東京都のサービス提供責任者 住宅型有料老人ホームの求人・転職・中途採用

仕事内容「施設から自宅へ、制限から自由へ」 ABOUT ■1対1で深く寄り添う重度訪問介護 SY2Kの重度訪問介護は、重度の身体障害や難病を抱える方々が、住み慣れたご自宅で自分らしく安心した生活を送り続けられるよう支援するサービスです。 一斉対応の施設ケアとは異なり、利用者様一人ひとりの想いやリズムに専任で寄り添い、24時間365日の日常生活を支えます。 ■具体的な仕事内容 食事・入浴・排泄・着替えなどの身体介護 調理・掃除・洗濯・買い物などの家事援助 散歩・通院・余暇活動などの外出同行支援 就寝時の見守り・体位交換・夜間安全確認 ご家族の介護負担軽減（レスパイトケア） 生活全般におけるコミュニ

勤務時間▼勤務時間詳細 交替制(シフト制) ■日勤 (1)9:00～18:00 (2)8:00～17:00 休憩60分 ※時間外ほぼなし ■夜勤 (3)17:30～翌9:30 休憩120分 ※パート勤務は日勤勤務になります。

仕事内容【仕事内容】 住宅型有料老人ホームにおける日中の介護業務全般をお願いします。 【主な業務内容】 ・食事介助／排泄介助／入浴介助 ・移乗／誘導／コール対応 ・離床介助／臥床介助 ・更衣／口腔ケア／服薬介助 ・申し送り／カンファレンス ・介護記録の記入または入力 ・その他（お食事づくりは湯煎と盛り付けあり） ー【お仕事先情報】ー 施設形態：住宅型有料老人ホーム 定員：8名 開設：2021年9月 【おすすめポイント】 ・定員8名のアットホームな雰囲気の職場環境です。 ・身体介助が少なめで、体力に考慮した働き方ができます。 ・週１からの勤務も可能。日勤勤務なので柔軟な働き方ができます。 ・正社

仕事内容東京都世田谷区の介護福祉士（サービス提供責任者） (正社員) | 株式会社 はなケア ▼仕事内容 ・介護サービスの提供（1日3〜4時間程度） ・ヘルパーへの指導 ・サービス計画書と介護目標の設定 ・ご利用者様との契約手続き ・ケアカンファレンスの開催、参加 ・チームマネジメント (東京都世田谷区) ▼職種 介護福祉士（サービス提供責任者）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給 270,000円 〜 330,000円 ご経験等に基き決定します 上記の他、年２回賞与を支給します（額は会社および個人業績による） 想定年収：340万円〜385万円（直近の実績ベースより） 固定残業代なし

勤務時間1）07：00～16：00 2）09：00～18：00 3）10：00～19：00 4）17：00～09：00 ※週2日～の勤務をお願いいたします。 ※勤務日数や時間についてはご相談ください。

仕事内容【週2日～OK】東証上場グループが運営する施設です☆iPadを活用し業務負担を軽減！入谷駅から徒歩7分と通勤アクセスも良好です♪ ブランク可/日勤のみ可/夜勤バイト/ミドルも活躍中/バイト歓迎/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームでの介護業務全般 【主な業務内容】 食事介助や排泄介助などの身体介護全般 居室の清掃や買い物同行などの生活支援 巡回による安否確認やナースコール対応 タブレット端末を使用した介護記録の入力 スタッフ会議やケースカンファレンスへの参加 【職場情報】 スタッフ体制：早番は介護スタッフ2名体制で対応 施設規

仕事内容東京都豊島区のサービス提供責任者／ケアフレンド豊島 (正社員) | 有限会社ケアフレンド ▼仕事内容 ・訪問サービス提供依頼への対応 ・アセスメント ・契約案内 ・訪問介護計画書の作成 ・モニタリング ・カンファレンス ・ミーティングへの参加 ・対応 ・ケアマネージャー、他関係事業所との連携 ・調整 ・交渉 ・シフト管理、ヘルパー教育 ＊キャリア別に指導していますので、初心者の方でも安心です。 ＊毎月の研修も充実しています。 ＊ストレスチェック制度あり ＊結婚祝い金、出産祝い金、子の入学祝い金有り＜変更範囲：当社の指定する業務＞ (東京都豊島区) ▼職種 サービス提供責任者／ケアフレ

勤務時間- 〈パート〉 7:00～16:00/8:00～17:00/9:00～18:00/11:00～20:00/13:30～22:30/16:30～9:30(休憩60分/夜勤120分)

仕事内容★昇給賞与あり★東京都世田谷区にある高齢者向けケア付き賃貸住宅です。デイサービスやヘルパーステーションを併設しています。駅より13分と徒歩圏内の立地にあります。 ・昇給や賞与の支給があります。頑張りがきちんと反映されるので、モチベーションの維持にも繋がります。 ❏求人について ┃募集職種 介護職・ヘルパー ┃雇用形態 パート ┃業務内容 有料老人ホームにおける介護業務全般 ┃サービス形態 有料老人ホーム ┃勤務地 世田谷区 ┃給与 介護職員初任者研修・実務者研修／ホームヘルパー[時給]：1226円～ 〈パート〉 [交通費手当] ┃昇給・賞与 昇給：あり ┃勤務時間 - 〈パー

勤務時間①7：00～16：00 ②9：00～18：00 ③10：00～19：00 休憩60分 ④16：00～翌10：00 休憩120分 変形労働時間制

仕事内容【仕事内容】 住宅型有料老人ホームでの訪問介護業務全般 【給与】 時給1,230円〜1,370円 時給1,230円～1,370円 【勤務地】 東京都小平市学園東町 【応募資格】 【必須条件】 初任者研修 【応募方法】 問い合わせ先 【電話番号】 【メールアドレス】 【応募の流れ】 ご応募いただき、ありがとうございます！ 採用担当者よりご連絡させて頂きます。 今しばらくお待ちくださいませ。 【その他】 【採用・選考について】 ＜応募方法＞ 求人ボックスからの応募 「応募ページに進む」からご応募ください。 担当者からメールまたはお電話でご連絡いたします！ ご応募

仕事内容【アピールポイント】 ★IT導入で業務効率化:負担を軽減し、効率的に業務を進められる環境を整備 ケアリッツは、経験者が安心して長期的に働ける環境を提供します。業務効率化のためのITツール導入や、ストレスマネジメントなども充実しており、働きながらキャリアアップができる環境です。 ★給与:業界内でも高水準の給与：平均年収(勤続2年以上)449万円 「この会社で働き続けたい」と思っていただけるような会社であり続けることが、ケアリッツの目標です。 そのためには、やはり給与も重要。ケアリッツは平均給与業界トップを目指しています。 ★正社員比率90%以上:安定した雇用形態と福利厚生 業界でも圧倒

仕事内容【奥戸エリアの訪問介護「癒しのヘルパーステーション葛飾」でのサービス提供責任者(正社員)】 【この求人の特長】月給22.1万円 ・男女問わず様々な年代が活躍中!職員同士の連携がきちんと取れていて、チームワークが自慢の職場です。 ・世代の垣根を越えた仲間がたくさんいるので、自分の視野を広げることにもつながりますよ!先輩も後輩も一丸となってみんなで助け合える環境なので、安心して働けます。 ・「やるからにはエキスパートを目指したい…」仕事で成長したい方にぜひ!充実の研修制度であなたを応援! 最寄りは「京成押上線 京成立石」(バス「タウンバス車庫」下車1分)。 奥戸周辺にお住まいの方も通いやすい職場で

勤務時間9:00～18:00 ※週3日～勤務可、勤務時間応相談（月85時間勤務）

仕事内容業務内容： 訪問介護におけるサービス提供責任者業務全般 ・ヘルパー管理 ・顧客管理 ・連絡調整 ・介護業務 ・業務管理 など 従事すべき業務の変更範囲： なし 就業場所の変更範囲： ニチイ学館が運営する介護事業所 ※原則、同一都道府県内にある介護事業所 雇用期間の定め： あり（～3/31） ※採用より1年経過後の次の年度契約更新時に原則無期雇用契約（対象外： 再雇用制度による継続雇用者・学生・期間限定業務従事者） ※対象外に該当する方は面接時に説明します ●週3日～勤務可能です。ご自身のライフスタイルに合わせた勤務ができるので、ご家庭をお持ちの方も両立しやすい環境です。 ●各種手当・福利厚

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ ケアステーションきらら大島/求人/サービス提供責任者/正社員/訪問介護/江東区 ★訪問事業拡大のため責任者候補を大募集します！★ ヘルパーさんのマネジメント、地域との連携など、ご利用者様がずっと住み慣れた 自宅でお過ごしいただけるようなサービス提供、マネジメントをお任せします。 今までのキャリアを活かした働き

勤務時間（1）8:00～17:00 （2）10:00～19:00 ※拠点・サービスによりシフト、勤務時間は異なります ※週3日～応相談

仕事内容★週3日～勤務可！各種手当・福利厚生・子育て支援制度も充実！充実した研修制度や資格取得支援制度で、キャリアアップしながら働けます★●週3日～勤務可能です。ご自身のライフスタイルに合わせた勤務ができるので、ご家庭をお持ちの方も両立しやすい環境です。 ●各種手当・福利厚生・子育て支援制度も充実しています。安心して働くことのできる環境が整っています。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。研修制度や教育体制が充実しており受講料会社負担（条件あり）で働きながら資格取得が可能です。 法人名:株式会社ニチイ学館 事業所名:ニチイケアセンター墨田（訪問介護） 求人の特徴:未経験可,託児所・保育支援あり,ブラ

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ ケア21葛飾/求人/サ責/正社員/訪問/東京都葛飾区 ケア21グループは、訪問介護や有料老人ホームなど多様なサービスを提供する、急成長中の総合福祉企業です。今回は、サービス提供責任者（サ責）の正社員募集を行っており、月給は275,100円から305,100円、さらに年2回の賞与が支給される魅力的なポジションで

仕事内容【仕事内容】 住宅型有料老人ホームでの介護業務全般 ・訪問介護 ・生活支援 ・ご入居者やご家族への生活上のアドバイス／精神的サポート 【給与】 月給236,500円〜366,000円 月給236,500円～366,000円 【勤務地】 東京都江戸川区 【応募資格】 【必須条件】 初任者研修以上 【応募方法】 問い合わせ先 【電話番号】 【メールアドレス】 【応募の流れ】 ご応募いただき、ありがとうございます！ 採用担当者よりご連絡させて頂きます。 今しばらくお待ちくださいませ。 【その他】 【採用・選考について】 ＜応募方法＞ 求人ボックスからの応募 「応募ペー

仕事内容業務内容： 訪問介護におけるサービス提供責任者業務全般 ・介護サービス利用申し込みに係る手続きや訪問介護計画の作成、利用者さまやその家族に対する相談援助、また居宅介護支援事業所の担当ケアマネジャーとの密接な連携を図る業務 ※就業場所変更の範囲： 法人の定める範囲 ※業務内容変更の範囲： 法人の定める範囲 ※契約期間： 6か月 ※契約更新の可能性の有無： 原則更新 ※更新上限の有無： なし ●未経験・ブランクの方も歓迎です。先輩がそばで指導してくれるため、着実に業務に慣れていけます。 ●三田線板橋区役所前駅から徒歩1分です。駅近でアクセス良好、毎日の通勤がストレスなく過ごせます。 ●和気あい

仕事内容【杉並区西荻南】“チームケア”で支える新スタイル事業所／【月給33.7万円～＋賞与】／介護の理想をあなたとカタチにしたい 【職種】 サービス提供責任者 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、エルダー(50代~)活躍中 【仕事内容】 訪問介護計画の作成や見直し、サービス提供を行います。 ご利用者様宅への訪問にも関わりながら、ご利用者様・ご家族・ヘルパー・ケアマネジャーとの連携を通じて、日々のサービスが円滑に進むよう調整するポジションです。

仕事内容週休2日制（曜日は相談可）※希望休考慮 地域密着の訪問介護サービス事業所 サービス提供責任者 / 訪問介護 / 日勤のみ サービス提供責任者 ・利用者およびヘルパーの管理、サービス同行、ヘルパーへの技術指導等 ・ケアマネジャーの作成したケアプランに基づいて、より具体的な訪問介護計画を作成 ・ヘルパーにサービスの指示など ＜ステーションについて＞ 域密着の訪問介護サービスとして事業所を運営し、各ご家庭へスタッフの派遣を行ってまいりました。 日常的な介護を必要とされる方に、食事や入浴の介助を行ったり、自立支援をメインにご家族の負担軽減の為の買い物や家事の介助から情報提供や相談を承ったりとい

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 《かたくり小岩》では、サービス提供責任者としての役割を担っていただきます！ 日勤のみの勤務で、利用者の自立を目指した支援を行います。あなたの《まごころと思いやり》が大切です。 ◆ 業務内容は多岐にわたり、利用者のニーズに応じた支援を提供します。 ◆ チームで協力しながら、安心・安全にサービスを展開します。 ◆ 定期的な研修やサポート体制が整っているため、安心して仕事に取り組むことができます！ あなたの力で、利用者の「できる」を一緒に増やしていきませんか？ ご応募をお待ちしています♪ 【募集要項】 ・業種 福祉・葬祭・宗教 ・職種 介護 ・勤

仕事内容【アピールポイント】 ★IT導入で業務効率化:負担を軽減し、効率的に業務を進められる環境を整備 ケアリッツは、経験者が安心して長期的に働ける環境を提供します。業務効率化のためのITツール導入や、ストレスマネジメントなども充実しており、働きながらキャリアアップができる環境です。 ★給与:業界内でも高水準の給与：平均年収(勤続2年以上)449万円 「この会社で働き続けたい」と思っていただけるような会社であり続けることが、ケアリッツの目標です。 そのためには、やはり給与も重要。ケアリッツは平均給与業界トップを目指しています。 ★正社員比率90%以上:安定した雇用形態と福利厚生 業界でも圧倒

仕事内容「リラス訪問介護センター町田」は地域に根ざした訪問介護事業所です！ ▼お仕事内容は、訪問介護業務全般です▼ (1)ご利用者様のご自宅へ伺い、ケアプランに合わせた訪問介護業務全般サービスを、 利用者様に寄り添った形で提供出来る様に作り上げていって頂きます。 (2)ヘルパーさんにご指導して頂いたり、ケアマネさんや他業種の方との打ち合わせなどの管理業務をお任せします！ (3)担当のご利用者様のご自宅を訪問して、利用者様に喜んで頂いたり安心して生活をして頂く為の、提案やサポートをして頂きます。 ※採用時に管理職での採用と判断された方は、サービス提供責任者の業務にプラスしてスタッフの管理など