労務 外資系企業 - 福岡県 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：8時30分〜13時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：曜日・勤務日・就業時間は応相談 （２）土曜日：休憩なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他土曜日・祝日の休み、相談可能です。

仕事内容総務業務 労務管理（タイムカード・有給等の管理） 広報（パンフレット作製発送・名刺依頼） 求人（依頼・面接調整） 採用（採用に当たっての準備、制服、契約書等） 【子育て応援求人】 変更範囲：変更なし

仕事内容安川テクノロジーセンタの人事総務部門として、管轄する部門、事業所の組織運営・事業遂行を促進する人事労務施策の実行や環境構築をお任せします。各部門のアウトプット最大化を目指すポジションです。 【具体的には】 組織・人事(社員・派遣社員等)管理 ・管轄する部門の方針実現に向けた組織編成・人事異動の実施 ・管轄する部門の中長計実現に向けた人員計画・育成計画の検討・実行 ・従業員エンゲージメント向上に関する施策の起案・実行 ・上記に関連する資料の作成、各種会議体での発表 ・各種制度が改定された際に説明会を実施 労務管理 ・安川テクノロジーセンタ在籍者の労働時間管理 ・働き方に関する法

仕事内容【経験者のみ】一般企業での人事・労務事務 【福岡市中央区・天神駅徒歩圏内】人事事務/正社員/経験者募集/月給19万～25.5万円/年休112日/賞与3ヶ月/草寿株式会社 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 190,000円～255,000円 【全員に支給】 ・職務手当 5,000円 ・職能手当 35,000円?100,000円 【対象者のみ】 ・皆勤手当 3,000円／月 ※賃金は経験・能力等を考慮し決定します。 【勤務地】 福岡県福岡市中央区長浜1丁目3—4 綾杉ビル北天神5Ｆ 「本部事務所」 募集情報 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆急募 ☆

仕事内容自動車部品メーカーである当社の九州工場（福岡県豊前市）にて、 人事・総務・労務業務全般をお任せ致します。 将来的には工場の管理職としての活躍が期待されているポジション です。 将来のプレイングマネージャーとしての採用です！ 【具体的には】 給与支払い、勤怠、入退社手続き、社会保険手続き、契約関係、安 全衛生、環境、ＩＳＯ、設備保全等の製造に関する業務以外の全て を担当いただきます。変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：９：００～１８：００の間で時間はご相談可能です！ ご希望を考慮しますので、お気軽にご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：人材不足による突発的な業務 １日：５時間、月：７０時間、年５００時間、年６回を限度とする 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他基本土日休み 勤務日数・勤務時間に関してはお気軽にご相談下さい。

仕事内容介護・看護サービスを提供している当社での人事・労務のお仕事。 ＜主な仕事内容＞ ・給与・賞与計算・年末調整 ・勤怠管理（労働時間の集計・管理） ・労務管理 など 能力に応じてお仕事をお任せしていきます！ 難しい作業はなく、先輩スタッフがしっかりサポートするので ご安心ください。 給与計算には、ミクロ情報サービスのソフトを使用。 勤怠管理は自社ソフトを使用し、数字の入力だけで管理が可能です ！ 変更範囲：変更なし

仕事内容【職種】人事＞採用 【業種】メーカー＞素材 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【採用背景】 今後もお客様からのニーズと期待に応え、当社が誇る高品質なモノづくりを継続・発展させていくためには、これからの現場を牽引していく次世代の育成と体制強化が不可欠です。 そこで今回は、将来的な世代交代も見据え、当社のモノづくりを根底から支える従業員をバックオフィス（人事・労務）から支えていただく新たなメンバーを募集いたします。 【業務概要】 国内トップクラスシェアの銅管メーカーである当社門司工場において、人事・労務・庶務業務全般をご担当いただきま

仕事内容【職種】専門職＞税理士 【業種】士業＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【採用背景】 当社は税理士法人等と連携したワンストップサービスを提供しており、顧客数増加による業務拡大を見据えた増員募集です。案件増加に伴う社内体制の強化を図るとともに、将来的に当法人の主要メンバーとして幅広く、そして長く活躍いただける新たな仲間を求めています。 【業務内容】 経営者や個人事業主のお客様に寄り添い、労務管理や各種手続き、規定作成、給与計算などを担当していただきます。関連の税理士法人と協力して仕事を進める機会も多く、労務分野にとどまらず税務分

仕事内容九州建設株式会社 【博多区／未経験歓迎】総務職◆幅広いことをやりたい方歓迎！◆年休119日◆残業20時間以下◆手当有 【仕事内容】 【博多区／未経験歓迎】総務職◆幅広いことをやりたい方歓迎！◆年休119日◆残業20時間以下◆手当有 【具体的な仕事内容】 ～創業130年の総合土木建築企業／総務・DX推進とIT領域も挑戦できる！／ 労務・人事や経営企画にも携われスキルアップ可能な環境／現場と営業が密に連携する社風／資格取得支援制度など手当充実◎～ ■採用背景： 現在の総務部門、IT部門を担っていただく次世代の方の募集となります。 メインは総務・DX推進ですが、人事・労務業務にも携わっていた

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：9時30分〜16時30分 就業時間３：10時00分〜17時00分又は〜の時間の間の6時間 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）選択可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２／２９～１／３） 年次有給休暇あり（採用時から雇用期間に応じた日数を付与）

仕事内容九州大学筑紫地区事務部総務課人事係での事務補助業務 主に以下の業務に従事 ○出張命令、出張依頼に関する手続き業務 ○職員の出勤簿・休暇簿の管理業務 ○その他労務管理に関する事務業務（職員健康診断・学生雇用業務 など） 変更の範囲：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] ・経理または労務いずれかの実務経験 ・基本的なPCスキル（Excel等） ・主体的に業務へ取り組める方 ・何かを１つ成し遂げたことまたは集中して取り組んだご経験がある方 ・報連相が主体的にできる方 ・相手の理解度等に合わせてコミュニケーションが取れる方 [歓迎] いずれかあれば歓迎です。 ・採用業務（採用戦略の設計と運用・面接実施・会社説明会でのプレゼン等）のご経験 ・補助金や助成金の手続きのご経験 ・freee会計を用いた仕訳・決算業務経験 ・建設業経理士2級以上の資格保有者 ・freee人事労務での人事管理・勤怠管理・給与計算業務 ・給与計算業務の経験およびシステム

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：一時的又は突発的な特別の事情の場合、協議の上、１月７０時間、 １年４２０時間まで延長できる 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 ＊土曜はシフトにより休みの場合あり ＊長期休暇あり（夏・冬・春休み） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○寄宿舎の清掃、洗濯業務 ・共用部の日常清掃、ゴミの収集、運搬など ・学生さんの衣類等の洗濯及び洗濯物たたみ等をしていただきます ●年度毎の更新となります （変更範囲：変更なし）

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：週３０Ｈ程度で就業時間は相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・社会保険労務士の補助業務 （簡単な書類の作成及びデータ入力など） ・給与明細封入 ・コピー、スキャン ・その他書類発送準備や電話対応 ＊各種業務については基本から丁寧に指導します ＊基本的に内勤のみの業務です 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記いずれかのご経験がある方 ・基本的なPCスキル（Excel/Word/Powerpoint） ・事業会社での人事労務に関連する実務経験がある方 ・コンサル会社、社労士事務所等で人事労務に関する実務経験がある方 [歓迎] ・社会保険労務士資格をお持ちの方、資格取得に向けて勉強中の方 【フィットする人物像】 ・個人プレーでなくチームで取組む体制に魅力を感じる方 ・できることの幅を拡げたい、ゼネラリスト志向の方 【職種名】 労務コンサルタント/全国に展開するコンサルティング企業/社会保険労務士/福岡県福岡市 【仕事内容】 同社の労務コンサルタントとして、以下の業務をお任

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大卒以上 ・ビジネス文書の作成経験および、PPT、Excel、Word、Outlookの基本操作スキル。 ・ビジネスレベルの日本語能力と、英語の読み書きが可能で、一定の英語コミュニケーションに抵抗がないこと。 ・チームでの役割分担やコミュニケーションを通じた共同作業で成果を発揮した経験があること。 [歓迎] ・優先順位を適切に設定し、多岐にわたる業務を効率的に進められる方。 ・正確性と丁寧さに自信を持ち、細部に注意を払える方。 ・AIや人材関連ソリューションに関心を持って取り組める方。 【職種名】 【福岡市】コンサルティングサポートスタッフ／サービスオペレーション設計

仕事内容【仕事内容】 IT・デジタル分野で成長を続ける企業で、労務として社会人キャリアをスタートしませんか？ 社員が安心して働ける環境を整えるため、勤怠管理や各種手続きなどを担当するポジションです。 専門知識は入社後に基礎から学べるため、新卒の方も安心して挑戦できます。 仕事内容 ・勤怠データの確認、入力、管理 ・給与計算に関するデータ準備、チェック ・社会保険・労働保険に関する手続きサポート ・入退社に伴う書類準備、手続き補助 ・就業規則や社内ルールに関する事務サポート ・社員からの問い合わせ対応、書類整理 一日の流れ（例：10:00〜19:00） 10:00｜出社・メール確認、勤怠データのチェ

仕事内容勤怠管理 入退社情報の登録・管理 各拠点からの問合せ対応 届出書類の作成・提出 契約書の作成・確認 休職者対応（面談・手続） 労災手続き対応 年末調整・住民税業務 給与関連業務 社会保険手続き 電子申請対応（奉行） ※経験に応じ業務拡大 変更範囲：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] ・労務業務全般の実務経験およびフロー理解 ・給与計算レビューを含む労務レビュー経験（3年以上） ・勤怠管理、規程、業務フロー、行政対応いずれかのレビュー経験 ・マネジメント経験（人数不問） [歓迎] ・運送業における労務経験 ・複数拠点またはグループ会社の労務管理経験 ・制度設計や人事企画の経験 ・バックオフィスから経営に貢献した経験 ・将来的にグループ全体のマネジメントに関与したい志向 【職種名】 グループ統括の労務マネージャー候補（制度設計） 【仕事内容】 グループ全体の労務管理・制度設計を担い、組織拡大に伴う労務基盤の整備を推進するポジション グループ会社を含む

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜16時30分 就業時間２：9時45分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：・原則月２０日勤務（年間２４０日勤務） ・１日の実働６．５時間。原則就業時間を超える勤務はないが、窓 口対応・相談業務等の状況により超える可能性あり。超えた場合は 超過勤務手当を支給。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ・年末年始（１２／２９～１／３） ・夏季休暇（７月～９月の間で連続３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・両立支援等助成金に関すること（相談・受付・審査・処理及び関 連する業務） ・その他企画課で取扱う助成金（業務改善助成金・働き方改革推進 支援助成金）に関すること（相談・受付・審査・処理及び関連する 業務） ・上記業務にはファイル編綴、郵便業務、データ処理を含む ・雇用環境均等部に関する必要な業務 【変更範囲：変更なし】

勤務時間9:30～17:00（休憩60分）

仕事内容[仕事内容] 福岡市内を中心にホテルやビルの清掃・管理を行うビルメンテナンス会社の本社勤務です。 会社を支えるバックオフィス業務を担当していただきます。 【主な業務内容】 ■ 労務業務 ・勤怠データの集計、チェック ・給与計算補助 ・社会保険、雇用保険の各種手続き ■ 経理業務 ・請求書の発行、発送 ・売掛金管理 ・入金確認、消込業務 ■ 総務業務 ・書類整理、ファイリング ・備品発注 ・電話、来客対応 【入社後について】 現在は2名体制で業務を行っています。 入社後は先輩社員のサポートのもと、書類整理やデータ入力などの補助業務からスタート。 一度にすべてをお任せすることはありませんの

勤務時間【契】 フレックスタイム制（標準労働時間8時間） └コアタイム／10時～16時 ◎平均残業月15時間 【ア】 (1)社会保険加入（経理・労務のみ） 9時～19時の間で週3日以上・1日5時間～／週20～30時間 ※曜日・時間帯は希望考慮

仕事内容クライアントからのご依頼を受け、経理・人事労務・営業事務・採用・制作などの事務業務をお任せします。ミーティングや全体チャットなど、いつでも先輩に相談できるので安心です。 ～～仕事の流れ～～ ▼担当案件の決定 システムや社内チャットを通して、案件打診が届きます。1人あたりの担当案件数は、1案件あたりの業務量により様々。平均すると6～7案件を担当することが多いです。 ▼クライアントとのミーティング（1～2回程度） クライアント、社内の担当営業、案件を統括するリーダーと話し合います。業務の全体感、具体的な業務内容の確認、所要時間、どこに課題があるかなどを確認します。 ▼実務を担当（1案件1名）