北海道札幌市清田区の労務の求人・転職・中途採用

仕事内容【年間休日126日◎】学校内食堂で調理師の募集！外資大手コントラクト企業の店舗マネジメントに挑戦！キャリアアップも可能◎研修制度あります！残業代1分単位支給◎賞与あり◎確定拠出年金制度あり◎福利厚生も充実♪ ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/資格支援あり/教育充実 【仕事内容】 調理業務および店舗責任者としてご活躍いただきます。 【主な仕事内容】 ・調理業務全般 ・売り上げ・予算管理 ・クライアント様との折衝、改善提案 ・労務管理（シフト管理・スタッフ指導） ・衛生管理（マニュアルに沿って実施、指導） ※上記内容は事業所ごとに詳細が異なる場合がございま

勤務時間[時間] (a)9：00〜15：00（休憩1時間／実働5時間） (b)9：00〜16：00（休憩1時間／実働6時間） (c)9：00〜17：00（休憩1時間／実働7時間） ※(a)〜(c)選択可。例えば、まずは短時間勤務からスタートして、将来的にお子さんの成長にあわせて時間を伸ばす、等も可能です。 [残業] 残業なし

仕事内容■仕事内容 [仕事内容] 建築塗装会社での事務のお仕事です。主に経理事務全般をお任せします。 具体的には、請求書の作成やネットバンキングでの資金移動・振込作業などを行っていただきます。また、それらの取引内容を専用ソフト（弥生会計を使用）に入力し、振替伝票や各種帳簿の作成までを担当していただく流れです。 その他、春先の季節雇用者の再雇用手続きや賃金台帳のハローワーク提出といった労務補助もお願いします。社労士・税理士に相談できる環境のほか、最長1年間の丁寧な引き継ぎ期間があるため基礎知識程度があれば安心して業務に慣れていただけます。 [仕事内容の変更] なし [期間の定め] なし ■勤務地 [勤

勤務時間時間固定 8:30~17:30(休憩60分)

仕事内容[仕事内容] 飲料製造・販売会社での障害者求人です。 オープンポジションとしての求人になります。 広報、総務、人事、経理、営業企画、製品の需給管理、物流管理、IT関連業務など経験やスキルで配属先を検討します。 【仕事内容】 ・データ入力 ・書類作成 ・電話対応など 【給与】 パートナー社員 ※社員登用制度有（2年程度で正社員になる方はいます。平均3年ほど） 【休日休暇】 夏季、年末年始 年次有給休暇、私傷病休暇 慶弔、介護休暇 出産・育児休職制度 【福利厚生】 各種保険完備 通勤手当支給 ※通勤距離片道１.5キロ以上の場合に支給（上限なし） 車通勤可 時間外手当 社員共済会 社員持株会

仕事内容【仕事内容】 ＼オフィスワークデビューしませんか？／ 新拠点拡大に伴い、事務職を大募集します。 ＜仕事内容＞ 一般事務、営業事務、総務事務、人事事務、労務事務など幅広い事務業務。 データ入力や集計作業、申請書の作成。電話やメールでの対応、伝票の整理など。 先輩社員が近くにいるので、未経験の方もご安心ください！ ゆっくりと業務に慣れていってくださいね。 【給与】 月給17万4000円以上 ◆昇給あり ■賞与あり ■入社半年後から手当支給あり 【特徴・メリット】 大量募集（10名以上）/PC活用/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備/社員登用あり/研修制度あり/交通費支給/昇給あ

仕事内容【仕事内容】 ＼オフィスワークデビューしませんか？／ ■基礎から学べる研修あり ■事務未経験で入社した方がほとんどです ■新拠点拡大に伴い大募集 ＜仕事内容＞ 一般事務、営業事務、総務事務、人事事務、労務事務、貿易事務など ・データ入力や集計作業 ・申請書の作成 ・電話、メール対応 ・伝票の整理 など 入社後、まずは出来ることからスタートしましょう。 分からないことがあった際も、 先輩社員が近くにいるので安心です♪ ゆっくりと業務に慣れていってくださいね。 【給与】 月給17万4000円以上 ◆昇給あり ■賞与あり ■入社半年後から手当支給あり 【特徴・メリット】 大量募集

仕事内容【正社員】総務事務スタッフ★年休125日★資格取得支援★土日祝休み★オンライン面接OK★経験不問・20代～30代活躍中★|正社員|札幌市清田区/7JIM ★未経験からオフィスデビュー♪営業アシスタント★ 年間休日125日&土日休み!プライベートも大切にできる環境! 残業ほぼナシ!仕事終わりの予定も立てやすい! 入社1年目からマネジメントに挑戦可能!早期キャリアアップを目指せます! 平均年齢26歳&20代が9割以上!若手メンバーが中心となって活躍中! 実力主義の評価制度!年齢や社歴に関係なく管理職を目指せます! ユニークな制度や新しい取り組みを積極的に生み出す社風! Wantedly Awar

仕事内容法務担当/車通勤OK/社会保険完備/交通費支給/札幌市清田区/45247 【移動式木造建築のパイオニア/法務担当/札幌市・千歳市】リモート勤務可/マイカー通勤可【45247】 ★備考★ 【勤務地について】 ※勤務地・働き方について下記から選択可 ・北海道札幌市清田区美しが丘3条10丁目2－15（アーキビジョンホールディングス本社） ・北海道札幌市手稲区明日風2丁目17（アーキビジョン二十一展示場） ・北海道千歳市泉沢1007番地168（アーキビジョン二十一本社） ※リモート勤務併用の場合も最寄りの勤務場所へ月数回の出社を想定 おすすめポイント： ■移動にかかる交通費支給（規定あり） ■安心

仕事内容【管理者候補の募集！】6カ月間の管理者育成プログラムでじっくり学び、管理者へ成長できます！良い施設を作りたいという思いを「イリーゼ」で叶えませんか？＜札幌市清田区＞ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/住宅手当あり/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 「イリーゼ」での管理者業務全般 【業務内容】 施設に入居されているお客様の介護・介助業務の全般と、施設の運営業務全般をお任せします。 介護職に就いて頂くうえで必要な資格などは、資格取得支援制度を利用して習得することが可能です◎ 介護のスキルを磨きながら理想の施設を作っていくことができ

仕事内容＼未経験から、3年目で年収500万円を目指せる！／ 将来に強いキャリアを、オフィスワークから。 未経験からキャリアアップが目指せる総務・庶務スタッフ募集！ 「今のままで将来大丈夫かな…」 「正社員として、ちゃんとキャリアを積みたい」 「いずれは収入も上げていきたい」 でも、経験もスキルもないし不安… そんな状態からスタートした先輩が、今は多数活躍しています。 “給与・スキルもしっかり伸ばしていける”オフィスワークです☆ ～～【POINT】～～ ■ 未経験スタートが9割 ■ 残業少なめ（月10時間程度） ■ 3年目で年収500万円を目指せる ■ 服装はオフィスカジュアルでOK ■ 年間

仕事内容【 この求人の魅力 】 ★年間依頼件数120万件！業界トップクラスの実績・知名度 ★必要なのは自動車免許だけ！3ヶ月の研修でゼロから成長 ★入社1年目で年収1,000万円以上も！ ★転勤がないから、好きな土地で長く働ける◎ ／ CMでお馴染みの「クラシアン」です！ ＼ 「くらし安心クラシアン♪」のCMで絶大な知名度を誇るのが、私たちクラシアン。キッチンやトイレの水漏れ・詰まりといった水道トラブルの解消など、「くらし」に寄り添う事業を行っています。現在は全国に83拠点を展開し、依頼は年間120万件、顧客満足度は99.9％！圧倒的な実績で、安定した基盤を築いています◎ 仕事内容 「洗面台の蛇口

仕事内容【札幌清田病院】正社員★賞与年２回４ヶ月＊勤怠データ管理など ◆休憩時間に利用できる設備あり♪幅広い年齢層の方々が活躍中の職場！車通勤ができるので雨の日の通勤もラクラク！見逃せない職業紹介です！ 交通費は３５，０００円まで支給！近くに飲食店・コンビニがあり便利です！【正社員で就業開始】勤怠データ管理・確認｜給与計算｜社会保険手続き｜ 各種データ入力・伝票処理などの経理事務サポート｜その他頼まれ事対応｜電話応対などをお願いします。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｗｏｒｄ（文章作成）・Ｅｘｃｅｌ（関数） 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【高校卒以上】◆労務事務の経験が必要です

仕事内容[仕事内容] 大手製造メーカーにて、事務職を募集しております。 【総務人事事務】 ・社有車管理関連業務 ・勤怠管理関連業務 ・電話応対業務 ・その他付随する業務等 【経理事務】 ・売掛金管理、小口現金、支払関連業務 ・伝票や書類等のファイリング ・その他上記に付随する業務等をお任せする予定です。 【 待遇・福利厚生 】 昇給年1回（4月） 賞与年2回（7・12月※前年実績3.5ヶ月分） 各種社会保険完備（雇用保険・健康保険・労災保険・厚生年金） 通勤手当 残業手当、出張手当、役職手当、資格手当 家族手当 退職金制度（勤続3年以上）、財形貯蓄制度、社員持株制度 報奨金制度 マイカー通勤可

仕事内容【正社員】人事アシスタント★土日休み★年休125日★オンライン面接OK★経験不問・20代～30代活躍中★|正社員|札幌市清田区/7JIN ★会社の成長を支える♪人事アシスタント★ 年間休日125日&土日休み!プライベートも大切にできる環境! フレックスタイム制導入!予定に合わせて柔軟に働けます! 入社1年目からマネジメントに挑戦可能!早期キャリアアップを目指せます! 平均年齢26歳&20代が9割以上!若手メンバーが中心となって活躍中! 実力主義の評価制度!年齢や社歴に関係なく管理職を目指せます! ユニークな制度や新しい取り組みを積極的に生み出す社風! Wantedly Awards選出&ホワ

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 「餃子の王将」の店舗スタッフ （未経験店長候補）/中華料理レストランチェ-ンでNo1企業！36ヶ月連続過去最高売上更新中！の東証プライム上場企業 業務内容(詳細) ◎主な仕事内容は、調理と接客です。 当社では手づくりの料理を提供していますので、包丁で野菜を切ったり、から揚げを仕込むところから始まります。 未経験の方でも、店長や先輩が各ポジションごとに教えていきますので、確実に覚えていくことができます。 ※マニュアル動画もあり、自分で学ぶこともできます。 【業務内容】 ・手作り調理（餃子場、鍋場、揚げ場、麺場、洗い場・仕込み） ・接客（案内、オ-ダ-受け、料理提

勤務時間【シフト時間詳細】 《シフト制》 ［定休日］日曜日・祝日 ［営業時間］9：00～18：00 【休憩時間】 実働6時間未満：0～30分（雇用契約による） 実働6時間以上8時間未満：45分 実働8時間以上：1時間 ●週1日でも週5日でもOK ※短時間勤務可 ※働く時間帯のご希望はご相談ください ●土・日・祝の休み応相談 ●有給休暇 【有給消化率91％】 ●産前・産後休業、育児休業 【取得率100％】

仕事内容【昇給あり！交通費支給！】★パートスタイリスト募集★人気サロンで働きませんか？復職希望の方大歓迎◎ネイル・ピアス・カラーOKで自分らしく働けます♪ 【店舗名】HAIR SALON IWASAKI 北海道清田店［パート］スタイリスト(株式会社ハクブン) 【給与】美容師：時給1,200円〜1,600円 【勤務時間】【シフト時間詳細】 《シフト制》 ［定休日］日曜日・祝日 ［営業時間］9：00～18：00 【休憩時間】 実働6時間未満：0～30分（雇用契約による） 実働6時間以上8時間未満：45分 実働8時間以上：1時間 ●週1日でも週5日でもOK ※短時間勤務可 ※働く時間帯のご希望はご相談

仕事内容キッチン調理スタッフ ホールでのお客様対応、キッチン業務、スタッフのシフト管理、店舗の売上管理、材料などの発注 ▼担当者コメント 設立以来、飲食店・持ち帰り専門店の運営、食品事業などを展開し、北海道の豊かな食材を活用した事業拡大を図っています。安定した上場企業で、労務環境が整っており、評価に応じた報酬が期待できる職場です。 ▼勤務・休日に関する補足 ・勤務時間：9:00～翌2:00・休日：週休2日制、年間休日106日 ・その他休暇：有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇※3連休の取得や希望休、有給も取りやすい環境です。

仕事内容【アピールポイント】 年2回の4連休アリ！ほぼ残業なしのイオングループ！ 【仕事内容】 ✦月給21万円～月給25万円 ｜月給21万円以上を狙いたい方に！ ✦最大月10日休み・実質年間休日121日 ｜レア★：年2回、【4連休】を取得可能！ ✦ほぼ残業なし ｜月平均10時間程度のみ◉ ✦イオングループの安定企業 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 誰もが知っている大手グループ！ 安心の転職を叶えることができます♪ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 【平均勤続年数10.4年★】と かなり長期的に活躍できる現場あり！ 「もっと安心できる環境に転職したい」と 感じているならココにしませ

仕事内容地域密着型ドラッグストア店舗での店舗運営業務全般 具体的には… ・商品発注 ・売り場づくり ・売上対策、粗利益の確保 ・販促の企画実行 ・スタッフの教育 ・予算、労務、在庫などの管理 ・レジ・対面での接客販売 ・品出し・売り場のメンテナンス など

仕事内容●仕事内容 正社員の店長候補としてモスバーガーの店舗運営をお任せします。 入社後のステップアップ 【（1）一般社員／入社後～】 接客対応、レジ操作、調理（仕込み）クレンリネスなど一通りのスキルを学んでいただきます。 ▼ 【（2）副店長／入社2年頃～】 在庫・売上管理、シフト管理、キャスト（アルバイト）さんのマネジメントなど運営業務全般を担います。 ▼ 【（3）店長／入社3年頃～】 店舗運営のほかに売上やコスト（原価）管理、キャンペーン商品の販促活動なども手掛けていただきます。 モスバーガーでは収益管理、人材の採用・教育、店舗の装飾や販促企画など、店舗運営にまつわるほとんどの事柄に関し

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） イリーゼ平岡公園 【県外からの応募OK／赴任費用の会社負担あり】将来のホーム長候補★現場の一般職からステップアップ可能！ 正社員 『イリーゼ』のブランドで全国で約130の施設を運営◎新規オープニングも続々控える成長企業です！ ✦ホーム長のサポート役として、補佐を通して施設運営も学べます。 ✦介護職の経験があれば年数不問！ 業界歴が浅い20代・30代の若手の方の、早期キャリアアップを応援します。 ✦早い段階(3～5年)でホーム長へ昇格、グループ長、エリアマネージャーや本社社員へと道を進むことができます。 それぞれの目標に向かって、多様なキャ