宮城県の人事採用担当の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 企業の人事・採用担当者に対し、採用管理システムや人事系クラウドサービスの導入・活用を支援します。 営業経験で培ったヒアリング力・提案力を活かし、採用課題の整理から運用改善、データ分析まで担当。 システムを案内するだけではなく、HRテックを使って企業の採用活動を改善する仕事です。 【主な業務内容】 ◎人事・採用担当者への課題ヒアリング ◎応募者管理・選考フローなど現状業務の整理 ◎採用管理システムの導入・初期設定支援 ◎企業に合わせた運用・活用方法の提案 ◎応募数・選考通過率・面接辞退率などのデータ分析 ◎分析結果をもとにした採用フローの改善提案 ◎導入後の定期フォロー・活用促進

仕事内容【仕事内容】 企業の人事・採用担当者に対し、採用管理システムや人事系クラウドサービスの導入・活用を支援します。 営業経験で培ったヒアリング力・提案力を活かし、採用課題の整理から運用改善、データ分析まで担当。 システムを案内するだけではなく、HRテックを使って企業の採用活動を改善する仕事です。 【主な業務内容】 ◎人事・採用担当者への課題ヒアリング ◎応募者管理・選考フローなど現状業務の整理 ◎採用管理システムの導入・初期設定支援 ◎企業に合わせた運用・活用方法の提案 ◎応募数・選考通過率・面接辞退率などのデータ分析 ◎分析結果をもとにした採用フローの改善提案 ◎導入後の定期フォロー・活用促進

仕事内容【応募資格】 [必須] ・高卒採用経験 ・工場の現業採用をしていた経験 ・全国出張が可能な方（選考時期の1ヶ月程度が中心） 【職種名】 高卒採用スタッフ【プライム上場企業の安定基盤／ 全国の工場人事と連携する本部機関ポジション】 【仕事内容】 高校生の採用活動を中心に、人事・採用に関わる業務を担当していただきます。全国の工場人事と協力し、本部機関として高卒採用を担っていただくポジションです。 【業務詳細】 ◇高校訪問・母集団形成 ・高校訪問 ・求人票の作成 ◇会社説明・選考対応 ・会社説明運営 ・面接対応（1次面接） ◇採用計画管理 ・年間採用スケジュール管理 ※「電気工事職」「製造物

仕事内容株式会社阿部蒲鉾店 ※微経験歓迎【仙台／転勤無】人事労務・給与計算／残業月10ｈ程・土日休◆笹かま・ひょうたん揚げ 【仕事内容】 ※微経験歓迎【仙台／転勤無】人事労務・給与計算／残業月10ｈ程・土日休◆笹かま・ひょうたん揚げ 【具体的な仕事内容】 【月残業平均10ｈ・土日休み／家族手当、住宅手当あり】 ■業務概要 当社の管理課人事総務チームに所属し、従業員の労務管理・人事業務・採用業務を中心にご担当いただきます。定型業務の対応にとどまらず、現場の状況や社員の声を踏まえながら、業務フローや制度の見直し・改善にも挑戦していただけるポジションです。現場の運営を円滑にし、組織力の強化や社員の働

仕事内容アイリスオーヤマ株式会社 【仙台】高卒採用スタッフ｜製造・物流現業職・電気工事士・一般事務職の採用◇日用品メーカー 【仕事内容】 【仙台】高卒採用スタッフ｜製造・物流現業職・電気工事士・一般事務職の採用◇日用品メーカー 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： 高校生の採用活動を中心に、人事・採用に関わる業務を担当していただきます。アイリスグループの成長を牽引する人材の獲得ため、組織強化の採用をいたします。20～30代の採用担当が活躍中です。 ■業務詳細： ＜フロント業務＞ ・高校訪問 ・求人票の作成 ・会社説明運営 ・面接対応（1次面接） ・年間採用スケジュール管理 など ■業務のやりが

仕事内容株式会社ヨークベニマル 店舗スタッフ／年休120日以上／年2回7連休可能／賞与年2回 【求人要約】 【安定基盤】売上高4799億円／地域密着の店舗展開 【自由度】店舗ごとに裁量がある“個店経営”スタイル 【待遇】年休120日／年2回7連休取得可／髪色自由 【仕事内容】 【20～30代活躍中／サービス残業なし】ワークライフバランスを大切にできる／自由度の高い店舗スタッフ 【具体的な仕事内容】 ／ ◎具体的には ＼ ■商品の陳列・在庫管理 ■接客対応やレジ業務 ■売り場のレイアウト変更や清掃 ■季節イベントやセールの企画・運営 ■地域ニーズに応じた商品提案 【現場の力が店舗をつくる"

仕事内容法人本部／人事採用・広報／9：00～18：00の固定勤務／月9日休み／休暇制度充実／マイカー通勤OK 資格はあなたのキャリアを後押しします！正社員の仕事 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 210,000円～259,000円 【月給】210,000円～259,000円 《月給内訳》 基本給：175,000円～190,000円 調整手当：20,000円～50,000円 固定残業代：15,000円～19,000円 └10時間分。超過分は別途支給 ※給与額は経験・スキル等を考慮し決定 <その他> 家族手当：5,000円～17,500円 住宅手当：上限20,000円 通勤

仕事内容日本宅配システム株式会社 宅配BOXの営業／ルート中心／月給38万円／原則定時退社 【求人要約】 物流業界の未来・消費者の豊かさを創り出すやりがい 20代管理職も多数！スピード成長を実現できる 月給38万円以上／年収600万円以上の好待遇 【仕事内容】 【物流業界の将来・消費者の豊かな生活】宅配ボックスの営業を起点に、新たな価値を創造 【具体的な仕事内容】 ★宅配ボックスの営業とは？… 提案先はデベロッパーやゼネコン、マンション管理会社など。物件ごとの特性や居住者のニーズを踏まえ、必要な宅配ボックスの台数・仕様を考え、提案から導入まで進めます。既存顧客へのルート営業が中心ですが、決

仕事内容本社経営企画室のセクションには 「人事労務・人材採用・財務管理・総務 セクション（３名）」 と 「企画広報セクション（３名）」 があり 今回の募集は 「人事労務・人材採用・財務管理」を担当するスタッフ増員となります。 中小企業などで労務人事・人材採用・財務会計業務などの経験者応募歓迎◎ 将来的にはこのセクションのチームリーダーとして業務を進めて頂く事を視野に入れた採用です。 【職務内容】 ◆人事の主な仕事 新卒採用・キャリア採用に関する業務や給与勤怠処理・労務管理全般 ◆財務会計の主な仕事 月次／年次決算・管理会計・支払い等の業務全般 ※本社での業務に加え、月数回程度、各事業所を訪問し、監査・

仕事内容ＣＫＤ株式会社 【プライム市場】 製造職／年休121日／月給23万円～／業界シェアトップクラス 【求人要約】 【安定した職場基盤】東証プライム・名証プレミア上場 【働きやすさ】クリーンルーム内作業／空調完備で快適 【好待遇】土日祝休／賞与年5カ月／転勤無／手当充実 【仕事内容】 国内3工場のいずれかにて、製品組立（半導体製造装置部品など）やスタッフ管理などの業務をお任せします 【具体的な仕事内容】 入社後は半導体製造装置に使用される、各部品の組立などの業務を担当します。 そして将来的には、外部協力会社スタッフへの指導や管理など、マネジメント業務をメインに対応いただきます。 ＜具

仕事内容【配属となる「AGEMAS事業部」について】 AGEMASとはクライアントの「売上」「新規顧客」「シェア」などを「上げます」という意味で、プロモーション、イベント集客、現場運営などを通じて、結果を最大化させるのがミッションです。 【業務内容】 人材コーディネーターとして、クライアント企業のニーズに応じた人材提案や、自社スタッフのマネジメント、勤怠登録管理を担当します。 業務には研修や、教育スタッフ面談なども含まれます。 10時間程度、入社後の研修で安心してスタートできます。 ＊必ず研修からスタートとなります！ ＊先ずは様々なクライアント様の様々な現場経験を通して、人材マネジメントを行っていく

勤務時間9:00-18:00 （実働8時間00分・休憩60分）

仕事内容お仕事の内容 「電話対応ばかりは疲れた」 「クレームのない環境で働きたい」 ⇒そんな方にピッタリ！ 企業の人事・採用担当者様向けの システムサポート業務です＊ ＜主なお仕事＞ ●システムの操作に関するお問合せ対応 （★メール対応を中心に、必要に応じて電話対応あり） ●対応履歴のデータ入力 ＼ここが安心ポイント！／ ◎一般のお客様対応はないため、クレームは基本なし！ ◎19日間の手厚い研修で未経験でも安心スタート！ ◎最初の2ヶ月間は派遣として職場の雰囲気をお試し♪ ⇒3ヶ月目からは【直接雇用（契約社員）】へ 詳しい詳細はお気軽にお問い合わせください♪ 求人詳細 職種 ヘルプデスク・ユ

仕事内容株式会社近鉄ロジスティクス・システムズ（近鉄グループ） オープンポジション（事務職・作業職）／未経験歓迎／賞与年3回 【求人要約】 安定性◆物流業界大手／売上高1.74兆円の近鉄G 働き方◆年休129日／完全週休2日／残業月20時間 成長性◆未経験歓迎／正社員採用／幅広い業務に挑戦 【仕事内容】 【連結売上高1.74兆円の近鉄グループ】物流を支える事務業務や荷物の積み込み作業など 【具体的な仕事内容】 ＜この仕事のPOINT＞ ◆事務や積み込みなどをお任せ ◆未経験歓迎！教育担当のOJT研修あり ◆現場管理リーダーも目指せる ◆年間休日129日＆残業月20時間程度 ◆2002年の設

仕事内容【仕事内容】 ＼あなたの経験を活かして、企業の成長を支える仕事を／ 人事部門の一員として、採用・教育・労務管理を担当し、企業文化を支える大事な役割を担います。 【業務内容】 ・中途採用の進行、面接実施 ・新入社員のオンボーディングサポート ・給与計算、労務管理（勤怠管理・社会保険手続き） ・社員との面談、悩み相談窓口対応 【1日の流れ（例）】 10:00｜出社・社員との面談スケジュール調整 11:00｜面接候補者との面談 12:30｜ランチ（外でリフレッシュもOK） 14:00｜社内研修の準備・社員相談対応 16:00｜給与データの確認・勤怠管理 18:00｜翌日のタスク整理・進捗確認 1

仕事内容【仙台】法人ルート営業／自分のやりたいことを形にできる会社。大きな受注を、仲間と共に実現しませんか。 福祉施設・病院・学校などの法人及び卸先を対象とした法人営業。 福祉用具・リハビリ機器の販売、レンタルのご提案、 レンタル品の配送・引取などを行います。 ‥ 1日の流れ（例） ‥ 9:00 出社後、メールチェック 9:30～10:00頃 外回りに出発 納品、打ち合わせ、機器のデモンストレーションなど、 アポを入れていたお客様先を訪問します。 1日の訪問件数は4件程度です。 17:00 事務所に戻って事務処理 18:00～19:00頃 退勤！ ◎直行直帰の場合もあります。 ‥ 仕事の醍醐味

仕事内容年間で1000名以上の採用を担う人事担当！ 研修を通じて、採用担当としてゼロから 人事業務をスタートしていただきます！ ◆広報｜free movaのファンを増やし、出会いのきっかけをプロデュース ・SNS採用：TikTokやInstagramを活用したブランディング企画 ・イベント企画：就活・転職イベントにて、当社のビジョンを伝えるプレゼンター ・各採用チャネルを通した母集団形成 ◆採用｜可能性を見出し、候補者の「これからのキャリア」を共に描く ・面談＆面接：今の実力に目を向けるのではなく「5年後にどうなっていたいか」を深く語り合う場です。 ・選考管理：候補者一人ひとりに寄り添い、選考中の

仕事内容【仕事内容】 「LITALICOワークス」は、「働くこと」に困難を抱える方に対して、 自分らしい働き方を見つけて社会で活躍できるよう多角的な支援や、就職後の企業での定着支援を行う仕事です。 支援対象は身体・知的・精神障害のある方だけでなく、発達障害、難病などの多様な背景を抱える人々も含まれます。 単なる就職サポートに留まらず、「障害のない社会をつくる」というビジョンに向けて、障害のある方が自分らしく働き、社会で活躍できるよう伴走する役割を担います。 一人ひとりの特性に合わせた支援を通じて、利用者の可能性を広げ、未来をつくる仕事です。 ■就職のための準備 利用者さんの「働く」に向けた困難や

仕事内容労務の実務経験を土台に、メンバーの相談対応・育成、業務上の判断、業務改善など、労務・総務領域を中心に人事管理部のマネジメントを担っていただきます。完成されたマニュアルや業務フローを前提とせず、現状を把握し、メンバーとともにより良い進め方をつくれる方を求めています。 【求めるミッション】 ・メンバーに答えを与えるだけでなく、考え方や判断軸を共有し、自律的に動ける状態をつくります。 ・業務フローやマニュアルを整備していく段階のため、必要に応じて自ら実務にも入り、チーム全体の業務品質を支えられる方を募集します。 【業務詳細】これまでのご経験を踏まえ、労務領域を中心に、チーム運営・メンバー育成・総務・

勤務時間09:30～21:00の間の3時間～相談可 週3日～OK 勤務可能な時間・曜日・日数を教えてください！

仕事内容26年12月から27年1月末までの短期販売スタッフ！1日3時間以上からOK◎時給1,400円 ＜お仕事内容（販売・接客サポート）＞ 1.接客サポート ご来店されたお客様への簡単なご案内や接客、ラッピングのお手伝いなど。 無理な販売トークは「必要」ありません。笑顔で対応できればOKです。（簡単なレジ業務あり） 2.商品補充・陳列 売れた商品の補充や、きれいな売場維持、コツコツ作業が得意な方にもぴったりです。 3.納品・検品・在庫整理 届いた商品のチェックや整理など、店舗の裏方サポートもお願いします。 販売スタッフがスムーズに動けるよう支える大切なお仕事です。 ＜お仕事の魅力＞ ・憧

仕事内容【仕事内容】 応募者対応や採用サポートを中心に、人と企業をつなぐお仕事です！ 未経験からスタートした先輩も多く、コミュニケーション力を活かしながら成長できます◎ 【主な業務内容】 ◎応募者からのお問い合わせ対応 ◎面接日程の調整・データ入力・書類作成 ◎求職者へのヒアリング・お仕事紹介 ◎企業とのやり取りや採用サポート業務 ◎SNS更新や求人広告の作成サポート 【この仕事で身につくスキル・キャリア】 ◎コミュニケーション力・提案力 ◎採用・人材業界の知識 ◎PCスキル・事務スキル ◎マネジメント・営業スキル さらに経験を積むと… ◎キャリアアドバイザー（CA） ◎人材営業・法人コンサル