愛知県みよし市のサービス管理責任者の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 サービス管理責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 サービス管理責任者 【施設形態】 居宅介護(障がい) 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 250000~280000円 【住所】 愛知県名古屋市港区錦町5番1号 【アクセス】 【必須資格】 サービス管理責任者 【休日制度】 年間休日120日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年 G

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 株式会社BestTeamでは、経験豊富なサービス管理責任者の方を募集しています。 あなたのこれまでの現場経験を活かし、利用者様一人ひとりに寄り添った質の高いサービス提供を、チーム全体で推進していくやりがいのあるお仕事です。 日勤のみで、計画的な働き方が可能です。 具体的な業務としては、 利用者様との丁寧なコミュニケーションを通じて、それぞれのニーズや目標を深く理解し、個別支援計画の作成・実行・評価を行っていただきます。 また、多職種スタッフとの連携を密にし、チーム全体のスキルアップや働きやすい環境づくりにも貢献していただきます。 あなたのリーダーシップと

仕事内容「パソコン仕事で自立を目指した支援」 キャリカクは、利用者様の自立を応援するための、高い工賃と一般就労を支援しています！ 2023年の利用者様から一般就労を5名支援しています。 一般就労を目指すご利用者様への支援業務をメインとし、 障がい者ご本人のみならず、保護者や関係機関など幅広い人に感謝される、非常に社会性の高いお仕事です。 企業への送り出し実績も多くありますので、自立支援の手応えを日々感じながら、それを皆で喜び合うことができる職場です 就労継続支援B型の課題の一つでもある、高い工賃と一般就労への支援という取り組みに共感して頂ける方はぜひご応募ください！ ・利用者の個別支援計画書な

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ほまれの家OFA名南にて、サービス管理責任者として利用者様一人ひとりに寄り添う支援を共に行いませんか。 あなたの経験を活かし、利用者様の個性や希望に合わせた個別支援計画の作成・実施、そしてその進捗管理を主にご担当いただきます。日々の個別面談を通じて、利用者様の小さな変化にも気づき、より良い支援へと繋げていくやりがいを感じていただけるはずです。 また、チーム全体でサービスの質を高めるため、スタッフ間の情報共有や、より効果的な支援方法を検討する研修の企画・実施にも携わっていただきます。地域社会との連携も大切にし、福祉サービスの発展に貢献する、意義深いお仕事です

仕事内容仕事内容 事業拡大に伴い、サービス管理責任者を募集します。 利用者一人ひとりに寄り添いながら、個別支援計画の作成やモニタリング、関係機関との連携、支援品質の向上に取り組んでいただきます。 これまでの経験を活かし、事業成長の中心メンバーとして活躍したい方を歓迎します。  応募資格 【必須】 ・サービス管理責任者として配置要件を満たしている方 ・サービス管理責任者実践研修等の修了者 ・基本的なPC操作ができる方 【歓迎】 ・就労移行支援事業所での勤務経験 ・就労継続支援A型・B型事業所での勤務経験 ・障がい福祉サービス事業所でのマネジメント経験

仕事内容勤務時間：6.5H 残業ほぼなし◎土日祝休みでプライベートも大切にできる環境で働きませんか？ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 【利用者様1人ひとりに向き合う】 自立訓練ITリワーク 丸の内 （【2026年5月オープン済】）にて、障がいを抱える方々などへ生産活動の場を提供。 一般企業などで就労するまでを支えます。 自立訓練（生活訓練）事業所におけるサービス管理責任者業務全般 ・個別支援計画の作成・モニタリング ・利用者様・ご家族との面談 ・支援スタッフへの指導・助言 ・関係機関（医療・行政等）との連携 ・事業所運営に関わる付随業務 ・利用者の仕事のサポート ・利用者のコーチング

仕事内容【仕事内容】 サービス管理責任者としての業務全般と、他スタッフと一緒に利用者さまの生産活動のサポートをお願いいたします。 ・利用者さまに合わせた個別支援計画の作成 ・関連する事業所や医療機関との連携 ・定期的なケース会議、研修の実施 ・書類の作成、管理 ・管理者業務 など 【給与】 月給35～38万円 ◆昇給あり 【月給35万円の場合の内訳】 基本給：280,000円 サビ管手当：30,000円 管理者手当：20,000円 処遇改善加算手当：20,000円 ※試用期間は3か月です。 (条件の変更なし) 昇給 業績により 賞与：業績により、入社後1年後から年2回支給 【特徴・メリッ

仕事内容障がい者向け生活介護事業所（デイサービス）にて、サービス管理責任者のお仕事をお願いします。 ・利用者様との面談、個別支援計画の作成 ・利用者様、ご家族の相談支援 ・利用者様の支援、プログラムの提供 ・スタッフの育成 など ＊送迎なし相談可／送迎対応できる方歓迎 ［支援例］ PC、一般教養（漢字、英語、計算）、作文、塗り絵、貼り絵など ＊利用者様の年齢層：10〜60代 （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる完全週休2日制 ◎日曜定休 ＊有給休暇法定通り ＜年間休日122日＞ 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（年2回） 昇給あり 交通費実費支

仕事内容名古屋市天白区！【新築！】とてもきれいな障がい者グループホームの【サービス管理責任者の募集】です！()新規オープニオングスタッフ サービス管理責任者の資格が必要です。 ご利用いただく、ご利用者様の個別支援計画の作成や、書類作成等管理業務が中心です。 ※資格はあるが業務に自信がない方も、弊社は当資格者が多数在籍のため、ゆっくりとご指導させていただくことが可能ですので、ご安心ください！ アピールポイント: 新築施設(積水ハウス施工)のオープニングスタッフ募集！ 備品、設備等すべてが新品の最高級施設です。 新しい仲間で心機一転、最高の施設を一緒に作りませんか。 週休二日制でゆっくりとしたライフ

仕事内容【職種】 サービス管理責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 サービス管理責任者 【施設形態】 就労定着支援 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 サビ管業務 【給与】 月収 250000円 【住所】 愛知県名古屋市中村区椿町18番22号 【アクセス】 【必須資格】 サービス管理責任者 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日115日で無理なく長期勤務が可能！ 就労移行支援や就労継続支援事業所において、利用者一人ひとりの個別支援計画を作成し、就職や職場定着に向けた支援を行うことが主な仕事です。 利用者との面談やアセスメント、企業や関係機関との連携を行いながら、自立した就労をサポートします。 また、スタッフへの指導やサービス品質の管理など、事業所運営にも携わっていただきます。 DIZ-1060(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者歓迎 障害福祉サービス事業所や障害児通所支援事業

仕事内容業務内容： 障害者施設におけるサービス管理責任者業務全般 ・支援計画の作成 ・モニタリング等 ・現場での利用者さま対応や送迎、入浴介助 ※就業場所変更の範囲： 会社の定める事業所 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 期間の定めなし ●有給消化率は80％以上です。ワークライフバランスを大切にし、仕事と休みのオンオフをしっかり分けることができる環境です。 ●借り上げ社宅制度があります。ご自身で家探しをする必要がないので、遠方の方も引越の負担が軽減されます。 ●未経験・ブランクがある方も歓迎です。資格取得制度や研修制度があり、働きながらスキルを磨き成長していくことができます。

仕事内容賞与年間2ヶ月分で高収入！ 残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 就労移行支援・就労継続支援事業所で、利用者一人ひとりの目標や能力に応じた支援計画の立案・評価を行い、自立した就労の実現に向けたサポートを行います。 利用者やご家族との相談対応をはじめ、企業・医療・福祉機関などとの連絡調整を行い、安心して働き続けられる環境づくりを支援します。 さらに、職員への指導・育成や支援内容の確認、サービス品質の維持・向上など、事業所の円滑な運営を支える管理業務も担当していただきます。 DIZ-1070(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】月給38万円～/年休114日 残業ほぼなし全国300か所以上に施設を展開！業界大手の充実研修＆待遇が魅力障がい者グループホーム/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 380,200円～398,500円 【月給】380,200円～398,500円 <内訳> 基本給 190,000円 固定残業手当 68,100円～71,400円(30時間分/超過分は別途支給) その他手当 122,100円～137,100円 ※給与は能力・経験、業務の兼務状況に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定内支給 役職手当 資格手当 昇給あり(

仕事内容【職種】 サービス管理責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 サービス管理責任者 【施設形態】 就労継続支援Ｂ型 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 キャリカクは「就職で送り出すB型」をコンセプトにパソコンやオフィス業務に特化した就労継続支援オフィスです。様々な障害を抱える皆さんが就職を目指して、工賃を貰いながらパソコン作業でスキルを磨き、社会人として必要なマナーを身につけ、自信を持って企業への就職にチャレンジしてもらえるよう全力でお手伝いをしています。 弊社では分業化されており、あれもこれもと業務が集中しがちなサビ管ですが、日々追われることはなく、 サービス管理者としての本来の仕事である支

仕事内容【職種】 サービス管理責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 サービス管理責任者 【施設形態】 放課後等デイサービス 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 280000~470000円 【住所】 愛知県名古屋市天白区中平五丁目104番地 【アクセス】 【必須資格】 サービス管理責任者 【休日制度】 年間休日110日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2

仕事内容就労移行支援事業所にて、 マネージャー×サービス管理責任者として 以下の業務を担っていただきます。 【1】支援内容と判断基準をそろえる ・インテーク、アセスメント ・個別支援計画の作成、モニタリング ・支援内容や判断理由を文章で整理し、 チーム内で共有 【2】会議を設計し、支援方針を揃える ・ケース会議の設計、進行 ・必要に応じて会議を新たに設定 （支援検討・運営課題など） ・会議で決まった方針の共有、 運用への落とし込み 【3】支援基準と業務プロセスを見直し、 更新する ・支援の判断基準の言語化、更新 ・属人化している業務の洗い出しと 見直し、仕組み化 ・スタッフへの指導、フィードバッ

仕事内容賞与年間2ヶ月分で高収入！ 残業月5時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 障害者施設において、利用者一人ひとりに合わせた個別支援計画を作成し、自立した生活や社会参加に向けた支援を行うことが主な仕事です。 利用者やご家族との面談、関係機関との連携を図りながら、継続的な支援を提供します。 また、スタッフへの指導や支援内容の確認、サービス品質の管理など、施設運営の中核として活躍していただきます。 DIZ-1058(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者歓迎 障害福祉サービス事業所や障害児通所支援事業所での勤務経

仕事内容ONEGAME名古屋昭和では、eスポーツ×障がい者で新たな人材育成を支援する事業所です！ 本格的なコーチングで利用者様をサポート。最新のゲーム機材や撮影機材を導入し、eスポーツ選手育成、動画編集やゲームの実況を配信したり、ゲームイベント企画を行います。 【サービス管理責任者として】 ・個別支援計画の作成・アセスメント ・請求関連 ・支援計画会議の実施 ・スタッフの管理 ・行政や保護者さまの対応などをおこなっていただきます。 同時に、管理者として、ONEGAME名古屋昭和全体の管理や運営拡大に向けて取り組んでいただきます。 【管理者として業務内容】 ・相談支援事業所などとの関係づくり ・ス

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 愛知県のふくろうテラス浄心の家で、あなたの経験を活かし、利用者様の生活を支えるサービス管理責任者を募集します。 ここでは、一人ひとりの利用者様に寄り添い、その方の「やりたい」を叶えるための個別支援計画を作成・見直し、実行していきます。利用者様が安心して笑顔で毎日を過ごせるよう、多職種のスタッフと連携を取りながら、チーム全体で質の高いサービスを提供することがミッションです。 日勤のみの勤務ですので、無理なくキャリアを続けられ、プライベートとの両立も可能です。現場での経験が豊富な先輩スタッフが、入社時の丁寧な研修や分かりやすいマニュアルでしっかりサポートします