埼玉県のケアプラン作成の求人・仕事・採用

仕事内容ケアマネジャー / 通所リハ・デイケア / 正職員 ・利用者様の心身の状態を把握し、在宅復帰を目標としたケアプラン（施設サービス計画）の作成 ・医師や看護師、リハビリ専門職など多職種と連携し、チームケアの調整 ・ケアプランの実施状況を確認（モニタリング）し、必要に応じて計画の見直し ・利用者様やご家族様からの相談に応じ、必要な情報提供や支援 ・退所後の生活を見据え、地域の関係機関との連絡および調整 ・その他付随する業務 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業の場所の変更の範囲：法人の定める範囲（人員配置等により異動の場合もある） 勤務先 医療法人社団草芳会 介護老人保健施設エムズガーデン

仕事内容■勤務地 埼玉県さいたま市見沼区春岡2-47-6 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 お客様とご家族、介護現場を繋ぐ重要な役割を担うケアマネジャーの募集です。ケアプラン作成からサービス提供状況の把握・調整まで、ケアマネジメント業務に専任として取り組める環境が整っています。ヘルパー業務との兼務がないため、ケアマネ業務に集中できます。 《具体的な内容》 ・ケアプラン作成・管理 ・利用者様とご家族との面談・相談対応 ・サービス提供状況の把握と調整 ・介護現場との連携・情報共有 ・ケアマネジメント業務全般 ■募集情報 ＼ケアマネジャーのお仕事をお探しですか？／ 介護現場での経験を活かしたい、お客様

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 サービス付き高齢者向け住宅 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 メディカルホーム苗間は、医療と介護がしっかり連携したサービス付き高齢者向け住宅です。 ケアマネジャーとして、以下の業務をお任せします。 ・ご入居者さまのケアプラン作成・見直し ・ご本人様モニタリング/ご家族様への報告・相談 ・施設管理者・看護師・介護職員など多職種との連携・調整 ・サービス利用に関する手続きや関係機関とのやりとり ・ケアの質向上に向けた取り組みへの参加(イベント・研修) 当施設では透析治療など医療的なケアが必要な方も多くご入居

仕事内容ケアマネジャー業務 ・ご入居者様（９５名）の日々の生活から最適なケアプランの 作成をお願いいたします。 （９５名に対し２名の介護支援専門員） ※変更範囲：法人の定める業務 ＊当法人の詳しい情報は、ホームページをご覧下さい。 【プロジェクト対象求人】

勤務時間シフト制 (1)9時00分～18時00分 (1)9時00分～18時00分 【休憩】:60分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CMZ-2285(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキルアップ・キャリアアップしたい方 産休・育休制度などが整っている

仕事内容【仕事内容】 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。 本求人はライフワンズ株式会社の掲

仕事内容【仕事内容】 《見沼区・正社員・ユニット型特養》 ◎定員144名（1ユニット12名） ～敷地が広く、ゆったりとした介護をしてます～ お仕事内容 ◎ ケアマネージャーのお仕事♪ ◎ 1シフト（8：30～17：30）♪ ◎ 課題分析（アセスメント）し、ケアプラン作成♪ ◎ 病院受診の付き添い・運転♪ ◎ ご家族の相談援助など♪ イチオシポイント ◎ 車通勤OK ◎ 嬉しい福利♪（退職金） ◎ 食事補助（200円）と安い♪ ◎ 施設の雰囲気 【給与詳細】 【正社員】 月給 238,900～287,800円 賞与 年2回（4ヶ月分）※前年度実績 〈内訳〉 業務手当 20,000円 住宅手当

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 要介護の高齢者やご家族の依頼を受けてケアプランの作成やサービス事業者との調整、サービス給付管理を行うほか、施設の紹介等も行います。 【給与】 月収 228000~283000円 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 埼玉県川越市安比奈新田292-1 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日116日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/

勤務時間▼勤務時間詳細 ■早番 07：30～16：30（実働8h） ■日勤 09：00～18：00（実働8h） ■遅番 10：00～19：00（実働8h） ■遅番 10：30～19：30（実働8h） ■遅番 11：00～20：00（実働8h） 《休憩》 60分

仕事内容【仕事内容】 《戸田市・パート・グループホーム》 定員 18名 ＼☆ケアマネージャーのお仕事☆／ ◎ 介護職も兼務になります♪ （週2日の場合は、1日はケアマネ業務・1日は介護職業務） ◎ ケアプラン作成♪ ◎ 利用者とサービス事業者の間の調整役♪など ～嬉しい条件～ ◆ 日中帯のみ（早番・日勤・遅番）♪ ◆ 週2～5日勤務OK ◆ 優しく丁寧にお伝えします☆ ◆ 未経験者・ブランクある方にも安心の研修体制 ⇒初めてのケアマネ業務も安心して取りくめます☆ ◆ ご利用者の平均介護度は2.8☆ ◆ 駅チカで通勤ラクラク☆ ＼やる気あふれる人求ム／ 社員・パート、雇用形態によらず 一人ひとり

仕事内容ケアマネジャー/正規フルタイム社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約19万円の支給実績！》 高齢者向け介護施設にて、ケアマネジャーとしての業務全般をお任せします。 ケアプランの作成、ご利用契約の締結、サービス利用調整、書類作成、担当者会議への出席、ご家族や関係機関との連携などを担当。 介護業務やその他付随業務も行っていただきます。 お客様の安心した暮らしを支える役割です。 【あなたらしさを尊重】 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける

仕事内容【年間休日数114日◎】【遠方の方は借り上げ社宅利用可☆】【退職金制度あり！】ユニットケアで家族的なサービスを提供♪緑いっぱいの自然に囲まれた施設です！ 主な業務 ・ケアプラン作成 ・ご利用者様宅への訪問、ヒアリング ・市町村、サービス事業施設、ご家族等との連絡調整 ・サービス担当者会議 ・給付管理票の作成 募集概要 職種：ケアマネジャー 雇用形態：正社員・職員 施設形態：特別養護老人ホーム 施設名： 給与：月給：260,000円～ 応相談 求人の特徴 1. 遠方の方は借り上げ社宅制度あり 2. 資格習得支援制度あり 3. 正社員登用あり #日勤のみ #社会保険完備

仕事内容■会社名 埼玉県上尾市の域包括支援センター ■メインキャッチ 域包括支援センターの保健師/保健師/日勤のみ/年間休日112日＋リフレッシュ休暇あり/マイカー通勤OK＆無料駐車場完備/ ■コメント ブランクOK／交通費支給／住宅補助あり／再雇用制度有／夜勤なし／定年65歳／寮あり／担当者オススメ／研修支援有／託児所あり／車通勤ＯＫ ■雇用形態 正社員 ■職種 域包括支援センターの保健師 ■仕事内容 ●地域包括支援センターにて、地域住民の相談支援・介護予防ケアプラン作成・ケアマネジメント業務を担当していただきます☆彡 ●賞与は年2回、計3.3ヶ月分の支給実績あり！頑張りがしっかり評価され

仕事内容■会社名 埼玉県さいたま市大宮区の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 月給26.4～36.4万円・完全週休2日制/ケアマネジャー(正社員)/居宅介護支援/埼玉県さいたま市大宮区 ■コメント ・賞与制度あり。 日々の努力をきちんと評価します ・月給30万円以上◎ 高収入でしっかり稼げます ・昇給制度あり。 長く働くほど給与が上がる環境です ・退職金制度あり。 勤続年数に応じた退職金を支給します ・日中勤務のみ選択可能。 家族との時間も大切にできます ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所のケアマネジャー ■仕事内容 居宅介護支援事業所のケアマネ業務全般 ※他業種のお手伝い等は

仕事内容【オススメポイント】 ☆特養・居宅の両分野で経験を積めるケアマネ求人♪ ☆月公休9日＆残業ほぼなしで働きやすい環境◎ ☆各種手当・賞与完備で安定した収入を確保！ ☆未経験・ブランクのある方も人柄重視で歓迎します★ 【主な業務内容】 特別養護老人ホームおよび居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務を担当します。 ケアプランの作成、利用者・入居者およびご家族との調整、 関係機関との連携業務などを行います。 利用者一人ひとりの生活に寄り添った支援を行う仕事です。

仕事内容【仕事内容】 高齢者施設におけるケアマネージャー業務（日勤帯）をお願いします。 【主な業務内容】 ・ケアプラン作成 ・モニタリング ・サービス調整 ・市役所認定調査 など ー【お仕事先情報】ー 施設形態：介護老人保健施設 定員：100名 開設：2011年9月 【おすすめポイント】 ・賞与、昇給制度があるのでモチベーションを維持して働けます。 ・固定時間での勤務のため、一日の予定が立てやすくプライベートな時間も大事にしていただけます。 ・年間休日は111日あります。特別休暇もあるのでリフレッシュしながら働けます。 ・無料の駐車場が完備されているため、マイカー通勤していただけます。 ・「多様

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 230000円 賞与：年2回（3ヶ月） 給与その他： 賞与あり 交通費全額支給 【住所】 埼玉県越谷市新川町2-247 【アクセス】 JR武蔵野線東川口徒歩 20分 (距離：1610 m) 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日111日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 時間外手当/冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇/制服貸与/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【

仕事内容【オススメポイント】 ☆特養・居宅の両分野で経験を積めるケアマネ求人♪ ☆月公休9日＆残業ほぼなしで働きやすい環境◎ ☆各種手当・賞与完備で安定した収入を確保！ ☆未経験・ブランクのある方も人柄重視で歓迎します★ 【主な業務内容】 特別養護老人ホームおよび居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務を担当します。 ケアプランの作成、利用者・入居者およびご家族との調整、 関係機関との連携業務などを行います。 利用者一人ひとりの生活に寄り添った支援を行う仕事です。

仕事内容【仕事内容】 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。 本求人はライフワンズ株式会社の掲

仕事内容ケアプラン作成やご家族・関係機関との連絡調整、行政対応(運営指導や監査対応)、職員育成・マネジメントなど、主任ケアマネとしての業務を担当。複数ケースを把握しながら、地域全体の介護支援体制づくりに貢献。お客様一人ひとりに合わせた最適な支援策を提案し、質の高いサービス提供を目指します。 ◆成果に応じた特別報酬◆ 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ◆学べる環境が充実!◆

仕事内容■会社名 埼玉県さいたま市西区のサービス付き高齢者向け住宅 ■メインキャッチ サービス付き高齢者向け住宅のケアマネジャー/2019年10月新規オープン!サ高住でのケアマネ業務 ■コメント ◎サービス付き高齢者向け住宅での業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎車通勤や無料駐車場に対応しており、毎日の通勤負担を抑えやすい職場です ◎職場の雰囲気づくりを大切にしており、周囲と連携しながら働きやすい環境です ■雇用形態 正社員 ■職種 サービス付き高齢者向け住宅のケアマネジャー ■仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケース