静岡県浜松市の有料老人ホームの求人・仕事・採用

仕事内容温もりあるケアを提供する「プレアデス和合」で准看護師として働きませんか？ ◆募集職種 准看護師 正社員 ◆仕事内容 身体介護、入浴介助、機能訓練、バイタルチェック、ターミナルケア、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給300,000〜356,000円 ≪基本給≫ 200,000〜220,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 職能手当:20,000〜35,000円 資格手当:20,000円 皆勤手当:10,000円 オンコール手当:18,000円（3,000円/件～4,000円/件） 固定残業手当:時間外労働の有無にかかわらず、20時間分の固定残業代として32

勤務時間▼勤務時間 09:00~18:00 ▼勤務時間詳細 ・8:30〜17:30（休憩60分） ・週2～4日勤務（シフト制） ・残業ほぼなし ・変形労働時間制（1ヶ月単位）

仕事内容【仕事内容】 【主な業務内容】 ■請求関連業務 ・有料老人ホーム／介護保険／医療保険／障害保険の請求業務 ■入居者様関連業務 ・電話／来客対応、物品管理 ・入退去に伴う各種手続き ・立替金、消耗品、理美容の管理 ■その他事務関連業務 ・勤怠確認、入社準備、健康診断対応など ・請求書／納品書の処理、小口現金管理 ※雇用期間：6ヶ月（更新あり） ※更新条件：勤怠・業務実績等による ※変更範囲：なし（業務・勤務地ともに） 本求人は株式会社ウェルビーケアパートナーズが掲載している職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 ・土日祝手当：10

仕事内容【医療事務未経験OK！】賞与年2回◆月給23.1万円～◆老人ホームの受付・事務◆20代～40代が活躍中！＜車通勤OK・駐車場完備＞ 日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/残業少なめ 【仕事内容】 ★・・・・・・・・・・・ ＼ ココがポイント！ ／ ◆ 賞与年2回あり ◆ 医療・介護の知識は一切不要 ◆ 安心のサポート体制あり！ ◆ 東証プライム上場の安定企業 ◆ 入職時期相談可能◎ ・・・・・・・・・・・★ 施設運営が円滑にまわるようにサポートを行っていただきます。 レセプトは本社で一括して行うため、 医療事務や介護事務が未経験の方も安心です◎ ●お仕

仕事内容心温まる介護を提供する『プレアデス和合』で、あなたの経験を活かしませんか？ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、利用者獲得、入退所手続き、スタッフ採用、介護事務、レセプト、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給300,000〜305,000円 ≪基本給≫ 160,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 職能手当:60,000円 管理職手当:50,000円 資格手当:10,000〜15,000円 処遇改善手当:12,000円 皆勤手当:8,000円 休日手当50円/時 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3

仕事内容■会社名 静岡県浜松市浜名区の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームの看護師/准看護師/日勤のみ/残業月1時間程度/年間休日120日/定年65歳/多くの医療機関が身近にあり医療支援体制が整った介護付有料老人ホーム/ ■コメント 交通費支給／夜勤なし／定年65歳／年休120日以上／担当者オススメ／研修支援有／車通勤ＯＫ ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームの看護師/准看護師 ■仕事内容 ●介護付有料老人ホームにて入居者様のバイタルチェック、処置巡回、診察補助、 受診付添、健康管理、健康相談、服薬管理、食事介助、見守り、看護記録作成、急変時の医療機関への連絡、社有車で外出

仕事内容■会社名 静岡県浜松市浜名区の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームの看護師/准看護師/准看護師OK/看護管理者/年間休日121日/訪問看護経験者/手厚い待遇＆福利厚生/2026年10月OPENの住宅型有用老人ホームです/ ■コメント ブランクOK／交通費支給／住宅補助あり／再雇用制度有／年休120日以上／管理職／車通勤ＯＫ／高額求人 ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームの看護師/准看護師 ■仕事内容 ●訪問看護事業所での看護管理者業務をお任せします。具体的には、契約業務、採用業務・スタッフ労務管理、シフト表の作成・調整、訪問ルート表の作成・管理、各種帳票の管理、サー

仕事内容【オープニングスタッフ】住宅型有料老人ホーム長／2026年10月オープン／年間休日121日／福利厚生充実／退職金制度あり／安定の大東建託グループ ＼新しい環境で、仲間と一緒に成長できるチャンスは今だけ！／ 住宅型有料老人ホーム『ソエルガーデン』のホーム長をお任せします。 オープニング募集のため、各スタッフと協力して施設を作っていきます。施設運営に対して裁量と責任をもって進めていく事が出来ます。 【主な業務内容】 ・スタッフ管理 採用・育成/シフト・労務管理 ・収支管理 お客様契約・人件費、各種経費の管理など ・運営管理 オペレーション、サービスレベルの改善・向上など ・契約業務（住宅型有料

仕事内容「あれをやれ、これを実行しろ!!」といった、一方的に意見を押しつけるような経営のやり方をしていません。 アースが目指すべき姿は、「社員自らが会社を変えていく」という組織です。 生涯働ける理想の環境 結婚・出産・育児などこうしたライフステージが訪れたスタッフをバックアップするために、産前産後の産休制度と出産後の1年間は育児休業が適応できる体制を整えています。 子育て期間中もライフスタイルに応じた勤務スタイルで働くことも可能ですし、子育てが一段落した後も、正社員として復帰することも可能です。 異業種からの転職者を育てる環境 ”異業種からの転職者を支援”することに取り組んでいます。そのために、入社後

仕事内容■会社名 静岡県浜松市の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームの看護師/准看護師/日勤のみ/マイカー通勤OK/未経験OK/アットホームな有料老人ホームです/ ■コメント ブランクOK／交通費支給／車通勤ＯＫ ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームの看護師/准看護師 ■仕事内容 ●浜松市東区にある定員16名のアットホームな有料老人ホームです。 ●日勤のみで残業も少なめと、プライベートの予定が立てやすく生活リズムも保てます。 ●車通勤OK！時間が節約できるので、体力的にも時間的にもゆとりを持って働けます♪ ■給与 月給250000円~350000円 ■給与備考 【年収】

仕事内容【全国12施設展開】看護・介護チームをまとめる施設長募集｜住宅型有料・訪問看護・訪問介護を統括！ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/事前見学OK 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームの施設長として、施設運営全般をお任せします。 当施設は、医療依存度の高い方を受け入れる住宅型有料老人ホームで、訪問看護・訪問介護事業所を併設しています。 ＜主な業務＞ 住宅型有料老人ホームおよび訪問看護・訪問介護事業の運営管理 スタッフの育成・マネジメント ※採用活動（求人作成・応募者対応・面接調整等）は本部の採用チームがサポートします 病院や医療機関との連携・入居促進活動 施設

仕事内容 2026年10月開設！住宅型有料老人ホーム／看護スタッフの募集です！ 2026年10月オープン 新規オープンの事業所で働いてみませんか？ 併設の訪問看護事業所での看護業務・訪問看護計画書、報告書作成・健康管理や相談、バイタル測定・服薬管理・​吸引、胃ろう、IVH、褥瘡ケア等・医療機器管理(人工呼吸器等)・訪問診療時の医師への対応・調剤薬局が薬持参時の対応・ご家族様への連絡報告・看護記録の記載等※その他緊急コールやセンサー対応、安否確認等 【年間休日はたっぷり121日】 正社員の年間休日数は公休とアニバーサリー休暇を合わせて121日。家族との時間や趣味の時間など、プライベートも存分に楽