家賃補助あり 社会保険労務士 - 東京都港区 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】※下記いずれかのご経験 ・労務の実務経験（2年以上） ・業務の可視化、課題整理、改善策の実行のご経験（2年以上） 【尚可】 ・確実にオペレーションを回し続けたご経験 ・スタートアップ企業やメガベンチャーでの急成長な環境下での実務経験 ・分からないことを特定し、状況を整理・言語化して、尋ねられる能力 ・短期間で必要な知識とスキルをアップデートする能力 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・同社のミッション「良い景気を作ろう。」への共感 ・失敗を恐れず高い目標に挑んだ経験 【職種名】 【東京：リモー

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・人事・労務コンサルタント ・組織・人事コンサルタント ・会計アウトソーシング ・人事・労務アウトソーシング ・人事（給与計算実務） ■ 求める資格 資格不問 【職種名】 人事・労務アウトソーシング（チェッカー）＜正社員_東京＞ 【仕事内容】 【業務内容】 若手スタッフの成果物のレビューやサポートをメインの業務としてご担当いただきます。 ・給与計算・労働社会保険に関する各種成果物のレビュー ・就業規則等作成 ・就業規則等レビュー ・年末調整計算補助 ・教育研修 ＜詳細＞ ・クライアント業種は金融業界、製造業界、卸売業界

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・事業会社での労務実務経験：5年以上 └給与計算、社会保険、勤怠管理など、一連の業務経験 ・労働基準法をはじめとする、労働関連法規に関する深い知識 ・就業規則や人事関連規程の、作成・改定経験 ・メンバーの育成やマネジメント経験（リーダー、マネージャー等） 【尚可】 ・IT、Webサービス、スタートアップなど、変化の速い業界での労務経験 ・複数社を傘下に持つ、ホールディングスやグループ企業での労務経験 ・労務管理システムの導入や、リプレイス経験 ・衛生管理者（第一種または第二種）の資格をお持ちの方 ・社会保険労務士の資格をお持ちの方、または資格取得に向けて学

仕事内容【アピールポイント】 【あなたらしさを大切にできる新しい未来へ】 安定した収入とプライベートの両立。 その両方を手に入れられる環境です。 【浜松町・不動産業界経験者向け】不動産リノベ・再生担当 【仕事内容】 麻布、広尾、青山といった都心一等地における1室100平方メートル超の高級中古マンションの部屋を仕入れ(区分仕入)、富裕層向けにフルリノベーションを行い商品価値を高めて販売する事業です。 仕入販売価格が1億～10億円超という高額物件の商品企画を行うため、顧客は国内外の富裕層が中心となります。 また、希少性の高い物件を仕入れる上では、情報収集力や人脈形成、粘り強い交渉力も必要となります。

仕事内容■会社名 ライフサポート株式会社 悠楽里レジデンス六本木 ■メインキャッチ 介護職員・ヘルパー/昇給あり/週休二日/定年65歳以上/住宅・家賃手当あり/身体介護なし/夏季休暇/育児休暇あり/第二新卒交通費支給/駅近(約5分以内)/退職金あり/慶弔休暇/年間休日110日以上/月給30万円以上あり/賞与あり/未経験歓迎 ■コメント 昇給あり/週休二日/定年65歳以上/住宅・家賃手当あり/身体介護なし/夏季休暇/育児休暇あり/第二新卒交通費支給/駅近(約5分以内)/退職金あり/慶弔休暇/年間休日110日以上/月給30万円以上あり/賞与あり/未経験歓迎 ■雇用形態 正社員 ■職種 介護職員・

仕事内容■会社名 東京都港区のサービス付き高齢者向け住宅 ■メインキャッチ 介護職員・ヘルパー/昇給あり/週休二日/定年65歳以上/住宅・家賃手当あり/身体介護なし/夏季休暇/育児休暇あり/第二新卒交通費支給/駅 ■コメント 【管理者を目指している方お待ちしております！】資格はあるけれど、介護はハードルが高いと感じている方必見！安否確認のみで介護業務はありません◎住宅手当◎賞与(年2回計2ヶ月分)あり→安定した環境で長く勤務できます昇給あり/週休二日/定年65歳以上/住宅・家賃手当あり/身体介護なし/夏季休暇/育児休暇あり/第二新卒交通費支給/駅近(約5分以内)/退職金あり/慶弔休暇/年間休日11

仕事内容■会社名 社会福祉法人恩賜財団慶福育児会 特別養護老人ホーム慶福育児会麻布慶福苑 ■メインキャッチ 介護職員・ヘルパー/昇給あり/定年65歳以上/住宅・家賃手当あり/WEB面接OK/育児休暇あり/交通費支給/駅近(約5分以内)/退職金あり/ブランクありOK/施設見学OK/年間休日110日以上/賞与あり/寮・借り上げ社宅あり/月給25万円以上あり ■コメント 昇給あり/定年65歳以上/住宅・家賃手当あり/WEB面接OK/育児休暇あり/交通費支給/駅近(約5分以内)/退職金あり/ブランクありOK/施設見学OK/年間休日110日以上/賞与あり/寮・借り上げ社宅あり/月給25万円以上あり ＊ 退職

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・労務経験3年以上 ※事業会社での労務経験、社労士事務所など労務支援側のご経験いずれも可 【尚可】 ・勤怠システムや給与計算システムなどのシステム導入経験 ・ITを活用して業務効率化を進めることが好きな方 ・VBAやGASを用いて業務を効率化した経験 ・システム導入のプロジェクトマネージャー経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 ・社内外で円滑なコミュニケーションを取りながら働くことに興味のある方 【職種名】 人事（労務） ※土日休み 【仕事内容】 東証グロース上場／超高齢

仕事内容Ｌ’ＡＢＥＩＬＬＥ株式会社（ラベイユ） 蜂蜜専門店の総務／在宅勤務可能／フレックス／外苑前駅徒歩0分 【求人要約】 麻布台ヒルズなど全国18店舗で展開する蜂蜜ブランド フルフレックスタイム制度＆週2日の在宅勤務可能 外苑前駅徒歩0分／年間休日125日以上／土日祝休み 【就労環境◎】フレックスタイム制／週2日在宅勤務可 世界を見据えるブランドを支える総務担当 2001年の1号店オープンから24年。「蜂蜜の食文化を創る」ことを通じて、人々の健康と豊かな暮らしに貢献してきた『L’ABEILLE（ラベイユ）』。今では世界12か国・80種類以上の蜂蜜を取り揃える、蜂蜜ブランドに成長しました。

勤務時間09:00～18:00 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容【独立系×上場グループ】自社開発IT企業の給与労務エキスパート／フレックス＆在宅可／年間休日125日以上 仕事内容 ユニリタは、システム運用管理とデータ活用の2領域に強みを持つ、独立系の自社開発IT企業です。 東証スタンダード市場に上場し、創業以来40年以上にわたり、企業のIT基盤を支えるソフトウェアやサービスを提供しています。 「利他」の精神をもとに、社会課題をITで解決することを使命とし、グループ一体で新しい価値創出に挑戦しています。 ・業務内容 ユニリタグループ8社の給与・社会保険・労務領域のシェアードサービスを推進し、グループ全体の労務管理を標準化・効率化する役割を担います。 日々

仕事内容【応募資格】 [必須] 有形商材の法人営業経験 【職種名】 空調設備の技術営業【東京｜浜松町】／創業100年を超える電気商社／健康経営ブライト500認定 【仕事内容】 既存顧客（空調設備工事会社）に対し、ビル、施設、店舗での空調設備の企画提案をしていただきます。 ◆仕事内容 ・企画提案：顧客ニーズをヒアリングし、施設に合う最適な商品を提案 ・空調工事の調整業務 → 工事に使用する機器部品の手配、手配品の納期管理等 ・取り付け工事の立会い：商品がきちんと作動するかまでを確認 ◆業務の特徴 ・納品まで数ヶ月程度、ビルの建設など大規模プロジェクトの場合は数年かかることもあります。 ・自社の歴史

仕事内容【応募資格】 [必須] ・給与計算・社会保険業務の経験 ・メンバーマネジメントの経験 ・会話レベルの英語力 【職種名】 労務マネージャー【定年65歳／世界150以上にネットワークを持つ会計事務所】 【仕事内容】 太陽グラントソントン社会保険労務士法人に出向いただき、クライアントの給与計算・社会保険手続き業務とマネジメントをメインにお任せします。 ・給与計算・社会保険業務およびレビュー ・就業規則の作成およびレビュー ・年末調整計算 ・メンバーマネジメント クライアントは外資系企業が9割（規模は数名～数万名）です。クライアント規模に応じてアサインする人数は異なりますが、平均3~5名でプロジェク

仕事内容・ クライアントへのSNS活用戦略のヒアリングと提案（YouTube / Instagram / TikTok等） ・ ターゲットに刺さるアカウント設計（コンセプト・世界観の設計） ・ バズを狙う動画コンテンツの企画・提案 ・ 投稿結果のデータ分析とPDCAによる改善提案 ・ クライアント内SNS運用体制の構築支援 ・ プロジェクトチーム（編集・撮影担当）との連携・ディレクション ・ 顧客（経営者や役員）との定例ミーティングやレポーティング ・ SNS活用による事業成長支援（集客・採用・IR等のKPI向上）

仕事内容<仕事内容> 人事サポート事務（給与計算・社会保険）/東京 ◎おすすめポイント ◎ 主婦(夫)の方でも応募可能 社労士×DXの専門スキルが身に付く 昇給・キャリアアップチャンスあり 未経験でも応募可能 長く働ける正社員採用 社会保険労務士法人小林労務 （KBRグループ）は、 500社以上の企業を給与計算・ 社会保険手続きの面で支えています。 今回は「給与計算・社会保険手続き」の DX担当（正社員）を募集！ 中規模企業のクライアント4～5社を担当します。 ◎主な業務内容◎ 勤怠・人事データのExcel入力 給与データの取り込み・チェック（MF給与・社労夢 など） 給与計算

仕事内容【アピールポイント】 【あなたらしさを大切にできる新しい未来へ】 安定した収入とプライベートの両立。 その両方を手に入れられる環境です。 【業界未経験可】仕入れ・開発(リノベ物件) 【仕事内容】 麻布、広尾、青山といった都心一等地における1室100㎡超の高級中古マンションの部屋を仕入れ(区分仕入)、富裕層向けにフルリノベーションを行い商品価値を高めて販売する事業です。 仕入販売価格が1億～10億円超という高額物件の商品企画を行うため、顧客は国内外の富裕層が中心となります。 ※入社後は販業務に従事していただきますが、将来的に仕入れやリノベーション(再生事業)側へのキャリアパスもご用意してお

仕事内容株式会社ジョブ・プランニング 未経験OK！人事領域の専門スキルを身につける【労務】若手活躍中 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【先輩が丁寧に成長をフォロー！バックオフィスから自社グループ従業員を支える労務職です！】入退社手続き・勤怠管理・社労士とのやり取りなどバックオフィスから労務として グループの従業員を支えます！ ◆入社退社手続き ◆勤退管理 ◆社労士事務所とのやり取り ◆現場との労務に関するやり取り ＊ゆくゆくは給与計算などに 携わることも可能です。 ＊労務に関する業務知識のほ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・人事・労務コンサルタント ・人事・労務アウトソーシング ・会計アウトソーシング ・人事（給与計算、社会保険手続き） ■ 求める資格 資格不問 【職種名】 人事・労務アウトソーシング＜正社員_東京＞ 【仕事内容】 【ポジション】 ・マネージャー ・スタッフ 【業務内容】 人事、経理、法務事務にかかわる管理部門業務をご担当いただきます。 ・月次給与計算 ・賞与計算 ・退職金計算 ・年末調整計算 ・合計表作成 ・源泉所得税に関するアドバイス ・社会保険、労働保険の諸手続代行 ・就業規則等の見直しなど労務に関するアドバイス

仕事内容【応募資格】 [必須] ※いずれも必須 - 人事の実務としてのいずれかの経験を3年以上お持ちの方 (採用業務、人材開発、人事制度、給与計算、勤怠管理、年末調整) - 労務に関する最低限の知識をお持ちの方 - 幅広く人事領域の業務を経験し、キャリアアップしていきたいと強く志している方 ・事業会社での就業経験 ※同会は産業振興のため、また経営革新の推進機関として事業活動を行っているため、 事業会社での様々なご経験をポイントに置いております。 [歓迎] - 事業会社で人事のご経験がある方 - 人事部門だけではなく事業部門での経験がある方 【求める人物像】 - 誰とでも円滑にコミュニケーションを図

仕事内容<仕事内容> 【居酒屋の店長候補】深夜なし／家賃半額補助／奨学金補助最大120万円／月10日休み／転居金20万円 天狗、テング酒場、神田屋、てんぐ大ホールなど当社運営店舗にて、店舗運営業務を幅広くお任せ。 平均勤続年数は居酒屋業界トップクラスの15年！ 1つの会社で長く働きたい人にピッタリの環境です。 \他の飲食店とはココが違う ◤従業員第一主義で平均勤続年数居酒屋業界No.1◢ ・年間休日118日（月10日休み） ・22～23時閉店で終電に間に合う ・エリア限定、ランチ限定、土日祝休み等、7つの働き方から選べる ・福利厚生もしっかり充実 ◤給料が低そうに見えるけど◢ ・家賃半額（最