福岡県福岡市城南区の児童発達支援管理責任者 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容・児童発達支援センター・生活介護・グループホームでの 障がい児者支援 ・高齢者施設での支援介護 ・施設運営・新規事業運営 ≪ 子育て応援求人 ≫ 変更範囲：変更なし

仕事内容2025年12月オープン！【児童発達支援管理責任者】月給31万円～/週休3日制◎ スキルアップ支援の研修充実「IT×障がい福祉」で事業拡大中！/多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 310,000円～ 【月給】310,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年2回、5月・12月) 賞与あり(役職に応じて昇給) 【勤務地】 福岡県福岡市東区 香椎駅東4丁目58-29 募集情報 ◆「IT×障がい福祉」で本当のノーマライゼーションを実現する 当施設を運営する法人は、BtoBのシステム開

仕事内容＼ 子どもの「できた！」を運動で育む ／年間休日120日｜1日7時間勤務｜児童分野未経験OK 代表が理学療法士の放デイで一緒に働きませんか？◎ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: ️職場見学からも可能です 求人に動画あり ️ ＼放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理業務全般／ 学校やご家庭での日常生活に困りごとを抱えるお子さんに、運動を中心に身体の発達を促していきます！ ＜具体的内容＞ ・個別支援計画書作成 ・担当者会議への出席 ・利用者様との連絡調整 ・学習指導や運動指導、ソーシャルスキルの指導（挨拶や作業学習等） ・リハビリ業務などさまざまな支援活動等

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給23.8万円～/土日休み◎完全週休2日制/残業ほぼなし 福利厚生充実/一人ひとりが輝く存在となれるような支援を多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 238,200円～353,400円 【月給】238,200円～353,400円 <内訳> 基本給 178,200円～263,400円 業務手当 10,000円～20,000円 資格手当 10,000円～30,000円 処遇改善手当 40,000円 ※経験による優遇あり <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり 職務給

仕事内容■お仕事内容 【具体的には】 ■指導計画の作成 ■指導業務全般 その他付随する業務もお願いします！ 【ここがポイント】 ・これまでに培った経験や スキルを活かして、子どもたちの サポートを行います ・賞与や資格取得制度などの 福利厚生がしっかり整っているため 働きやすい環境です 子どもたちの成長に関わり やりがいを感じることができる お仕事です 【遊びを通した追及】 子ども達にとっての心地よい遊び場 居心地のよい場所であることを 心がけています 1日を楽しく過ごすことができた という経験の積み重ねから 子ども達のまた来たいという意欲や 成長、楽しく遊べたという笑顔を 大切に

仕事内容児童発達支援管理責任者の業務全般 児童への療育、送迎等 ＊定員１０名（職員５～６名体制） 送迎エリア：春日市・福岡市 社用車あり：軽・普通車 変更範囲：変更なし

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給19.1万円～＋各種手当 日祝休み＆残業ほぼなし「うれしい・楽しい・安心・安全」を大切にした療育が特徴放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 191,000円～220,000円 【月給】191,000円～220,000円 <内訳> 基本給 191,000円～220,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 役職手当 15,000円～ 職務手当 1,000円～ 通勤手当 30,000円/月 扶養手当 配偶者5,000円、子3,000円(規定による) 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回)

仕事内容資格を活かそう残業少なめ/サポート体制充実育休産休完備/待遇充実で働きやすい環境！ 令和9年3月に福岡市城南区にて 児童発達支援事業所を新規開設予定！ その後夏から秋にかけて、 放課後等デイサービスも開設予定！ 今回は、放課後等デイサービス部門で 児童発達支援管理責任者の方を募集します♪ 管理者業務はありません！ 【お仕事内容】 ・・・・・・・・・・・・・・・・・ ＊新規施設にて開設業務 ＊こどもの観察・評価、個別支援計画の作成など ※勤務地：福岡市城南区片江5丁目 【開設時期】 ・・・・・・・・・・・・・・・・・ ＊2027年秋ごろ ＊勤務開始時期は8月～の予定 【給与】 ・・・・

仕事内容◆仕事内容 放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者の仕事をお任せします。 子どもたちの強みを見つけ伸ばし、生きる力を培うための支援計画の作成から支援までお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・個別支援計画の作成 ・モニタリング ・保護者との面談 ・児童の療育 ・療育やイベントの企画、実行 ・送迎 など ◆入社後の流れ 入社後は社内研修の後、現場にて業務となります。最初は管理者、先輩スタッフが一緒に仕事を進めながら、 弊社での業務をお教えします。 弊社の支援のサイクルを理解していただき、仕事に慣れてきたら徐々に専門的な業務をお任せしていく予定です。

仕事内容【筑紫野市美しが丘南】 賞与・昇給あり◎年間休日125日以上♪児童発達支援・放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者として働きませんか？ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童の療育および送迎業務等 ・従事すべき業務の変更：なし ・就業場所の変更：あり（変更の範囲：福岡県内の他施設にて勤務の可能性があります） 資格: 児童発達支援管理責任者の実践研修までのすべての研修を終了している方 自動車運転免許 学歴不問 年齢不問 勤務時間: 9:00～19:00のシフト制 実働8時間、休憩1時間 休日・休暇: 週2日 年間休日125日以上 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険

仕事内容急募/2027年4月オープン！【サービス管理責任者(有資格者限定)】月給29万円～ 年間休日114日/全国300以上施設展開する業界大手で待遇＆研修も充実障がい者グループホーム/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 290,000円～399,600円 【月給】290,000円～399,600円 <内訳> 基本給 170,000円 固定残業手当 52,000円～71,600円(30時間分/超過分・深夜割増賃金は別途支給) その他手当 68,000円～158,000円 ※給与は能力・経験、業務の兼務状況に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定内支給(上限30

仕事内容★駅徒歩10分★【年間休日120日以上！完全週休2日制／残業ほぼナシ◎】完全オーダーメイドの個別支援★全国400教室以上展開！業界トップクラスのクラ・ゼミで児童発達支援管理責任者の募集！【福岡市東区二又瀬】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 ＼障がい児通所支援事業所『こどもサポート教室』にて児童発達支援管理責任者を募集します！／ 『こどもサポート教室』とは、 最先端の研究と一人ひとりの発達状況に合わせた完全オーダーメイドの個別療育で、 子どもたちが自分らしく「きらり」と輝けるように支援をしています

仕事内容【サービス管理責任者／障がい者グループホーム】正社員｜★希望休ＯＫ★髪色・ネイル自由★給与の前払いシステムあり★賞与年２回 ■ アピール 【ミナノワ株式会社について】 ミナノワ株式会社は、『輪』をつなぎ、『和』を貴ぶ。を理念に、障がいのある方が安心して暮らせる住まいづくりを行う福祉企業です。 2018年の設立以来、関東・北関東・東海・九州エリアでグループホームを中心とした障がい福祉サービスを展開し、一人ひとりの人生に寄り添う支援を行っています。 私たちは、ご利用者だけでなく、働く社員にとっても「人生は、選べていい。」と思える職場づくりを目指しています。 【あなたらしさを大切にできる職場

仕事内容【春日市松が丘】 賞与・昇給あり◎年間休日125日以上♪児童発達支援・放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者として働きませんか？ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童の療育および送迎業務等 ・従事すべき業務の変更：なし ・就業場所の変更：あり（変更の範囲：福岡県内の他施設にて勤務の可能性があります） 資格: 児童発達支援管理責任者の実践研修までのすべての研修を終了している方 自動車運転免許 学歴不問 年齢不問 勤務時間: 9:00～19:00のシフト制 実働8時間、休憩1時間 休日・休暇: 週2日 年間休日125日以上 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生

仕事内容【仕事内容】 2027年1月OPEN予定！ オープニングスタッフ募集中 実務未経験・ブランク歓迎の自発管求人 この求人のポイント！ 実務未経験・ブランクがある方も大歓迎！ ┗研修修了者であれば、管理職経験がなくても安心 残業月5h＆持ち帰り仕事なし！土日休みで私生活も充実 ┗業務を効率化。無駄な作業をカットしています！ 駅近で通勤ラクラク！ ┗雨の日もストレスなし＆無料駐車場で車通勤も可 【代表・管理者からのメッセージ】 経験年数より、“これからどうなりたいか”を重視します！ 「決まった業務の繰り返しにモヤモヤしている…」 「もっと専門性を高めて、支援の成果を感じたい」 そ

仕事内容障がい者グループホームでのサービス管理責任者のお仕事です。 ・個別支援計画の作成に関する業務 ・利用者様に対するアセスメント ・利用者様との面接 ・個別支援計画作成にかかわる会議の運営 ・利用者様の家族に対する個別支援計画の説明と交付 ・個別支援計画の実施状況の把握（モニタリング） ・定期的なモニタリング結果の記録 ・個別支援計画の変更（修正） ・支援内容に関連する関係機関との連絡調整 ・サービス提供職員に対する技術的な指導と助言 ・自立した日常生活が可能と認められる利用者様への必要な援助等 変更範囲：あり（会社が定めた業務）

仕事内容渡辺通駅徒歩4分／年間休日120日以上／充実の研修制度あり/副業OK！／お子さまの可能性を拡げる業務 こどもが好き！その気持ちを忘れず働ける！社員雇用！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 253,400円～268,400円 ※月給には下記一律手当を含みます。 ライフプラン手当:9,900円 固定残業代:34,000円 ～ 36,000円 (20時間分) 固定残業代は残業の有無に関わらず支給。 上記の想定時間を超えた場合は、別途割増賃金を支給いたします。 昇給：年2回(半期に1回) 賞与：賞与年2回(5・11月) 給与例 ※月給には下記一律手当を含みます。 ラ

仕事内容＼ 子どもの「できた！」を運動で育む ／土日祝休み｜年間休日120日｜児童分野未経験OK 代表が理学療法士の放デイで一緒に働きませんか？◎ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: ＼放課後等デイサービスにおける児童指導員業務全般／ 学校やご家庭での日常生活に困りごとを抱えるお子さんに、運動を中心に身体の発達を促していきます！ ＜具体的内容＞ ・学習指導や運動指導、ソーシャルスキルの指導（挨拶や作業学習等） ・担当者会議での支援の方向性の調整 ・各種書類業務 ・児童の送迎など（自動車免許有資格者） ・レクリエーションあり ・簡単なパソコン業務 ＜1日のスケジュール例＞ 11:00～

仕事内容2026年1月オープン！【管理者兼サビ管(有資格者限定)】月給47.2万円～ 年休114日/全国300以上施設展開する業界大手で待遇＆研修も充実障がい者グループホーム/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 472,600円～582,300円 【月給】472,600円～582,300円 <内訳> 基本給 170,000円 固定残業手当 84,600円～104,300円(30時間分/超過分は別途支給) その他手当 68,000円～158,000円 兼任手当 150,000円 ※給与は能力・経験、業務の兼務状況に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定内支給 役

仕事内容・発達上の課題を抱える子どもが置かれた環境への働きかけ ・関係機関等とのネットワークの構築、連携及び調整 ・施設内におけるチーム体制の構築及び支援 ・計画相談の参加、職員へのフィードバック ・保護者様及び職員に対する支援、相談及び情報提供 ・児童の生活支援、学習支援、余暇活動支援 ・個別課題への取り組みの補助 ＊送迎業務あり（糸島市） ＊社用車あり：軽自動車・普通自動車 ＊変更範囲：変更なし