スタートアップ - 東京都目黒区 の求人・転職・中途採用

正社員
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新卒採用人事/新卒採用全体の設計・管理・戦略の立案/動画メディアを共通基盤として海外事業を急成長/人事(採用・労務・教育など)

非公開

  • 目黒区 青葉台 / 池尻大橋駅 徒歩約7分

  • 年収600万円〜849万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • インセンティブあり
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 時短勤務あり
  • 転勤なし
  • 駅チカ
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 祝い金あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 経験者優遇
  • 語学力不問
  • 語学を活かせる

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆目標数字への達成癖のある方 ◆自社での新卒採用とKPI達成経験 ◆人材業界でのRAまたはCAとしてKPI達成経験 ◆SaaS企業等でのFS・カスタマーサクセスとしてKPI達成経験 ◆高難易度な課題へも行動量を担保し、前向きに推進できる ◆論理的思考力・逆算思考・課題抽出力・改善アクションを高速で回せる [歓迎] - ハイレイヤー新卒採用でのご経験 - スタートアップでの1人目採用人事経験 - スタートアップ、メガベンチャーでの採用経験 - 中途採用に関するご経験 - 営業企画・営業開発・トップセールス経験 【募集年齢(年齢制限理由)】 25歳~35歳 ( 長期勤続に

デジタルマーケ・広告運用/人材派遣・人材紹介業界/時短勤務OK/企画…

コクー株式会社

  • 目黒区

  • 月給26万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • 年間休日120日以上
  • 昇給あり
  • 社会保険完備
  • 残業月20時間以内
  • 未経験OK
  • インセンティブあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 1日4時間以内OK
  • 時短勤務あり
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • 大手企業
  • 副業OK
  • 祝い金あり
  • 介護休暇あり
  • 資格取得支援制度
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • 教育充実
  • 1日6時間以内OK

仕事内容コクー株式会社 未経験から【デジタルマーケ・広告運用】若手活躍/資格取得支援 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 】“やってみたい”をカタチにできる毎日へ♪★自分らしくキャリアを描こう「サービスの認知度を高めたい!」 「SNSを使った集客ってどうすればいいのかな?」 そんなお客様の課題や要望に対し、デジタル領域の専門知識を活かし、 マーケティング戦略を提案していきます。インターネット広告運用の支援など実業務までお手伝いをしています。 お客様は、スタートアップなどのベンチャー企業から大手企業

キャリア採用人事/キャリア採用全体の設計・管理・戦略/動画メディアを共通基盤として海外事業を急成長/人事(採用・労務・教育など)/東京都/正社員

非公開

  • 目黒区 青葉台 / 池尻大橋駅 徒歩約7分

  • 年収600万円〜1,049万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • インセンティブあり
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 高収入
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 時短勤務あり
  • 転勤なし
  • 駅チカ
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 祝い金あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 語学力不問
  • 語学を活かせる

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆目標数字への達成癖のある方 ◆自社でのキャリア採用とKPI達成経験 ◆人材業界でのRAまたはCAとしてKPI達成経験 ◆SaaS企業等でのFS・カスタマーサクセスとしてKPI達成経験 ◆高難易度な課題へも行動量を担保し、前向きに推進できる ◆論理的思考力・逆算思考・課題抽出力・改善アクションを高速で回せる [歓迎] - ハイレイヤーでのキャリア採用経験 - 役員・事業部長の採用経験 - スタートアップでの1人目採用人事経験 - 営業企画・営業開発・トップセールス経験 - ピープルアナリティクスやタレントプール構築の経験 - エンジニア/クリエイター職など専門職採用の

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