施設管理 - 埼玉県桶川市 の求人・仕事・採用

仕事内容＊水処理施設の現場監理（施工管理）の仕事になります。 ＊未経験でもやる気のある方大歓迎です ＊現場作業が中心ですが、パソコン操作は必要です。 ＊社用車が支給されます（通勤も可）。 ＊事業所見学は随時受け付けています。 ※業務の変更範囲：変更なし ※雇用条件等の詳細については、面接時に説明いたします。

勤務時間シフト制 (1)6時00分～13時00分(2)13時00分～19時00分 (1)6時00分～13時00分 (2)13時00分～19時00分 【休憩】:45分 【残業時間】:ほぼなし

勤務時間シフト制 (1)9時00分～15時00分 (1)9時00分～15時00分 【休憩】:30分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容老健部門 キャリアアップ 介護福祉士の募集です。 介護老人保健施設において入所者の生活支援と現職の介護役職者と協働して職員指導、マニュアルの整備等、施設の介護部門の管理を担っていただきます。 ・自立支援を心がける食事、入浴、排泄介助 ・レクリエーション、イベントの企画、実行 ・各種委員会活動 ※上記の介護士の一般業務の他、役職候補として、段階を踏み、 職員指導、マニュアルの整備を担っていただきます。 ＊業務の変更はありません。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【看護職員 兼 管理者】正社員/昇給&賞与あり！資格支援制度あり！施設見学OK！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ◇看護職員 兼 管理者としての業務全般◇ 【主な業務】 ・事業所の管理および運営に関する業務全般 ・入居相談対応（営業含む） ・人材獲得業務（面接含む） ・シフト作成、スケジュール作成など ・住宅型有料老人ホーム施設内での訪問看護業務（一般居宅への訪問はございません） └・状態の悪化防止や、回復に向けてのお手伝い ・主治医の指示を受けての医療処置 ・血糖コントロール等の処置

仕事内容◆サービス付き高齢者における看護業務全般 ◆施設看護 入居者様の健康管理や医療処置、介護補助などの看護業務をお任せいたします。 また内服管理、主治医・薬剤師との連携を行い、その方にあった最善の内服管理や、入居者様の中には喀痰吸引や胃ろう、在宅酸素管理などを行って頂くこともございます。 ◆施設内訪問看護 決められた時間に指定の利用者様のお部屋に訪問し、健康状態の確認・褥瘡処置・胃瘻・吸引・生活リハビリ等の看護業務計画書・報告書の作成をご担当いただきます。 また、医療的なケアが必要な利用者様については、お買い物の付添など日常生活のサポートもしていただきます。 ※夜勤スタッフがいる

仕事内容掲載期間：12/01（月）～12/31（水） 株式会社千手ホールディングス 就労継続支援A型事業所 プラム 【サービス管理責任者】就労継続支援A型/実働6.5時間/残業少なめ/駅チカ 正社員 月給34.8万円～/入社半年間は優遇！月給42.8万円可能全国展開中の大手正社員/資格必須 ◆100種類以上の作業実績！なんでも「やってみる」ことができる施設 当施設の特徴は、なるべくご利用者一人ひとりのニーズに合わせているところ。 多くの業種を体験、さまざまな働き方を実際に「やってみる」ことをしながら、生活力向上を目指しています。 また法人全体のこれまでの作業実績は、100種類以上。 自分自身を

仕事内容掲載期間：12/01（月）～12/31（水） 社会福祉法人どろんこ会 発達支援 つむぎ桶川ルーム 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/送迎なし/月給25.1万円～ 正社員 年休125日以上/待遇・研修充実＆入職時に有給10日付与子どもの「自立力」を育む療育 ◆「生きる力」と「にんげん力」を育てる療育 当施設の運営法人は2007年に創立。 『にんげん力。育てます。』を保育理念に掲げ、首都圏を中心に全国で140以上の保育施設を展開しています。 私たちは子どもたちが大人になったときを見据え、「生きる力」を身につけられるよう支援をおこなっています。 その支援の特徴は、子ど

勤務時間▼勤務時間 09:00~18:00 ▼勤務時間詳細 (1)8時00分～17時00分 (2)10時00分～19時00分 8時00分～19時00分の間の8時間程度 労働日数は相談に応じます。ただし、シフト制の為、土日祝日含む週４日勤務可能な方優遇

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 09:00～18:00 （休憩60分）

仕事内容当事業所で、エリアマネージャー業務をお任せします。 また配属県を中心とした近隣エリアの事業所でのマネジメント業務もお任せします。 ＜エリアマネージャー業務＞ ・各事業所の運営管理および売上向上のための施策立案、実行 ・事業所管理者（施設長）の教育・指導 ・エリア内の人材管理および職員のサポート ・行政手続きの管理および外部関係機関との連携 ・新規事業所の開設準備および立ち上げ支援 ※3～5事業所を担当 ※必要に応じて自身が管理者として事業所を運営する場合もあり ※売上のノルマなし ※本部スタッフの手厚いフォロー体制あり ＜管理者業務＞ ・ご利用者の管理 ・スタッフの管理、育成 ・事業所運営

仕事内容◆サービス付き高齢者における看護業務全般 ◆施設看護 入居者様の健康管理や医療処置、介護補助などの看護業務をお任せいたします。 また内服管理、主治医・薬剤師との連携を行い、その方にあった最善の内服管理や、入居者様の中には喀痰吸引や胃ろう、在宅酸素管理などを行って頂くこともございます。 ◆施設内訪問看護 決められた時間に指定の利用者様のお部屋に訪問し、健康状態の確認・褥瘡処置・胃瘻・吸引・生活リハビリ等の看護業務計画書・報告書の作成をご担当いただきます。 また、医療的なケアが必要な利用者様については、お買い物の付添など日常生活のサポートもしていただきます。 ※夜勤スタッフがいる

仕事内容賞与年間2ヶ月分で高収入！ 残業月5時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 有料老人ホームで栄養士が作成した献立に沿って利用者さまの状態に合わせた食事を提供します。 ◆ 主な業務内容 調理業務全般(朝・昼・夕の3食およびおやつの調理)、食材の下処理・仕込み・加熱調理・盛り付け 刻み食、ミキサー食、ソフト食など嚥下調整食の対応、特別な食事制限（糖尿病食、減塩食、アレルギー対応など）への配慮 配膳・下膳の管理、食器・調理器具の洗浄・消毒、厨房内の衛生管理・清掃 食材の在庫管理・発注補助、食数の確認・帳票の記録作成 ◆ 対応する食形態の例 常食(普通食)、軟菜食(噛みやすい柔らかさに調整)、

勤務時間(1)8時00分～17時00分 (2)10時00分～19時00分 8時00分～19時00分の間の8時間程度 労働日数は相談に応じます。ただし、シフト制の為、土日祝日含む週４日勤務可能な方優遇

仕事内容■お仕事内容 介護老人保健施設での看護業務全般 ご入所様の健康管理 保健衛生全般に関する業務等 夜勤あり（月４～５回）

仕事内容掲載期間：12/01（月）～12/31（水） WOOOLY株式会社 就労継続支援B型事業所 ウーリー桶川 【エリアマネージャー】就労継続支援B型/土日休み人柄重視の採用♪ 正社員 全国60か所以上に事業を展開中！/ウールのようにあたたかく柔らかな支援を/月給37万円～/正社員/資格必須 ◆あたたかくて、柔らかな空間でやりがいのもてるお仕事を提供♪ 当事業所は、やりがいや達成感をもてる作業を提供する就労継続支援B型事業所です。 簡単な軽作業から、創意工夫も楽しめるアートな制作まで、多彩なお仕事をご用意。 私たちは安心・安全を目指し、あたたかくて柔らかい、すべてを包み込むウールのような空間を

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 当社ディスカウントストア「ダイレックス」の総合職にてご入社いただきます。入社後は営業部各店舗へ随時配属されます。 業務内容(詳細) 【具体的には】 店舗における従業員の労務管理・モノ・お金の管理。 具体的にはお客様の接客応対や商品の発注・陳列・展開方法、売上の管理、労務管理などを担当。 新入社員は全員店舗からのスタートです。 【入社後の流れ・キャリアアップ】 入社直後は店長や先輩社員から直接、接客・レジ・商品補充・陳列を学んでいただきます。 慣れてくると、労務管理、商品管理、施設のメンテナンス、金銭の管理などを行い、幅広いスキルを身につけていただきます。 その

仕事内容掲載期間：12/01（月）～12/31（水） EACH STAR株式会社 就労継続支援B型事業所 リハスワーク桶川 【サービス管理責任者】就労継続支援B型/正社員/資格必須/月給30万円～ 正社員 年休110日/成長したい方必見！研修＆育成制度充実すべての人が誰かを支える存在となれる社会をめざす◎ ◆全国40か所以上で施設を展開するFC◎ 北陸・東海・関東・関西エリアを中心に、40か所以上の就労移行支援、就労継続支援B型を展開するフランチャイズの一つです。 就労支援に関する豊富なノウハウをもとに、ご利用者の支援を行っていきます。 ◆誰もが必要とされ、誰かを支える存在となれる社会をつくる

仕事内容掲載期間：12/01（月）～12/31（水） 愛の家グループホーム 桶川 扶養内勤務・日数の相談もOK◎主婦(主夫)さんも無理なく活躍中♪ 契約社員 高齢者の方の日々の生活を支えてください♪あなたの気遣いで笑顔が生まれる、やりがい充分のお仕事！ 週2日～週3日からの扶養内勤務や夜勤専門などの相談も可能！正社員同等の研修や福利厚生あり♪ ☆さまざまな方にに合わせて、安心して働ける環境があります☆ ≪ブランクのある方も復帰しやすい≫ 産休・育休明けの主婦(主夫)さんの復職や、現場からブランクのある方も、少しずつ慣れていけるサポート体制が充実しています。 ベテランのスタッフやホーム長が

仕事内容当事業所で、エリアマネージャー業務をお任せします。 また配属県を中心とした近隣エリアの事業所でのマネジメント業務もお任せします。 ＜エリアマネージャー業務＞ ・各事業所の運営管理および売上向上のための施策立案、実行 ・事業所管理者（施設長）の教育・指導 ・エリア内の人材管理および職員のサポート ・行政手続きの管理および外部関係機関との連携 ・新規事業所の開設準備および立ち上げ支援 ※3～5事業所を担当 ※必要に応じて自身が管理者として事業所を運営する場合もあり ※売上のノルマなし ※本部スタッフの手厚いフォロー体制あり ＜管理者業務＞ ・ご利用者の管理 ・スタッフの管理、育成 ・事業所運営