労務事務 - 東京都豊島区 の求人・仕事・採用

仕事内容労務事務 お任せするのは、労務に関わる事務業務全般。 給与計算や入退社手続き、社会保険の手続き、勤怠データの管理など、 正確さが求められる業務を中心に担当していただきます。 専門知識が必要な分野ですが、入社後はしっかりとした研修やサポート体制があるため、 未経験の方でも安心してスタートできます。 この仕事の魅力は、会社全体を支えているという実感を得られること。 社員からの「助かりました」「ありがとうございます」という言葉が日々のやりがいにつながります。 【仕事内容】 ＼働くメリットいっぱい ／ ＊未経験からでも安心スタート（研修・サポート充実） ＊専門知識が身につき、長く活かせるスキル

仕事内容労務管理事務 この仕事の魅力は、会社全体を支えているという実感を得られること。 社員からの「助かりました」「ありがとう」という言葉が日々のやりがいにつながります。 また、労務の知識やスキルはどの業界でも求められるため、 将来にわたって活かせる手に職として身につけることができます。 落ち着いた環境でコツコツと仕事に取り組みたい方や、 人を支えることにやりがいを感じる方にぴったりの職種。 安定したバックオフィス業務で、長く安心して働ける環境が整っています。 【仕事内容】 ＼働くメリットいっぱい ／ ＊未経験から専門スキル（給与計算・社会保険など）が身につく ＊どの業界でも活かせる手に職を習

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間３：10時00分〜17時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）（２）（３）「又は」は選択可 ＊就業時間について相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 完全 週休二日制： 慶弔休暇 年末年始休暇

仕事内容社会保険労務士補助業務 ・電話応対 ・給与計算業務 ・労務関係、社会保険諸手続き等業務 ＊前職以上の給与保証 ＊未経験の業務はすべて丁寧にお教えします 変更範囲：変更なし ＃マザーズ

勤務時間フレックスタイム制 就業時間１：9時00分〜17時00分又は6時00分〜20時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）標準時間帯（コアタイムなし）勤務例 ＊フレキシブルタイム：６時～２０時（４時間以上） ＊就業時間は柔軟に対応しています。ご相談下さい。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏季・年末年始休暇

仕事内容クライアントの入退社の手続きなど事務業務を担当していただきま す。業務については複数人でのチェック体制を整えていますので、 ご安心ください。 各種ウェブサービスを活用することで、効率的に業務ができるよう 環境を整えています。 ＃マザーズ ＜変更範囲：当法人の定める業務＞

勤務時間09:00～18:00／09:30～16:30／10:00～17:00／09:00～16:00 週勤務日数：4日~5日

仕事内容給与： 時給1400円~ 仕事内容： 労務手続き未経験でも歓迎！<事務スキルを高めたい、専門知識を身に着けたい方一緒に働きましょう★☆社会保険労務士法人グローバルサポートは<企業の「働く」を支えるため、<社会保険・労働保険の手続き業務をおこなっております。<当法人ではこれまでに外資系企業を中心に<約70社の顧客対応を担ってきました。そして2025年6月に業界トップクラスのシェアを誇る<『SATO-GROUP』の一員に！<これを機に体制強化を目的とした増員募集を始めました今回は労務手続き未経験の方も大歓迎「少しブランクはあるがオフィスワークにまた挑戦したい」<「自分の成長に繋がる仕事がしたい

仕事内容東京都豊島区の経理・労務を中心とした事務全般 (正社員) | Ｂ－コミュニケーション 株式会社 ▼仕事内容 経理 ・労務業務を中心にバックオフィス業務全般をお任せします。 将来的には、管理職としてマネジメント業務を目指すこともできます。 主な業務内容経理業務売上管理、経費管理、記帳入力業務、顧問税理士対応見積書 ・請求書の作成、決算業務（月次 ・年次）等労務業務勤怠管理、給与計算業務、各種保険入退社業務等その他備品管理、電話応対 ・来客受付郵便物処理や荷物の発送、個人情報管理等 (東京都豊島区) ▼職種 経理・労務を中心とした事務全般(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給2800

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：実働７時間 所定勤務日数２２日／月（１・２月は２０日、閏月は２１日） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の受注、突発的、想定外の災害時の対応のとき、１日４時間、 月に６回までで月６０時間、年６１２時間までできる。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 基本は土・日休みですが、給与計算を応援するため月の上旬の土・ 日に出勤することがあります（平日に振替休日）。

仕事内容（仕事内容） １．売上・仕入入力 ２．郵便仕分け ３．給与計算（全体で約１，０００名分を分担） ４，ファイリング ５．電話応答 その他、業務付帯する業務 ＜変更範囲：会社の定める業務＞

仕事内容労務の知識は一生モノ。事務から専門職へ。 社員が安心して働ける環境を支える仕事 入退社手続きや勤怠管理、各種手続きの対応などを通して、 社員一人ひとりの働きやすさをサポートする重要な役割！ 「人を支える仕事がしたい」 「事務+αの仕事も覚えてみたい」 そんな方には弊社の労務事務のお仕事がぴったり！ バックオフィスから会社を支えるやりがいのある仕事に挑戦してみましょう！ ▼ 詳しい仕事内容は？ ・入社手続き ・社会保険加入手続き ・勤怠管理 ・給与関連データ管理 ・書類作成 ・労務に関する問い合わせ 経験がない方でも挑戦できるように各種研修を充実させました！ ▼ 仕事の魅力 ①

勤務時間シフト制 10:00～17:00 ※希望に応じた勤務日数と勤務時間で調整可能 ※実働6時間：休憩1時間

仕事内容事務スキルを身につけながら働ける。労務事務サポート募集中！ 未経験の方でも安心スタート！ 各種研修も充実しており、心配なし♪ 先輩には医療事務業界、アパレル業界、飲食業界の方々が多数所属しています！ 「家庭と収入のバランスみて働きたい、 」 「副業しているからちょうどいい時間の勤務探してて 」 勤務日数や勤務時間の相談も可能で、週2日のリモート勤務もOK 難しいかなと思っても一度ご相談ください！ ▼ 詳しい仕事内容は？ ・システムに情報入力 ・システム内のデータ確認 ・フォーマットに従って書類作成 ▼ 仕事の魅力 ①残業なし！ 残業もなく定時で上がれて、 プライベートとの両立も

仕事内容【アピールポイント】 ■労務担当■ 上場企業のグループを支える安定基盤×週1のテレワークもOK 【仕事内容】 16期目を迎えた安定の スタンダード上場企業で、 あなたの労務経験を活かしませんか？ 複数の事業会社を束ねる ホールディングス企業として、 グループ全体の経営基盤を支えています。 今回、事業拡大と体制変更に伴い、 労務部門の「経験者」を募集します。 制度整備や効率化など、常に新しい 取り組みにも積極的に関われる環境です。 これまでのご経験から 以下の業務をメインにお任せします。 【具体的な業務】 ・社会保険（電子申請） ・雇用保険の各種手続き ・勤怠管理（勤怠システムの運用・

勤務時間09:00～18:00 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容【教育・福祉サービス業界での人事労務】保育園などを運営する大手グループ会社で、人事労務のお仕事をお願いします。給与･社保の業務経験、または人事事務の経験いずれかがあればチャレンジOK！6月末までの期間限定でスキルをＧＥＴできます。勤怠管理や人事手続きはシステム化されており、Excelは基本関数が使えれば問題ありません◎少しでも気になった方は、ぜひお気軽にエントリーください♪ ＊池袋駅チカ＊穏やかな環境で集中して働ける職場です♪通勤しやすい服装自由も嬉しいポイント！「自分の経験で大丈夫かな…」という方も、まずはお気軽にアデコへご相談ください♪【部署紹介】男性1名、女性3名、オンオフのしっかりつ

仕事内容<仕事内容> 実務経験者・有資格者優遇！育児中・資格勉強中の未経験者大歓迎！ お任せするのは社会保険労務士業務のサポートです。 具体的には、労働保険・社会保険の手続き、給与計算、労務管理実務、福祉・介護職員等処遇改善加算の管理業務、労務及び運営事業コンサルティングなどを担っていただきます。 弊所は東京池袋から全国へと急成長中の介護業界に特化した社労士事務所です。 お客様を支え、企業の成長を支えると共に、働くスタッフの働きがい・働きやすさを生み出し、事務所のさらなる成長を目指しています。 サポートといっても「ただの事務サポート」ではありません。社会保険労務士の業務は企業の成長を支える「守り

勤務時間09:00～17:40 実働7時間40分／休憩60分

仕事内容【ビル管理業界での人事労務】入社手続きや給与計算、社会保険手続きなどを担当する労務事務のお仕事です。経験やスキル次第では主任ポジションにもチャレンジ可能◎ 安定基盤の大手グループで、長くキャリアを築きたい方におすすめです！ ＼★安定基盤の大手グループ企業★経験やスキルを活かしてキャリアアップできるチャンス！この機会をぜひお見逃しなく♪【企業紹介】オフィス・商業施設・ホテル等を対象に、施設・設備管理、環境衛生、保安警備、受付などのファシリティマネジメントを提供する企業です。大手グループの安定した経営基盤×明確な業務体制！長期的に腰を据えて働くには最適な環境です。 【こだわり条件】紹介予定派遣

勤務時間【契】 フレックスタイム制（標準労働時間8時間） └コアタイム／10時～16時 ◎平均残業月15時間 【ア】 (1)社会保険加入（経理・労務のみ） 9時～19時の間で週3日以上・1日5時間～／週20～30時間 ※曜日・時間帯は希望考慮

仕事内容クライアントからのご依頼を受け、経理・人事労務・営業事務・採用・制作などの事務業務をお任せします。ミーティングや全体チャットなど、いつでも先輩に相談できるので安心です。 ～～仕事の流れ～～ ▼担当案件の決定 システムや社内チャットを通して、案件打診が届きます。1人あたりの担当案件数は、1案件あたりの業務量により様々。平均すると6～7案件を担当することが多いです。 ▼クライアントとのミーティング（1～2回程度） クライアント、社内の担当営業、案件を統括するリーダーと話し合います。業務の全体感、具体的な業務内容の確認、所要時間、どこに課題があるかなどを確認します。 ▼実務を担当（1案件1名）

勤務時間9：00～18：00 ■実働：8時間 ■休憩：60分 ■残業：月10～20時間程度

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 給与計算・勤怠管理などの労務事務サポート ▼身上変更対応 ⇒住所、通勤費、手当等 ▼勤怠チェック ▼給与チェック ⇒申し送りデータ作成、先月との差分チェック等 ▼年末調整対応 ⇒書類有無確認、問い合わせ対応 ▼入退社対応 ⇒データ回収・入力・本人連絡等 ▼電話・メール対応 【加入保険】 雇用保険・健康保険・厚生年金 介護保険・労災保険（※加入条件法令に準ずる） 【ヒューマントラストの福利厚生】 ・定期健康診断 ・充実の研修制度あり （座学研修、オンライン講座など） ・ヒューマントラストシネマ他、 提携映画館優待割引で鑑賞いた

仕事内容<仕事内容> 人事労務スタッフ 未経験OK！社会で通用するビジネスマナーやスキル、コミュニケーション能力を身につけながら「プロの」人事労務スタッフに！ 【仕事内容】 一般事務、営業事務、総務事務、人事事務、労務事務、貿易事務など 配属先企業により業務内容は異なります。 ※例えば下記のような業務を担当していただきます。 ・PCによるデータ入力・集計 ・各種資料作成 ・伝票整理、経理補助 ・電話やメールの対応 ・受発注業務のサポート 等 【未経験でも安心な理由】 ・キャリアカウンセリングだけではなく、適性検査や各種研修を通じて見えてくる、あなた自身の性格や強みを活かせるお仕事が見つか

仕事内容[仕事内容] ■やまてグループの勤怠、給与、労務管理全般をお任せ 現在、人事部では人材開発課（3名）、人事労務課（4名）の2チームに分かれて業務を行っており、 今回募集するのは人事労務課での業務です。 メンバーは30代女性、50代女性、60代男性2人で、人事部門長は40代！ 未経験の20代の方でもわかりやすく説明し、フォローできる環境です！ ・勤怠管理、給与計算（ジョブカン利用） ・各規程管理、規程改定作業、36協定（Kitera、NIコラボ利用） ・各休暇制度利用時の手続きや、証明書発行業務など まずは出来ることから積極的にお願いしたいと思います！ 企画・管理・事務 ＞ 人事・総務・

仕事内容人事アシスタント事務 あなたにお任せするのは、採用活動のサポートや応募者対応、書類作成、データ入力、面接日程の調整など。 人事担当者のアシスタントとして、 社内外のさまざまな人と関わりながら業務を進めていきます。 「人と関わる仕事がしたい」 「事務スキルを身につけたい」 「安定したオフィスワークで長く働きたい」 そんな方にぴったりのポジションです。 未経験の方でもご安心ください。 基本的なPC操作ができればOK。業務の流れや専門知識は、 先輩スタッフが丁寧にサポートします。 少しずつ業務を覚えながら、人事・労務の知識も身につけることができます。 【仕事内容】 【募集背景】 事業拡大お

仕事内容<仕事内容> 未経験歓迎／残業ほぼなし／フレックス／在宅あり／社会保険労務士 資格を活かして仕事もプライベートも充実しませんか？ ※２０２５年合格見込、救済待ちのかたもご相談ください！ 昨年度の法定時間外労働０時間（年度更新・算定時期も 代表含めて全スタッフ育児中だから仕事と育児の両立にも非常に理解があります。 スタッフ全員未経験スタートだから初めてでも安心、サポートしあう体制があります。フレックスで勤務時間は柔軟に調整できます。 PTA、学校行事その他、ライフイベントを大切にすると仕事はあきらめなければいけないのか？そんなことはありません。両方楽しむ生活を一緒につくりませんか？ 入

仕事内容<仕事内容> 【テレワーク可】人事労務に関わる事務業務/年間休日126日◎ 経験・資格は問いません。 事務のお仕事を探している方、ぜひご確認ください！ 当社は、事務や給与計算などを代行する、アウトソーシング企業です。 今回募集のポジションは、 人事・給与システムを新たに導入される企業様に代わって、 各システムの初期設定を行うお仕事です。 最初は設定指示書通りに各システムの画面上で設定する業務となりますので、 人事労務周りの経験がない方でも安心して働いていただけます♪ 業務で主に使用するツールはExcelです。 Excelの関数を使用できる方、得意な方は ご経験を活かせるお仕事です！