東京都港区のホスピスの求人・仕事・採用

仕事内容ＮＳイノベーションズ株式会社 【旅行好き歓迎】医療ケア住宅(ホスピス)提案営業◆全国を飛び回る営業職／住居費会社負担／出張制度充実 【仕事内容】 【旅行好き歓迎】医療ケア住宅(ホスピス)提案営業◆全国を飛び回る営業職／住居費会社負担／出張制度充実 【具体的な仕事内容】 ～社会貢献性医療ケアを受けながら自分らしく暮らせる住まいの提案／営業のスペシャリストを目指せる環境～ ＼こんな方へおすすめ ・数字だけではなく、お客様一人ひとりに向き合う営業スタイルを求める方 ・全国を飛び回りながら、新しい地域や人との出会いを楽しめる方 ・出張手当や住居サポート制度を活用し、全国を舞台に活躍したい方

仕事内容【田町駅】再入社歓迎！来春4月入社もOK！ホスピス型住宅での訪問看護 特定の施設勤務ではなく全国の当社施設に赴き、施設の業務支援に入っていただきます。 全国施設の業務支援チームに所属します。ご入居者さまの入居増やスタッフの産休などの休業、新規施設立ち上げの支援など、人員が必要となる施設に赴きます。 【CUCホスピスについて】 CUCホスピスは末期がんや神経難病の方のための高齢者向け住居である在宅ホスピス「ReHOPE（リホープ）」を全国30カ所以上でサービスを提供しています。 当社では「『前を向いて生きる』を支える。」を使命に掲げています。 「家族に負担をかけたくない」 「住み慣れ

仕事内容訪問看護ステーションでの看護業務全般 ホスピス型住宅内での訪問看護です。 □バイタル測定、疼痛コントロール、意思決定支援、外気浴等、食事介助、リハビリ介助、褥瘡処置、Ba交換、摘便、人工呼吸器管理、IVHの管理、経管栄養の管理、トイレ誘導、おむつ交換、入浴介助、体位変換、ストーマ管理 など □好きなものを食べたい・家族と過ごしたい、ご入居者さまの生きる喜びに最期まで寄り添います。大好物のお寿司やお酒を召し上がっていただいたり、お花見に行ったりもします。 ■訪問件数：1件30分、日勤帯は11-13件・夜勤帯は20-25件（お一人に対して1日3回程度訪問します） ■看護記録：iPadでの

仕事内容【田町駅】ホスピス型住宅での施設内の訪問看護のお仕事。特定の施設勤務ではなく北海道にある当社施設に赴き、施設の業務支援に入っていただきます。 全国施設の業務支援チームに所属します。ご入居者さまの入居増やスタッフの産休などの休業、新規施設立ち上げの支援など、人員が必要となる施設に赴きます。 【CUCホスピスについて】 CUCホスピスは末期がんや神経難病の方のための高齢者向け住居である在宅ホスピス「ReHOPE（リホープ）」を全国30カ所以上でサービスを提供しています。 当社では「『前を向いて生きる』を支える。」を使命に掲げています。 「家族に負担をかけたくない」 「住み慣れた場所で最

仕事内容【田町駅】ホスピスは終点ではない。人生の、愛おしい続きを綴る場所。 がん末期や神経難病の方のためのホスピス型住宅です。 「自分らしく生きたい」というご入居者さまの想いに寄り添いながら、心身のケアをしていきます。 「お母さんに、私のドレス姿を見せたい」 それが、ある入居者様の娘様の、切なる願いでした。 病状が進み、式場への外出はもう叶わない。 けれど、人生の大きな節目を、お母様なしで迎えたくはない。 その想いを受け取ったとき、私たちCUCホスピスのスタッフに「できない」という選択肢はありませんでした。 いつもの食堂に、真っ白なバージンロードを敷いて。 手作りの装飾で彩られた、世界でた

仕事内容ＮＳイノベーションズ株式会社 【業界経験者歓迎】地域連携※ホスピスの営業◆地域医療・福祉に貢献／患者様の「こう生きたい」に寄り添う 【仕事内容】 【業界経験者歓迎】地域連携※ホスピスの営業◆地域医療・福祉に貢献／患者様の「こう生きたい」に寄り添う 【具体的な仕事内容】 ～社会貢献性地域医療・福祉に貢献／「その人らしい生活」を大切にし、ご入居者様とご家族の希望に寄り添った安心の住環境を整える◎～ ■業務内容： より多くのがん末期や神経難病の患者様の「こう生きたい、こう生活したい」を実現するため、病院や施設に対して医療対応型ホーム【リヤンド-絆-】の提案営業をお任せいたします。 ■ミッシ

仕事内容[募集背景拠点新規開設に伴う組織体制強化 [転勤の有無無し [仕事内容]： 今回募集するポジションでは、営業戦略を描くだけでなく自ら足を運び、壁を突破し、将来的に営業統括リーダーとしてチームを引っ張りながら「確実に目標を達成する営業組織」 をつくり上げていただきます。 【具体的には…】 ■ 営業戦略の立案〜実行の一気通貫 ・新規開設拠点の営業戦略の構築 ・既存施設の営業体制の強化 ・市場分析、競合分析 ■ プレイングマネージャーとしての現場営業 ・商談への同行 ・地域の医療機関やケアマネジャーとの関係構築 ・数字をつくるための現場リード ・全国各地の事業所へ出張メイン ■ 多拠点の営業チ

勤務時間日勤 9：00～18：00（休憩60分） 又は、 9：00～18：00の間で、5時間以上勤務可能な方 ※勤務日数・時間、お気軽にご相談ください！

仕事内容【白金台：清掃員】オープニングスタッフ／清掃・リネンスタッフ／パート・アルバイト／日勤時給1,350円／無資格・未経験 大歓迎！／住宅型有料老人ホーム（ホスピス） 募集職種: 清掃/環境整備 仕事内容: 住宅型有料老人ホーム（ホスピス）での お仕事となります。 【業務内容】 ・施設共用部及び居室の清掃 ・リネンの交換 ・洗濯 ・備品の補充など 資格: 【経験】不問 ※病院・高齢者介護施設等での清掃業務経験あれば尚可 【資格】不問 勤務時間: 日勤 9：00～18：00（休憩60分） 又は、 9：00～18：00の間で、5時間以上勤務可能な方 ※勤務日数・時間、お気軽にご相談ください！

勤務時間日勤 9：00～18：00（休憩60分） 又は、 9：00～18：00の間で、5時間以上勤務可能な方 ※勤務日数・時間、お気軽にご相談ください！

仕事内容【港区：清掃員】リニューアルオープン／清掃・リネンスタッフ／パート・アルバイト／日勤時給1,350円／無資格・未経験 大歓迎！／住宅型有料老人ホーム（ホスピス） 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 住宅型有料老人ホーム（ホスピス）での お仕事となります。 【業務内容】 ・施設共用部及び居室の清掃 ・リネンの交換 ・洗濯 ・備品の補充など 【経験】不問 ※病院・高齢者介護施設等での清掃業務経験あれば尚可 【資格】不問 【募集雇用形態】 パート（週3日以上） 【給与例(パート)】 時給 : 1,350円 ※ 週2日以上

仕事内容【仕事内容】 訪問看護ステーションでの看護業務全般 ホスピス型住宅内での訪問看護です。 □バイタル測定、疼痛コントロール、意思決定支援、外気浴等、食事介助、リハビリ介助、褥瘡処置、Ba交換、摘便、人工呼吸器管理、IVHの管理、経管栄養の管理、トイレ誘導、おむつ交換、入浴介助、体位変換、ストーマ管理など □好きなものを食べたい・家族と過ごしたい、ご入居者さまの生きる喜びに最期まで寄り添います。大好物のお寿司やお酒を召し上がっていただいたり、お花見に行ったりもします。 ■訪問件数：1件30分、日勤帯は11-13件・夜勤帯は20-25件（お一人に対して1日3回程度訪問します） ■看護記録：iPadで

仕事内容全国エリア支援/正看護師/正社員/賞与年2回/昇給制度あり 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: 好きなものを食べたい・家族と過ごしたい、ご入居者さまの生きる喜びに最期まで寄り添います。大好物のお寿司やお酒を召し上がっていただいたり、お花見に行ったりもします。 具体的には…ホスピス型住宅内の訪問看護。 ★居宅への訪問看護とは違い、施設内に他のスタッフがいるため、困ったときには相談することができ安心です。 ホスピス型住宅内にお住まいになっているご入居者さまのお部屋を訪問し、看護を提供します。 決められた訪問ルートに沿って訪問します。 居宅へ一人で伺う訪問看護とは違い、施設内に他のスタッ

仕事内容【全国】施設内訪問看護ステーションの地域医療連携看護師募集/夜勤なし/全国で活躍しています！ 看護職・介護職のお仕事お探しの方､何でもお気軽にご相談ください！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 416,000円～458,000円 ※月給には45時間の固定残業代含む (45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給) ＜給与内訳＞ ・基本給 313,100円～338,800 ・固定残業代 102,900円～119,200円 昇給あり：年1回 【勤務地】 東京都港区港南1-8-23 Shinagawa HEART 12F 募集情報 施設内に訪

仕事内容全国エリア支援/介護職/正社員/賞与年2回/昇給制度あり 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 好きなものを食べたい・家族と過ごしたい、ご入居者さまの生きる喜びに最期まで寄り添います。大好物のお寿司やお酒を召し上がっていただいたり、お花見に行ったりもします。 具体的には…ホスピス型住宅内の訪問介護 ★居宅への訪問介護とは違い、施設内に他のスタッフがいるため、困ったときには相談することができ安心です。 【仕事内容】 ホスピス型住宅内にお住まいになっているご入居者さまのお部屋を訪問し、 食事、排せつ、入浴などの身体介助など、介護業務全般を担当していただきます。 ＜業務内容＞ ホスピス型住

仕事内容■おすすめポイント 【港区】医療対応型ホームの営業◇年間休日124日！東証プライム上場グループ！年収500万〜700万円！ ■お仕事内容 営業・渉外 ■お仕事詳細 【業務内容】 病院や施設に対して医療対応型ホームをPRしていただきます。 ご経験を活かして全国を回り、自身の裁量で経営に大きく関われるやりがいあるお仕事です。 業界知識はご入社後に研修がありますので、業界未経験でもご安心ください。 【具体的な仕事内容】 主に病院や居宅介護支援事業所を訪問し、PR活動を行い、入居促進および入居に至るまでの調整を行います。 【その他の業務】 ・病院等からの直接のお問い合わせ対応 ・ポータルサイト

勤務時間日勤 9：00～18：00（休憩60分） ※実働時間：8時間/日 ※勤務日数、お気軽にご相談ください！

仕事内容【港区：介護事務】リニューアルオープン／パート・アルバイト／日勤時給1,300円／住宅型有料老人ホーム（ホスピス） ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/社会保険完備/駅徒歩圏内/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームでの 事務（パート）のお仕事です。 【事務の業務】 ・生活費請求 ・給与計算、社保手続きなど労務管理 ・小口現金 ・電話対応 ・受付業務 ・その他 【募集雇用形態】 パート（週3日以上） パート（週2日以下） 【給与例(パート)】 時給 : 1,300円 ※ 週2日以上 ～ ※無資格・未経験可

仕事内容【タイトル】 株式会社シーユーシー・ホスピス採用担当（首都圏エリア）正看護師 【仕事内容】 ・採用業務および関連する人事業務全般に従事 ・看護師・介護スタッフの採用を牽引するポジション 【事業所名】 採用担当（首都圏エリア） 【応募資格】 ・正看護師 【施設形態】 企業 【法人名】 株式会社シーユーシー・ホスピス 【勤務地】 東京都港区 【アクセス】 【勤務時間】 日勤 09:00～18:00 （休憩60分） フレックスタイム制あり 【給与詳細】 年収：400～500万円 月給：33.6万円～ 基本給：221,799円～ 固定残業代：51,343円 実績

仕事内容【タイトル】 株式会社シーユーシー・ホスピス【神奈川エリア】地域連携看護師正看護師 【仕事内容】 ◆新規地域での施設展開に向け、現地の中核病院との協力関係を強化し利用者獲得を促進する業務 ◆継続的な紹介を生む関係性の構築と体制整備を推進 【勤務地】 ・神奈川県 横浜市、川崎市、秦野市、伊勢原市 ・東京都 町田市 対象エリアはシーユーシー・ホスピスが運営する全施設 ◆リモートワーク可 自宅から各施設・病院へ訪問。訪問スケジュールは自己調整。訪問頻度は週4日程度。リモート時はオンライン会議と事務作業が中心。 ◆1日の流れの例 決まった営業スケジュールはなく、行動管理は個人に委ねられる。

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） 訪問看護ステーション リヤンド本社 【全国】施設内訪問看護ステーションの地域医療連携看護師募集/夜勤なし/全国で活躍しています！ 正社員 看護職・介護職のお仕事お探しの方､何でもお気軽にご相談ください！ 施設内に訪問看護ステーションのある、【医療保険対応型・住宅ホスピス】です。 ―人生の終末期を過ごす場所は、自分らしく過ごせる在宅か、医療ケアが十分受けられる病院か。 がん末期の方や、生活に介助を要する神経難病の方が、そのどちらも叶えられる場所として近頃新しく生まれたのが【医療保険対応型ホーム】です。 リヤンド-絆-は東証プライム上場企業を母

仕事内容◆施設の新規開設が順調に進んでいるため、増員募集となります。 【業務内容】 有料⽼⼈ホームやサービス付き⾼齢者向け住宅の開設・⽴上げを担っていただきます。 医療度が⾼い重度な⽅々を専⾨的にお受け⼊れする医療対応型を含め、さまざまなタイプのホームの開設を予定しています。 スーパーバイザーの方には、当社が運営する全国いずれかの施設に常駐いただき、稼働率向上や販路開拓といった業績改善のほか、職員のマネジメントなど幅広い業務をお任せしたいと考えております。（施設長を兼任いただく可能性がございます） 当社は令和2年に設立された、比較的新しい企業です。 現在はまだ存在していないポジション（例：東日本

仕事内容理学療法士（PT）／正社員／想定月給32万～／東京都新宿区／住宅型有料老人ホーム（ホスピス） ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 【仕事内容】 住宅型有料老人ホーム（ホスピス）での理学療法士業務 ご入居者様へのリハビリ業務をお願いします。 主な業務内容 身体機能評価、関節可動域訓練、筋力維持訓練、基本動作訓練、歩行訓練、呼吸リハビリ、ポジショニング、福祉用具選定、環境調整、疼痛緩和支援、廃用予防、看護・介護職への動作指導、ご家族様への助言、カンファレンス参加、記録・計画書作成 など “できることを増やす”だけではなく、