福岡県大野城市の児童発達支援管理責任者 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容児童発達支援管理責任者 子どもたちの成長を描く支援計画の作成や教室管理をお任せ 先生たちと協力しながら、笑顔あふれる教室をつくりませんか？◇月給38万円～/年休120日/残業なし 児童発達支援管理責任者として、お子さま一人ひとりの成長に合わせた「支援計画の作成」や、教室全体の運営・管理業務をお任せします。 ■教室をあたたかく引っ張る「まとめ役」として、運営・管理業務でご活躍いただけます 児発管の役割は、支援計画をはじめ、保護者様のお悩みに優しく耳を傾けたり、地域の方々に教室の魅力を伝えたりと、お子さまをあたたかく見守る「支援の輪」を広げていく、とてもやりがいのあるお仕事です。 「教室全体

仕事内容放課後デイサービス事業所における発達に障がいを持っている子ども達（小学生～高校生）の支援を行います。 【児童発達支援管理責任者（児発管）の仕事】 ●個別支援計画の作成 一人ひとりの児童さんの障がいの状況や保護者様の希望などを伺いながら個別支援計画を作成します。 ●他機関との窓口 個別支援計画に基づいて、県の関係機関や学校、保護者と連携を図りながら児童さんの発達管理、サービス管理を行っていきます。 【ちいさなたねならではのポイント】 児童さんのアセスメントやモニタリングは児発管だけでなく、スタッフ皆でやっていき情報を共有していきます。一人で負担を感じたり、仕事を抱え込む心配はありません。 一

仕事内容児発管募集！完全週休2日制♪管理者兼務無し！フリースクール型放デイの児童発達支援管理責任者 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 【主な業務】 ・個別支援計画の作成 ・保護者面談、保護者相談 ・管理者兼務なし 児発管は基本ご自身の業務メインで行える環境となります。 資格: 児童発達支援管理責任者の研修修了者 経験必須 学歴不問 ブランク可 勤務時間: 9:00～18:00の8時間 休憩60分 休日・休暇: 完全週休2日制（平日休みあり） 祝日は休み 有給休暇はご自分のスケジュールで取得可能 福利厚生: 雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険 特徴: ブランク可 / 社会保険完備

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ☆2026年5月開設！|年間休日125日|賞与年2回|安心のフォロー体制あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： 【 児童発達支援管理責任者 】 児童発達支援・放課後等デイサービスの児発管業務、及びそれに付随する各種業務を担っていただきます。 ※請求業務など児発管以外の事務業務はありません ◆個別支援計画書作成、モニタリング、担当者会議の実施など ◆保護者面談など保護者 ◆契約・請求などの管理業務 ◆チームの支援向上の取り組み等 【スケジュール例：平日】 09:30 出勤、清掃 10:00 定

仕事内容【具体的な仕事内容】 ～1日の流れ～ ＊お迎え ＊朝の会 ＊個別・グループ活動 ＊昼食 ＊余暇活動 ＊イベント等 ＊お送り ・放課後デイサービス(10人定員)にて、障がいのある就学児童が授業終了後に通う学童および療育のサービス提供 ・子ども達の学習や交流に関して、保護者や子ども達が感じているお困りごとへのサポート業務 ・利用調整、帳票管理 ・送迎業務 等 ※外出活動もあります(社会科見学等)/社用車使用

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【月給28.2万円～/年間休日120日以上！】経験者歓迎♪福利厚生面も充実◎放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者として働きませんか？ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： ・個別支援計画の作成、保護者や関係機関への説明 ・個別支援計画に関わる会議開催 ・モニタリングの実施 ・学校・自宅間での送迎 ・書類作成 ・その他日々の保護者とのコミュニケーション、面談など 求人ID 1112421

仕事内容【月給28.2万円～/年間休日120日以上！】経験者歓迎♪福利厚生面も充実◎放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者として働きませんか？ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: ・個別支援計画の作成、保護者や関係機関への説明 ・個別支援計画に関わる会議開催 ・モニタリングの実施 ・学校・自宅間での送迎 ・書類作成 ・その他日々の保護者とのコミュニケーション、面談など 資格: いずれかの条件を満たす方 ・児童発達支援管理責任者（以下児発管）の資格所持 ・サービス管理責任者（以下サビ管）の資格所持 ・相談支援業務5年以上 ・直接支援業務5年以上かつ保育士など該当の資格所持 ・直接支援

仕事内容■お仕事内容 ★年間休日125日(日曜固定休み) ★長期休暇充実(GW、夏季、年末年始) ★育休産休取得実績100％ 【 児童発達支援管理責任者 】 児童発達支援・放課後等デイサービスの児発管業務、及びそれに付随する各種業務を担っていただきます。 ※請求業務などの事務業務はありません ◆個別支援計画書作成、モニタリング、担当者会議の実施など ◆保護者面談など保護者 ◆契約・請求などの管理業務 ◆チームの支援向上の取り組み等 【スケジュール例：平日】 09:30 出勤、清掃 10:00 定例ミーティング（支援の振り返り、活動の打合せ） 11:00 活動の準備、事務作業など 12:00 お昼

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【月給28.2万円～/年間休日120日以上！】経験者歓迎♪福利厚生面も充実◎放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者として働きませんか？ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： ・個別支援計画の作成、保護者や関係機関への説明 ・個別支援計画に関わる会議開催 ・モニタリングの実施 ・学校・自宅間での送迎 ・書類作成 ・その他日々の保護者とのコミュニケーション、面談など 求人ID 1112422

仕事内容◎年2回の昇給あり！◎週休2日制！◎年間休日113日！《療育・運動未経験も大歓迎♪》有休も取りやすく、雰囲気も良好！スポーツ療育を通して、子どもたちの『ココロの体力』を育みませんか？ 児童発達支援管理責任者（放課後等デイサービス） 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 仕事内容 ◇ 児発管としての業務全般 ◇ 【主な業務】 ● 個別支援計画の作成 ● 相談支援業務 ● 関係機関との調整業務 ● 施設の運営、管理業務など 1人1台パソコンとスマホを貸与 事務作業での「パソコン待ち」はございません◎ ※ 対象児童：小学1年生～高校生 ※ 最大10名の子供を4～6名のスタッフで対応

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給29万円～ 完全週休2日制子どもたちの個性を生かす療育とご家族のケアに注力/笑顔の絶えない明るい施設放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 290,000円～ 【月給】290,000円～ ※経験等によって考慮あり <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 昇給あり 賞与あり(年1回：計50,000円～100,000円※過去実績) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 福岡県大野城市 山田3丁目3-15 募集情報 ◆当施設を紹介します 福岡県大野城市にある放課後等デイサービスです。

仕事内容【仕事内容】 放課後等デイサービス 児童発達支援管理責任者としての勤務をお願いします。 【主な業務内容】 ・発達障害を持つ子供たちに対する個別支援計画の作成 ・相談支援業務 ・関係機関との調整業務 ・施設の運営、管理業務 ー【お仕事先情報】ー 施設形態：放課後等デイサービス 定員：10名 開園：2019年9月 ・サッカー療育を行っている施設です。 スポーツ療育に興味のある方にもおすすめです。 ・学歴・年齢不問 ・育児・介護休暇あり。 ・マイカー通勤可。駐車場は会社負担。 【給与詳細】 想定月給 250,000～280,000円 ※想定月給には諸手当含む 【内訳】 基本給 217,4

仕事内容【大野城市雑餉隈町】児童発達支援管理責任者募集◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 【年休120日】 『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者をお任せします！ 通所されるお子さま（0～6歳）に愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です！ ＜具体的には＞ ・個別支援計画の作成や管理 ・サービスの説明 ・保護者の方との面談 ・企画・管理等の事業所運営全般 ・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ★教育研修制度 入社時も、入社後

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給29.5万円～ 年休129日/パソコン学習を取り入れたプログラムで、子どもたちの社会性をはぐくむ育児支援あり/放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 295,000円～355,000円 【月給】295,000円～355,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限あり) 賞与あり 【勤務地】 福岡県大野城市 下大利1丁目6番22号 2階 募集情報 ◆当施設を紹介します 福岡県大野城市にある放課後等デイサービスです。 通所しているのは、小学1年生～高校3年生ま

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給22.7万円～ 土日休み・年間休日120日＆残業ほぼなし楽しく成長！運動療法をメインとした感覚統合特化型の施設児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 227,500円～266,500円 【月給】227,500円～266,500円 <内訳> 基本給 160,000円 固定残業代 22,500円～26,500円(15時間分/超過分は別途支給) 資格手当 20,000円 処遇改善手当 25,000円～60,000円 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 昇給あり(年1回) 賞与あり(稼働率に応じて特別手当として支給

仕事内容【月給28.2万円～/年間休日120日以上！】経験者歓迎♪福利厚生面も充実◎放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者として働きませんか？ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: ・個別支援計画の作成、保護者や関係機関への説明 ・個別支援計画に関わる会議開催 ・モニタリングの実施 ・学校・自宅間での送迎 ・書類作成 ・その他日々の保護者とのコミュニケーション、面談など 資格: いずれかの条件を満たす方 ・児童発達支援管理責任者（以下児発管）の資格所持 ・サービス管理責任者（以下サビ管）の資格所持 ・相談支援業務5年以上 ・直接支援業務5年以上かつ保育士など該当の資格所持 ・直接支援

仕事内容「子どもが主役」の療育を一緒に◎チームで考え、支え合いながら働ける職場です！ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 【 児童発達支援管理責任者 】 児童発達支援・放課後等デイサービスの児発管業務、及びそれに付随する各種業務を担っていただきます。 ◆個別支援計画書作成、モニタリング、担当者会議の実施など ◆保護者面談など保護者 ◆契約・請求などの管理業務 ◆チームの支援向上の取り組み等 ※請求業務など児発管以外の事務業務はありません 【スケジュール例：平日】 09:30 出勤、清掃 10:00 定例ミーティング（支援の振り返り、活動の打合せ） 11:00 活動の準備、事務作業など

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） ナックスデザイン株式会社 ABUW大野城 【児童発達支援管理責任者】月給22.7万円～ 正社員 土日休み・年間休日120日＆残業ほぼなし楽しく成長！運動療法をメインとした感覚統合特化型の施設児童発達支援/正社員/資格必須 ◆運動療法をメインとした感覚統合特化型の施設♪ 当施設は、運動療法をメインとした感覚統合特化型の児童発達支援事業所です。 理学療法士や作業療法士など療育の専門家が在籍し、子どもたち一人ひとりの発達・発育状態や身体状況を評価し、それに合わせたプログラムを提供しています。 またプログラムも、「個別トレーニング」と「集団活動」と

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給30.3万円～/日祝休み/残業ほぼなし◎ 産・育休取得実績あり/尽きることがない「毎日違った活動」で成長を支援放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 303,000円～323,400円 【月給】303,000円～323,400円 <内訳> 基本給 184,000円～204,000円 職務手当 30,000円(固定残業代15時間分を含む。超過分は別途支給) 資格手当 30,000円 相談手当 55,000円(固定残業代15時間分を含む。超過分は別途支給) 運転手当 4,000円～4,400円(200円×運転

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給30.5万円～/年休120日以上 毎日違った療育プログラムを実施「すべては子どもたちの笑顔と未来のために」多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 305,000円～405,000円 【月給】305,000円～405,000円 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 研修手当 5,000円～ 賞与あり ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 福岡県大野城市 月の浦2丁目3-17 募集情報 ◆当施設を紹介します 福岡県大野城市にある、多機能型施設です。 当施設のモットーは、「す