課長 - 宮城県仙台市 の求人・仕事・採用

仕事内容職員の勤怠管理と労務管理、法人の資産管理、法人資金繰り、職員 給与計算、各業務の支払い業務、車両の管理、各業務の清算及び法 人と関連団体の決算業務 総会 職員新規採用面接対応等、税理士、社労士との調整、役員との調整 職員衛生管理 ＊変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容[募集背景組織強化のため [転勤の有無有り [仕事内容]： 現状、管理職候補（課長・課長候補）となり得る人材の層が薄くなっていることから、同社にご入社いただく方には管理職候補としてのご活躍を期待しております。 配属部門においては、選考の中で経験と適性に応じて正式に決定をいたします。 【具体的には…】 ・マネジメント（メンバー管理・業務数字管理・コスト管理など） ・該当部署の実務業務（総務人事・システム系・病院事務等それぞれの分野での経験を活かしていただきます） ・他部署との業務連携 等 【配属部門例】 法人事務局、中央診療所、仙台循環器病センター、業務管理本部 【組織構成】 事務局（

仕事内容仕事内容 新設された法務部門の中核メンバーとして、契約リスク管理やガバナンス体制の構築・運用をリードいただきながら、メンバーの育成・業務支援をご担当いただきます。 事業部門と連携しながら、法的観点から事業の成長とガバナンス強化を推進していただくポジションです。 業務詳細 契約締結プロセスの標準化に向けた方針策定・運用 反社会的勢力排除・通報制度・AI活用ルールに関する構築・運用 グループガバナンス・リスクマネジメントの方針策定・運用 知的財産管理（国内外）および英文契約窓口、外部専門家との調整 社内法務相談の受付・対応、法的観点からの助言・調整 メンバーの業務管理や支援、業務推進の牽引 新任者

仕事内容【応募資格】 [必須] 必須条件 ・経営企画、事業企画または管理会計の実務経験 ・予算管理、P/L・B/S分析の経験 ・経営データの可視化および経営層向けレポート作成経験 [歓迎] 歓迎条件 ・経営層向け改善提案の経験 ・人員構成や組織設計に関する企画経験 ・HRBP的な目線での組織・人材戦略経験 【職種名】 【課長職候補】経営企画｜東北トップクラス×独立系ソフトウェア企業 【仕事内容】 当初は部長の補佐として実務を担当いただき、将来的には経営企画部の中核メンバーまたは部長職として会社の成長を牽引いただくことを期待しています。 経営企画部門において、以下のような業務をご担当いただきます： ・中

仕事内容■おすすめポイント 【仙台市】事務管理職候補を募集◇土日祝休み！南北線の最寄り駅から徒歩1分！賞与4.5ヶ月分支給実績あり！年収最大700万円以上！ ■お仕事内容 総務業務全般,マネジメント業務 ■お仕事詳細 【業務詳細】 ・マネジメント：メンバー管理、業務数字管理、コスト管理など ・該当部署の実務業務：病院・クリニック事務／施設健診、巡回健診の業務管理など ・他部署との業務連携

仕事内容課長/テクニカルエンジニア/半導体 課長/テクニカルエンジニア/半導体/正社員のお仕事です 課長/テクニカルエンジニア/半導体/正社員 半導体製造装置の性能改善、新規装置の立ち上げが主な業務となります。特に新規装置の導入にあたっては仕様の決定から製造が軌道に乗るまで一貫して立上げを行っていきます。 【給与】 月給371,000～541,000円 ※地区手当：4,000円～40,000円 【勤務地】 宮城県仙台市青葉区 JR「仙台駅」から徒歩10分 【勤務期間】 長期勤務できる方大歓迎です 【勤務時間】 8:30～17:30 【待遇】 ■社宅手当あり ■出張手当あり ■役職

仕事内容【仕事内容】 人事課長として、部下のマネジメント、及び、人事制度の運用・教育／能力開発・福利厚生に関する業務を担当。 人事領域から課題抽出と打ち手の提案やアプローチを行い、従業員の成長と企業の発展を支えます。 【具体的には】 ・人事諸制度業務（人事評価、昇進・昇格、昇給等の運用、改善施策立案と実施） ・教育関連業務（階層別研修等の教育プログラムの設計および実施、フォロー、効果検証等） ・福利厚生関連業務（既存各種制度の運用・見直し、新規制度の企画立案・導入等） ・人件費予算統制 【魅力】 東北で数少ない上場企業にて、転勤もなく長期活躍できます。マネジメント経験を積みながら早期にキャリアUP

仕事内容[募集背景組織強化を目的とした採用のため。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 人事総務の課長職または課長職候補として従事していただきます。 ※ご経験により、スタートの役職は課長あるいは課長代理等で判断させて頂きます。 【具体的には…】 ・給与計算・社会保険業務、労務管理、勤怠管理、人事制度企画、規程管理、 安全衛生管理、 防火防災、設備管理、契約業務その他総務庶務業務 等 ※総務部門の中では給与業務メインの課長職としてマネジメントを行いつつ、実務も担当していくというプレイングマネージャーとしてご活躍頂くポジションです。 ※定型業務のみならず法改正対応やより働きやすい環境にするための

仕事内容◆総務、人事、法務業務の統括および実務対応 ・給与計算および社会保険手続きの管理 ・人事制度の企画、運用、評価制度の整備 ・社内規程の整備、運用 ・労務管理、採用活動のサポート ・法務リスクの管理と対応 ・部下のマネジメントおよび育成 ・経営層との連携による制度企画、運営の推進 【変更範囲】会社の定める業務

仕事内容株式会社菓匠三全 【仙台銘菓・萩の月】社内SE（課長候補）※店舗システム～社内システムまで幅広くお任せ／業界未経験歓迎 【仕事内容】 【仙台銘菓・萩の月】社内SE（課長候補）※店舗システム～社内システムまで幅広くお任せ／業界未経験歓迎 【具体的な仕事内容】 【「萩の月」をはじめとする約100種類のお菓子の製造・販売で社内DX推進／裁量◎】 ■ポジション概要： 仙台銘菓「萩の月」をはじめとする約100種類に及ぶ和洋菓子を販売する当社にて、社内SEとしてシステム部の取りまとめをお任せします。 ・システム部の目標達成（経営方針に基づくIT戦略）に向けた戦略の立案と実行 ・部下のマネジメント（

仕事内容[募集背景体制強化の為 [転勤の有無無し [仕事内容]： 経理課長(経理の責任者)として経理実務の管理をを行っていただきます。将来課長候補です。 【具体的には…】 ・決算・月次等の経理業務 ・経営に関する計数管理 ・資金繰り ・審査業務 ・その他経理総務と人事関連業務になります。 ■配属部署 経理・業務(担当者は経理と業務兼務) 業務部長(60代) 1名 業務経理担当 女性(40代)1名 女性(20代)1名の現在計3名 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件転勤なし,学歴不問,正社員,管理職・マネージャー,設立10年以上の会社,車通勤可 40歳～50歳の方が活躍中！ JO

仕事内容株式会社植松商会 【仙台】管理部（総務・経理・財務スタッフ）／将来の課長候補◆創業70年の機械工具商社 【仕事内容】 【仙台】管理部（総務・経理・財務スタッフ）／将来の課長候補◆創業70年の機械工具商社 【具体的な仕事内容】 ＜東北のモノづくりに貢献／直需機械工具商社として国内で初めて上場／安定企業で腰を据えて働ける環境です＞ ■業務内容： ご本人様のご面接などで適性を見て、管理部の経理課、財務課、総務課いずれかに配属となります。 ◇総務課：労務管理、給与計算、社会保険関係、採用関係、庶務、電話対応、来客対応等 ◇経理課：伝票作成データ入力、税務会計、決算書の作成、株主総会対応等 ◇

仕事内容■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 「笹かまぼこ」や「ひょうたん揚げ」の製造・販売を行う当社にて、経理業務全般をお任せします。 当社の経理業務は、本社1名、泉区にある工場1名で連携をとりながら対応しています。※今回の募集は、本社スタッフとしての採用です。 ■入社後すぐにお任せする業務 ・銀行への現金出納業務や現金管理 ・会計事務所との対応 ・庶務業務 ■期待する役割 基礎的な経験を積んでいただいた後は、月次決算業務経験等を行っていただきます。その他、棚卸資産や固定資産管理等の業務などもお任せしてまいります。先輩の社員からフォローさせていただきながら行っていただくため、決算業務経験がな

仕事内容課長/プロセスエンジニア/半導体 課長/プロセスエンジニア/半導体/正社員のお仕事です 課長/プロセスエンジニア/半導体/正社員 半導体製造装置のプロセス開発・検証業務・新規開発・既存装置の改善・改良を行う際の仕様検討からプロセス条件設定までを担当しハード・ソフト等のメンバーと1つのプロジェクトとして推進していきます。 従来にない最適な組み合わせを数百通りの中から組み合わせ、調整、検証と評価を繰り返し、顧客のニーズに合わせて開発していきます。 【給与】 月給371,000～541,000円 ※地区手当：4,000円～40,000円 【勤務地】 宮城県仙台市青葉区 JR「仙台駅

仕事内容<仕事内容> 【仙台市泉区】総務（管理職候補）／正社員 ◆総務、人事、法務業務の統括および実務対応 ・給与計算および社会保険手続きの管理 ・人事制度の企画、運用、評価制度の整備 ・社内規程の整備、運用 ・労務管理、採用活動のサポート ・法務リスクの管理と対応 ・部下のマネジメントおよび育成 ・経営層との連携による制度企画、運営の推進 【変更範囲】会社の定める業務 <給与> 年収500万円～600万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 週休2日制 ■ 年間休日１１８日 ・ 週休２日制（基本土日休み 祝日は社内カレンダーに準ずる） ・ＧＷ ・ 夏季休暇 ・ 年末年始休暇 ・ 有給

仕事内容設計（課長候補） 年収 600万円～700万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 宮城県仙台市太白区西中田7丁目10-8 仕事内容 同社が手掛ける住宅の設計部署のマネジメントを行います。 顧客独自の理想を描くことができる注文住宅は世界に一つしかなく、決まった型はありません。 顧客の理想を実現するために、自身の個性を活かした自由設計を行い、「住まい」を作り上げていきます。 ・顧客との打ち合わせ…顧客の趣味嗜好やライフスタイル、理想等、様々な想いを聴き取ります。 ・設計図面作成／提案…ヒアリングした顧客の想いをもとに図面を作成し、提案します。 ・行政機関への申請、施工図面作成、意匠決定、敷地

仕事内容【仕事内容】 人事課長として、部下のマネジメント、及び、人事制度の運用・教育／能力開発・福利厚生に関する業務を担当。 人事領域から課題抽出と打ち手の提案やアプローチを行い、従業員の成長と企業の発展を支えます。 【具体的には】 ・人事諸制度業務（人事評価、昇進・昇格、昇給等の運用、改善施策立案と実施） ・教育関連業務（階層別研修等の教育プログラムの設計および実施、フォロー、効果検証等） ・福利厚生関連業務（既存各種制度の運用・見直し、新規制度の企画立案・導入等） ・人件費予算統制 【魅力】 東北で数少ない上場企業にて、転勤もなく長期活躍できます。マネジメント経験を積みながら早期にキャリアUP

仕事内容課長/フィールドエンジニア/半導体 課長/フィールドエンジニア/半導体/正社員のお仕事です 課長/フィールドエンジニア/半導体/正社員 お客様への納入後の装置立上げからお客様のニーズに応じた装置のカスタマイズや改良、修復、メンテナンスなどを幅広くお任せします。 半導体製造装置は多様な技術的要素で構成されており高い知識と技術が求められます。時にはプロジェクトマネージャーのような役割を持ち自身の工夫次第では様々な改善提案をすることが可能です。 また、装置の調整や日々のメンテナンス修復作業も実施し、大きな不具合が生じた際にはその要因を探るべく自ら装置の分析・解析を行い専門領域のエンジニ

仕事内容経営企画部門（社長室）にてご活躍頂きたいと考えています。 ただし、入社後は一定期間（目安1～2年程度）事業や人を知る期間として、「人事部門」にて業務を行っていただく予定です。＊入社後にＯＪＴ等にて業務フォローもありますので、経営企画および人事のご経験は不問です。 【やりがい】 社長室は、幅広い側面から会社全体に関わる業務を推進する部門です。 業務は多岐に渡りますが、以下に記載の業務など幅広い対応を求められる部門です。 ■社長室：3名 室長、課長、メンバー 【社長室業務の一例】ご自身の経験・適性に合ったものからお任せする予定です。 ■取締役会、株主総会等の会議体運営 各種会議体の運営と、付議資料

仕事内容【応募資格】 [必須] 土地活用営業管理職経験 運転免許証の資格保有 【職種名】 土地活用営業（課長候補）〔宮城〕 【仕事内容】 土地活用営業の課長候補を募集いたします。 【仕事内容】 次期課長候補として土地活用営業部の部門の統括、部下のマネジメント業務を担当していただきます。 【具体的には】 集客業務（電話、紹介等） 提案プラン作成（建物、事業計画等） 商談 部下マネジメント・教育（4～5名） 営業戦術立案・実行 土地の所有者に土地を有効に使って頂くために様々な使用方法をご提案する為、お客様の立場に立ち考えていく事が大切です。 その土地を活用することによって別のお客さんに対してもプラスの