ケアマネジャー 住宅型有料老人ホーム - 東京都 の求人・仕事・採用

仕事内容■お仕事内容 住宅型有料老人ホームでの看護業務全般

仕事内容住宅型有料老人ホームでの看護師 住宅型有料老人ホーム『メディカルホーム赤羽1～3号館』での看護業務です。ご入居者さまの看護業務をメインにお任せします！ ＜具体的なお仕事は……＞ ・ご入居者さまの見回り・見守り ・健康状態のチェック ・日常生活の援助（口腔ケア、服薬の管理・与薬など） ・医療処置（IVH管理、経管栄養、たんの吸引、インスリン投与など） ＜ココがPoint！＞ ■【経験は不問】：看護師の免許をお持ちであれば大歓迎！ ■【信頼関係を築ける】：ご入居者さま1人ひとりに寄り添った看護が可能！ ■【夜勤の有無は選べる】：ご自身のライフスタイルに合わせて働けます！ 業務の変更範囲:変更

仕事内容■お仕事内容 住宅型有料老人ホームでの看護業務全般

仕事内容■会社名 東京都板橋区の住宅型有料老人ホーム ■メインキャッチ 住宅型有料老人ホームでのケアマネージャー業務／介護支援専門員／介護士/2024年11月オープン施設でのケアマネージャー募集!月給35.1万円～！年収489万～！日勤のみ! ■コメント 2024年11月開設施設でのケアマネ募集◎第二期オープニングスタッフとして新しい施設を創る仲間に◎ 月給35.1万円以上＆年収489万円～！昇給・賞与ありで待遇も安心♪ 日勤のみ／週休2日／年間休日114日◎働きやすい勤務体制と安定した環境！ ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料老人ホームでのケアマネージャー業務／介護支援専門員／介護士

仕事内容＼オープン！／生活に寄り添う看護ケア！シフト柔軟！ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 経験者優遇 交通費支給 昇給・賞与あり オープニングスタッフ 車・バイク通勤OK 制服貸与 ブランクOK 社会保険完備 資格取得支援あり 研修あり 給料前払いOK 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 看護職 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 403,250円〜532,750円 ＜上記の詳細＞ 基本給：216,250円～328,750円 給与に含まれる一律手当： ・資格手当：70,000円～ ・管理手当（固定残業代）：52,000円～69,000円（10時間分/超過分は別途支給）

仕事内容【会社名】 東京都港区の住宅型有料老人ホーム 【給与】 月給351000円~ 【コメント】 2025年11月新規オープン！全室個室・48床のホスピス特化型施設で、安定した職場環境 日勤のみ×月給35.1万円～／昇給・賞与ありで年収約489万円～スタート 主任ケアマネも同時募集◎年齢不問／経験不問／ブランクOK／WEB面接OK！ 【雇用形態】 正社員 【職種】 住宅型有料老人ホームでのケアマネ業務／介護支援専門員／介護士 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームでのケアマネ業務全般 要介護認定の書類作成代行 ケアプランの作成、モニタリング、介護保険の給付請求 各介護サービスとの連絡調整 新規

仕事内容2024年オープン|介護福祉士|月給36万円以上の高給与|住宅型有料老人ホーム 【掲載求人の介護業務全般】 ・新規オープン予定の住宅型有料老人ホームでの介護職業務全般 ・開設年：2024年 ・施設形態：住宅型有料老人ホーム ・身体介護：食事介助、排泄介助、入浴介助 ・訪問記録に沿って訪問し介護サービスを行います。 ・記録入力 【配置人数】 ・日勤：看護師5人～6人 介護職7人～8人 ・夜勤：看護師3人 介護職2人 福利厚生充実/住宅型有料老人ホームの介護職/東京都世田谷区 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人

仕事内容■会社名 東京都練馬区の住宅型有料老人ホーム ■メインキャッチ 住宅型有料老人ホームでのケアマネージャー業務／介護支援専門員／介護士/2025年03月オープン施設でのケアマネージャー募集!第二期オープニングスタッフ募集！年収489万～・日勤のみ! ■コメント 2025年3月新規OPEN！ホスピス型住宅でのケアマネ募集◎ 月給35.1万円～／年収489万～可能◎ 年間休日114日・日勤のみ◎未経験やブランクある方も歓迎！ ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料老人ホームでのケアマネージャー業務／介護支援専門員／介護士 ■仕事内容 住宅型有料老人ホームでのケアマネージャー業務全般 要介護

仕事内容【会社名】 東京都板橋区の住宅型有料老人ホーム 【給与】 月給351000円~ 【コメント】 2024年11月開設施設でのケアマネ募集◎第二期オープニングスタッフとして新しい施設を創る仲間に◎ 月給35.1万円以上＆年収489万円～！昇給・賞与ありで待遇も安心♪ 日勤のみ／週休2日／年間休日114日◎働きやすい勤務体制と安定した環境！ 【雇用形態】 正社員 【職種】 住宅型有料老人ホームでのケアマネージャー業務／介護支援専門員／介護士 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームでのケアマネージャー業務全般 要介護認定の書類作成代行 ケアプランの作成、モニタリング、介護保険の給付請求 各介護サ

仕事内容■会社名 東京都港区の住宅型有料老人ホーム ■メインキャッチ 住宅型有料老人ホームでのケアマネ業務／介護支援専門員／介護士/2025年11月オープン予定施設でのケアマネ募集!月給35.1万円～・日勤のみ! ■コメント 2025年11月新規オープン！全室個室・48床のホスピス特化型施設で、安定した職場環境 日勤のみ×月給35.1万円～／昇給・賞与ありで年収約489万円～スタート 主任ケアマネも同時募集◎年齢不問／経験不問／ブランクOK／WEB面接OK！ ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料老人ホームでのケアマネ業務／介護支援専門員／介護士 ■仕事内容 住宅型有料老人ホームでのケアマネ

仕事内容【会社名】 東京都新宿区の住宅型有料老人ホーム 【給与】 月給410000円~590000円 【コメント】 2025年2月開設！ケアマネージャー（管理者）として新しい挑戦ができる環境です◎ 新しいチームでゼロから作り上げるやりがいを実感できます！ 想定年収572万円～824万円◎日勤のみ・シフト制でプライベートも大切にできます♪ 【雇用形態】 正社員 【職種】 住宅型有料老人ホームでの主任ケアマネージャー（管理職）業務／主任介護支援専門員／介護士 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームでの主任ケアマネージャー業務全般 〈管理者業務〉 事業所運営、スタッフマネジメントなど 〈通常のケアマ

仕事内容【会社名】 東京都練馬区の住宅型有料老人ホーム 【給与】 月給351000円~ 【コメント】 2025年3月新規OPEN！ホスピス型住宅でのケアマネ募集◎ 月給35.1万円～／年収489万～可能◎ 年間休日114日・日勤のみ◎未経験やブランクある方も歓迎！ 【雇用形態】 正社員 【職種】 住宅型有料老人ホームでのケアマネージャー業務／介護支援専門員／介護士 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームでのケアマネージャー業務全般 要介護認定の書類作成代行 ケアプランの作成、モニタリング、介護保険の給付請求 各介護サービスとの連絡調整 新規利用者の獲得など 【給与備考】 【給与】 月給：351

仕事内容【会社名】 東京都練馬区下石神井の住宅型有料老人ホーム 【給与】 月給430000円~475000円 【コメント】 ・おススメポイント ・月給43万円以上からと高月給の看護師求人 ・希少な夜勤のみ正社員求人 ・人気の施設内訪問看護 ・2025年新規オープンの為オープニングスタッフ求人です！ 【雇用形態】 正社員 【職種】 住宅型有料老人ホームの看護師 【仕事内容】 ・掲載求人？4303 ・掲載求人の看護師業務内容 ・2025年新規開設の住宅型有料老人ホームでの夜間帯看護師業務 ・雇用形態：正社員(夜勤のみ) ・施設形態：住宅型有料老人ホーム ・業務形態：施設内訪問

仕事内容【会社名】 東京都板橋区の住宅型有料老人ホーム 【給与】 月給410000円~590000円 【コメント】 ケアマネージャー（管理者）募集◎ 月給41万～×年収最大824万円！経験を活かせる管理職ポジション◎ 2024年11月新規開設！第二期オープニングスタッフとして事業所運営に携われるチャンス！ 日勤のみ・週休2日・年間休日114日で働きやすさも抜群◎ 【雇用形態】 正社員 【職種】 住宅型有料老人ホームでの主任ケアマネージャー（管理職）業務／主任介護支援専門員／介護士 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームでのケアマネージャー（管理者）業務全般 〈管理者業務〉 事業所運営、スタッフマ

仕事内容【会社名】 東京都大田区の住宅型有料老人ホーム 【給与】 月給380000円~456000円 【コメント】 認知症・終末期ケアのプロを募集中です★ OJTや研修体制が充実しています！残業平均月5時間程度でプライベートも充実。 保育料・学童施設の補助あり／退職金制度あり／再雇用制度70歳迄可 【雇用形態】 正社員 【職種】 住宅型有料老人ホームでの看護業務／正看護師 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームでの看護業務全般 【給与備考】 【給与】 月給：380,000円 ～ 456,000円 【諸手当】 資格手当、夜勤手当4回、残業時間は別途時間外手当 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞

仕事内容【会社名】 東京都練馬区の住宅型有料老人ホーム 【給与】 月給410000円~590000円 【コメント】 2025年3月OPENの住宅型ホスピスで居宅事業所の立ち上げ管理者を募集◎ 月給41万～／年収572万～／主任ケアマネ・管理者ポジション募集！ 年間休日114日・日勤のみで働きやすい勤務体制と安定した環境！ 【雇用形態】 正社員 【職種】 住宅型有料老人ホームでの主任ケアマネージャー（管理職）業務／主任介護支援専門員／介護士 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームでの主任ケアマネージャー業務全般 〈管理者業務〉 事業所運営、スタッフマネジメントなど 〈通常のケアマネージャー業務〉

仕事内容OJT、研修体制が充実！働きながら看護師としてのスキルアップ可能!月の残業時間は5時間未満／保_ 住宅型有料老人ホームでの看護業務全般 認知症・終末期ケアのプロを募集中です★ OJTや研修体制が充実しています！残業平均月5時間程度でプライベートも充実。 保育料・学童施設の補助あり／退職金制度あり／再雇用制度70歳迄可 応募方法： この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします コード：HRCNS 求人内容の修正などは求人名を明記の上こちらからお問い合わせください。 job.inquiry.ft@gmail.com

仕事内容■会社名 東京都府中市の住宅型有料老人ホーム ■メインキャッチ 住宅型有料老人ホームでのケアマネージャー業務／介護支援専門員／介護士/2025年12月01日オープン予定施設でのケアマネージャー募集!オープニングスタッフ！ 想定年収475万～・月給34.1万～！年間休日114日! ■コメント 2025年12月開設のホスピスでのケアマネジャー募集◎ 有給消化ほぼ100％、残業ほぼなしで働きやすい環境！ 経験不問・ブランクOK！ ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料老人ホームでのケアマネージャー業務／介護支援専門員／介護士 ■仕事内容 住宅型有料老人ホームでのケアマネージャー業務全般 要

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：時間については相談可。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 日数については要相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＃経験者求む！あなたの経験を生かしてください！ ・４０代中心に幅広い年代が活躍中（ユニットと従来型特養です） ・定員１１０名（ユニット８０・従来型２０・ショート１０） 【特養ケアマネの魅力】 居宅と違い「毎月の全件訪問」や「毎月の給付管理」はなし！ 書類負担が少なく、他職種とすぐ相談できるチーム体制です。 【主な業務内容】 ・施設内でのケアマネジメント業務、プラン作成、相談受付 ・介護認定の申請代行、各種手続き等 ・身体介護は原則なし（日中の見守りや行事のサポート程度） 「変更範囲：法人が定める業務」

仕事内容【会社名】 東京都府中市の住宅型有料老人ホーム 【給与】 月給341000円~ 【コメント】 2025年12月開設のホスピスでのケアマネジャー募集◎ 有給消化ほぼ100％、残業ほぼなしで働きやすい環境！ 経験不問・ブランクOK！ 【雇用形態】 正社員 【職種】 住宅型有料老人ホームでのケアマネージャー業務／介護支援専門員／介護士 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームでのケアマネージャー業務全般 要介護認定の書類作成代行 ケアプランの作成、モニタリング、介護保険の給付請求 各介護サービスとの連絡調整 新規利用者の獲得など 【給与備考】 【給与】 月給：341,000円～ ＜主任ケアマネ