又は7時00分〜19時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は応相談 週１～３日程度、一日２～４時間程度等柔軟に相談に応じます 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容乳幼児と一緒に遊んだり会話し、生活をする中で無理なく 基本的生活を身につけられるよう手助けして頂きます。 変更範囲：変更なし ＃マザーズ

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：8時15分〜17時15分 就業時間３：9時00分〜18時00分又は8時00分〜18時00分の時間の間の7時間以上 就業時間に関する特記事項：７時間から８時間勤務で応相談 就業時間・労働日数は要相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊行事時の土曜日は勤務あり（年１～２回） 土曜出勤の場合は、平日振替となります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・０歳児から５歳児までの乳幼児の保育のお仕事です。 ・職員間で相談、協力しながら仕事を進めています。 ・子どもが好きな方、歓迎します。 変更範囲：変更なし

勤務時間又は7時00分〜19時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：※時間帯応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇（１２／２９～１／３） ９月・１２月の年間２回の行事の際も出勤できる方歓迎 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容定員１０９名の幼保連携型認定こども園です。 ０～６歳の子ども達の育ちや情緒を考慮しながら、 安心して過ごせる保育を目指しています。 ・１２月１日 １０２名 ・保育教諭 ２４名（園長・主幹含む） 正規保育教諭の補助業務を行います。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：15時00分〜19時00分又は8時00分〜19時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：シフト制 学校登校日：１５：００～１９：００のうち３時間程度 学校休業日：８：００～１９：００のうち３～５時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊労働者協同組合ワーカーズコープが運営する、放課後児童クラブ の運営にあたる非常勤職員です。 ・子供たちの見守り、安全管理、行事企画など運営全般、相談業務 地域との交流、館内整備なども含みます。 応募する方は、ハローワークの紹介状をお持ち下さい。 「変更範囲：会社の定める業務」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜13時00分又は8時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：８：００～１８：００の間でご希望の時間を教えてください。 ※勤務時間、曜日、相談可 ※早番（７：００～）、遅番（～１８：００短時間ＯＫ）勤務でき る方優遇 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：自然災害時等 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他休日曜日、相談可。 年末年始お休みです。１２／２９～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・０～５才児の身の回りのお世話をお願いします 食事、おやつ、おむつ替え、遊びなど保育業務全般 ・行事の準備 ・保育室や園庭の環境整備 ※応募前の見学：可 ※経験による時給加算あり。 ※未経験者やブランクのある方も歓迎。丁寧に指導します。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：7時00分〜10時00分 就業時間２：15時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）早番、０７：００から２～３時間程度 （２）遅番、１８：００まで２～３時間程度 でご相談に応じます。（休憩時間は就業時間による） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 土日曜祝日、年末年始、園が必要と認めた日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容認定こども園での０歳児～就学前の乳幼児の保育業務をサポート する仕事です。 ・早朝、夕方の保育業務のサポート ・着替え等の補助 ・園内の清掃等 ・棚の整頓等 「変更範囲：変更なし」 ＃マザーズ

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分又は7時00分〜19時00分の時間の間の7時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間は週３０時間以上で、希望に応じます 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容定員９７名で６クラスです。 正職の補助として複数制のクラスに配置されます。 書類業務はありません。 経験豊かな先輩が相談員になります。 明るく楽しい職場です。 変更範囲：変更なし ＃マザーズ

仕事内容・Ｒ４年４月開園の新設園（認定こども園）での ０～５歳児の保育業務をお願いします。 ・書類作成などの事務作業や子どもたちの連絡ノートの 管理 保育士の負担軽減の為ＩＣＴ化や簡素化に努めております 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容・「こういう保育がしたい！やってみたい！」この仕事をしたい方 なら誰でも思う事です。当園では園の目指す保育と同じ方向性で あれば、その思いを形にすることが出来ます。 ・お休みの設定は年度当初に決めています。先を見据えた生活を送 る事が出来ます。また、ご自身のお子様の学校行事等への参加は 最優先事項としており、職員間の共通理解でもあります。 ・クラス担任が基本の仕事ですが、誕生会など行事の担当はクラス の垣根を越えて交流を持ちながら担当します。行事の担当も年度 の初めに決まっているので、準備等も他の仕事の状況に合わせて 進めることが出来ます。 変更範囲：法人の定める業務 ＃マザーズ

仕事内容・脳科学に関する研修を受け、お子様ひとり一人に合った関わりを 行う。 ・日々のお子様の成長を見ながらチームでカリキュラムを組む。 ・保護者やお子様が通う園との連携を行う。 ・ご家庭での関わりについて保護者にアドバイスをする。 ・個別支援計画の作成及び管理 ・お子様の生活支援 ・関連機関への連絡・調整 ・環境の整備（清掃・消毒など） ※従事すべき業務の変更の範囲：会社が指示するすべての業務

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は１日４時間以上 で相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他基本土日祝日休みですが出勤の場合あり （その場合は他の曜日が休みになります。） シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・保育士として、０歳児～５歳児の保育を複数担任で子供の保育を 行っていただきます。 （園児総数１５０名程度） ・他の保育士と一緒に保育をしていただきます。 ・各年齢の発達に沿った世話や援助を行います。 変更範囲：なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◆障がいのある児童が、放課後や長期休暇の時間の中で、楽しく 学べるようにサポートしていただく仕事です。 保育士としてコミュニケーションの取り方や、公共機関の活用の 方法などを活動のなかで実践的に学んでいただけるように一緒に 考えたり、活動に同行してサポートをしていただきます。 ◆８０以上の児童支援事業を手掛ける法人の専門性で、あなたの 「不安」を「安心」へ変えていきます。 スタッフ・法人がチームになり、活動や一人ひとりの支援方法を 丁寧に考え、実践できる支援を目指していきます。子どもたちの 成功体験を通じて、自分の自信にもつなげていきましょう。 変更範囲：変更なし

仕事内容・脳科学に関する研修を受け、お子様ひとり一人に合った関わりを 行う。 ・日々のお子様の成長を見ながらチームでカリキュラムを組む。 ・保護者やお子様が通う園との連携を行う。 ・ご家庭での関わりについて保護者にアドバイスをする。 ・個別支援計画の作成及び管理 ・お子様の生活支援 ・関連機関への連絡・調整 ・環境の整備（清掃・消毒など） ※従事すべき業務の変更の範囲：会社が指示するすべての業務