上場企業 人事 - 東京都港区 の求人・仕事・採用

仕事内容■お仕事内容 すでに1000社以上に導入されている、HR Tech適性検査サービス「ミキワメ」の事業部において カスタマーサクセスの業務を担当いただきます。 ミキワメは採用のミスマッチや従業員のメンタルの課題にアプローチし 「イキイキ働く人を世の中に増やす」というコンセプトで開発されているプロダクトです。 臨床心理士の社員が開発を監修しており、ChatGPTなどの最新技術を取り入れながらアップデートを続けています。 現在市場からのお引き合いが多く、お客様に価値を届ける要となるカスタマーサクセスのメンバーを急募しております。 ＜主な業務内容＞ ・お客様の採用・組織課題解決に向けた、ミキワメ活用方

仕事内容【グラフィックデザイン/週1日～/フルリモート】商品写真等のフォトレタッチ業務案件 【業務内容】 ■期待するミッション 大企業を主な顧客とし、ハイクオリティなクリエイティブを要求されております。 レタッチャ―として専門的なスキルをお持ちの方を レイヤーの枚数は500程度を想定しております。 ■担当工程（業務範囲） 写真のレタッチ業務をおこなっていただきます。 1案件単位でお任せするため、素材提供をいただいてからデータを納品するまで、一貫してお任せする想定です。 ■働き方 フルリモート・フルフレックスで各案件の納期に合わせてご稼働していただきます。 PC：持参 【サービス・プロダクト内

仕事内容お仕事の内容 【キャリアを積もう！】 ・人事データベースの作成、更新 ・入退社の手続き ・給与・賞与資料の作成（給与計算は労務士が対応） ・年末調整、退職金に関わる手続き ・勤怠・労務の管理 ・各種会議への参加（英語あり） ・採用面接の日程調整、参加 ・各種研修の対応 ・その他部内サポート など 週2日リモートOK！／世界トップクラスの外資コンサル企業より《正社員ポジション》が到着です。 ▼労務を中心に人事の幅広い業務に関われる！これから人事として活躍の場を広げていきたい方、さらなるスキルを磨きたい方にオススメです。 ▼ミーティング対応をはじめ、読み書き会話ともに英語スキルも活かせます

仕事内容<仕事内容> 【経験者優遇】人事スタッフ募集！英語使用！ スペイン語・英語が飛び交うグローバルなオフィスのため、語学力を活かせます！ ≪人事業務≫ ・勤怠管理 ・健康衛生管理 ・個別労務管理 ・年末調整関係の対応 ・入退社手続き及び更新 ・人事制度企画の設計、導入 ・評価制度の運用、賃金テーブルの設計、見直し ・就業規則等規程の見直し、導入 ・福利厚生制度の考案、見直し ・事務所管理 ・リスク管理 ・印章管理及び押印 ・保険関係管理 ・契約書管理 ・人材の採用関係 ・助成金申請作成対応 ・教育、研修 ・本社レポートの作成、報告 <給与> 年収336万円

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> ＜フルリモート可＞高時給！☆週3～シフトが選べるユーザーサポート♪ ＼週3～OK！働きやすさ＆続けやすさがいっぱい 東証プライム市場上場企業が運営する光熱費（電気・ガス）の見直しサービスのコールスタッフとしてのお仕事です。 「電気代が高い」「電気代を安くしたい」と思っているユーザーへ、お電話で電気代の削減ができるプランのご案内をし、契約までのサポートをしていただきます。 当社サービスに目的をもって問い合わせをしていただいている方への反響架電になるため、ご案内しやすい方とのお電話になります。 ※架電リストとトークスクリプトは当社でご用意します。 当社サービスに目的をもって問

仕事内容＜人事・労務＞マネージャー候補／上場企業／年収～800万円 【仕事内容】 労務業務を中心に、人事労務課題解決のための企画・立案・運用をしていただきます。 プレイングマネージャー候補としてメンバーをリードしながら各種施策の推進を担っていいただきます。 ・労務管理（給与計算・勤怠管理） ・社会保険手続きの管理と効率化の推進 ・各種人事労務課題への対応（法改正対応等） ・労務問題対応（予防対応含む） ・各種人事制度変更（社内における働き方改革、メンタルヘルスケア等）に関する提案、改善、管理体制見直し ・社内諸規程の整備、見直し ・社員対応、イレギュラー対応 ・グループ全体の人事課題の抽出と人事施策

仕事内容持株会社(プライム上場企業)の経理部に出向し、グループ企業の各社決算とりまとめ、課長を補佐するチーフとして業務マネジメントと一部メンバーマネジメントをお任せいたします。 【職種】 [正]経理・簿記 【歓迎する方】 経験者優遇、外国人活躍中・留学生歓迎、ミドル(40代～)活躍中 【仕事内容】 ■月次/四半期/年次決算業務（財務諸表～開示資料作成） ■四半期決算業務 ■管理資料作成 ■国内グループ企業各社の経理を担当する部下のマネジメント など 【シフトのポイント】 土日祝休み、完全週休二日制 【待遇福利厚生】 【制度・設備】 在宅勤務（全従業員利用可） 副業OK（全従業員利用可） 時短

仕事内容☆上場企業☆自社メディアのweb集客全般を担当WEBマーケターの募集です◇港区勤務◇ 【仕事内容】 ◆仕事内容◆ 同社が展開する多岐にわたる事業において、自社メディアのweb集客全般における分析から戦略策定、実行までを幅広くお任せします。 戦略の立案や広告の運用だけにとどまらず、各企画の制作ディレクションやサービスの改善など、ご経験や志向によりリーダーシップを発揮しながら事業を牽引していただくポジションです。 ＜扱う商材＞ 【求人領域】アルバイトEX／転職EX／dジョブ 【住まい領域】賃貸スモッカ／ミノリノ 【自動車領域】中古車EX／TCV ※一部を抜粋して記載しています。 ◆具体的な業務

仕事内容プライム上場企業の人事（研修担当） 【仕事内容】 【東証プライム】売上高7年連続2桁成長/経常利益前年比率平均145％/無借金経営/自己資本比率75% 市場成長が著しい「Web監視サービス」業界No.1/各業界の超大手企業～中小… 研修担当として下記業務をお任せします。 ・新卒・中途を含めた社員教育の企画 ・運営グループ会社含めた制度設計や人事評価 ※最初は研修からお願いをする予定です。 ＜新卒・中途を含めた社員教育の企画＞ →メインで行うのは、内定者研修と新卒研修の運営の2つです。 ■内定者研修： 10月（内定式）～翌3月間に月に１回程度 内定者と接点を持つことを目的として実施します。

仕事内容ディップ 株式会社 【六本木】人事企画マネージャー※プライム上場企業／年休120日・福利厚生◎ 【仕事内容】 【六本木】人事企画マネージャー※プライム上場企業／年休120日・福利厚生◎ 【具体的な仕事内容】 【プライム上場企業での人事制度企画を主導いただける方を募集しております！】 ■募集背景： 2023年3月から、営業職・スタッフ職向けの人事制度とエンジニア・専門職向けの人事制度、2つの人事制度の運用を開始しました。 今後さらに社員の成長をサポートし、一人ひとりの能力を最大限引き出す制度にするためには、継続的なブラッシュアップが必要です。 そのため、人事制度構築や制度改定プロジェクトを

仕事内容日本最大級の看護系Webメディア「看護roo!（かんごるー）」の編集者を募集！ 事業内容 株式会社クイックは「関わった人全てをハッピーに」という経営理念のもと、経営の4大資源の中でも「ヒト」と「情報」に特化したサービスを提供しています。 その中でWeb事業企画開発本部（以下Web本部）は、サービスの企画、開発、運用、マーケティングを一気通貫で担うために発足した、社長直轄の社内ベンチャー組織です。 Web本部が担う役割は大きく3つ。 １：既存サービスの成長を加速させ業界No.1にする ２：2030年に1000億円企業になる為に新規事業を創出する ３：全社のIT活用を推進する 仕事内容 看護

仕事内容プライム市場上場企業／人事労務 【仕事内容】 プライム市場上場企業／人事労務 ・人事管理システムの管理 ・勤怠、給与計算等の人事労務業務 ・福利厚生業務 ※将来的に人事部内でのジョブローテーション（採用・教育担当）の可能性もあり 【事業内容・会社の特長】 同社グループは、不動産流動化、開発、賃貸、ファンド・コンサルティング、ホテル、管理の6事業を保有し、安定性の高いポートフォリオ経営を推進しています。 流動化・開発事業は不動産売買による高い収益が期待できる一方で、賃貸、ファンド・コンサルティング、ホテル、管理事業からは安定的な収益を得られることにより、6つの事業を相

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 【未経験可！】飲食・美容・健康業界などの企業の広報、SNSマーケティング！ 弊社ではクライアント先の企業を多数抱えており、20社以上の案件を担当しております！ 未経験の方でも取り組めるように弊社では充実した研修制度もございます！ 研修期間は1~3ヶ月ほど（研修期間の終了は個人差あり）で、クライアント先とのやりとりも行っていく為、編集ソフトの扱い方やクライアント先とのやりとりの仕方もしっかりとサポートしていきながら教えます！ ＜主な仕事内容＞ ・飲食チェーン店や新規のオープン店のSNSを活用した広報代行 ・個人美容室のSNS集客やPR、投稿 ・大手飲食店の毎月の集客実績の集

仕事内容【弊社独占案件】上場企業人事（新卒採用担当） ＊中途社員の離職率は僅か５％程度です。 【仕事内容】 ◆企業とのパイプに自信あり。 アドテック、フィンテックに続く「不動産テック」市場で、時代に求められる事業に携わり、自分の付加価値を上げたい方は必見です。中途社員の離職率は僅か５％程度。 ＜業務内容＞ 採用（新卒）業務がメインとなります。 学生に対してリクルーティング活動をお願い致します。 主に理系（エンジニア）出身の方を担当して頂きますので、ある程度プログラミングの知識が あると望ましいです。 具体的には・・・ 会社説明会、座談会、個別面談、採用イベントなどでの学生へ対する会社の魅力説明や 面

仕事内容【弊社独占案件 】人事労務担当 ＊上場企業/ 中途社員の離職率は僅か５％程度。 【仕事内容】 ◆企業とのパイプに自信あり。 アドテック、フィンテックに続く「不動産テック」市場で、時代に求められる事業に携わり、自分の付加価値を上げたい方は必見です。中途社員の離職率は僅か５％程度。 ＜業務内容＞ 人事労務業務全般 ・給与計算 ・労務管理（勤怠管理） ・就業規則改訂対応（法令対応） ・健康診断 ・衛生管理 ・研修企画 ゆくゆくは、 ・制度設計 ・多様な働き方対応 上記の制度設計にも携わって頂きます。 同社のコーポレート部門は少数精鋭ですので、業務幅を限定せずマルチに対応することが 求められます。

仕事内容<仕事内容> 【経験者募集】伊藤忠商事向け海外人事実務担当（給与支給、出向差額精算、海外渡航関連） 伊藤忠商事の海外駐在員並びに海外出向者向けに給与関連支給業務等を請け負っている人事サポート部海外課にて、下記いずれかの業務をお任せします。 【具体的な仕事内容】 (1)伊藤忠商事の海外駐在員に対する給与関連支給実務 ・出発者・帰国者等の異動者管理 ・給与通知発行、人事・給与システムの登録・更新 ・定められた海外給与・賞与の支給実務 ・所得証明書の作成 ・海外赴任者への給与説明、海外駐在員からの給与に関わる問い合わせ対応 等 (2) 伊藤忠商事の海外出向者に対する出向差額精算実務 ・出向契約

仕事内容東京港区 東証一部上場、第二創業期を迎えるベンチャー企業が人事労務マネジャー候補を募集！ 【仕事内容】 人事労務業務を中心にご担当頂き、マネジメント候補として人事労務戦略の構築から施策の遂行までを一貫してお任せ致します。 ◆具体的な業務の一例 労務業務を中心に、人事労務課題解決の為の企画・立案・運用をしていただきます。プレイングマネジャー候補としてメンバーをリードしながら各種施策の推進を担って頂きます。 ・労務管理（給与計算・勤怠管理） ・社会保険手続きの管理と効率化の推進 ・各種人事労務課題への対応（法改正対応等） ・労務問題対応（予防対応含む） ・各種人事制度変更（社内における働き方改革、

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 経理職｜フルリモートOK｜クライアントは美容サロン運営企業、レストラン運営企業、広報PR企業など。 クライアントの経理業務をお任せします。 ◇クライアントとしては ・ヘアサロン運営企業 ・アイラッシュサロンや脱毛サロン運営企業 ・レストラン運営企業 ・広報PRエージェンシー など ◇経理業務内容としては ・月次作成 ⇒経理ソフトを使って仕訳を入力していただきます。 マネーフォワードを利用していますが、何かしらの経理ソフトの利用経験があればすぐに慣れていただけます。 ・給与計算 ⇒サロンなど店舗で働くスタッフの給与計算をしていただきます。 給与ソフトへの入力も業務時間

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 完全土日祝休み！人事サポート事務業務 業務内容 ・応募対応業務 ・求人媒体管理 ・スケジュール管理 ・問い合わせ対応 ・その他付随する業務 <給与> 時給1,800円～ <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 <勤務地> 東京都東京都港区浜松町２丁目２番１５号浜松町ダイヤビル２Ｆ <福利厚生>

仕事内容「いつでも。新鮮！」（Always inspired!）という企業理念のもと、1999年の創業以来、ITのワンストップソリューションカンパニーとして、「新しい技術と、安定したシステム」をお客様に提供してきました。 IT技術が目まぐるしく変化している昨今、継続的に企業価値を向上させ、事業活動を継続させるために経営方針に沿って、その原動力となる人事戦略作成をお任せします。 時代のニーズに合わせた施策の企画立案・運用を、大きな裁量権を持って進めることができます。 【具体的には】 経営陣と一体となり、経営方針や組織の成長に合わせた人事戦略策定や、人事制度改定、労働関係調整を行うとともにリーダーシ