東京都中野区の産業医の求人・仕事・採用

仕事内容Boundaryでは主にTVアニメなどにおけるCGパートを制作している会社です。 このたび体制強化のため、新たな戦力を求めて募集をしています。 ぜひご応募をお待ちしております！ ◆2025年以降直近の参加作品 ・その着せ替え人形は恋をする Season 2 ~CG制作全般 ・黒執事 -緑の魔女編- ~CG制作全般 ・UniteUp! -Uni:Birth- ~CG制作協力 ・ギルドの受付嬢ですが、残業は嫌なのでボスをソロ討伐しようと思います ~CG制作全般 ◆業務内容イメージ ・Maya、3ds Max、Substance Painterを使用して、キャラクター、背景、プロップのモデリン

仕事内容"CBcloud株式会社の管理部門にて、給与計算や社会保険手続きなどの労務業務を中心に、IPOを見据えた労務体制の構築にも携わります。 ＜おすすめポイント＞ ●労務オペレーション全体を担当 ●IPO準備に向けた体制づくり ●業務フローの設計・改善に関与 ■具体的な仕事内容 給与計算・社会保険手続き・勤怠管理など、労務オペレーション全体の品質管理が中心です。周囲や他部門と連携・折衝しながら、労務相談への対応や制度設計も担当します。 ▼主な業務 ●給与計算 ●社会保険手続き ●勤怠管理 ●労務相談対応 ●就業規則・社内規程の整備 ●安全衛生管理の推進 ●委員会開催 ●ストレスチェック ●健康

仕事内容「職場も収入も妥協したくない」そんなワガママ、大歓迎です。 "「未経験からの転職は不安」「配属先が合わなかったらどうしよう」「休みも給与も妥協したくない」――新しい一歩を踏み出すとき、そんな葛藤を抱くのは当然のこと。だからこそ、当社では不安を一つひとつ解消できる仕組みを整えました。 まず、入社後は30名もの同期と一緒に研修からスタート。PCの基本操作からCADの専門知識までベテラン講師が丁寧に教えるため、専門知識ゼロでも心配いりません。 さらに、配属前の「職場見学」も徹底。職場の雰囲気を事前に確かめられ、もし「合わないかも」と感じたら別のプロジェクトを選ぶことも可能。“配属ガチャ”の心配

仕事内容"給与・社会保険グループの一員として、5,000名を超える従業員の勤怠管理を担います。急成長を続ける組織の基盤を支え、労務のスペシャリストとしてキャリアを築けるポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●5,000名規模の労務管理に携わる ●実務を通した業務改善・企画に挑戦 ●労務の専門性を高められる環境 ＜担当業務＞ 給与計算の前工程である、勤怠管理業務を中心にお任せします。 ＜具体的な業務一覧＞ ●勤怠データの管理・集計（打刻漏れの確認、残業時間のチェックなど） ●各種休暇の取得管理（有給休暇、産休・育休、介護休暇など） ●長時間労働者への対応（アラート通知、産業医面談の調整など） ●

仕事内容"野球領域のプロダクトにおいて、Xを中心としたSNSの運用戦略立案から施策実行、効果検証・改善までを一貫してお任せします。 ■具体的な業務 1. SNSコミュニケーション戦略の立案 ・コアファンのエンゲージメント向上やサービスへの継続利用につながるSNS運用戦略の策定 ・ファン層やサービスの利用状況を踏まえたコミュニケーション方針・KPIの設計 2. 日常的な情報発信・ファンとの交流 ・試合展開や球団の最新ニュース、チームの勝利、選手の好プレーなどに合わせたタイムリーな投稿 ・リプライや引用リポストなどを通じたファンとの対話、ファン同士の交流を促す企画の実施 ・ファンの反応やトレンドを踏ま

仕事内容"プレイングマネージャーとして、人事制度企画・労務・採用の3領域を統括いただきます。ご経験・適性に応じて主担当領域は調整しつつ、部門全体を牽引するポジションです。人材育成や総務業務など幅広くご対応いただくことを想定しております。 【業務内容】 ・労務関連業務（勤怠管理／給与計算／36協定管理(時間外労働是正)等） ・就業規則管理 ・有給消化推進労務ガバナンス維持、管理 ・労務制度企画（ワークライフバランス推進施策など） ・人員計画／人件費予算管理 ・等級／報酬／評価制度の改善提案 ■将来的に従事する可能性のある仕事内容 同社業務全般 ■所属部署の年齢・性別構成 人事総務部" 組織強化に

仕事内容「助けて！」のSOSをスマート解決！ 学生の安心な暮らしを守る、街の頼れる存在へ。 水漏れや鍵の紛失など、一人暮らしの学生さんから届くトラブルのSOSを冷静にヒアリング。 あなたのコミュニケーション力と段取り力で、学生さんの安心な日常と快適な住まいを守るお仕事です。 ■自分での修理は不要！社用車で街を巡回 社用車で担当物件を巡回（1日平均5棟）し、設備の点検や業者手配を行います。 難しい修理作業はなく、未経験から安心して始められます。 ■お部屋の価値を高める「プチ提案」も！ 仕事に慣れてきたら「壁紙を変えて人気の部屋に」「設備を最新にしよう」など、 オーナー様へ建物の価値を高める提案も担

仕事内容ワークライフバランス改善！仕事も「タイパ」の時代です。 "仕事もプライベートも、妥協したくないあなたへ。コプロが、その両方を叶える「タイムパフォーマンス」抜群の働き方を提案します！ ＼心ゆくまでオフを満喫 年間休日125日以上で、GWや夏・冬に9～10連休も可。プロジェクトによりますが、基本的に17時退社OK。旅行へ行ったり、趣味を楽しんだり、リラックスの時間に充てたりできます！ ＼それでいて収入も十分！／ 残業しなくても、未経験初年度から月収36万円、年収450万円も叶います。新作ゲームや最新家電、飲み会など、お金を理由に我慢する必要はありません。 ＼スムーズに成長できる 入社後は、

仕事内容"まずは、決算業務をメインでお任せいたします。ゆくゆくはリーダーにとどまらず、正式な管理者としてチャレンジしていただけることも期待しています。連結決算や開示業務に関しては部長が行っており、キャッチアップが可能な環境です。 【業務内容】 ・月次・四半期・年次決算 ・連結・開示資料の作成補助（IFRSベース含む） ・税務申告関連の実務補助 ・会計監査対応（資料作成、QA対応） ・業務改善（Excel、会計システム等の活用提案） ■将来的に従事する可能性のある仕事内容 同社業務全般 ■所属部署の年齢・性別構成 コーポレートサポート本部 経理財務部 経理課への配属です。 経理財務部長1名（40代

勤務時間08:30〜17:30 09:00〜18:00

仕事内容【デイサービスとは】 日帰りで通うご利用者様に、入浴や食事、レクリエーションなどを提供する施設です。 【お仕事内容】 来所時のバイタルチェック、服薬の管理・確認、入浴前後の体調確認を中心に担当していただきます。 【働く環境】 健康管理が中心の看護業務です。 レクリエーションも多く、明るい雰囲気の中でケアができます。 【勤務地】 中野区(沼袋駅) 日勤のみ・週2日~OK◎沼袋駅近くのデイサービスで看護のお仕事 応募資格: 正看護師 准看護師 未経験者ＯＫ 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 60歳以上活躍中 勤務時間: 08:30〜17:30 09:00〜18:00 待遇・福利

仕事内容株式会社ディ・アイ・システム U-32求人【初級ITエンジニア】年休120日超/残業月10h/リモートOK ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【リモートワーク7割超！】IT基礎から学べる研修からスタート！希望や適性に合わせて開発・インフラを選べるから安心！資格取得支援も充実約1か月のIT研修で基本を学べる！／ ▼まずは… ITの専門用語をはじめ、PCそのものやサーバー・ネットワークの仕組み等が学べるIT基礎研修からスタート！（1～2週間） ▼そして… 希望や適性をもとに、開発orインフラの

仕事内容"同社にて、中途採用の業務に重視していただきます。 採用戦略の立案から実行、さらには組織開発までを幅広くお任せします。 【業務内容】 ●キャリア採用全体の戦略立案と実行 ●職種特性に応じた最適な採用チャネルの設計、母集団形成 ●面談・面接フローの設計、面接官トレーニングを通じた選考の質向上 ●採用ブランディング・広報の企画運営（記事・動画・WEB施策など） ●エージェントの開拓・リレーション構築 ●内定承諾率向上のためのアトラクト設計 ●人事評価制度の設計・運用・アップデート ●リファラルプログラムやオンボーディング設計 ◎単なる採用担当としてではなく、事業を成長させるための組織創りをリー

仕事内容"介護業界の課題解決に貢献するSaaS事業を展開する同社にて、労務業務全般をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ご経験やご志向に応じて、一部の業務からはじめていただくことも可能です。 ■給与計算および年末調整(外部委託) ■勤怠管理 ・有給休暇、残業 ■社会保険および労働保険(外部委託) ■入社退職手続き ■従業員対応 ・健康管理（産業医対応、健康診断の実施・管理など） ・休職者対応や従業員からの個別相談窓口 ■就業規則の改訂・運用 ■法令対応（労働基準法、労働安全衛生法など）の管理・遵守 【使用するツール】 ■Microsoft365 ■Google Workspace

仕事内容17:00退社。今日の夜、何をしようか考える余裕。 競争やノルマに追われる毎日から、そろそろ卒業しませんか？コプロの設備点検スタッフは「もっとマイペースに、自分らしく生きたい」というあなたのための仕事です。 ▼9:00～｜点検スタート 担当の建物へ向かい、マニュアルに沿ってコツコツと設備をチェック。自分のペースで進められます。 ▼12:00～｜お昼休憩 現場近くのおいしいランチを楽しむのも、ささやかな楽しみの一つ。 ▼15:00～｜オフィスで書類作成 現場から戻り、簡単な報告書を作成。難しい作業はありません。 ▼17:00｜退社 残業は月10時間以下と、ほとんどナシ。「お疲れ様でした！」と

仕事内容株式会社システムアート あなたの照明が、イベントの未来をつくる。【照明電飾スタッフ】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《これまでの経験を活かして活躍》機材の設営・演出のプランニングなどを担当★モーターショーやゲームショウなど有名イベント多数◎ イベントの照明演出を考え、設営から本番運営まで担当。「どの機材を使うか」「どう魅力を伝えるか」など、アイデアも活かせます！オリジナル機材や特殊機材に触れられる面白さも。 ◆照明演出のプランニング・プログラミング ◆リハーサル・本番のオペレーション

仕事内容"大手アカウント先と協業し、新規市場へのアプローチ戦略の立案や新しいソリューションサービスの企画・設計、既存サービスの改善をお任せします。既存サービスの改善においては、日々の大手アカウント先やお客様からの問い合わせ対応等もお任せします。 【業務詳細】 ◆サービスの企画立案 ・顧客要望、開発部門や運用部門と連携した、サービスにおける課題設定、定量・定性分析に基づいた企画の立案 ・市場調査や競合分析等に基づいたサービスの企画立案 ◆サービスリリースのプロジェクトマネジメント ・実施が決定したサービス関係部の役割分担の決定とリリースまでの工程管理 ・サービスのリリース判定業務 ◆サービスのプロ

仕事内容"サイバーセキュリティ対策全般に関わっていただきます。 ■業務内容 ・セキュリティリスク管理（あるべき姿を元に現状とのFit&Gapを行い、課題に対応） ・セキュリティ対策の立案、導入、それに伴うシステム/ネットワーク設計および構築 ・社内へのセキュリティ教育および訓練の実施（運用チームと協力） ・社外セキュリティ専門機関との連携 ・インシデント発生時を想定した体制整備、有事の際は実行部隊としての対応 ■将来的に従事する可能性のある仕事内容 同社業務全般 ■所属部署の年齢・性別構成 情報システム室に配属予定です。" 事業拡大に伴う増員募集です。

仕事内容"同社が提供する決済サービスにおける、加盟店審査、途上与信、債権管理業務のプレイングリーダーとして、実務および体制構築・業務フロー改善をお任せします。 ■業務内容 □新規加盟店申し込みに対する審査業務（法人・個人事業主） ・審査基準（ロジック）の策定・ブラッシュアップ ・審査業務の自動化・システム化に向けた要件定義・推進 ・リスク管理・モニタリング □決済トランザクションのモニタリング（不正検知） ・不正利用やチャージバック発生時の調査・対応 ・「犯罪収益移転防止法」や「割賦販売法」等に基づくコンプライアンス対応 ・加盟店債権管理 □加盟店への精算業務管理 ・未収債権の管理・督促・回収業

仕事内容"経営管理本部の一員として、月次・年次決算や監査対応といった経理業務全般をお任せします。 成長中のSaaS企業の根幹を支える、やりがいの大きな仕事です。 ＜おすすめポイント＞ ●成長企業の経理体制構築に携われる ●会計・財務の専門性を高められる ●意見を発信しやすい風通しの良い組織 ■具体的な仕事内容 ご経験やスキルに応じて、幅広い業務をお任せします。 ●日常業務 ・現金出納管理 ・売掛債権管理、仕入債務管理 ・固定資産管理 ・経費処理 など ●専門業務 ・財務会計（月次、四半期、年次決算） ・管理会計（個別原価計算、事業別損益管理） ・税務会計（税金計算・届出、税務署対応） ・監査対

仕事内容"PM・PLとして上流工程から案件に参画いただき、以下のような業務をお任せいたします。 ■業務内容 ・プロジェクト全体の管理 ・事業・プロジェクト戦略の策定および実行 ・リソース配分および最適化 ・顧客との交渉・調整 ・ベトナムオフショアとの連携 ■開発環境 ・Oracle Cloud、Azure、AWS ・WingArc製品を中心とした各種BIツール、ETLツール ■将来的に従事する可能性のある仕事内容 同社業務全般 ■所属部署の年齢・性別構成 選考を通じて配属先を決定いたします。" 事業拡大に伴う増員募集です。