ケアマネジャー 主任介護支援専門員 - 新潟県新潟市 の求人・仕事・採用

仕事内容介護予防ケアマネジメント業務 地域の介護支援専門員、関係機関との連携 変更範囲：なし

仕事内容令和６年１２月に居宅介護支援事業所が開設いたしました！ そこで、主任ケアマネを募集します！ 仕事内容は、ケアマネ業務全般をお任せ。介護のことでお困りの方 に対し、ご本人とご家族のお気持ちを最優先に、「親切」「誠実」 「迅速」をモットーとした対応に徹します。 地域の安心拠点づくりに向け、一緒に頑張ってくださる方の応募を お待ちしています。 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容＊介護予防マネージメント 介護予防対象者の選定、ケアプラン作成・評価 ・総合相談支援 介護保険に限らず、地域資源を活用できるよう相談に応じる。 ・地域のケアマネ、様々な機関との連携及び調整 地域のケアマネの後方支援などサポート体制の連携づくり。 ・権利擁護事業 高齢者の人権、財産を守るため、虐待の防止に取り組む。 従事すべき業務の変更範囲：変更無

仕事内容地域包括支援センターで担当地区の高齢者やご家族への相談支援を 行います。 具体的には、予防プランの作成、窓口での相談や訪問面談、 地域の医療機関やサービス事業所とも連携をとって支援を行います 。 専門性を活かしてチームで働くお仕事です。 変更範囲：会社の定める業務範囲

仕事内容ご自宅で介護を受けているご利用者さまに、居宅介護サービスを提供するために必要な支援を行います。 ～主なお仕事～ ・居宅サービス計画(ケアプラン)の作成 ・作成されたサービス計画が実施できるよう、各関係機関との連絡調整 ・プランが計画通りに実施されているかの観察や評価 ・要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行 ・在宅介護に関する相談窓口 ※自家用車で訪問いただく場合あり(直行直帰など)

仕事内容【業務内容】 介護支援専門員の業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 無料の会員登録後に、より詳細な施設の特徴や仕事内容をお伝えします。 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護： 介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「給与アップ」「人間関係のよい職場」「徒歩圏内の職場」など あなたの希望を丁寧にヒアリングし、お仕事探しをサポートします。 ・介護業界と地域に精通したアドバイザーがご対応 ・施設内の人間関係や雰囲気など、一人では分からない情報を知っている ・面接の予定調整、条件交渉から、就業後のお悩み・キャリア相談まで、長期で寄り添います

仕事内容居宅介護支援事業所での介護支援専門員業務全般 ケアプラン作成 給付管理 介護サービス日程調整 介護支援相談 介護認定の申請代行、認定調査 等 ＊自家用車の持ち込み可能な方（応相談） 変更範囲：変更なし

仕事内容・介護予防ケアマネジメント業務 ・包括的、継続的ケアマネジメント業務 ・総合相談 従事すべき業務の変更の範囲：法人内全職種

仕事内容 居宅介護支援事業所新潟北愛宕の園 正職員の求人です ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎夜勤なし ◎年休110日以上 ◎経験者優遇 ◎車通勤可 ◎高額求人 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽にお問合せください 【経験者優遇☆】日中勤務のみ☆マイカー通勤大歓迎 ♪通勤もラクラク！居宅介護支援事業所でケアマネージャーを募集中☆ ●居宅介護支援事業所において、

仕事内容居宅支援事業所における要援護者（要介護者、要支援者）へのケア マネジメント業務を行っていただくお仕事です ・ケアプランの作成および相談業務 ・各関係機関との連絡調整 等 ＊応募前職場見学希望の方はハローワークへご相談ください 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容地域社会を支える「新潟市地域包括支援センター くずつか」で一緒に働きませんか？ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給227,200〜345,200円 ≪基本給≫ 198,600〜297,600円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:28,000円 特殊業務手当:18,000円 処遇改善手当:4,600円 資格手当:6,000〜25,000円 世帯主手当:10,000円 扶養手当:3,000～7,000円/人 特別手当:0～6,000円 ≪賞与≫ 年2回合計2ヶ月分

仕事内容ケアプラン（居宅サービス計画書）の作成 介護保険認定調査。介護サービスの調整 「変更範囲：変更なし」

仕事内容介護保険サービスに係る在宅サービス利用者の相談援助・計画作成 ・連絡調整や要介護認定調査など 事業所の業務管理など 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容地域包括支援センターあじかたにおける ・総合相談対応 ・権利擁護業務 ・介護予防ケアマネジメント ・包括的継続的ケアマネジメント支援 ※応募前職場見学を希望の方は随時行いますので、 ご連絡をお願いします。 変更範囲：変更なし

仕事内容介護支援専門員（西区坂井東）の募集です。 ご自宅や高齢者住宅で介護を受けている高齢者に、居宅介護サービスを提供するため必要な支援を行います。 主な仕事内容は、 ・ケアプランの作成 ・作成されたケアプランが実施できるよう各関係機関との連絡調整・要介護認定申請 ・その他手続きの代行 ・その他相談業務 ＊業務の変更はありません。

仕事内容【年間休日119日｜賞与4.2ヶ月】実働7時間45分と短め◎残業は月平均1時間とほぼありません♪日祝休みで土曜日は月1回4時間勤務◎＜新潟市西区＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/日祝休み/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 特別養護老人ホームでのケアマネジメント業務 ＜主な業務内容＞ 地域の介護支援専門員、関係機関との連携 ＜応募要件＞ 主任介護支援専門員資格 必須 介護支援専門員実務経験5年以上 必須 普通自動車運転免許（AT限定可）必須 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給266,500円～2

仕事内容○居宅ケアマネとしてのお仕事です。 介護予防対象者の選定、ケアプラン作成・評価 ・要介護（要支援）認定を受けた方に対し、自立した日常生活を送 れるように、ケアプランの作成および各種サービスとの連携調整 を行います。 ・未経験の方でも主任介護支援専門員が丁寧に指導します。 ＊業務上車を使用する機会：有（社用車有） ＊応募前職場見学のご希望は、ハローワークへご相談下さい。 ＊変更範囲：なし

仕事内容当社では、お客さまの自立支援を積極的にサポートし、より良いケ アを提供するための環境を整えております。 「お客さまの生活の質を向上させる支援がしたい」 「医療・介護の連携を活かし、より質の高いサービスを提供したい 」 そんな想いをお持ちの方に、最適な環境をご用意しております。 【主な業務内容】お客様等への相談・支援、ケアプラン作成（課題 抽出と目標達成マネジメント）、関係機関連絡調整、介護保険給付 管理等 ※業務変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容【地域包括支援センター／主任ケアマネジャー】正社員｜日祝固定の週休２日｜残業なし｜住宅手当・扶養手当あり｜マイカー通勤可｜新潟市西区 ■ アピール ワークライフバランス重視◎ ご家庭やプライベートと両立しながら、主任ケアマネとしてキャリアを積んでいただけます！ ★日曜・祝日休み ★土曜日の出勤は月1回程度 ★残業なし ★住宅手当・扶養手当あり ★研修制度あり ★育児・介護休業取得実績あり ★マイカー通勤可(無料駐車場あり) 【社会福祉法人坂井輪会 穂波の里】 穂波の里は、特別養護老人ホーム・ショートステイ・デイサービス・居宅介護支援事業所・地域包括支援センターを併設する多機能施設で

仕事内容ケアマネジメント事務所ｆｌｍ（フロム）にて介護支援業務を行て いただきます。 ・現在利用している方の状態を把握し、ケアプランの作成、認定調 査、在宅訪問、サービス調整等を行っていただきます。 ＊現在勤務しているケアマネジャーと協力して業務を行って 頂きます。 ＊未経験者の方も歓迎しています。プリセプター制度もありますの で、安心してご応募ください。 ※応募前職場見学希望の方はハローワークへご相談ください。 変更範囲：会社の定める業務