子会社 - 東京都墨田区 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容アサヒビジネスソリューションズ株式会社 経理 ※フルフレックス／ビールでお馴染み・売上2兆円超のアサヒグループのIT戦略子会社 【仕事内容】 経理 ※フルフレックス／ビールでお馴染み・売上2兆円超のアサヒグループのIT戦略子会社 【具体的な仕事内容】 ■業務内容 ・入社後、まずは以下の業務の中からいくつかをご担当いただき、中長期的には全体の把握、マネジメントまでお任せしたいと考えております。 ・ご経験ご志向によって将来的に、管理部門のマネージャーや経営企画等、キャリアの幅が広がる可能性がございます。 ・今後当社を長く支えていただける方への世代交代を見込んだ採用になります。 ■業務詳細

仕事内容メルテック・ビジネス株式会社 上場企業・三菱電機グループ企業で活躍！【経理】年休124日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【決算業務・各種支払い業務などの経理業務がメイン】経験がなくても少しずつ学べる＆他部署と連携し、メンバー内でもフォローし合うので安心！＜経理部署が全体で担っている業務内容＞ 決算関連業務（月次・中間・年次） 経理伝票処理、買掛金・売掛金管理 経費精算、入出金管理、資金管理 税務申告や調査の対応 監査対策 収支管理、報告書（月次・年次）の作成 予算管理・予算編成 等 ※月

仕事内容株式会社トモズ（住友商事100％子会社） 調剤事務／未経験歓迎／実質年休121日／賞与約4か月 【求人要約】 住友商事100％子会社で正社員として働く安心感 実質年休121日／産育休取得実績多数／時短制度あり 未経験歓迎／資格取得支援あり／賞与約4カ月 健やかに過ごせる環境で始める新たな生活。 身近なドラッグストアだから得られる安心感。 「正社員として安定した立場を得たい」 「通勤の負担がない職場で働きたい」 「収入や休日休暇も大事」 そんな風に考えているなら、トモズを選んでください。調剤事務と聞くとなんだか専門的と思われるかもしれませんが、当社は未経験OK。 住友商事の100％

仕事内容<仕事内容> 【早期の管理職候補！経理経験者募集】会社の成長を支えるグローバルな経理担当 【仕事の魅力】 当社の経理の仕事の醍醐味は、数字の集計を決められたとおりに行うことではなく、会計の力で事業経営に貢献することです。 集計の部分についてはITツールを活用して業務の改善をおこない、かける時間や労力を最小限化していきます。 集計した数字の変化を分析し、会計センスを活かして事業の課題や改善点を把握し、PLやBSの改善に向けて早期のアクションを促していきます。 グループ企業の経理も本社で管理をしていますので、グループ全体の財務状況を可視化しつつ、事業の成長戦略と会計の連動性を高める仕組みづくりに

仕事内容株式会社日本イトミック 【経理・労務管理／スカイツリーオフィス】残業平均10H／業界トップシェアメーカー／借り上げ社宅制度有 【仕事内容】 【経理・労務管理／スカイツリーオフィス】残業平均10H／業界トップシェアメーカー／借り上げ社宅制度有 【具体的な仕事内容】 創業以来黒字経営｜業界最大手の電気給湯機器メーカー｜国内シェアトップクラス｜管理部門で幅広い経験をつめる ■職務内容 ご自身のご経験にあわせて、順次業務をお任せします。 【経理業務】 日次業務:仕訳・伝票処理、入出金管理、請求書発行・支払処理 月次業務:月次決算業務、試算表作成、経費精算 年次業務:年次決算業務、監査対応、税務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 法務関係の業務経験（年数不問） 【歓迎】 不動産業界の経験者 【募集年齢（年齢制限理由）】 25～40歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【プライム上場子会社】【福利厚生・ワークライフバランスみなし残業無し】総務コンプライアンス業務 【仕事内容】 【創業66年の老舗企業/プライム上場企業子会社の安定環境/充実した福利厚生】 ★オフィス/東京エリア特化型のビルメンテ会社 ★月平均残業時間14時間 ★健康経営優良法人2023受賞（4年連続） コンプライアンス部門にて下記業務をお願いします 【主な担当業務】 ・稟議書 ・契約書作成時の事

仕事内容パナソニック産機システムズ株式会社 【東京】空調設備設計※パナソニックHDの完全子会社／業界トップクラスシェア 【仕事内容】 【東京】空調設備設計※パナソニックHDの完全子会社／業界トップクラスシェア 【具体的な仕事内容】 ~パナソニックG／転勤当面無／年休127日／リモートワーク可／製品の販売から設置、保守メンテナンスまでワンストップでサービス提供~ ■担当業務 PAC・GHP・吸収冷凍機、及び、換気機器等の設計・積算業務をお任せ致します。 ■業務詳細 ・現地調査、機種選定（負荷計算・換気計算・静圧計算など）、 ・各種技術計算（耐震・騒音・煙道・ばい煙・ランニングなど） ・図面作成

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社での人事業務経験（人事企画・労務・採用・研修等）7年以上(通算でも可) ・PCスキル(ワード、エクセル、パワーポイントなどを活用した企画資料やデータ分析資料作成経験) [歓迎] ・採用及び研修業務の経験3年以上 ・社会保険労務士、第1種衛生管理者、ビジネスキャリア検定(人事・人材開発・労務管理)等 【募集年齢（年齢制限理由）】 30～45歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 人事企画・採用 / 役職候補【プライム上場子会社】【残業時間少なめ/福利厚生◎】 【仕事内容】 【創業66年の老舗企業/プライム上場企業子会社の安定環境/充実した福

仕事内容株式会社日本イトミック 【スカイツリーオフィス】品質保証｜電気給湯器の業界リーディングカンパニー｜残業月20h程｜転勤なし 【仕事内容】 【スカイツリーオフィス】品質保証｜電気給湯器の業界リーディングカンパニー｜残業月20h程｜転勤なし 【具体的な仕事内容】 品質保証にキャリアチェンジしたい方必見｜創業以来黒字経営｜業界最大手の電気給湯機器メーカー｜国内シェアトップクラス｜エコキュートと電気給湯器といえば日本イトミック ■職務概要： 当社は業界最大手の電気給湯機器メーカーであり、業界のパイオニアとし圧倒的なシェアと納入実績を誇ります。 今回は、電気給湯機器の開発時における品質保証業務や

仕事内容<仕事内容> 事務スタッフ（住宅設備設計補助）/土日休み・駅チカ 戸建住宅の給排水設備設計図、電気設備設計図、意匠図等の図面作成業務をお手伝いいただきます。 設計方法や業務フローは、システム化されているため、高度な知識がなくとも業務が可能です。 入社後は、丁寧なレクチャーも行いますので、ご安心ください。 建築や最新の省エネ設備の知識が身につくお仕事です。 ▽ハウスメーカーから物件の設計依頼をいただく。 ▽設計するうえで必要な情報が整っているか確認し、不備があれば問い合わせ。 ▽効率の良い工事が行えるよう、設計方法を決定。 ▽中国の子会社へ作図依頼。 ▽図面を確認し、不備等の修正を行った後、

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 不動産業界の経験者（年数不問） ※上記業界出身であれば経験不問です 【募集年齢（年齢制限理由）】 20～49歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【プライム上場子会社/創業66年の老舗企業】【ワークライフバランス◎】プロパティマネジメント 【仕事内容】 【創業66年の老舗企業/プライム上場企業子会社の安定環境/充実した福利厚生】 ★オフィス/東京エリア特化型のビルメンテ会社 ★不動産業界出身であれば未経験可 ★健康経営優良法人2023受賞（4年連続） ビルオーナー様に代わって物件毎に最適な運営戦略を立案します。 ・テナントの募集業務（リ

仕事内容株式会社吉田製作所 【錦糸町】医療機器の品質管理■離職率3％未満／健康経営優良法人2025選出／業界トップシェアで安定◎ 【仕事内容】 【錦糸町】医療機器の品質管理■離職率3％未満／健康経営優良法人2025選出／業界トップシェアで安定◎ 【具体的な仕事内容】 ★画像機器・レーザー治療機器で国内シェア60%と№1の歯科機器メーカー！ ★残業20h程度・夜勤無・年休125日・フレックスや住居手当や家族手当など社員想いの制度多数で、離職率3％未満と長く働ける環境！ 画像機器・レーザー治療機器で国内シェア60%と№1の歯科機器メーカーである同社にて、自社製品である”歯科医療機器（歯科用ユニット

仕事内容【応募資格】 [必須] 〇経営企画・事業企画の経験をお持ちの方 〇上場及び上場子会社での総務/経理/財務/人事/法務いずれかでの経験者で経営企画にチャレンジしたい方 〇上場及び上場子会社のメーカーでの営業経験者で経営企画にチャレンジしたい方 〇明るくコミュニケーションをとれる方 〇社会情勢や法改正などを正確に把握できる方 〇社内外の人間と折衝することに抵抗の無い方 〇何事も前向きに捉え、チャレンジできる方 【募集年齢（年齢制限理由）】 35歳～45歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 東京墨田区 スタンダード上場の歴史ある建材メーカーが経営企画担当を募集！ 年収480～

仕事内容パナソニック産機システムズ株式会社 【押上】冷凍・冷蔵設備の施工監理※パナソニックHDの完全子会社／業界トップクラスシェア 【仕事内容】 【押上】冷凍・冷蔵設備の施工監理※パナソニックHDの完全子会社／業界トップクラスシェア 【具体的な仕事内容】 ～パナソニックグループの中でも評価の高いBtoBビジネスを担当／年休127日／フレックス有／働き方改革積極推進中～ ■業務内容： コンビニエンスストア・スーパーマーケットなどへ冷凍冷蔵設備を納入する現場工事の監理。及びお客様、工事委託会社など関係者との打合せ連携、営業サポート業務。 ■採用背景： 厨房業界では、支援金による冷蔵庫など製品の買

仕事内容アサヒビジネスソリューションズ株式会社 【浅草】総務（リーダー候補）残業20H程度／売上2兆円超のアサヒグループのIT戦略子会社 【仕事内容】 【浅草】総務（リーダー候補）残業20H程度／売上2兆円超のアサヒグループのIT戦略子会社 【具体的な仕事内容】 アサヒグループ各社のIT戦略を実現する情報サービス会社である当社の総務課のリーダー候補として業務をお任せします。 次世代を担うリーダー・管理職候補としてのご活躍を期待しています。 ■業務詳細：下記の業務をご経験に合わせてお任せします。 ・安全衛生・従業員の健康管理 ・福利厚生施策 ・社内イベント企画・運営 ・オフィスファシリティ・備品

仕事内容株式会社日本イトミック 【押上／未経験歓迎】法人新規開発営業◆業界シェア60％のリーディングカンパニー／残業20時間程度 【仕事内容】 【押上／未経験歓迎】法人新規開発営業◆業界シェア60％のリーディングカンパニー／残業20時間程度 【具体的な仕事内容】 ～創業75年安定した黒字経営／エコキュートと電気給湯器といえば日本イトミック／業務用電気給湯器業界シェア60％の電気給湯器専門メーカー／残業平均月20時間程度～ ■職務概要： 当社は業界最大手の電気給湯機器メーカーであり、業界のパイオニアとし圧倒的なシェアと納入実績を誇ります。当社本社にて、自社製の業務用電気給湯器エコキュートの法人営

仕事内容株式会社日本イトミック 【押上／未経験歓迎！】設計開発◆電気給湯器のリーディングカンパニー／残業20h程度／SDGs 【仕事内容】 【押上／未経験歓迎！】設計開発◆電気給湯器のリーディングカンパニー／残業20h程度／SDGs 【具体的な仕事内容】 創業75年／エコキュートと電気給湯器といえば日本イトミック／業務用電気給湯器業界シェア60％の電気給湯器専門メーカー ■職務概要： 当社は業界最大手の電気給湯機器メーカーであり、業界のパイオニアとして圧倒的なシェアと納入実績を誇ります。今回は、電気給湯機器の開発および製品図面CADを書く、開発部門で働ける方募集しております。 開発部は3チーム

仕事内容 年休125日・全社平均残業月平均20～30時間程度とワークライフバランス◎ 国内唯一の紙幣印刷機器を製造する唯一のメーカー／売上げの約7割を輸出が占めるグローバル企業 ▼お仕事内容 ■業務内容： 当社の人事担当として、採用業務、教育業務、人事制度等、ご経歴やご希望等に応じて業務をお任せいたします。 工場での人事業務等、幅広いキャリアパスもご経験いただける可能性のあるポジションになりますので、人事職として自らの市場価値を高めることができます。 経験は不問となりますので、人事業務にチャレンジしたい方はぜひご応募下さい。 ■組織： 人事部は人事課と勤労課に分かれており、人事課（管轄：人事制度

仕事内容株式会社ノイアット（株式会社コレックホールディングス） カスタマーサポート／月給30万円・未経験歓迎・髪色ネイル自由 【求人要約】 【安心】未経験9割◆3か月の研修制度◆住宅手当有 【キャリア】ジョブチェンジや新規事業立ち上げもOK 【安定】上場グループ◆10日以上の連休も可能！ 【仕事内容】 東証スタンダード市場上場★株式会社コレックHDのグループ会社／未経験歓迎／カスタマーサポートをお任せ 【具体的な仕事内容】 <具体的な仕事内容> ★doda初掲載のレア求人★ 新生活を始めるにあたって、 一番削減したい固定費を 削減・節約できるサービスをご案内するお仕事です！ 1年目で月収

仕事内容当社について ■自治体の総合支援を提供する会社として、子会社も含め様々な事業を展開 ・地域産業支援・ふるさと納税支援事業 ・地域コンサルティング・活性化事業 ・産直D2C事業『産直アウル』 ・インバウンド事業『Tokyo Creative』 ■ふるさと納税支援事業のパイオニアとしてトップクラスの実績（全国200以上の自治体） ■ふるさと納税の一元管理システム『Furusato360』、産直D2Cサービス『アウル』などの自社サービスの開発 業務内容 今回は、人材戦略の攻めとなる採用およびオンボーディング、入社後フォローを 一環してお任せできる方を募集しております。 具体的には… 〇採用に関する戦