長崎県大村市の保育士の求人・転職・中途採用

仕事内容２０２７年度、新規開園する認定こども園のスタッフ募集です。 ０～５歳児の保育・教育を担当し、 日常保育、食事・排泄・午睡の援助、遊びや製作活動の実施、行事 の企画・運営、保護者対応、連絡帳の記入、保育環境の整備等を行 っていただきます。 ※園児定員５０人の園です。 ※２０２７年４月１日からの雇用です。 ＊従事する業務の変更範囲：変更なし ＊副業可

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜17時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務はシフト制 休日の相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 シフト制 ＊年次有給休暇日数は法定どおり（週４日勤務の場合を記載） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容～主な仕事内容～ ・活動の準備、見守り ・食事の手伝い ・排泄、おむつ交換 ・お昼寝の準備、見守り ・クラス内の掃除等 ○書類仕事、持ち帰り仕事、残業はありません！ 経験によっては連絡帳の記入をお願いする場合もあります。 「変更範囲：変更なし」 ＊副業可（但し要相談）

仕事内容松原リトルフォレストこども園の正職員を募集します。 ＊０歳児から５歳児クラスにおいて、担任書類作成を含む保育全般 をお願いします。 ＊定員７６名（各クラス１０～１５名前後）のちいさな園です。 ◆園からのお知らせや登園確認のオンライン化など、事務の簡略に 取り組んでいます。 ◆職員全員でフォローしながら保育に励んでいますので、ブランク がある方も心配なく仕事をはじめられる環境です。 ◆令和９年度からの勤務を希望する方もご相談ください。 ※業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：8時00分〜12時00分 就業時間３：13時00分〜17時00分又は7時30分〜18時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）のそれぞれ固定時間で相談可。（２）及び（３）の 固定の場合休憩なし、週労働日数３～６日での相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○０歳児から５歳児の保育業務 クラス担任の補助的業務 ※ブランクがある方には、半日勤務からのスタートも可能です ※未経験者応募可 ＊変更範囲：変更なし ＊副業禁止

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜18時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：＊早番７：００～、遅番１８：３０までどちらか入れる方 ＊休憩は法定通り ＊お預かり状況により勤務時間の調整をお願いする場合があります 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：季節行事等の準備片付け等の場合、年６回、１ヶ月７５時間を限度 として、１年間で７２０時間まで可能 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 有給休暇、産休育休、介護休暇、生理休暇、子の看護等休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容【急募】＜入社祝い金あり！社会保険加入あり５万円／なし３万円 ＞ ◇２０２６年９月リニューアルオープン◎２０２７年３月末まで時 給ＵＰ！新しく生まれ変わる快適な環境で、より充実した保育を提 供できるスタッフを募集します！週２日～ＯＫ！ 当園の保育士として、日々の遊びや生活のサポート、見守り、保育 室の清掃・整理、食事やトイレの援助、行事準備、保護者対応など を担います。柔軟な保育環境の中で、子どもたち一人ひとりにしっ かり向き合える時間が多くあります。 ※過去に特定性犯罪前科がないこと（令和８年１２月２５日施行こ ども性暴力防止法に伴う事項）【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時00分〜18時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：＊（１）月曜～金曜 ＊（２）土曜、学校休業日（休憩６０分） ＊週１日からでも可、土曜のみ勤務も可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他有給休暇表記は週３日勤務の場合 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○自立支援を要する児童・生徒への運動及び宿題などの学習指導 ○利用者の送迎業務 送迎範囲は大村市内 ○社用車（ＡＴ普通自動車・ＡＴ軽自動車）使用 ※６０歳以上の方もご応募ください。 ※業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜13時00分 就業時間２：8時30分〜13時30分 就業時間３：9時00分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１２：００～１７：００（５）１２：３０～１７：３０ （６）１３：００～１８：００（７）７：３０～１２：３０ （８）１３：３０～１８：３０ ※（１）～（８）のシフト制勤務になります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他※年末年始（１２／２９～１／３） ※年次有給休暇は就業日数により異なります（記載は月１５日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容小規模保育園での０～２歳児の保育業務全般を行います。 ・活動の準備や見守り ・食事の準備、介助、片付け ・子どもたちの成長やつぶやきに共感し一緒に遊ぶ ※園児定員１２名 ☆あなたのライフスタイルに合わせて、仕事をすることができます 扶養内での勤務もＯＫ！ お子様の学校行事の際には、お休みが取れるよう配慮します。 ＊「変更範囲：変更なし」 ＊副業可

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：７：００～１８：００の間で、 １日３～８時間、週３～５日で相談に応じます。休憩時間法定通り ※朝・夕の園児登降園の時間帯に勤務できる方は歓迎します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ※年末年始１２／２９～１／３ ※休日はシフトによる ※年次有給休暇日数は法定どおり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容認可保育所または小規模保育園での保育業務補助です。 ＊担任保育士の補助（書類作成なし） ＊清掃、環境整備等をお願いする予定です。 ※雇用開始は令和８年４月１日以降（相談に応じます。） ＊従事する業務の変更範囲：変更なし ＊副業可（事前要相談）

勤務時間又は7時00分〜19時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は本人の希望で相談可 ＊休憩時間は法定どおり 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ＊交替制 ＊土・日・祝祭日も勤務できる方 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容※企業主導型保育園での保育士業務全般 学童保育指導業務全般 キッズルームでの業務全般 ＊保育園定員：６０名 ＊学童保育定員：４０名 ＊賃金は経験年数に応じて決定 ※変更範囲：変更あり （介護業務 調理業務 詳細は面接時に説明します）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜17時00分 就業時間２：14時00分〜18時00分又は9時00分〜16時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：※平日の（１）（２）及び休日などの「又は」の間の実働４時間の シフト勤務で、すべてのシフト勤務に対応できる方 ※休日などは、夏休み、冬休み、春休み、土曜、祝日の対応です。 ◎平日は５時間まで、休日などは６時間までの延長相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他※勤務シフト表で定めます。 ※年末年始：１２／３０～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容〇放課後等デイサービス ・児童発達支援、食事、トイレ介助 ・機能生活訓練 ※利用者の送迎（社用車使用：ＡＴ・軽自動車又は普通自動車） ※現在の利用者：平均１０名 ※「変更範囲：変更なし」 ※副業可（許可制）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜17時30分 就業時間２：9時50分〜18時20分 就業時間に関する特記事項：※（１）（２）のシフト勤務で、全ての勤務に対応できる方 ※（２）は月４～５回程度の土日祝の勤務があります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日火曜日，その他 週休二日制：毎週その他※火曜日を含む週３日休みとなります。 ※夏休み期間中について は、勤務シフトにより火曜日が出勤となる場合があります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○子育て親子の交流の場及び遊びでの子育て支援業務 ○子育て等に関する相談対応 ○地域の子育て関連情報の提供 ○子育て及び子育て支援に関する講習等の実施などの業務を行いま す。 ※「変更の範囲：変更なし」