延長保育の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：15時30分〜19時00分 就業時間２：12時15分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（１）・（２）のシフト勤務。 （１）の平日は１５時３０分～１９時の間の３時間勤務 （２）の土曜日は１２時１５分～１９時の間の３時間または６時間 の勤務。 ＊特記事項参照 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：なしその他勤務表による。 年末年始休みあり ※有給休暇については求人特記事項参照

仕事内容＜延長パート＞ ◆延長パート保育補助業務として、乳幼児の保育業務及び 環境整備をお願いします。 「変更範囲：岡崎市の定める業務」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：16時00分〜19時00分 就業時間２：12時00分〜18時00分 就業時間３：13時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：平日は（１）、土曜は（２）または（３） 個別の雇用契約内容（週１５時間、１８時間、２１時間より選択） によって勤務日数が異ります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 土曜出勤・・・週の契約時間に応じて相談（月１～４回） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◆主に平日の夕方と土曜日の午後の“延長保育の補助”を行ってい ただきます。 ◎乳児・・・室内・屋外の遊びの補助、おやつの配膳・介助 着替え・おむつ替え など ◎幼児・・・室内・屋外の遊び補助、おやつの配膳 など 「変更範囲：当園の定める業務」

勤務時間就業時間１：16時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 １２月２９日～１月３日

仕事内容◎午後４時から６時までの保育を行います。 書類作成はありません。室内の掃除や複数で保育をおこない、 排泄や遊びの援助をします。 ＊保育士資格はあればなおよし ＊無資格でも子どもの好きな方ご応募ください。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：13時30分〜17時00分 就業時間２：13時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：お子様の送迎・参観日等、ご相談ください。 労働時間について相談ができます。面接時ご相談ください。 シフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 必要に応じて、年末年始・夏季・春季休暇取得も可能 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容午睡・延長保育補助・保育室の清掃 ※持ち帰り・ピアノ伴奏なし ※お子様・お孫様の学校行事には柔軟に対応します。 ＊両立支援求人 ※事前に見学可能です。 ※雇用開始は９月１日からとなります。 ※初回更新期限は令和９年３月３１日、以降は１年ごとの更新 となります ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：14時00分〜19時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始、夏季休暇、ＧＷ

仕事内容●延長保育時間の集団保育、保育の補助など ・変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：7時00分〜10時00分 就業時間２：16時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容市立保育所での保育業務 ・延長保育の補助を行っていただきます。 ＊ハローワークを通して応募してください。 ＊面接の際には、ハローワーク紹介状・履歴書（写真貼付）を 持参してください。 変更範囲：事業所の定める業務（原則変更無し） 「保育」

勤務時間【実働4時間／休憩なし】 ・16：45〜20：45

仕事内容仕事内容： 【延長保育担当】 延長保育時間担当保育士として下記等保育業務全般 ・保育時間中の子どもの見守り ・軽食提供と片付け ・遊具等の片づけ、施設内掃除 ・保育実施記録の記入 ・保護者との伝えあい 業務変更なし 雇用期間の定めなし 転勤の可能性なし

勤務時間就業時間１：17時00分〜19時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容延長保育の補助や清掃等をしていただきます。 ＊赤ちゃんを抱っこすることもあります。 ＊子どもの好きな方を希望いたします。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：7時00分〜10時30分 就業時間２：16時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：朝は 時給１，４９２円 夕方は時給１，４００円 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容市立保育所での保育業務 ・延長保育の補助を行っていただきます。 ＊ハローワークを通して応募してください。 ＊面接の際には、ハローワーク紹介状・履歴書（写真貼付）を 持参してください。 変更範囲：事業所の定める業務（原則変更無し） 「保育」

勤務時間(1)15時30分～19時00分 (就業時間特記事項)＊上記時間帯の間で勤務時間をご相談ください。 ＊休憩時間は法定通り。 (休憩時間)0分 (週所定労働日数) 週2日 ～ 週5日

仕事内容京都府相楽郡精華町の保育士（延長保育） (パート) | 社会福祉法人 京都長尾会 せいかだい保育所 ▼仕事内容 子どもの保育（延長時間担当）０歳児〜５歳児の担当 ＊平日１５：３０〜１９：００の間で時間相談可能です。 勤務日数の相談も可能です。 変更範囲：変更なし (京都府相楽郡精華町) ▼職種 保育士（延長保育）(パート・アルバイト) ▼雇用形態 パート・アルバイト ▼給与 時給1300〜1400円 (基本給（時間換算額）)1300〜1400円 (給与支払い日)固定（月末以外） 当月 25 日 (パート・アルバイト) ▼勤務時間 (1)15時30分〜19時00分 (就業時間特記事項)

勤務時間07:25～13:10他

仕事内容定員20名の認定こども園です☆彡 パートさん募集☆彡 陸前原ノ町駅から徒歩8分の駅チカです♪ 少人数制でお子さまと向き合いやすい職場です☆彡 未経験の方やブランクがある方も歓迎しており、 自分のペースで仕事に慣れていけます◎ 保育士さんが長くお勤めできるように サポートいたします！ 気になること、不安なこと お気軽にご相談ください♪ お問い合わせ 担当者：舩山

勤務時間就業時間１：14時30分〜18時30分又は14時00分〜18時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間、応相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 就業時間も応相談

仕事内容（１）午後２時００分～午後６時００分のお預かり保育担当 （時間応相談） ※週２日～３日の間で勤務日も設定可能です。 ・お預かり保育の子どもと遊び、健康管理を行い、 保護者のお迎え対応ま で担当 ・２名～３名の教諭（保育士）で担当します。 （２）子育て経験者、無資格補助（ダブルワーク可） 担当教諭（保育士）の補助 詳細は面接時 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：7時00分〜10時00分 就業時間２：16時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：・就業時間（１）（２）選べます。（両方勤務も可） ・Ｗワーク可・子育て中の方も大丈夫。 ・勤務時間などお気軽にご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他年末年始１２／２９～１／３

仕事内容０～２歳児の朝・夕方保育補助 子どもたちの遊びを見守ってください。 ブランクがある方、年齢なども不問です。 複数人での対応になりますので、安心です。 具体的な仕事 登降時の引き渡し補助・園児との遊び・開園準備 閉園片付け 等 【変更範囲：なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：16時00分〜19時00分 就業時間２：16時00分〜18時30分 就業時間３：16時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）のシフト制の勤務です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◆保育園における“保育補助業務”を行っていただきます。 ・基本的な生活習慣（食事・睡眠・着替え・排泄など）を 身に付けさせながら、子どもたちの身の回りのお世話を する。 ・０～６歳の乳幼児が対象 ・延長時間のみの勤務です。 「変更範囲：当園の定める業務」

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分又は9時00分〜18時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間は個別相談により決定します。 無理なく就業していただけるよう希望を聞きながら、月ごとのシフ トを組みます。働きやすさを第一に考えています。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容井口ルンビニー幼稚園内にて、保育業務の補助をお願いします。 主にクラス担任の補助をお願いします。 延長保育の担当や、送迎バスの添乗をお願いする場合もあります。 可愛い子供たちに接していただける楽しい仕事です！ 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間(1)17時00分～20時00分 (就業時間特記事項)＊就業時間については応相談 (休憩時間)0分 (週所定労働日数) 週2日 ～ 週4日

仕事内容兵庫県宝塚市の延長保育パート（１７時〜勤務 時給２０００円） (パート) | 社会福社法人 萬年青友の会 はなみずき保育園 ▼仕事内容 ＊保育のお手伝いや、園庭での園児の遊びの見守りをしていただきます。 ＊週２〜４日で勤務が可能の方。 【変更範囲：変更なし】 (兵庫県宝塚市) ▼職種 延長保育パート（１７時〜勤務 時給２０００円）(パート・アルバイト) ▼雇用形態 パート・アルバイト ▼給与 時給2000〜2000円 (基本給（時間換算額）)2000〜2000円 (給与支払い日)固定（月末以外） 当月 25 日 (パート・アルバイト) ▼勤務時間 (1)17時00分〜20時00分

勤務時間就業時間１：16時00分〜19時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日その他年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○保育園での保育 ＊乳幼児の保育担当（０歳～６歳まで） ・園児の保育 ・園児の降園時の対応 ・おやつの準備片づけ ・その他の片づけ、戸締り ・働く保護者にかわり、０歳～６歳までの子供の保育をします。 ・基本的生活習慣の自立やしつけ、社会性を身につけること を中心としています。また、家庭的な雰囲気を大切にし て、一人一人の子供を大切にした保育です。 ・定員１１０名（１６：００以降 ２５名程度） （業務変更範囲：変更なし）

勤務時間就業時間１：11時00分〜16時30分 就業時間２：13時00分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：・ 就業時間１：、２より選択できます ・時間帯は応相談可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏季（お盆）、年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・保育補助 ・延長保育（１４：００以降）の補助 ・延長保育は３～４名で担当します ・年少～年長まで縦割りで延長保育を行います ［変更範囲：変更なし］

勤務時間就業時間１：16時30分〜18時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２／３０～１／４） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◇延長保育の業務をおこなっていただきます。 ※６０歳以上の方の応募も歓迎します。 変更の範囲：変更なし ※応募をご希望される方は、ハローワークから「紹介状」の交付を 受けてください。

勤務時間月曜日 〜 金曜日 15:30 〜 18:30（実働3時間） ※残業は基本的にありません。

仕事内容【高時給1,487円〜＋昇給＆交通費支給あり！】 短時間勤務でも高時給1,487円〜スタート！短時間でしっかり収入を得られます。 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 経験者優遇 学歴不問 車・バイク通勤OK 社会保険完備 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 屋内禁煙 屋内原則禁煙 【職種】 教育・保育・公務員・農林水産・その他 【雇用形態】 アルバイト・パート 【給与】 時給 1,487円〜 【勤務時間】 月曜日 〜 金曜日 15:30 〜 18:30（実働3時間） ※残業は基本的にありません。 【試用・研修】 試用・研修の有無：本文中に記