大分県の社会福祉事業団の求人・仕事・採用

仕事内容生活支援員 / 障害者支援 / 契約職員 施設ご利用者（主に知的障がい者）の生活全般の支援（食事、入浴、排泄、生産活動、リハビリテーション、クラブ活動など） ・簡単なパソコン入力もあります。 ・その他、病院等への普通車（AT）による送迎をおこなっていただく場合があります 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業場所の変更の範囲なし 雇用期間の定めあり：～2025年3月31日 ※契約更新の可能性あり（条件：勤務満了時の業務量及び勤務評価にて毎年毎の見直し。1年ごとの契約/更新上限なし） 勤務先 社会福祉法人大分県社会福祉事業団 大分県糸口厚生園 勤務地 〒879-0153 大分県宇佐市大字上庄

仕事内容（支援員）大分県社会福祉事業団が経営する社会福祉施設等において、正規職 員（総合職）として障害のある方等への生活支援、または、就労支援の業務を 行います。 （総合職とは）当法人ついては、キャリアパス制度を導入しております。経験 年数や勤続年数に応じて支援員→主任→係長（主査）→課長（主幹）→所属長 （副所属長）→部長→事務局長というように職責が変わります。また、数年後 毎に定期人事異動によって勤務地が変わります。これを総称して総合職と定義 しております。 ＊「変更範囲：変更なし」

仕事内容（支援員） 大分県社会福祉事業団が経営する社会福祉施設等において、正規職 員（総合職）として障害のある方等への生活支援、または、就労支 援の業務を行います。 （総合職とは） 当法人ついては、キャリアパス制度を導入しております。経験年数 や勤続年数に応じて支援員→主任→係長（主査）→課長（主幹）→ 所属長（副所属長）→部長→事務局長というように職責が変わりま す。また、数年後毎に定期人事異動によって勤務地が変わります。 これを総称して総合職と定義しております。 ＊「変更範囲：変更なし」

仕事内容【この求人のポイント】 めぐみ保育園は、愛すること・信頼されることを保育の基本とする大分市の認可保育園です。当園では、ご家庭と協力し、子どもたちの心に寄り添う保育を展開しています。現在、契約社員として働いていただける保育士を募集中です。月給は143,000円から165,000円となっており、交通費も月額2,000円支給します。私たちと一緒に、子どもたちの健やかな成長を支えてくれる方をお待ちしております。 【雇用形態】 契約社員 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり） 【就業場所の変更

仕事内容【人事・労務】給与計算，社会保険手続き，福利厚生に関する事等 【経理事務 】現金管理，利用料の請求等 【書類作成 】エクセル・ワードを使用しての書類作成 【会計ソフト入力】専用ソフトを使用した会計処理 【その他】お客様応対や電話対応等 尚、外出の際は社用車（ＡＴ車／普通車）を使用します。 ※未経験の方には先輩スタッフが優しく丁寧に教えます。 事務スタッフ１０名在籍、業務はチームで分担して担当します。 変更範囲：変更なし

仕事内容【タイトル】 特定社会福祉法人 大分県社会福祉事業団正看護師 【仕事内容】 看護業務は、大分県社会福祉事業団が運営する社会福祉施設等で、正規職員（総合職）として実施。 総合職の特長 ・キャリアパス制を導入。経験年数・勤続年数に応じて職責が段階的に拡大する（看護師 → 主任 → 係長（主査） → 課長（主幹） → 所属長（副所属長） → 部長 → 事務局長）。 ・職務は総合職として位置づけられ、一定期間ごとに勤務地が変更される定期人事異動を伴う。 【事業所名】 特定社会福祉法人 大分県社会福祉事業団 【応募資格】 ・看護師免許 【施設形態】 介護施設 【法人名】 【勤

仕事内容大分県社会福祉事業団が経営する就労継続Ａ型事業のレストラン（ ｎａｔｕｒａ＋∞）において、正規職員（総合職）として、顧客に 提供する料理の調理業務及び従業員への技術指導業務を行う。 ◆採用日は随時（応相談） 応募期間／必要書類等については 法人ホームページをご確認ください ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【この求人のポイント】 畑に出て土に触れ、収穫した野菜をその日のうちに調理する。それが特別な行事ではなく、毎日の保育の一部です。 【あそびこむ、が保育の真ん中にある】 グレース保育園は「あそびこむ」「あそびの中の学び」を大切にしています。遊びこそが子どもの学びであるという考え方のもと、農園や畑を使ったクッキング保育で食の大切さを体験的に伝え、絵本の世界や音の体験を通じて豊かな感性を育みます。保育士は、子どもが夢中で遊びこむ時間をただ見守るのではなく、その時間の価値を一緒に確かめる存在です。大分県中津市の自然の中で、季節の変化を子どもと一緒に感じながら過ごす一日があります。 【こんな方へ】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時30分〜9時30分 就業時間２：16時30分〜20時30分 就業時間に関する特記事項：※原則は６：３０～９：３０と１６：３０～２０：３０ の１日７時間勤務（シフトにより片方だけの場合有） ※就業時間等相談できます ※就業時間が変動することもあります 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○通所ご利用者の生活支援・訪問支援 ○グループホームにてご利用者（７名）の食事作り、清掃、買い物 等 ＊事前見学可能です ＊お子様の急な病気や、学校行事等によるお休みは対応可能です 「子育て応援求人」 変更範囲：変更なし

仕事内容大分県社会福祉事業団が経営する社会福祉施設等において、正規職 員（調理員）として施設利用者の食事提供業務に従事する。 ◆採用日は随時（応相談） 応募期間／必要書類等については 法人ホームページをご確認ください 変更範囲：変更なし

仕事内容居宅介護支援事業所にて、介護専門員全般業務（在宅高齢者のケア プラン作成・相談援助・関係機関との調整・認定代行・給付管理・ 居宅支援事業所業務）を行います。 ご利用者宅を訪問時には、社用車（ＡＴ車）を使用します。 変更の範囲：いずみの園内の業務

仕事内容特別養護老人ホーム（１００床）・ショートステイ（２７床）にお いて、ご利用者への摂食・嚥下機能訓練，口腔ケア，その他の機能 訓練業務を行います。 変更の範囲：いずみの園内の業務

勤務時間就業時間１：22時00分〜8時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：4時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間150分 休日その他 週休二日制：その他 １か月８回程度の予定ですが、回数について相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容特別養護老人ホームにおける夜間の介護業務全般を行います。 夜勤者８名で入所者１２４名の対応となります。 １か月８回程度の予定ですが、回数は相談に応じます。 主な業務は就寝時間中の巡回、見守り、排泄介助、体位交換、 バイタル測定、離床介助、朝食の準備・解除、服薬介助 各業務の記録入力となります。 ・ノーリフティングケア推奨施設 ・ユニットリーダー研修実施施設 変更範囲：いずみの園内の業務

仕事内容特別養護老人ホーム（１００床）及びショートステイ（２７床）の 利用者への看護業務全般および周辺業務を行っていただきます。 利用者の健康管理として測定（体温・血圧・脈拍等）や薬の管理・ 専門病院への受診の付き添いがあります。 また、行事での見守り等もあります。 ※交替での夜間緊急（オンコール）対応があります。 変更の範囲：いずみの園内の業務

仕事内容特別養護老人ホームにおける介護業務全般を行います。 主な業務は入浴や食事・排泄等の介助および 生活支援全般を行います。 ご利用者の楽しみや喜びにつながる支援を行います。 機械や器具を導入し「抱えない介護」を実施します。 （ノーリフティングケア推奨施設） 家庭的な雰囲気の中でご利用者に寄り添うケアを実施します。 （ユニットリーダー研修実施施設） 変更の範囲：いずみの園内の業務

仕事内容特別養護老人ホームにおける介護業務全般を行います。 主な業務は入浴や食事・排泄等の介助および 生活支援全般を行います。 ご利用者の楽しみや喜びにつながる支援を行います。 機械や器具を導入し「抱えない介護」を実施します。 （ノーリフティングケア推奨施設） 家庭的な雰囲気の中でご利用者に寄り添うケアを実施します。 （ユニットリーダー研修実施施設） 変更の範囲：いずみの園内の業務

勤務時間シフト例 （1）8時30分〜17時30分 ※休憩60分（法定通り） 残業なし

仕事内容【この求人のポイント】 グレース保育園は、子どもたち一人ひとりの成長を大切にする園です。私たちは、子どもたちが自ら学び、成長する環境を提供することを理念としています。日々の保育を通じて、子どもたちの小さな成功体験を積み重ね、自信を育んでいきます。また、保護者の方々との信頼関係を築き、家庭と園が一体となって子どもたちを支えることを大切にしています。当園では、パートの保育士（一般）を募集しています。あなたの温かい心と専門知識で、子どもたちの輝く未来を一緒に創り上げましょう。 【雇用形態】 パート・アルバイト 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当

勤務時間又は8時00分〜21時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：※「就業時間」「週所定労働日数」について相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他※利用状況により勤務日数が決まりますが、ご相談に応じます。 ※年次有給は週の勤務日数により付与数は変更となります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容在宅高齢者の生活支援全般および身体介護業務になります。 ご利用者宅を巡回訪問して食事・洗濯・掃除等、介助業務（エリア は中津市を中心に一部近隣の市町村）を行います。 移動には自家用車を使用して訪問します（ガソリン代等支給） ※就業に関しては勤務時間・勤務日数の相談にも応じます 変更の範囲：いずみの園内の業務

仕事内容（言語聴覚士） 大分県社会福祉事業団が経営する社会福祉施設等において、正規職 員（総合職）として言語聴覚士の業務を行います。 （総合職とは） 当法人ついては、キャリアパス制度を導入しております。経験年数 や勤続年数に応じて言語聴覚士→主任→係長（主査）→課長（主幹 ）→所属長（副所属長）→部長→事務局長というように職責が変わ ります。また、数年後毎に定期人事異動によって勤務地が変わりま す。 これを総称して総合職と定義しております。 ＊「変更範囲：変更なし」

仕事内容デイサービスにおける食事・入浴・排泄等介助、レクリエーショ ン支援等、生活支援全般を行います また、社用車（ＡＴ車）によるご利用者送迎（中津市内が中心）も お願いします。（※１０人体制） 変更範囲：いずみの園内の業務